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资格要求 (一)应聘者必须取得本科及以上的学历证书和相应学位证书。 (二)应聘者要应聘的学科必须与所学专业一致。 (三)应聘者必须具有相应学科相应等级的教师资格证书。 (四)普通话达到二级乙等及以上(小学教师、语文专业二甲及以上)。 招聘对象 (一)中小学在职、在岗教师,身体健康、思想素质好,年龄在30—50岁之间。 (二)师范专业,有相应学段的教师资格证,一级及以上职称。 (三)有丰富的名校工作经验,教学业绩显著,能胜任特优班教学。 (四)获得过市级及以上级别的“骨干教师”、“学科带头人”、“教坛新秀”、“优秀教师”或“优秀班主任”等荣誉称号,或者取得过市级及以上赛课一等奖。 (五)正高级教师、省特级教师、省学科带头人、省优秀教师等优先。 招聘程序 (一)投递简历 凡符合招聘条件者,均可将本人电子简历发送到电子邮箱:1140909066@qq.com(注:邮件须统一按照“姓名—应聘学段及学科—联系电话”的格式命名);简历包括:①个人基本情况;②教育、教学、科研经历;③获奖情况;④教学业绩情况等。 (二)资格审查 学校对应聘者材料进行审核与筛选,电话或短信通知面试者。 (三)现场考核 考核主要包括笔试 讲课 面试。笔试主要内容为学科专业知识 , 讲课时间为十五分钟,内容由考评组现场通知。特别优秀的在职教师和博士毕业生可免于笔试、讲课考核,直接进入面试环节,待校长及考核组面试通过后,方可录用。 (四)公布结果 考核结束后将根据应聘者的实际得分从高到低按比例确定拟录用名单,并用电话或短信的方式通知拟录用的教师本人。 (五)签订合同 其他 1、现场面试携带资料:学历学位证书、身份证、教师资格证、普通话证书、职称证、荣誉证书及其他业绩证明材料。 2、报名时间:即日起至2024年5月30日12:00
资格要求 (一)应聘者必须取得本科及以上的学历证书和相应学位证书。 (二)应聘者要应聘的学科必须与所学专业一致。 (三)应聘者必须具有相应学科相应等级的教师资格证书。 (四)普通话达到二级乙等及以上(小学教师、语文专业二甲及以上)。 招聘对象 (一)中小学在职、在岗教师,身体健康、思想素质好,年龄在30—50岁之间。 (二)师范专业,有相应学段的教师资格证,一级及以上职称。 (三)有丰富的名校工作经验,教学业绩显著,能胜任特优班教学。 (四)获得过市级及以上级别的“骨干教师”、“学科带头人”、“教坛新秀”、“优秀教师”或“优秀班主任”等荣誉称号,或者取得过市级及以上赛课一等奖。 (五)正高级教师、省特级教师、省学科带头人、省优秀教师等优先。 招聘程序 (一)投递简历 凡符合招聘条件者,均可将本人电子简历发送到电子邮箱:1140909066@qq.com(注:邮件须统一按照“姓名—应聘学段及学科—联系电话”的格式命名);简历包括:①个人基本情况;②教育、教学、科研经历;③获奖情况;④教学业绩情况等。 (二)资格审查 学校对应聘者材料进行审核与筛选,电话或短信通知面试者。 (三)现场考核 考核主要包括笔试 讲课 面试。笔试主要内容为学科专业知识 , 讲课时间为十五分钟,内容由考评组现场通知。特别优秀的在职教师和博士毕业生可免于笔试、讲课考核,直接进入面试环节,待校长及考核组面试通过后,方可录用。 (四)公布结果 考核结束后将根据应聘者的实际得分从高到低按比例确定拟录用名单,并用电话或短信的方式通知拟录用的教师本人。 (五)签订合同 其他 1、现场面试携带资料:学历学位证书、身份证、教师资格证、普通话证书、职称证、荣誉证书及其他业绩证明材料。 2、报名时间:即日起至2024年5月30日12:00
