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1、绩效考核体系设计:根据公司发展需求,设计、完善公司商业化各个岗位的绩效体系与激励体系,根据业务发展及时调整和不断优化考核
职责描述: 1.充分利用敏锐的市场分析能力,判断市场需求、完成公司年度营销目标以及其他任务。 2.协调企业内外部关系,对企业销售策略的执行进行监督和控制; 3.深入把握相关网络媒体的特性和核心,带领地方站销售进行客户开发、业务拓展工作; 4.独立进行项目立项、规划、策划、洽谈、执行策划、开发潜在目标客户,并能同时对大客户进行维护和管理,提高客户的忠诚度; 5.区域销售队伍的建设与培养等。 任职要求: 1、专科以上学历,有门户网站、社区网站、电商网站或媒体从业经历或4A广告公司从业经验;具有互联网营销全案经验者优先。 2、对微博应用有深入的体验和思考,对微博营销、市场营销等具有深刻认知; 3、具备较强自我学习和适应能力,良好的沟通协作能力,较强的销售欲望,团队合作佳并具有一定活动策划能力,能够高效整合内外部资源促成销售业绩。
职位描述 1、对接业务相关方,协助销售负责人、商管团队完成销售团队客开规则、直客销售政策、销售任务的制定、优化、日常对接沟通; 2、负责运营团队的业绩拆解、核算、过程管控,搭建团队业绩管理运营机制,为团队负责人定期汇报人员业绩进展及风险,参与员工绩效政策制定及反哺迭代; 3、协助完成业务管理者的商业分析及日常文本工作,包括但不限于各类汇报文档整理及撰写。 任职要求 1、了解移动广告商业变现逻辑,对短视频、直播、信息流商业广告有深入理解,有相关广告行业销售BP/销售运营管理经验优先; 2、具有很强的学习能力,能快速理解业务和数据; 3、熟练使用PPT、Excel等办公软件,并具备较好的PPT撰写表达能力; 4、数据敏感,逻辑思维能力强,能熟练使用Excel进行多维度数据分析,Tableau,Sql等数据分析和可视化工具是加分项; 5、具有良好的沟通协调能力,表达清晰,有较强的责任心。
岗位职责: 1、维护并开拓金融/教育/平台电商/二类电商/汽车等行业KA客户,建立与企业的深度合作关系,推动广告营收; 2、与公司关联部门联系沟通,确保广告及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用和开发; 3、与客户建立良好的合作关系,制定广告整合营销方案,协助解决客户的问题; 4、推动后链路及产品功能迭代,完成公司安排的广告销售计划和目标。 职位要求 1、大学本科及以上学历; 2、了解品牌、效果广告,有广告营销、市场公关等经验者优先; 3、具备良好的客户开拓、客户服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧; 4、能适应工作压力和敢于面对挑战,有良好的人脉和客户资源; 5、性格外向开朗,善于与人沟通,具有敏锐的市场洞察力与超强的执行力。 *北上广均有需求
职责描述: 1、协助销售就关键客户完成部门制定的季度及年度广告销售任务; 2、独立维持客户和公司之间的广告及合作关系,争取双赢,并使公司利益最大化; 3、有效利用公司资源,帮助客户成功进行网络推广,进行年度和短期的网络规划; 4、与销售部内部各职能部门协作,保证客户需求顺利实现; 5、与客户建立长期的良好合作关系。 任职要求: 1、统招本科以上学历,应届及2年以内工作经验,211/985优先,广告学营销学专业优先,具备4A、互联网市场销售或策划工作经验者优先; 2、对互联网及广告行业抱有极大热情和挑战欲望,对销售岗位有意向者优先;熟悉市场活动、广告推广的运作模式,有丰富的市场推广、品牌经验者优先; 3、优秀的沟通技巧和谈判能力,出色的对内对外协调能力; 4、性格开朗稳重,具备强烈的学习发展欲望和执行力,敬业、负责、认真、学习能力强、团队合作好,能胜任高强度快节奏工作; 5、熟练使用WORD/EXCEL/PPT等办公软件。
