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岗位职责:
1、负责车间全员安全环境培训和宣传工作的开展;
2、按照工厂要求实施安全检查,及时排查生产安全事故隐患,并跟踪改进实施情况;
3、负责协调工厂劳防用品的发放并监督使用情况;
4、组织制定事故应急预案年度演练计划,按计划组织实施演练并对演练状况进行评审。
5、协调工厂内作业环境监测和相关员工职业健康体检及监护;
6、协助工厂ISO45001体系及ISO14001体系的搭建及审核;
7、参加工厂土建、设备进场安装调试、制造运营各阶段的安全审查。
8、协助车间安全工程师完成日常其它安全环保类相关工作。
职位要求:
1、3年以上汽车行业相关安全工作经验;
2、具备较强的与生产现场沟通协调的能力;
3、细心严谨,思维逻辑能力良好;
4、抗压能力强,适应较长工作时间及倒夜班机制;
5、熟练使用Office计算机办公软件,能够正常使用PPT、Office展开工作汇报;
6、有厂房建设、设备安装调试项目相关安全工作经验者优先。
职位描述:
岗位职责:
1、协助工程师完成电池电性能/安全可靠性测试以及测试数据采集与整理;
2、负责设备日常点检和试验室值班工作。
(注:该岗位分两个专业方向:电池性能测试和电池安全可靠性测试)
任职要求:
1、大专学历或以上学历,电子、物理、化学类相关专业;
2、能熟练使用动力电池电性能/安全可靠性测试设备和仪器,熟练使用常用办公软件;
3、至少1年以上动力电池测试相关工作经验。
职位要求:
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岗位职责:
1、根据检验指导书,对总装下线整车质量进行法规检验、淋雨、路试、商品化等项目的检验;
2、按照检验标准进行质量问题判定;
3、对重点质量问题进行在线拦截;
4、将检验问题录入系统,重大问题及时上报。
招聘要求:
1、有C1驾照,驾驶技术娴熟;
2、3年以上整车企业法规检验、淋雨、路试、商品化等项目检验经验;
3、熟悉汽车构造与原理,熟悉整各检验项目、判断标准、了解路试常见问题;
4、无视力、听力缺陷。
工作职责:
1、对库区车辆外观质量、主要功能进行检查;
2、对库区发现的质量问题进行复检确认。
招聘要求:
1、持有汽车驾驶C照;
2、具备3年以上整车检查工作经验,对外观、匹配、电器功能等检查较为熟悉;
3、熟悉汽车整车制造流程;
4、具备较强的组织、沟通协调能力;
5、吃苦耐劳、踏实肯干。
关于LI-NING1990
LI-NING1990是李宁集团全新高级运动时尚品牌
始终诠释着都市摩登的风格形象、诗意的运动精神和精湛的设计及工艺
甄选高级面料及创新科技,在经典复古中注入实现运动功能的设计巧思
巧妙平衡了感性成熟的气质与对舒适品质的追求!
任职资格:
1、25-35岁,热情开朗、有朝气、注重细节、热爱运动;
2、良好的个人形象气质和亲和力,语言表达能力和销售能力佳;
3、五年以上的零售行业品牌销售从业经验,其中店长及以上岗位管理经验不低于2年,有轻奢品牌销售经验者优先。
4、 有良好的商品管理及数据分析能力,对于团队建设、人员管理有一定的经验及心得。
要有激情,有活力,必须有强烈的赚钱欲望 车云数科目前已经有A轮融资了。车云数科想要抢占汽车后市场,所以从加油这一块入手引流。推出了有车云,目前跟全国两万家加油站有合作。面向所有有车的群体,免费送加油优惠卡。 只要激活成为会员,你的手机上立即显示您20公里范围内可用加油站的名称、数量、具体位置和油品折扣优惠详情,“车云卡”可送可卖!当你每送出去或者卖出去一个“车云卡”会员资格,它都将会成为你财富的收益渠道,因为加油是刚需并且高频次的能源消费品,只要是你的会员加油消费就会为你带来源源不断的管道收益。 岗位职责: 1.负责加油卡的推广,免费赠送给客户,免费赠送激活。 2.针对目标人群是有车客户,跟车相关的行业都可以。保养、维修、保险、客户群体基数大,易推广。 职位要求: 1.销售经验工作者优先。 2.执行力强,热情,有上进心,具有亲和力。 工薪待遇: 1.每天送三张会员卡,一个月保底8000。 2.每天送七张会员卡,一个月保底19000。 3.每天开发两家B端,一个月保底29000。 项目优势: 1.刚需产品,有车就有需要。加油卡直接送,不需要买。 2.不充值,不预存,不绑卡,不实名,现场加油,直接减现金。 3.上市公司背景稳定长期。 4.见效快,时间短,努力收入轻松