资格要求 (一)应聘者必须取得本科及以上的学历证书和相应学位证书。 (二)应聘者要应聘的学科必须与所学专业一致。 (三)应聘者必须具有相应学科相应等级的教师资格证书。 (四)普通话达到二级乙等及以上(小学教师、语文专业二甲及以上)。 招聘对象 (一)中小学在职、在岗教师,身体健康、思想素质好,年龄在30—50岁之间。 (二)师范专业,有相应学段的教师资格证,一级及以上职称。 (三)有丰富的名校工作经验,教学业绩显著,能胜任特优班教学。 (四)获得过市级及以上级别的“骨干教师”、“学科带头人”、“教坛新秀”、“优秀教师”或“优秀班主任”等荣誉称号,或者取得过市级及以上赛课一等奖。 (五)正高级教师、省特级教师、省学科带头人、省优秀教师等优先。 招聘程序 (一)投递简历 凡符合招聘条件者,均可将本人电子简历发送到电子邮箱:1140909066@qq.com(注:邮件须统一按照“姓名—应聘学段及学科—联系电话”的格式命名);简历包括:①个人基本情况;②教育、教学、科研经历;③获奖情况;④教学业绩情况等。 (二)资格审查 学校对应聘者材料进行审核与筛选,电话或短信通知面试者。 (三)现场考核 考核主要包括笔试 讲课 面试。笔试主要内容为学科专业知识 , 讲课时间为十五分钟,内容由考评组现场通知。特别优秀的在职教师和博士毕业生可免于笔试、讲课考核,直接进入面试环节,待校长及考核组面试通过后,方可录用。 (四)公布结果 考核结束后将根据应聘者的实际得分从高到低按比例确定拟录用名单,并用电话或短信的方式通知拟录用的教师本人。 (五)签订合同 其他 1、现场面试携带资料:学历学位证书、身份证、教师资格证、普通话证书、职称证、荣誉证书及其他业绩证明材料。 2、报名时间:即日起至2024年5月30日12:00
资格要求 (一)应聘者必须取得本科及以上的学历证书和相应学位证书。 (二)应聘者要应聘的学科必须与所学专业一致。 (三)应聘者必须具有相应学科相应等级的教师资格证书。 (四)普通话达到二级乙等及以上(小学教师、语文专业二甲及以上)。 招聘对象 (一)中小学在职、在岗教师,身体健康、思想素质好,年龄在30—50岁之间。 (二)师范专业,有相应学段的教师资格证,一级及以上职称。 (三)有丰富的名校工作经验,教学业绩显著,能胜任特优班教学。 (四)获得过市级及以上级别的“骨干教师”、“学科带头人”、“教坛新秀”、“优秀教师”或“优秀班主任”等荣誉称号,或者取得过市级及以上赛课一等奖。 (五)正高级教师、省特级教师、省学科带头人、省优秀教师等优先。 招聘程序 (一)投递简历 凡符合招聘条件者,均可将本人电子简历发送到电子邮箱:1140909066@qq.com(注:邮件须统一按照“姓名—应聘学段及学科—联系电话”的格式命名);简历包括:①个人基本情况;②教育、教学、科研经历;③获奖情况;④教学业绩情况等。 (二)资格审查 学校对应聘者材料进行审核与筛选,电话或短信通知面试者。 (三)现场考核 考核主要包括笔试 讲课 面试。笔试主要内容为学科专业知识 , 讲课时间为十五分钟,内容由考评组现场通知。特别优秀的在职教师和博士毕业生可免于笔试、讲课考核,直接进入面试环节,待校长及考核组面试通过后,方可录用。 (四)公布结果 考核结束后将根据应聘者的实际得分从高到低按比例确定拟录用名单,并用电话或短信的方式通知拟录用的教师本人。 (五)签订合同 其他 1、现场面试携带资料:学历学位证书、身份证、教师资格证、普通话证书、职称证、荣誉证书及其他业绩证明材料。 2、报名时间:即日起至2024年5月30日12:00