【职责描述】: 1、完成部门制定的季度及年度广告销售任务; 2、维持客户和公司之间的广告及合作关系,争取双赢,并使公司利益最大化; 3、有效利用公司资源,帮助客户成功进行网络推广,进行年度和短期的网络规划; 4、与销售部内部各职能部门协作,保证客户需求顺利实现; 5、与客户建立长期的良好合作关系 【任职要求】: 1、本科以上学历,两年以上互联网市场销售或策划工作经验者优先; 2、熟悉市场活动、广告推广的运作模式,有丰富的市场推广、品牌经验者优先; 3、优秀的沟通技巧和谈判能力,出色的对内对外协调能力; 4、性格开朗稳重,敬业、认真、学习能力强、团队合作好,能胜任高强度快节奏工作; 5、熟练使用WORD/EXCEL/PPT等办公软件。
职位描述 1、负责对商业化广告销售团队市场拓展制定客户开发规则,对代理商、内部销售团队客户开发范围、归属进行约束判定; 2、对客户所属行业归属进行行业判定,定期输出行业判定分析报告,细化特殊客户行业判定标准; 3、对客户的代理、内部销售团队归属进行判定,保证市场拓展行为健康、良性发展; 4、对销售团队市场拓展行为进行巡查,对违规行为进行判定、处罚。 任职要求 1、三年以上互联网工作经验,本科及以上学历,专业不限,销售运营、数据分析、风控运营工作经历优先; 2、对数据敏感,优秀的学习能力、逻辑思维能力、归纳总结能力,具备优秀的抽象思维及商业化思维,善于通过数据发现问题本质,探索业务创新点; 3、熟练掌握SQL等工具,熟悉互联网广告运作机制; 4、具有良好的沟通、执行和跨部门协作能力。
职位描述 1、绩效考核体系设计:根据公司发展需求,设计、完善公司商业化各个岗位的绩效体系与激励体系,根据业务发展及时调整和不断优化考核
职位描述 1、理解和制定销售团队的KPI指标,提供清晰的问题挑战分析和业务目标; 2、分析业务数据,并根据分析结果,给予业务部门运营优化建议; 3、基于对业务的理解,搭建业务数据分析体系,包括底层数据梳理、核心指标提炼、指标数据可视化等; 4、基于数据模型及趋势预测对业务部门发展方向给出建议; 5、支持业务日常数据需求,包括KPI数据管理、日常运营监控等。 职位要求 1、本科及以上学历,计算机、信息科学、统计学、数学或其他理工科专业; 2、数据分析领域2年以上相关工作经验; 3、熟练掌握SQL语言,Python语言,Tableau或其他数据可视化工具; 4、具有严谨的逻辑思维性,独立思考能力,较强的解决问题能力,及强烈的批判性思维,乐于对业务不断进行优化; 5、良好的沟通交流能力,能够有效和业务部门及IT部门同事进行沟通。
岗位职责 1.充分利用敏锐的市场分析能力,判断市场需求、完成公司年度营销目标以及其他任务。 2.协调企业内外部关系,对企业销售策略的执行进行监督和控制; 3.深入把握相关网络媒体的特性和核心,带领地方站销售进行客户开发、业务拓展工作; 4.独立进行项目立项、规划、策划、洽谈、执行策划、开发潜在目标客户,并能同时对大客户进行维护和管理,提高客户的忠诚度; 5.区域销售队伍的建设与培养等。 任职要求 1、专科以上学历,有门户网站、社区网站、电商网站或媒体从业经历或4A广告公司从业经验;具有互联网营销全案经验者优先。 2、对微博应用有深入的体验和思考,对微博营销、市场营销等具有深刻认知; 3、具备较强自我学习和适应能力,良好的沟通协作能力,较强的销售欲望,团队合作佳并具有一定活动策划能力,能够高效整合内外部资源促成销售业绩。
职责描述: 1、负责日常商务订单跟进 2、负责客户的PSI梳理和数据的更新、预警 3、负责协调配合其他部门进行分货计划和管理 4、负责支持每月销售任务的达成跟进 5、负责完成领导交代的其他工作 任职要求: 1、有相关工作经验 2、3年以上工作经历 3、有长期驻外经历,接受长期外派 4、英语流利,可作为工作语言
