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岗位内容: 1.按要求参加带薪岗前培训 2.行内京e贷等信贷产品及信用卡营销 3.落实执行好行内拓展的营销资源及渠道 4.做好业务风险防控 岗位要求: 1.积极乐观,为人正向 2.热爱销售工作,勇于突破自我 3.无征信不良记录
工作内容:财务业务营销,包括存款、理财、基金、信托等银行传统业务营销 岗位要求:全日制本科,2年以上银行工作经验
职责描述: 1、股票、股指期货、商品期货以及其他衍生品市场的多因子策略,alpha策略,T0、统计套利等策略的研究(含海外市场,公司允许部门投资海外市场); 2、股票,期权,股指期货,商品期货等品种的择时策略研究(含CTA策略); 3、运用研究的策略实盘管理部门自营资金; 4、负责实盘量化策略的后续评估、维护和改进。 任职要求: 1.具有研究生及以上学历并取得相应学位,数学、计算机科学、金融工程等相关专业优先; 2.熟练掌握C ,Python编程语言,并熟悉低延迟系统开发; 3.拥有扎实的金融理论基本功和良好的英文读写能力; 4.在国际投行或量化对冲基金有3年以上系统开发经验,T 0策略研究经验及可回溯的实盘业绩者优先; 5.年龄不超过35周岁,综合条件优秀者,可适当放宽年龄要求。
央企伙食好!包午餐!包午餐!
岗位职责:
1、公司每个月提供100%有效名单,开单率高;
2、电话或微信联系客户,及时缴费即可;
3、不用外出跑业务,无需自己开发客户,收入稳定有保障。
岗位要求:
18-35周岁,中专及以上学历
薪资福利:
1、包午餐,菜类品种多!
2、基础薪资 奖励金 提成:满3个月平均6000 ,满6个月平均8000 ,满一年平均10000 ,加油干15000 ,努力干25000 ,上不封顶,真实薪资!
3、五险一金 重疾险 意外伤害险 意外医疗险!
4、节日费 高温补贴 公司奖金 年终奖 年休假
5、晋升空间大,每季度都有晋升机会
作息时间:8:30-18:30,大小休
中联资产评估集团(浙江)有限公司
1.具备所学专业的专业背景知识,对资产评估工作有基本的了解和认识;
2.在项目经理指导下可以独立完成项目资料的布置、收集和底稿的归档、与客户的接洽;
3.熟悉资产评估工作的全部工作程序;
4.能够独立完成部分单项资产评估工作;
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,应届毕业生或者1-3年相关工作经验,资产评估师考出者优先考虑;
2、具有较强的沟通、组织协调、分析判断能力;
3、具有敬业精神与良好的职业道德、团队意识强;
4、熟练运用计算机及各类常用的办公软件。
5、对资产评估感兴趣、有志于长期从事资产评估工作。
任职资格:
1、经济学、金融学、财会、工科类相关专业本科以上学历;
2、具有3年以上金融机构从业经历,产业基金、公募基金相关案例经验;有上市公司的资源及政府平台公司的资源优先;
3、熟知国家相关政策法规,熟悉金融产品和交易结构,熟悉上市公司的相关业务,包括定增、减持等,与上市公司日常交流密切,且有相应上市公司业务成功案例;
4、具有一定的项目开发能力、组织协调能力和专业研究能力,能够独立完成项目的开发、产品设计及资源对接;
5、具有较强的判断与决策能力,沟通与协调能力,组织与学习能力,较强的风险意识,能承受较强的工作压力,具有良好的道德品质和职业操守。
主要工作职责:
1、负责政信类项目融资分析和项目规划,对接政府部门,政信项目产业基金的交易结构设计,同时整合资金对产业基金进行投、融、管、退等运作;
2、负责公募基金的拓展、交流维护工作;
3、根据项目的实际情况,完成评估分析,拟定项目协议和合同文本等底稿;
4、负责上市公司的日常交流联系和业务拓展,随时掌握上市公司动向及业务方向,并负责落地执行;
5、跟踪和控制项目进度,评估与处理项目风险,控制和预测项目预算和成本;
6、组织项目沟通推进和商务对接,协调多部门力量解决项目运作过程中的实际问题;
7、掌握跟踪相关法律法规及政策动向,对公司投资提出前瞻性的意见及决策参考;
8、领导交办的其他事宜。
岗位职责: 1、负责营业部客户开发、金融产品销售等业务推广,定期向客户介绍新的理财产品及金融市场动态; 2、充分挖掘客户需求,提供全面优质的个性化财富管理服务,保持长期良好的信任关系; 3、根据公司业务发展要求,开展创新业务市场的开拓; 4、完成公司下达的关于基金销售的任务指标,完成公司交办的其他工作; 任职要求: 1.本科及以上学历; 2.工作年限:1年以上证券、期货等金融行业从业经验; 3.有较强的沟通协调能力和团队协作精神,工作积极主动,责任心强; 4.有期货从业资格证、基金从业资格证者优先。
从事企业的授信、贷款、票据、中收、普惠贷款等业务的营销和维护。
一:工作内容
1、公司提供资源,进行沟通,开发新客户
二、完善的晋升空间
管理人员100%从基层提拔,晋升空间大,公司与员工共同发展。销售代表,销售主管,销售经理,销售总监,只要你肯努力、有能力,就有机会晋升管理岗位。三、丰厚的福利待遇
1.包吃中餐
2、高底薪 提成 完成业绩奖,平均薪资为8000元-20000元以上,上不封顶。只要那你有能力,就能拥有高薪!
3、公司为每位员工准备节日礼品,生日礼品,总有惊喜发生。
4、独立办公席位,配备电脑和手机,中央空调。
职责描述: 1.全省激励方案的策划、拟定和执行; 2.业务推动企划活动的组织与安排; 3.全省机构的行销需求分析与建议; 4.与总公司联系相关企划事宜,外围机构企划活动支持; 5.高客活动的策划及执行。 任职要求: 1.35周岁以下; 2.本科及以上学历; 3.有一定的策划能力、文字功底、数据处理能力; 4.熟练使用office办公软件。
岗位职责:
1、负责公司环保类项目信息的收集与整理,协助与配合部门负责人开展项目拓展;
2、参与项目调研、商务谈判及合约制作;
3、跟踪项目进程,负责与政府相关机构、人员沟通交流,建立、维护与保持良好的关系。
任职要求:
1、性格外向,人际交往、对外协调与公关能力强;
2、35岁以下,本科以上学历,形象气质佳,有文艺特长者优先;
3、有政府、企事业单位外事、公共关系经验者优先。
注:能适应短期出差。
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