资格要求 (一)应聘者必须取得本科及以上的学历证书和相应学位证书。 (二)应聘者要应聘的学科必须与所学专业一致。 (三)应聘者必须具有相应学科相应等级的教师资格证书。 (四)普通话达到二级乙等及以上(小学教师、语文专业二甲及以上)。 招聘对象 (一)中小学在职、在岗教师,身体健康、思想素质好,年龄在30—50岁之间。 (二)师范专业,有相应学段的教师资格证,一级及以上职称。 (三)有丰富的名校工作经验,教学业绩显著,能胜任特优班教学。 (四)获得过市级及以上级别的“骨干教师”、“学科带头人”、“教坛新秀”、“优秀教师”或“优秀班主任”等荣誉称号,或者取得过市级及以上赛课一等奖。 (五)正高级教师、省特级教师、省学科带头人、省优秀教师等优先。 招聘程序 (一)投递简历 凡符合招聘条件者,均可将本人电子简历发送到电子邮箱:1140909066@qq.com(注:邮件须统一按照“姓名—应聘学段及学科—联系电话”的格式命名);简历包括:①个人基本情况;②教育、教学、科研经历;③获奖情况;④教学业绩情况等。 (二)资格审查 学校对应聘者材料进行审核与筛选,电话或短信通知面试者。 (三)现场考核 考核主要包括笔试 讲课 面试。笔试主要内容为学科专业知识 , 讲课时间为十五分钟,内容由考评组现场通知。特别优秀的在职教师和博士毕业生可免于笔试、讲课考核,直接进入面试环节,待校长及考核组面试通过后,方可录用。 (四)公布结果 考核结束后将根据应聘者的实际得分从高到低按比例确定拟录用名单,并用电话或短信的方式通知拟录用的教师本人。 (五)签订合同 其他 1、现场面试携带资料:学历学位证书、身份证、教师资格证、普通话证书、职称证、荣誉证书及其他业绩证明材料。 2、报名时间:即日起至2024年5月30日12:00
资格要求 (一)应聘者必须取得本科及以上的学历证书和相应学位证书。 (二)应聘者要应聘的学科必须与所学专业一致。 (三)应聘者必须具有相应学科相应等级的教师资格证书。 (四)普通话达到二级乙等及以上(小学教师、语文专业二甲及以上)。 招聘对象 (一)中小学在职、在岗教师,身体健康、思想素质好,年龄在30—50岁之间。 (二)师范专业,有相应学段的教师资格证,一级及以上职称。 (三)有丰富的名校工作经验,教学业绩显著,能胜任特优班教学。 (四)获得过市级及以上级别的“骨干教师”、“学科带头人”、“教坛新秀”、“优秀教师”或“优秀班主任”等荣誉称号,或者取得过市级及以上赛课一等奖。 (五)正高级教师、省特级教师、省学科带头人、省优秀教师等优先。 招聘程序 (一)投递简历 凡符合招聘条件者,均可将本人电子简历发送到电子邮箱:1140909066@qq.com(注:邮件须统一按照“姓名—应聘学段及学科—联系电话”的格式命名);简历包括:①个人基本情况;②教育、教学、科研经历;③获奖情况;④教学业绩情况等。 (二)资格审查 学校对应聘者材料进行审核与筛选,电话或短信通知面试者。 (三)现场考核 考核主要包括笔试 讲课 面试。笔试主要内容为学科专业知识 , 讲课时间为十五分钟,内容由考评组现场通知。特别优秀的在职教师和博士毕业生可免于笔试、讲课考核,直接进入面试环节,待校长及考核组面试通过后,方可录用。 (四)公布结果 考核结束后将根据应聘者的实际得分从高到低按比例确定拟录用名单,并用电话或短信的方式通知拟录用的教师本人。 (五)签订合同 其他 1、现场面试携带资料:学历学位证书、身份证、教师资格证、普通话证书、职称证、荣誉证书及其他业绩证明材料。 2、报名时间:即日起至2024年5月30日12:00
