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1.对焊锡机,锁螺丝机,点胶机熟悉 2.逻辑思维强,无不良嗜好 3.对焊锡机电路,结构精通 4.能适应出差,吃苦耐劳
岗位职责: 1.日常保养维修以减少生产停机时间,加快生产。 2.解决现有的生产设备和设施系统的小故障停机。 3.执行预防性维护检查和维修,通过点检发现并解决问题。 4.维护备件库存水平,控制备件成本。 5.维护维修工单系统,和永久的设备历史记录。 6.执行设备预防性保养,保证设备正常运行 职位要求: 1.机械、电气或自动化专业 2.熟悉设备包括公共设施,生产设备,特别是非标设备行业 3.良好的沟通能力
我司是中国按摩椅健身器材行业的重要力量之一,十几年的快速成长与发展,创造了行业奇迹;旗下品牌“PANASEIMA”“赛玛”是高成长性的全球畅销按摩椅和健身器材品牌, 现公司发展拓张需要诚聘: 维修学徒:2名(公司提供按摩椅维修培训) 岗位职责: 产品安装及售后维修 入门基础:会用万用表(网上有很多学习如何正确使用万用表的免费教程)优先; 任职资格: 1、18-28岁,心态好,能承压,沟通理解能力强,工作认真负责严谨细致,良好服务精神; 2、积极肯学者无经验均可培养; 3、入门基础:会用万用表(网上有很多学习如何正确使用万用表的免费教程)优先; 4、加分项:机械制造、机电一体化专业优先;
1.有售后服务经验,懂得如何和客户沟通。 2.熟悉自动焊锡机,自动锁螺丝机。 3.有smt工作经验者可招生手,安排培训。 4.能适应出差安排。
空调安装及维修。
工作描述: 一、负责混凝土公司生产机械设备、上水设备的维修保养的具体实施; 二、协助新建项目生产设备的安装的具体实施。 联系方式 黄锦荣 13537501402
一、岗位职责:机台、场地照明供电、网络等设施的检修与维护,定期保养机台,确保机台完好率;发现故障机台及时处理和记录,申购零配件,确保物料的充足;其他技术性工作;领导交办的其它事务。 二、岗位要求:认真负责、耐心,有电子、电路维修等相关工作经验及行业背景优先考虑; 三、工作时间: 早晚班倒 周一至周四10:00~22:30,早晚班各6.5小时 周五节假日10:00~23:00,早晚班各10小时 中途吃饭45分钟,每周排班休息一日(周末节假日不休) 四、薪资待遇: 底薪4000+饭补300+绩效+奖金+办卡提成,不包吃住,法定假日三倍基本工资,能力优秀者可升薪
岗位职责:
根据机修车间统一安排,负责公司设备维护保养,故障排查检修,设备巡查、确保所管理范围内设备正常运行;不出安全事故,不影响生产经营。
任职要求:
1、有电工(或焊工)证,5年以上设备维保工作经验;全日制本科生机电类专业毕业者工作经验可适当放宽。
2、年龄35岁以下,身体健康,吃苦耐劳。
3、全日制大专机电一体化相关毕业。
岗位职责: 1、对设备的维护、保养工作;及时、高效的诊断并解决生产设备的故障,保证生产的顺利进行并做到预防为主。 2、负责对员工进行安全操作、安全知识的教育和培训工作。 3、定期对生产设备进行点检,对机器设备、设施维修和异常情况的处理,并做好记录。 岗位要求: 1、中专/高中以上学历,1年以上电机行业机修工作经验; 2、熟悉一般的电机装配设备维修; 3、具有一般的钳工基础; 4、对非标自动化设备有经验者优先; 5、有低压电工操作证者和熟悉设备编程者更佳。福利待遇:1、提供宿舍(空调 热水器 洗衣机 风扇)、?自助餐厅、花园式工作环境、交通购物便利,入职即买五险;2、享受带薪年假及各种节日福利;3、公司提供完善的培训体系(如:新员工入职培训、专业技术培训、设备基础知识培训、安全培训等丰富的培训课程),帮助员工在岗成长;4、丰富的员工活动(如生日会、团建活动、拓展活动、各类球赛、知识技能竞赛等);5、公司提供深圳落户,人才公租房;6、工资结构:底薪 加班费 岗位工资 绩效工资 社会保险 住宿(空调、热水等) 餐费补贴 短号补贴 办公用品补贴,公司提供完备的薪酬结构。 职能类别:维修工程师
本公司注册号440310814252398,现主要从事开锁技术职能培训,在当今现实社会中,你会发现打工上班永远都是草根一族,有的人打10年工,最后还不如老家的一个养鸡的,这个时候才想到创业,创业需要什么,勇气是最重要的,其次是资金。那就投资吧,进货吧,进货就有风险,万一亏了怎么办,这就是很多人做生意走到了骑虎难下的绝境,很明确的告诉大家现在真正赚钱的都是做服务的,不用进货,不用押贷,我们的项目是开锁服务,需求量大,你百度下相应关键字就知道了,竞争相当激烈,当时我相信做业务的人都知道竞争激烈的行业都是利润空间比较大的行业,这里就不多说了。 职位要求: 1,有从事过销售方面的工作 2,有创业的欲望 3,有进取心, 多拿多得,员工平均工资15000左右。打酱油的绕道
1.具备强电(含制冷)、弱电、土木工程方面的技术知识; 2.持有强电、弱电、制冷方面资格及等级证书; 3.责任心强、善于沟通、协调能力强,对星级酒店工程管理方面有专业的知识;或者有同等机电行业多年(五年以上)工作经验; 4.应聘年龄在30-45周岁之间,对电脑办公软件有一定熟知程度,能独立完成各项工程报表;
岗位职责: 1、负责公司设备的管理,故障诊断和排除,填写维修日志; 2、安装、调试、维护设备; 3、按照公司维修、保养计划进行设备保养及校准; 4、对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决。 5、协助技术部解决技术问题。 任职资格: 1、中专以上学历; 2、具备2年以上维修工作经验; 3、具有良好的服务意识,工作认真负责; 4、较强的事故判断和处理能力,动手能力强。
岗位职责: 负责CVI PCBA板的维修工作; 任职资格: 1、熟悉PCBA板的维修工作; 2、有过安防行业维修工作经验者优先; 3、工作认真负责、严谨细致,有良好的团队精神和沟通能力;很好的学习能力。 工作时间:早上08:30—12:00,下午13:30—18:00,五天八小时,周六算加班
岗位职责:1、熟悉辖区电梯分布、使用情况,掌握电梯使用、维修、养护及大中修规程。 2、严格执行电梯巡视检查内容,每周应对电梯作例行检查,如发现有异常,应立即停梯检修,将每次检查结果详细记录备案。 3、对客户投诉电梯问题,听候领导安排,及时对电梯进行检修,保证电梯运行安全。 4、按电梯定期保养项目表的内容对电梯进行保养。 5、电梯出现紧急情况,必须按照应急处理措施及时处理,分析故障原因,积极采取对策措施。 任职资格:1、年龄40岁以下 2、具有电梯管理员证 工作时间:月休4天 会有加班
要求: 1、男,18—40周岁; 2、中专/中技以上文化程度; 3、持有电工上岗证; 4、身体健康,能吃苦耐劳,相貌端正,无不良嗜好; 5、有较强的工作积极性,做事认真负责,有较强的服务意识; 6、有同行业工作经验者优先。
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