职位描述：

薪资福利： 1、薪资结构无责底薪3500 6000绩效 五险一金，综合薪资9-12K 2、入职当月即购买社保，基本福利保障你的方方面面； 3、享有带薪假期；不定期团建活动等福利 【晋升通道】BD BDM 区域负责人 岗位职责：（有销售类经验即可） 1、通过地推、陌生拜访完成责任区域的新商户开拓，完成责任区域订单业绩目标； 2、招募潜在团长，保持与团长的长期友好关系， 3、维护和开拓新的销售渠道和新客户，具备线下招商渠道发展趋势分析； 4、完成领导临时交办的其他任务； 任职资格： 1、高中及以上学历，18岁-35岁有销售经验，35岁以上需要有相关经验 2、有针对B端销售和市场经验，前面有做过陌生拜访类工作优先； 3、对工作有**、执着、敬业, 思维清晰、活跃，接受工作模式； 上班时间： 9：00-19：00，周休1天，以业绩为导向， 上班地点：资阳城区 安岳城区

职位描述：

1、熟练掌握工程的规范、规程，熟悉施工质量标准，并在工程的实际施工中加以应用；
2、负责编写所负责工作面的施工技术措施、质量要求、质量保证措施及技术指令，并贯彻落实；
3、对施工过程进行控制并记录；
4、负责向作业班组作好技术交底并记录，同时检查落实技术交底的实施；
5、负责收集整理所负责工作面的各项施工及竣工资料并记录；
6、身体健康，能吃苦耐劳，专业技术岗位需适应高埋深地下工作，并具备适应岗位要求的身体条件和心理素质。
7、熟悉应用office、CAD等办公软件。
8、需有TBM/盾构工作经验，土木工程、隧道工程专业优先。
职位福利：免费就餐、掘进奖、节点奖、高温补贴、冬送温暖、夏送清凉、防寒服、劳保、包住等

职位描述：

工作职责:

1. 负责全面的人力资源工作，包括：人力资源规划、招聘与配置、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、培训与开发；

2. 负责公司档案管理工作，定期检查督促各部门的档案整理、分类、归档等工作；

3. 负责组织起草行政综合文件、计划、报告等重要文件，建立健全行政各项管理规章制度、对外及公司内部行政管理体系；

4. 负责公司内部会议的组织和召开、公司活动的组织和执行，项目申报的组织与协调等工作；

5. 负责外联工作，包括：公共关系、对外形象宣传、企业文化建设等相关的活动；

6. 积极完成上级领导交代的其他工作任务。

任职资格:

1. 年龄28-40岁，统招本科及以上学历，人力资源或医药相关专业毕业优先考虑；

2. 至少5年人力资源相关工作经验（有一定制造业经验），有药企相关经验优先考虑；

3. 熟悉国家相关劳动法律、法规，擅长绩效管理和培训模块；

4. 具有行政、人事、公关等方面较丰富的工作经验；

5. 具有较强的文字撰写能力，能熟练使用办公软件；

6. 良好的协调与沟通能力，较强的责任心和敬业精神，较强的分析和解决问题的能力。

职位描述：

职责描述： 1、负责所辖区域内技术服务中心的整体运营和管理，践行MAP模式，实现柑橘、葡萄、蔬菜植保套餐方案、金融产品良好落地，助力农户提质增收； 2、负责区域内任务目标达成，团队组建与人员培训； 运用线上线下结合的方式，实现农户的高效组织引流、转化、和裂变； 3、负责对接总部和省区的其它工作，整合内外部资源，不断提升种植户粘性及复购率。 任职要求： 1.大专及以上学历，植保、作物营养、栽培等农学相关专业，5年以上农业行业相关工作经验，二年以10团人以上团队管理经验； 2、认同公司文化及MAP模式，具备较好的商业逻辑思维及市场拓展和资源整合能力； 3、具备高效的执行力和沟通协调能力，抗压力强。

职位描述：

工作内容：
负责公司的日常行政管理和协调工作，包括但不限于接待来访者、公司会议组织、员工档案管理、办公设备维护等。
主要职责：
- 负责公司日常行政管理的协调和执行，确保公司运营的顺利进行；
- 组织和监督公司各类会议的策划、执行和跟进工作，以及会议记录的整理和归档；
- 管理和维护公司办公设备的正常使用和保养，协助部门完成设备采购和更新；
- 负责公司员工档案的建立、管理和维护，协助部门完成员工信息的更新和招聘等工作；
- 协助部门完成办公环境的布置和维护，协助部门完成部门间的资源调配；
- 完成上级领导交办的其他行政管理工作，协助各部门完成相关工作。
职位要求：
- 本科或以上学历，行政管理、企业管理等相关专业背景，具备2年以上行政管理工作经验；
- 熟悉行政管理工作流程，具备良好的沟通能力和团队协作意识；
- 熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等；
- 具备一定的英语交流能力。