资格要求 (一)应聘者必须取得本科及以上的学历证书和相应学位证书。 (二)应聘者要应聘的学科必须与所学专业一致。 (三)应聘者必须具有相应学科相应等级的教师资格证书。 (四)普通话达到二级乙等及以上(小学教师、语文专业二甲及以上)。 招聘对象 (一)中小学在职、在岗教师,身体健康、思想素质好,年龄在30—50岁之间。 (二)师范专业,有相应学段的教师资格证,一级及以上职称。 (三)有丰富的名校工作经验,教学业绩显著,能胜任特优班教学。 (四)获得过市级及以上级别的“骨干教师”、“学科带头人”、“教坛新秀”、“优秀教师”或“优秀班主任”等荣誉称号,或者取得过市级及以上赛课一等奖。 (五)正高级教师、省特级教师、省学科带头人、省优秀教师等优先。 招聘程序 (一)投递简历 凡符合招聘条件者,均可将本人电子简历发送到电子邮箱:1140909066@qq.com(注:邮件须统一按照“姓名—应聘学段及学科—联系电话”的格式命名);简历包括:①个人基本情况;②教育、教学、科研经历;③获奖情况;④教学业绩情况等。 (二)资格审查 学校对应聘者材料进行审核与筛选,电话或短信通知面试者。 (三)现场考核 考核主要包括笔试 讲课 面试。笔试主要内容为学科专业知识 , 讲课时间为十五分钟,内容由考评组现场通知。特别优秀的在职教师和博士毕业生可免于笔试、讲课考核,直接进入面试环节,待校长及考核组面试通过后,方可录用。 (四)公布结果 考核结束后将根据应聘者的实际得分从高到低按比例确定拟录用名单,并用电话或短信的方式通知拟录用的教师本人。 (五)签订合同 其他 1、现场面试携带资料:学历学位证书、身份证、教师资格证、普通话证书、职称证、荣誉证书及其他业绩证明材料。 2、报名时间:即日起至2024年5月30日12:00
资格要求 (一)应聘者必须取得本科及以上的学历证书和相应学位证书。 (二)应聘者要应聘的学科必须与所学专业一致。 (三)应聘者必须具有相应学科相应等级的教师资格证书。 (四)普通话应达到二级乙等及以上(小学教师、语文专业二甲及以上)。 招聘对象 (一)中小学在职、在岗教师,身体健康、思想素质好,年龄在30—50岁之间。 (二)师范专业,有相应学段的教师资格证,中学一级及以上职称。 (三)有丰富的名校工作经验,教学业绩显著,能胜任特优班教学。 (四)获得过市级及以上级别的“骨干教师”、“学科带头人”、“教坛新秀”、“优秀教师”或“优秀班主任”等荣誉称号,或者取得过市级及以上赛课一等奖。 (五)省特级教师、正高级教师、省学科带头人、省优秀教师等优先。
基本要求: (一)拥护中国共产党的领导,全面贯彻党和国家的教育方针; (二)热爱祖国、热爱人民、热爱教育事业; (三)无师德师风失范情况,无违纪、违法记录; (四)认同学校文化、服从学校工作安排; (五)身心健康、乐观向上、充满正能量; (六)具有良好的团队合作精神,学习能力强,工作认真负责。 具体条件: 在职教师: ①年龄不超过50周岁,特别优秀者可适当放宽; ②师范专业,有相应学段的教师资格证,一级及以上职称; ③有丰富的名校工作经验,能胜任特优班教学; ④获得过市级及以上级别的“骨干教师”、“学科带头人”、“教坛新秀”、“优秀教师”或“优秀班主任”等荣誉称号,或者取得过市级及以上赛课一等奖; ⑤省特级教师、正高级教师、省学科带头人、省优秀教师等优先。 招聘流程 1、凡符合招聘条件者请将个人简历(含学历、学位、教师资格证等证件、各类荣誉证书、业绩证书扫描件)发至邮箱1140909066@qq.com(简历统一格式为:姓名 应聘学段学科),截止时间:2024年1月15日。 2、学校会对投递的简历进行筛选,筛选后会通过电话联系符合学校要求的教师参加学校组织的统一考核,考核内容及时间以电话通知为准,通过考核后,双方签订聘用合同或就业协议。
