与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
1、熟悉电脑的操作,根据公司信息编译推送给客户,促成成交。 2、公司的网站日常操作、维护、优化、发布公司转让信息,公司的小程序公众号推广。 3、负责与客户间的服务对接,达成用户服务需求,提高用户服务满意度;及时跟踪及处理客户反馈,维护客户关系。 4、大专以上学历,有计算机、新闻传媒、社会学专业可优先. 5、具有良好计算机操作熟悉办公软件word,excel及文字采编能力; 6、具有良好的沟通能力和团队合作,有责任心执行力强,工作踏实积极上进,自律性强; 7、有工商财税及文员相关工作经验优先; 8、加微信群 QQ群 抖音不同宣传渠道 9、优秀应届毕业生皆可,可基层培养;
岗位职责: 1、参与制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程; 2、执行公司年度行政计划,控制行政费用; 3、参与组织、协调安排公司的各种会议及大型活动; 4、购置办公用品,管理公文、行政档案、证章、档案等重要资料; 5、管理公共环境卫生和安全;; 7、做好员工、各部门及上级之间的沟通工作; 8、协助对外联络与接待工作 9、负责制定公司人员招聘、甄选及后期培训工作的各种方案并予以执行。相关要求1、,年龄28-36岁,,具有一定会计专业知识、有驾照能开车者优先考虑;2、形象气质佳,性格开朗,有工作激情,3年以上行政主管相关工作经验;
岗位职责:认真完成公司交代的工作,做好合同整理,输录销售报表。 任职资格:工作富有激情,细心,团结同事。 工作时间:8:00-12:00 13:30-17:30 公司福利: 交通补助话补带薪年假加班补助员工体检
岗位职责:对商场管理有一定的工作经验,能够自主的完成工作 工作时间:
岗位职责: 1、负责卖场日常巡场工作,对劳动纪律、服务用语、员工考勤、环境卫生、设 备实施 的巡查及维护 2、负责本楼层店铺商品质量品质的检查与整改,督导与处罚工作 3、负责商铺价格检查,对店铺商品价格进行定期检查,指导商户进行合理定价 4、负责本楼层商户经营动态、协助上级做好招商扶商安商工作 5、做好进场、清场工作 工作时间:
岗位职责: 1、公司人工成本、行政费用的预算与管理; 2、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理; 3、行政管理体系搭建、办公区域租赁装修、行政采购体系搭建维护、大型年会及重要活动组织; 4、采购、管理公司固定资产与低值易耗品(非办公用品和日常用品); 5、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作。 任职资格: 1、本科以上学历,企业行政经理工作经验两年以上; 2、固定资产管理经验、资产管理合同管理、或有大型企业材料库管经验; 3、有一定财务经验; 4、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力; 5、熟练使用办公软件和办公自动化设备。
岗位职责:有爱心,有责任心,能吃苦耐劳 任职资格:高中 工作时间:上午8:00——12:00下午2:00——5:00
职位描述 公司介绍 申请记录 公司其他职位 岗位职责:有爱心 有责任心 吃苦耐劳 任职资格:高中 工作时间:上午:8:00 ----12:00 下午:2:00 ------6:00
岗位职责: 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标; 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 4、负责组织编写各部门职位说明书; 5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告; 6、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施; 7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系; 8、协助推动公司理念及企业文化的形成; 9、协助制定公司人力资源整体战略规划; 10、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作。 任职资格: 1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历; 2、5年以上相关工作经验,3年以上人力资源经理工作经验,有外企或教育培训行业从业经验优先; 3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验; 4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作; 5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策; 6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队; 7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力; 8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。 工作时间: 联系方式
任职资格: 35--40岁左右,二本以上本科学历。在较大企业做过相关职位。有经验,有思想,能独立运作。 五官端正、秀气,有气质。 思想品德优秀,有事业心,有责任心。
岗位职责: 1.负责集团车辆保养、年检等维护工作 2.制定车辆出行记录台帐 3.合理调度公务用车 任职资格: 1.有良好的安排协调能力 2.有过一定车辆管理经验的 3.服从领导安排临时性工作 工作时间:
1. 全面负责行政办公室的运行和管理工作,有制造型企业人力资源和行政工作背景,熟悉制造业的人力行政工作特点; 2. 负责各项办公室会议的安排与组织实施,加强与部门协调沟通,承担重要公文的起草,审核工作。 3. 负责员工档案、车辆管理、办公用品管理等工作,同时负责保安工作安排、司机工作管理、员工食堂等其他后勤工作。 任职资格 1、35岁以下。统招大专以上学历,行政管理、工商管理等相关专业。 2、三年以上办公室主任工作经验。 3、熟悉制造业行政工作流程,企业资产管理等。 4、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力。
(1) 协助经理拟定公司人力资源规划,制定公司年度人事工作计划,报上级部门批准后执行 (2) 对公司人力资源工作进行指导与服务 (3) 制定相关人事管理制度、员工培训管理制度,参与制定针对员工的绩效评价体系、公司员工的岗位描述、薪酬福利体系 (4) 审核和承办人事招聘、职称评定、调配任免、晋升辞退等工作 (5) 考察、考核、选拔、任用、交流、调整及审核中层领导干部资格,做好公司中层管理人员晋升或调整 (6) 参与对公司子企业高层管理者的评价工作 (7) 承办对新进员工在试用期内每月两次的访谈工作 (8) 参与公司重大决策,就人力资源方面提出意见或建议,并解答相关问题 (9) 与政府机关对应部门的联络及部门内部的日常管理工作 (10) 协助部门经理做好对公司的考核工作 (11) 公司临时下达的工作任务及协助部门经理安排部门工作
岗位职责: 1、公司人工成本、行政费用的预算与管理; 2、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理; 3、行政管理体系搭建、办公区域租赁装修、行政采购体系搭建维护、大型年会及重要活动组织; 4、采购、管理公司固定资产与低值易耗品(非办公用品和日常用品); 5、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作。 任职资格: 1、本科以上学历,企业行政经理工作经验两年以上; 2、固定资产管理经验、资产管理合同管理、或有大型企业材料库管经验; 3、有一定财务经验; 4、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力; 5、熟练使用办公软件和办公自动化设备。 工作时间: 联系方式
岗位职责: 行政经理职位描述: 1.协助总经理做好日常行政工作,做好网络宣传。 2.负责影院员工的招聘,录用,辞退,晋升工作。 3.依据市场发展战略,组织制定广告宣传计划,并组织实施,建立良好的市场推广,网络推广渠道。 4.根据年度计划和市场情况,制订本部门的月度计划,并按要求完成公司的年度各项指标。 5.检查考核本部门员工。 6.做好卫生,车辆,人事档案,文件管理,员工考核,统计工作。 7.协调与其它部门工作,合理控制本部门的费用开支。 8.市场调研,市场相关信息的汇总及分析。 9.团体票的销售和广告 任职资格: 1.有人事管理相关经验,懂得现代管理知识 2.对市场营销有较深刻的认识,具有商务能力,领导能力。 3.文字功底强,语言表达能力强,能策划相关促销方案 4.广泛的人脉关系。 5.良好合作能力能承受工作压力。 6.熟练使用各种办公软件。
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com