职位描述：

薪资待遇:
无责底薪3000 最高绩效奖金2.3万，老带新
买社保！买社保！买社保！

美团优选明日达
乡镇市场招商
一、【岗位描述】
1、负责团长的开发和运营维护，结合公司的营销策略和工具，帮助团长提高业绩结果，达成公司业绩目标；
2、与负责区域内团长建立友好关系,主动推广公司各项活动，及时处理团长客诉，解决团长问题
3、及时完成上级领导安排的其他临时性工作
二、【岗位要求】
1.目标意识及结果导向佳，追求卓越，渴望不断挑战高薪。
2.有o2o销售、社区团购等 to 小b 销售从业经验优先；
3.沟通表达能力优秀，对销售运营工作积极主动性高，且具备一定的数据分析能力
4.有本地社区团长，社区微商，或社区/居委会管理人员资源者优先；
5.吃苦耐劳，自驱力强，具有较强的抗压能力;能适应互联网高强度快节奏工作

职位描述：

工作职责:
1.负责车间设备、设施相关管理工作。
2.负责组织车间的维修、维保、点检工作，制订预防性维保计划制订及组织实施。
3.负责车间新购设备的调研与选型、组织URS编制；
4.负责组织车间设备的SOP制订与升级。
5.负责组织车间设备确认工作，确保在用设备的验证效期。
任职资格:
1.机械设计及其自动化相关专业本科以上学历。
2.设备管理、设备改造三年以上工作经验。

职位描述：

工作职责:
1. 负责生产基地质量保证方面的一切工作，依照国家有关药品生产法律、法规独立行使产品质量监督权。
2. 负责GMP文件的审核和相应文件管理工作，并确保文件体系有效运行。
3. 确保使用的原辅料和包装材料符合药品管理法和药品注册要求，全面组织协调供应商审计工作并保证所有原辅料、包装材料是合格供应商所提供的物料。
4. 负责组织建立变更、偏差控制系统，确保对所有影响产品质量的变更、偏差进行评估和管理。
5. 负责组织建立纠正措施和预防措施系统，对投诉、召回、偏差、内部审计或外部检查结果、工艺性能和质量监测趋势等进行调查并采取纠正和预防措施。
6. 建立、维护物料与产品放行制度，确保每批产品经审核符合要求。
7. 负责组织对产品的投诉的调查和信息收集。
8. 负责审核委托（受托）生产与委托检验，确保委托（受托）生产产品的质量和委托检验的准确性和可靠性。
9. 负责组织对本公司进行内部审计和外部审计，评估企业是否符合药品生产质量管理规范的要求，并提出纠正和预防措施。
10. 负责组织建立风险管理规程并参与全套GMP系统管理上所存在风险问题的分析。
11. 负责确认、验证的协调与实施。
12. 负责组织建立产品质量档案，并对产品的整个生产过程实施质量监督管理工作。
13. 负责组织协调相关生产质量管理体系的全员GMP培训管理工作。
14. 领导交代的其他工作。
任职资格:
1. 统招本科及以上学历，医药、化工、生物类等相关专业毕业，有执业药师资格者优先。
2. 具有五年以上大中型制药企业药品生产质量管理、验证管理或研发等实践经验，并接受过药品法规培训、GMP培训、生产质量管理培训和质量授权人等相关培训。
3. 对口服固体制剂的工艺流程和质量要求较为熟悉，能够及时有效地发现并解决与质量相关的问题，有外资制药企业工作经历者优先。
4. 熟悉国家及地方相关的药品管理法律法规，在国内GMP所属的质量体系管理规范方面具有扎实的知识、实践、认证管理经验。熟悉偏差、变更、验证、风险管理和文件系统管理等，能阅读专业英文资料者优先。
5. 能熟练使用办公软件，有较强的团队管理能力、良好的阅读和写作能力，具备独立分析问题和解决问题的能力，良好的组织协调沟通能力。
公司提供免费的住宿、免费的班车（往返成都-安岳、重庆-安岳）。

职位描述：

工作职责:
1.负责维护公司财产安全；
2.负责防火、防盗；
3.确保人员、车辆、物资出入有序，维护公司形象，保证公司正常生产;
4.负责宣传板内容是否摆放整齐；
5.检查各巡逻点情况；
6.负责信件包裹的收发和登记；
7.值勤站岗；
8.完成临时交办的其他工作；
9.公司通勤车辆驾驶。
任职资格:
1.高中/中专及以上学历；
2.接受过安全技能、驾驶等相关培训；
3.退伍军人优先，具有一定的应变能力，执行能力；
4.具有驾驶证且无驾驶事故发生。