学历:本科及以上学历 专业要求:电气、机械、质量工程 岗位职责: 1.产品质量技术研究; 2.外购件和工序产品检验策划、首件评审,不合格品管理; 3.质量技术支持、产品质量专题改善; 4.质量体系管理 基础要求: 1.掌握质量管理基本理论,能够熟练使用质量管理工具;具有较强分析问题、解决问题的能力; 2.熟练使用电脑并熟练应用CAD等工程软件和office办公软件; 3.具有较强人际沟通能力以及口头、书面表达能力; 3.具有良好的数据分析和组织能力; 4.有2-5年质量管理相关工作经验; 5.有电机等机电产品制造行业工作经验优先。
株洲分公司招聘家具搬运安装师傅 工作内容:家具的配送及安装。 第一个月薪水3000,第二月计件,约五千。 驾驶电动三轮车,不提供吃住。
岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、有机电行业营销从业经验; 2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、有责任心,能承受较大的工作压力; 5、有团队协作精神,善于挑战。
【岗位职责】 1、主导供应商质量管理; 2、主管质量管理部供方组工作; 3、开展供方质量管理提升。 【岗位需求】 1、具备PEP或SQE五年及以上的从业经验; 2、本科及以上学历,具备基本英语沟通能力; 3、有国际焊接工程师资质,具有焊接、油漆防腐从业经验; 4、熟悉APQP,PPAP,FMEA,SPC,MSA汽车行业五大工具,能够熟练运用QC七大手法等质量工具。
职责描述: 1.负责新产品的研发试制; 2.负责产品性能分析、技术可行性研究与评定,总结产品研发经验; 3.配合公司新产品鉴定、标准化认证、市场推广等; 4.了解国内外同类产品在新技术方面的发展趋势,定期提供相关技术报告; 5.负责整理归档个人的技术图纸,按资料保管制度进行交接; 6.协助销售、质量、售后等部门解决客户技术问题,提供技术支持。 任职要求: 1.具有3-5年变压器技术设计工作经验,熟悉变压器产品的电磁计算、结构设计,具有良好的解决实际问题的能力; 2.熟悉本行业常见产品及元器件,熟练掌握相关产品国家标准和行业标准; 3.熟练使用CAD、UG、Solidworks等绘图软件,能够使用仿真分析软件进行电磁场、机械强度等仿真分析; 4.能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向,对新技术敏感并对信息处理工作有热情,有一定的创新能力; 5.具备高度的工作热情、良好的敬业精神及团队合作精神,工作主动性高,能承受工作压力。 6.有风电变压器设计经验者优先; 7.英语水平达CET6者优先。
岗位要求:
1、中专及以上学历;19-35岁男女不限
2、沟通能力强,有服务业工作经验,态度热情者优先;
3、158以上,形象好的话稍微矮点也可以,170以上,要求五官端正,脸上没有疤痕,无大面积纹身。
岗位职责:
1、检票、维持秩序等
2、检查安全措施等
3、提供指引等相关工作
薪资福利:
1.综合工资:3200元至3500元,节假日及日常加班、奖金另计
2.免费提供住宿 床上用品,吃饭6元一餐.
地址:株洲市云龙区华强路
本岗位为搬家公司招聘,主要工作是搬家,搬运工兼司机,非纯司机岗位,做事是团队协作,四到五人。
这个岗位属于人社局为解决就业问题而举办的培训班,符合下述条件之一者免费培训,培训考试合格后可入我司参加工作。 1、农村户口转移就业者 2、城镇登记失业人员 3、贫困家庭子女 4、应届高校毕业生 5、应届未继续升学初高中毕业生6、退役军人
【岗位职责】 1)对接工艺及质量等相关部门,主导新产品试制技术支持,解决现场问题 2)对成熟批量产品现场、风场问题进行技术支持 3)主导冷却器方案设计、风机方案设计及直冷冷却器图纸施工设计 4)负责在制及风场运维发电机与散热相关的技术支持 5)负责冷却器技术方案、风机方案的优化设计 【岗位要求】 1)熟练掌握工程设计软件CAD、UG\SOLIDworks; 2)具有良好的表达能力和协调能力; 3)熟练掌握相关数据处理软件; 4)自主能动性强,抗压能力强; 5)扎实的CFD基础,至少熟练使用一种CFD计算软件; 6)精通叶片和蜗壳设计及流程;精通轴流、离心风机设计; 7)掌握气动噪声理论,能够噪声问题并改善; 8)具备3年以上相关领域的工作经验;
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