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岗位职责:不要你最优秀 但要你最努力
任职资格:
工作时间:
岗位职责:有医学相关背景及相应工作经验,待遇优厚。
任职资格:相关医护院校毕业。
工作时间:按照医生正常的作息。
岗位职责:
1、协助业务副经理开展运送、护理部的工作。
2、配合院方、公司和项目部完成监督检查与日常考核。
3、负责部门人员的排班、工作调度,考勤巡查。
10、按时完成院方、项目部交付的其他任务。
任职资格:
工作时间:
任职要求:
1、护理及治疗客人;
2、配合医师手术;
3、做好病人病情的观察、记录及处理;
4、向客人交待治疗后的注意事项、做好随访及跟踪工作;
职位描述:
1、大专以上学历护理专业毕业,有护士资格证,可办理变更注册在本院;
2、有病房护理工作经验的、曾在ICU或三甲医院工作经验者优先考虑,应届毕业生亦可;
3、形象良好,身体健康,有良好的沟通、理解能力。
4、责任心强,有团队及主观服务意识;
待遇:享受五险,提供食宿,排班轮休、工资面议,一经录用待遇从优。
岗位职责:
1、内部管理培训工作;
2、护理质量的把关控制工作;
3、与病人、医生的沟通工作。
任职资格:
1、掌握护理基础理论及有关的医学知识和本病区常见疾病诊治护理原则;
2、有组织指导本病区护理人员业务学习及专科知识与技能培训的能力;
3、责任心强,对工作充满热情,耐心,较强的组织协调能力;
4、具有主管护师、护师以上技术职称。
工作时间:
1、工作日时间7.5小时,单休,年休假
岗位职责:
1、配合医生做好对病人的治疗工作;
2、观察病人的病情转化情况。
任职资格:
1、护理及相关专业中专及以上学历;
2、一年以上工作经验,有护士上岗证优先;
3、亲和力强,富于爱心,踏实敬业。
工作时间:
岗位职责:
1.配合整形医生进行手术的麻醉工作
岗位要求:
1.一定要有有注册证
面试地址:杭州市下城区打铁关3弄17号静博士美容学校103招聘办公室;
公交:和平广场、焦家村、打铁关; 地铁:打铁关站B出口。
岗位职责:
1、配合医生做好对病人的治疗工作;
2、观察病人的病情转化情况。
任职资格:
1、护理及相关专业大专及以上学历;
2、一年以上工作经验,有护士上岗证优先;
3、亲和力强,富于爱心,踏实敬业。
工作时间:
大专以上学历,二甲以上医院一年以上产房工作经验,证件齐全,可办理执业变更注册
会有加班
1.要求护理专业毕业,能熟练进行各项护理操作,应变能力强,能在实际操作中不断地学习,因而能很快融入到新的工作中;
2.擅长对常见病、多发病进行观察和护理;
3.熟练掌握心电监护仪等急救设备的操作,对急救的基本程序和技术要求,以及危重病人的护理、病情监测的技术重难点基本掌握;
4.对病人的心理护理的基本技巧有一定地认知。
1.要求身体健康,品貌端正,有良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致,吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德,性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强,有两年以上工作经验者优先录用。
2.护理及相关专业,有护士执照或通过护士资格考试成绩合格。一年以上临床护理工作经验优先。
3、身高160以上,五官端正,体态匀称,具有良好的沟通能力和应急能力。
4、具有较强的母婴沟通能力,思想素质好,品行作风端正,遵章守纪,反应敏捷,工作主动,有较好的团队精神。
1要求护理专业毕业,能熟练进行各项护理操作,应变能力强,能在实际操作中不断地学习,因而能很快融入到新的工作中;
2.擅长对常见病、多发病进行观察和护理;
3.熟练掌握心电监护仪等急救设备的操作,对急救的基本程序和技术要求,以及危重病人的护理、病情监测的技术重难点基本掌握;
4.对病人的心理护理的基本技巧有一定地认知。
会有加班
岗位职责:负责输液,临床护理
任职资格:中专以上学历,持护士上岗证,女性
工作时间:按照医院工作时间上下班
1、具备护士执业资格证书,有一定男科治疗工作经验。中专以上学历,形象气质佳,有亲和力。
2、中专以上学历,形象气质佳,性格开朗、有亲和力。
3、服务意识强、善于沟通、有极强的工作责任心和团队意识。
职位描述:
1.护理、临床医学等相关专业毕业;
2.有医院电话、网络咨询相关工作经验者优先;
3.能适应早中晚班工作。
4.语言沟通和表达能力强,具有良好的应变能力;
5.普通话标准,具有亲和力。
岗位职责:
(一)在护理部主任的领导下,制定本病区具体护理工作计划,并付诸实施。建立护士长手册并做好记录。
(二)负责本病区护理工作,按时完成月计划、周重点。参加并指导危重、大手术及抢救病人的护理工作,根据工作需要随机调度人、财、物力,保证救治和安全。
(三)加强病区管理,定期行政查房,做好对护士的绩效评估。
(四)督促检查病区工作人员严格执行各项规章制度和技术操作规程,落实岗位责任制,加强责任心,改善服务态度,加强医护配合,以保证安全。
(五)参加科主任查房,参加会诊及大手术或疑难病例讨论,深入了解护理工作情况。
(六)检查并指导护士运用护理程序,评价护理效果,定期研究护理工作中存在的问题,不断提高护理水平。
(七)组织护士业务查房、业务学习,提高护理人员的业务水平和综合能力。积极引导护士开展新业务、新技术及护理科研工作,不断改进护理工作方法。
(八)根据病区工作的需要合理安排人力资源。病区药品、器材、办公用品等指定专人负责、保管、请领、定期检查。
(九)创造良好的休养环境,督促做好卫生和消毒隔离工作,定期召开工休座谈会,听取意见,不断改进工作。
任职资格:要求具备主管护师及以上职称,3年以上护士长工作经验优先
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