职位描述：

工作职责:
负责公司的日常安全管理工作：1、对公司各部门进行隐患排查，并提出整改建议，2、负责公司的消防管理工作，3、负责公司的安全管理体系运营，4、负责日常的职业健康管理工作。
任职资格:
1、有三年以上的制造业安全管理工作经验，2、能吃苦耐劳并有一定的学习能力。3、有注册安全工程师优先。

职位描述：

1.带领团队，负责设备验证文件的编写、培训并执行，包括DQ/FAT/SAT/IQ/OQ/PQ等；

2.每月协调、跟踪验证计划，在质保部验证处的技术指导下，全面推进公司生产设备验证工作，年度对验证计划执行情况开展回顾，对验证质量负责；

3.负责确认与验证方案、报告的归档和管理，参与确认与验证过程中的偏差处理;

4.参与公司质量体系自检及外部审核，负责审计、检查时的迎检工作；

5.确保设备验证输出的参数与资料真实、准确，并实现登记、归口管理；

6.牵头对设备体系文件进行持续优化、维护、提高，以满足质量体系管理的要求；

7.完成上级交付的其他工作任务。

职位描述：

工作职责:
1、负责产品的工艺验证、清洁验证。
2、负责车间偏差原因调查、风险分析与措施制订。
3、负责车间变更的发起与跟踪落实。
4、负责工艺规程、SOP的起草、修订与培训。
5、负责创新产品的承接，在产品的工艺优化与工艺查证。
任职资格:
1、有较强的逻辑思维能力和协调能力。
2、熟练excel、word、minitab等办公软件；具有较强的数据统计及分析能力。
3、具有较好团队合作意识。
4、善于学习，及时补充实时法规与专业知识。

职位描述：

岗位职责： 1、负责客户现场计算机维护：操作系统、日常软件硬件的维护、提供日常IT运维服务，各类IT故障、参与网络维护工作。为客户提供桌面技术支持服务； 2、负责客户现场计算机外设维护：打印机、扫描等外设的维护、使用管理和故障处理以及维修； 3、负责视频会议系统的调试、巡检保养，设备的故障处理； 4、对用户提供必要的技术指导，维护良好的客户满意度。 岗位要求： 1、计算机相关专业毕业； 2、一年或以上IT系统、视频会议系统运维工作经验优先； 3、熟悉电脑、服务器、安防监控、打印机、复印机、会议室音视频等系统及相关设备，能独立安装调试、故障排除；对打印机、复印机出现的故障能独立维修； 4、具有良好的语言表达能力和沟通技巧，较强的应变能力和学习能力，诚实可靠、吃苦耐劳、具有责任心和较强的团队合作精神； 5、工作需要常驻安岳地区，在当地安家者优先。 职位福利：五险一金、周末双休、不加班

职位描述：

工作职责:
中药提取车间主要职责：

1、生产管理：负责编写相关车间生产管理文件和审核生产操作和设备的操作、清洁的操作文件；监督检查车间员工对各自岗位的工作职责、操作规程的执行情况，以及当日岗位工作生产任务完成情况；负责初步审核已完成的批生产记录及批包装记录。
2、生产培训：负责对各生产岗位员工的法规、管理文件及实际操作的培训工作。
3、生产技术：会同有关部门进行相关生产设备的验证、生产工艺验证工作；
4、组织生产：按生产部下达的生产指令组织生产，按时完成生产任务并对产品质量负责。
5、生产安全：负责生产现场的管理工作，按程序处理生产中的各种事故和偏差；及时发现事故、隐患，杜绝各类生产安全、质量事故的发生。
任职资格:
1、统招本科中药学及相关专业
2、提取车间管理工作5年以上

职位描述：

工作职责:
1.负责生产部中药技术处日常管理工作，对中药技术处人员进行工作考核。
2.负责中药工艺规程、岗位标准操作程序及技术类管理制度的审核工作。
3、负责定期组织车间或产品的工艺分析会议，提升中药车间工艺管理水平。
4.负责建立生产部中药车间技术人员培养机制，督促和帮助（实习）技术人员的成长。
5.负责配合开展中药创新产品的技术承接工作；集团及公司内部技术转移过程，负责技术类文件的审核，并组织、参与生产部各生产车间中药产品的工艺验证、清洁验证（如需）及风险评估等工作。
任职资格:
1.有药学相关专业本科及以上学历（或中级专业技术职称或执业药师资格）。
2.具有至少五年及以上药品生产企业生产经验和至少三年的药品生产管理工作经验。