岗位职责
1、销售管理:配合区域销售运营负责人完成区域门店销售管理体系建立,业务流程梳理,形成各业务模块SOP及操作指南,围绕区域租购车拉新目标,提高人效, 为城市KPI目标达成提供策略打法建议;
2、数据分析:配合完成销售数据分析体系建立,形成数据复盘和分析模型,销售人员分层管理模型,监控销售业务结果和过程指标,及时发现问题,针对问题提出解决方案;
3、销售赋能:定期举办销售分享,业务知识和销售技能相关培训,激发销售热情,提高积极性,增加团队战斗力;
4、销售考核和激励:销售日常管理制度,客户管理规定,销售合规风险等制度编写及监督;
5、月度、季度、年度销售提成和绩效的复核跟进,及时预警和调整。
任职要求:
1、本科及以上学历,如有相关工作经验者学历可适当放宽;
2、较强的逻辑和数据分析能力,熟练使用EXCEL进行数据分析,会使用SQL者佳;
3、具备高效的沟通能力,灵活和多部门多团队沟通协调;
4、踏实、积极、具备较强责任心和自驱力,抗压力强。
1、对外负责服务汽车品牌主机厂及其广告代理公司,维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力。根据汽车品牌主机厂品牌传播及车型传播需求,整和微博平台站内资源进行方案推进。完成销售业绩。 2、对内负责与微博平台其他业务部门进行配合,通过学习微博产品、IP、热点,不断提升专业度。定时与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 3、除服务汽车品牌客户外,需要通过电话及网络开发客户资源,寻找潜在客户,完成广告销售; 任职要求: 1、沟通力强,语言富有感染力亲和力;态度积极、工作态度端正、有责任心; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力与思维分析能力、有敏锐的市场洞察力; 4、性格坚韧,具备良好的应变能力和承压能力,有强烈的事业心; 5、有互联网销售经验、汽车行业者优先。
职位描述:1、负责探索和开发服饰行业品牌客户,挖掘客户需求,为客户提供营销解决方案; 2、与内部团队沟通协作,整合资源,为客户提供产品的监测、分析及改善建议,保障客户营销解决方案顺利实施,拿到结果; 3、关注市场和竞品的信息动态,综合分析市场趋势和需求变化,制定营销战略和客户发展计划,进行客户关系及销售过程管理; 4、完成公司及部门下达的业务指标,并为公司产品和战略的改进提供建议。 任职要求:1、本科及以上学历,3年以上互联网销售经验,具备品牌客户销售、电商行业运营、或广告代理公司经验者优先; 2、沟通协作能力强,思维敏捷,能准确的理解、发掘客户的需求,把握产品优势和客户心理,制定有效的营销解决方案; 3、有良好的应变能力、抗压能力和优秀的客户开拓能力; 4、结果导向思维,善于思考,有高度的责任心。
职位描述:1、负责服饰行业直客销售,完成快手广告客户的开发和维护,完成销售任务; 2、根据客户的需求和特点,制定个性化的营销方案,与客户谈判并达成合作; 3、关注市场和对应行业动态,积极引导和挖掘客户需求,解决销售过程中的各种问题和挑战; 4、定期定量进行客户拜访与电话回访,与客户形成良好的合作关系。 任职要求:1、3-5年互联网广告从业经验,品牌和达人经验优先,服饰行业从业经验优先; 2、有较强的目标感和跨部门沟通能力,能够接受一定频次出差; 3、极强的拓展能力,抗压能力,沟通能力,享受挑战; 4、吃苦耐劳,有很强的抗压能力。
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