资格要求 (一)应聘者必须取得本科及以上的学历证书和相应学位证书。 (二)应聘者要应聘的学科必须与所学专业一致。 (三)应聘者必须具有相应学科相应等级的教师资格证书。 (四)普通话达到二级乙等及以上(小学教师、语文专业二甲及以上)。 招聘对象 (一)中小学在职、在岗教师,身体健康、思想素质好,年龄在30—50岁之间。 (二)师范专业,有相应学段的教师资格证,一级及以上职称。 (三)有丰富的名校工作经验,教学业绩显著,能胜任特优班教学。 (四)获得过市级及以上级别的“骨干教师”、“学科带头人”、“教坛新秀”、“优秀教师”或“优秀班主任”等荣誉称号,或者取得过市级及以上赛课一等奖。 (五)正高级教师、省特级教师、省学科带头人、省优秀教师等优先。 招聘程序 (一)投递简历 凡符合招聘条件者,均可将本人电子简历发送到电子邮箱:1140909066@qq.com(注:邮件须统一按照“姓名—应聘学段及学科—联系电话”的格式命名);简历包括:①个人基本情况;②教育、教学、科研经历;③获奖情况;④教学业绩情况等。 (二)资格审查 学校对应聘者材料进行审核与筛选,电话或短信通知面试者。 (三)现场考核 考核主要包括笔试 讲课 面试。笔试主要内容为学科专业知识 , 讲课时间为十五分钟,内容由考评组现场通知。特别优秀的在职教师和博士毕业生可免于笔试、讲课考核,直接进入面试环节,待校长及考核组面试通过后,方可录用。 (四)公布结果 考核结束后将根据应聘者的实际得分从高到低按比例确定拟录用名单,并用电话或短信的方式通知拟录用的教师本人。 (五)签订合同 其他 1、现场面试携带资料:学历学位证书、身份证、教师资格证、普通话证书、职称证、荣誉证书及其他业绩证明材料。 2、报名时间:即日起至2024年5月30日12:00
资格要求 (一)应聘者必须取得本科及以上的学历证书和相应学位证书。 (二)应聘者要应聘的学科必须与所学专业一致。 (三)应聘者必须具有相应学科相应等级的教师资格证书。 (四)普通话达到二级乙等及以上(小学教师、语文专业二甲及以上)。 招聘对象 (一)中小学在职、在岗教师,身体健康、思想素质好,年龄在30—50岁之间。 (二)师范专业,有相应学段的教师资格证,一级及以上职称。 (三)有丰富的名校工作经验,教学业绩显著,能胜任特优班教学。 (四)获得过市级及以上级别的“骨干教师”、“学科带头人”、“教坛新秀”、“优秀教师”或“优秀班主任”等荣誉称号,或者取得过市级及以上赛课一等奖。 (五)正高级教师、省特级教师、省学科带头人、省优秀教师等优先。 招聘程序 (一)投递简历 凡符合招聘条件者,均可将本人电子简历发送到电子邮箱:1140909066@qq.com(注:邮件须统一按照“姓名—应聘学段及学科—联系电话”的格式命名);简历包括:①个人基本情况;②教育、教学、科研经历;③获奖情况;④教学业绩情况等。 (二)资格审查 学校对应聘者材料进行审核与筛选,电话或短信通知面试者。 (三)现场考核 考核主要包括笔试 讲课 面试。笔试主要内容为学科专业知识 , 讲课时间为十五分钟,内容由考评组现场通知。特别优秀的在职教师和博士毕业生可免于笔试、讲课考核,直接进入面试环节,待校长及考核组面试通过后,方可录用。 (四)公布结果 考核结束后将根据应聘者的实际得分从高到低按比例确定拟录用名单,并用电话或短信的方式通知拟录用的教师本人。 (五)签订合同 其他 1、现场面试携带资料:学历学位证书、身份证、教师资格证、普通话证书、职称证、荣誉证书及其他业绩证明材料。 2、报名时间:即日起至2024年5月30日12:00
