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岗位职责: 1、负责规划医院产品的网上营销发展,制定产品网上营销发展方向,深入研究消费者行为,结合当前以及未来的网络环境发展趋势,不断提高电子商务平台转化率; 2、配合相关部门策划、执行在线推广活动,收集推广反馈数据,不断改进推广效果; 3、负责策划医院品牌形象、品牌推广、活动策划的媒体宣传和组织方案,编写文稿; 4、负责团队建设、营销策划、运营管理、市场拓展等具体工作内容; 6、负责完善医院网站,根据市场需求及时修改网站信息以便适应营销推广,负责网站后台维护及更新。 任职要求: 1、专科及以上学历,电子商务、市场营销等相关专业; 2、具备非常强的数据分析和业务判断能力,能根据运营、推广效果及时得出调整运营方案; 2、出色的团队领导能力,能促成团队成员达成经营目标; 3、具有3年以上互联网营销、电子商务(B2B)工作经验。 4、丰富的互联网合作资源,有从事大型电子商务网站的运营管理工作者优先考虑; 5、具有一定美术编辑能力,熟练使用Photoshop、Coreldraw等相关软件; 6、具有良好的中文写作功底。 7、有大型民营医院工作经验者优先。
工作职责: 1、保证卖场整洁及货品充足; 2、具有服务意识,并以此作为下属的楷模; 3、严格控制货品的陈列,控制缺货; 4、发展具有高度吸引力的卖场,包括陈列、新鲜度、销量及促销等; 5、遵守商品,劳动,环境等相关法律法规并培训部门员工; 6、优化商品库存,控制损耗,达成本部门营业额和毛利。 资格条件: 1、市场营销专业或相关专业大专以上学历; 2、2年以上零售行业销售管理工作经验; 3、有良好的商业敏感度和顾客服务意识; 4、良好的团队建设能力和决策能力; 5、具备良好的工作计划性及较强的时间管理能力; 6、能承受较大的工作压力。 其他福利: 1、入职即可享受五险一金; 2、冬季取暖、夏季防暑降温补贴; 3、工作满一年享受12—15天带薪年假; 4、每月享受一天带薪病假; 5、中秋节、国庆节享受价值200元员工福利券。
公司网站:www.zgwanying.com 岗位描述: 1. 利用公司提供的客户资源,开展销售工作; 2. 主动学习意识强、具备良好的销售服务意识。 3. 为客户提供快速、准确与专业的投资信息及业务要求; 4. 主动与同事进行销售经验交流与分享,不断提高自己的销售能力; 5. 协助销售经理做好管理工作。 应聘条件: 1、大专及以上学历 2、20--27周岁、性别不限、性格坚韧、善于沟通、渴望挑战自我的有志之士。 3、较强的亲和力和感染力、主动学习意识强、具备良好的服务意识。 4、性格开朗、待人热情、诚信正直、责任心强、具有良好的语言表达能力、沟通技巧以及团队精神、并能承受较大的工作压力。 5、有相关工作经验者或同行同职人员优先考虑。 有竞争力的薪酬体系: 1、专业的岗前培训:入行培训,销售特训,定期拓展,全国游学。 2、完善的福利保障制度: 试用期间(无责任底薪2000-4000以上) 正式员工(无责任底薪2300-4000以上) 高级商务人事(无责任底薪2700-4000以上) 大客户经理(无责任底薪3000-5000以上) 高级大客户经理(无责任底薪3600-5000以上) +高提成+五险+奖金+带薪年假+法定假日+各项培训+不定期员工活动. 普通员工平均月收入(4000-10000)以上 3、明确的晋升途径及充分的发展空间 : 商务代表--高级商务代表--大客户经理--商务主管--商务经理--总监 (每1-3个月一次级别晋升及加薪机会 ) 加入我们的优势: 1.你将拥有中国最大互联网品牌发展的平台 2.你将享受到最完善的培训机制 3.你将得到最有竞争的薪酬和福利. 4.你将体验每个员工的付出和成长的快乐,团队的凝聚力,归属感! 5、月平均薪酬:6000--8000
岗位职责:1、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;2、确定销售部门目标体系和销售配额;3、制定销售计划和销售预算;4、负责销售渠道和客户的管理;5、组建销售队伍,培训销售人员;6、评估销售业绩,建设销售团队。任职资格:1、专科及以上学历,专业不限;2、有创业精神能吃苦耐劳者优先;3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;4、有较强的事业心,具备一定的领导能力。 联系方式
岗位职责: 1、负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍,培训销售人员; 7、评估销售业绩,建设销售团队。 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。 工作时间:
岗位职责: 1 根据公司的战略和销售计划,形成相应的销售策略,并确保有效执行,完成公司制定的销售计划,达成团队业绩; 2 负责推动理财客户经理的辅导与管理;管理团队理财客户经理的业务活动,并提供专业的辅导与训练;协调、管理团队成员间的良性竞争; 3 根据一线工作销售人员的反馈,向上级主管提出产品及流程优化建议;完成工作报告及相关的业务汇报工作。 4 开发并讲授部分培训课程,建立企业培训资料库;编制、完善员工培训手册,建立岗位职业发展方向,协助经理完善培训体系; 5 做好培训记录、培训考核的管理工作,撰写培训报告; 调查培训需求,跟进培训工作效果,对培训工作进行改进反馈、评估培训效果。 任职资格: 1 3年以上金融从业经验、团队管理经验,有至少带过5人以上团队的工作经验;具有优秀的管理能力,能带领团队完成销售任务; 2 具有优秀的计划、组织、领导和控制能力,善于沟通和演讲; 3 熟悉金融行业培训组织作业流程,有培训经验,有一定组织、主持潜力,有信贷理财、投资公司、保险等培训经验者更佳; 4 富有激情,有较强亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力, 思维敏捷; 熟练使用办公软件,会制作课件; 5 具有敏锐的市场洞察力和准确的业务分析能力,能够对城市客户资源进行定位并制定开展有效地战略计划; 福利待遇 1、薪金:底薪3000—10000+ 高额提成 +绩效奖金+团队提奖+团队佣金+年终奖+绩效奖励+补助+司龄奖; 2、转正签订正式劳动合同,上五险一金;带薪年假7天,各种福利齐全。 3、周一至周五,上班时间为:9:00-5:30,七小时工作制; 4、享受国家规定的带薪年假、婚假、产假、丧假及国家规定的法定节假 日及每年还享有额外的带薪的5-15的年休假; 5、每年定期组织旅游,年会聚餐等丰富的企业活动; 6、公司织集中培训、拓展培训、团队管理培训等等。 公司地址:天津市河东区华兴道福建大厦2505-2506 李主管 电话 13011340768 公司紧靠天津站后广场,距离地铁9号线、2号线、3号线仅150米 公交车停靠站分别为: “李地大街”5、600、607、621、635、640、663、690、8、803、805、836、843、856、905、96 “天津站”824、832、50、621、639、672、802、808、858、951 “秋实园”681、861
岗位职责: 1、 负责积极执行公司零售业务的年度、月度任务目标并进行完成效果分析; 2、 负责销售团队的组建、人员的管理、培训及工作指导,完成对下属人员的工作评估和考核; 3、 负责有效组织各项销售活动,合理控制销售费用和预算,合理规划使用营销资源; 4、 负责品牌的宣传策划,不断提升产品的知名度和美誉度。 5、 开发新客户、开发新店铺并管理好现有店铺。 5、完成销售总监交待的其他任务。 任职资格 1、大专以上学历,市场营销、食品等相关专业,经验丰富者可以放低学历要求。 2、3年以上销售管理岗位经验,团队管理经验。 3、较强的市场开拓能力、人际交往能力、商务谈判能力 4、工作时间为单休。 薪酬福利: 1、5千以上,具体面议。 2、五险一金、带薪年假、员工早午餐、员工羽毛球、健身活动等。
熟悉医疗市场,具有扎实的营销管理理论,能运用各种市场分析研究工具,通过活动策划促进销售业绩,有工作经验者优先。
岗位职责: 1、利用网络进行公司产品的销售及推广; 2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布; 3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息; 4、通过网络进行渠道开发和业务拓展; 5、按时完成销售任务。 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、2年以上网络销售工作经验,具有网络销售渠道者优先; 3、精通各种网络销售技巧,有网上开店等相关工作经验,熟悉各大门户网站及各网购网站; 4、熟悉互联网络,熟练使用网络交流工具和各种办公软件; 5、有较强的沟通能力。 工作时间: 需要管理团队 需要管理团队
岗位职责: 1、负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍,培训销售人员; 7、评估销售业绩,建设销售团队。 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
岗位职责: 1、负责管理自己管辖区域内客户市场运作年度销售目标、月度销售目标的制定; 2、管理团队员工的人生观、价值观、工作观、工作能力提升、岗位晋升、收入提升等; 3、对客户的数量(市场占有率)、客户二次加盟(续单率)、满意度负责; 4、负责产品在店面成功启动、后期运作、售后问题的解决; 5、管理客户的品牌后期店面运作、培训教育负责; 6、负责任务目标完成和回款; 7、对公司上级领导安排的其它事宜的执行落实负责; 8、不断学习行业知识,不断提高业务素质。 任职资格: 1、正直、坦诚、成熟、豁达、自信; 2、超强的组织协调力,先进的管理意识和能力; 3、擅长沟通,亲和力强; 4、优秀的统筹、分析、综合、归纳能力; 5、高度的工作热情,良好的团队合作精神; 6、有较强的责任感,能承受较大的工作压力
岗位职责: 1、负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍,培训销售人员; 7、评估销售业绩,建设销售团队。 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。 联系方式
岗位职责:协助市场经理负责收场宣传、运作,客户咨询、接待等所有市场工作 任职资格:吃苦耐劳、有恒心、具备奉献精神 工作时间:
岗位职责:组织建立并管理销售团队,策划、执行销售方案并实现销售目标,重要客户的开拓、沟通与管理。 任职资格:工商、经济管理,市场营销相关专业,通晓销售流程与技巧、合同谈判等知识,熟悉产品市场营销渠道开发和建设业务。 工作时间:正常工作时间,有时加班。
岗位职责:保障酒店安全运营,做好消防安全,治安安全,安全生产,交通安全等。 任职资格:具备较强的服务意识及专业技能经验。 工作时间:对酒店服务感兴趣的人士
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