基本要求: (一)拥护中国共产党的领导,全面贯彻党和国家的教育方针; (二)热爱祖国、热爱人民、热爱教育事业; (三)无师德师风失范情况,无违纪、违法记录; (四)认同学校文化、服从学校工作安排; (五)身心健康、乐观向上、充满正能量; (六)具有良好的团队合作精神,学习能力强,工作认真负责。 具体条件: 应届毕业生: ①师范院校本科学历、非师范院校985/211本科学历或其他院校研究生学历; ②所学专业与所报学科一致或高度相关; ③须具有相应学科相应等级的教师资格证书; ④普通话达到二级乙等及以上(语文专业二甲及以上); ⑤在校期间应获得两次以上专业奖学金,至少获得一次院级或以上先进称号,英语四级以上,计算机水平应达到一级以上。 招聘流程 1、凡符合招聘条件者请将个人简历(含学历、学位、教师资格证等证件、各类荣誉证书、业绩证书扫描件)发至邮箱1140909066@qq.com(简历统一格式为:姓名 应聘学段学科),截止时间:2024年1月15日。 2、学校会对投递的简历进行筛选,筛选后会通过电话联系符合学校要求的教师参加学校组织的统一考核,考核内容及时间以电话通知为准,通过考核后,双方签订聘用合同或就业协议。
基本要求: (一)拥护中国共产党的领导,全面贯彻党和国家的教育方针; (二)热爱祖国、热爱人民、热爱教育事业; (三)无师德师风失范情况,无违纪、违法记录; (四)认同学校文化、服从学校工作安排; (五)身心健康、乐观向上、充满正能量; (六)具有良好的团队合作精神,学习能力强,工作认真负责。 具体条件: 在职教师: ①年龄不超过50周岁,特别优秀者可适当放宽; ②师范专业,有相应学段的教师资格证,一级及以上职称; ③有丰富的名校工作经验,能胜任特优班教学; ④获得过市级及以上级别的“骨干教师”、“学科带头人”、“教坛新秀”、“优秀教师”或“优秀班主任”等荣誉称号,或者取得过市级及以上赛课一等奖; ⑤省特级教师、正高级教师、省学科带头人、省优秀教师等优先。 招聘流程 1、凡符合招聘条件者请将个人简历(含学历、学位、教师资格证等证件、各类荣誉证书、业绩证书扫描件)发至邮箱1140909066@qq.com(简历统一格式为:姓名 应聘学段学科),截止时间:2024年1月15日。 2、学校会对投递的简历进行筛选,筛选后会通过电话联系符合学校要求的教师参加学校组织的统一考核,考核内容及时间以电话通知为准,通过考核后,双方签订聘用合同或就业协议。
一、招聘岗位 国际部A-level课程运营兼任课教师数名 二、岗位职责 2.严格根据课程安排,充分备课完成教学任务 3.服从学校和部门的工作安排 4.积极参与学校和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动 5.记录学生教学情况与反馈,定期提供给学校相关部门 三、任职要求 1.学历:本科及以上学历,英语或教育学相关专业,有海外留学背景优先 2.知识:英语专业8级,参加过雅思/托福/ SAT/GRE/GMAT考试并获得优异成绩 3.经验:有相关考试科目教学经验者优先 4.能力:应变能力强,能充分调动学生积极性,富有感染力 5.技能:熟练的英语听说读写能力,使用office相关办公软件 6.素养:较强的责任心和敬业精神,具有亲和力和创新精神
资格要求 (一)应聘者必须取得本科及以上的学历证书和相应学位证书。 (二)应聘者要应聘的学科必须与所学专业一致。 (三)应聘者必须具有相应学科相应等级的教师资格证书。 (四)普通话应达到二级乙等及以上(小学教师、语文专业二甲及以上)。 招聘对象 (一)中小学在职、在岗教师,身体健康、思想素质好,年龄在30—50岁之间。 (二)师范专业,有相应学段的教师资格证,中学一级及以上职称。 (三)有丰富的名校工作经验,教学业绩显著,能胜任特优班教学。 (四)获得过市级及以上级别的“骨干教师”、“学科带头人”、“教坛新秀”、“优秀教师”或“优秀班主任”等荣誉称号,或者取得过市级及以上赛课一等奖。 (五)省特级教师、正高级教师、省学科带头人、省优秀教师等优先。
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