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岗位职责: 1. 主要负责五恒客户的获客、接待、转化等工作,协助各门店完成公司五恒系同销售指标; 2. 负责五恒系统体验场所的运营、接待等工作; 3. 跟进解决五恒客户的安装、服务及售后问题,维护好客户关系; 岗位要求: 1. 具有暖通商开发业务经验1年以上; 2. 对区域暖通商熟悉程度较高、具备一定的客户资源; 3. 对暖通行业熟悉、对产品有一定的了解;
岗位职责: 1. 负责装饰公司及设计师和小区业务的拓展,完成年度任务目标; 2. 配合负责人的日常销售工作,完成销售指标等工作; 3. 建立和维护装饰公司及设计师的客户关系; 4. 具备良好的人际交往和业务沟通能力,有较强的自我驱动力; 岗位要求: 1. 具有暖通、家装销售经验者优先; 2. 良好的分析表达能力,有亲和力,具备良好的学习能力;
岗位职责
1.根据公司战略和人力资源战略,建设相应板块的体系、流程和相关制度,并不断优化完善,沉淀人力资源技术和知识资产,开发建设相应平台。
2.根据业务需求,协同HRBP参与解决方案设计与交付,对落地过程提供专业咨询和工具赋能;
3.协同SSC共同制定公司HR服务的标准和产品,并辅助对HR服务进行优化设计。
4.通过组织诊断,分析组织与业务发展的匹配度,优化公司组织体系,组织结构和人员配置,推动组织效能和组织活力提升;
5.制定公司人才发展计划,落地公司任职资格体系、定期开展胜任力评估和人才盘点,持续推动优化关键岗位及关键人才的管理体系建设健全;
6.搭建公司组织绩效管理体系,制定和落实公司各级部门绩效管理与激励方案;
7.负责绩效系统的搭建与运营,开发并分享绩效诊断方法与管理实操工具,辅导各团队BP及业务负责人持续提升绩效管理能力。
任职要求
1.本科及以上学历,7年以上绩效管理/组织发展相关工作经验;有相关领域(汽车/新能源/智能制造行业等)机械工业行业背景优先;
2.有至少1年产品化组织的HRBP从业经验,能快速理解业务和形成业务协同,学习能力强;
3.精通组织诊断和设计、人才体系建设,人才盘点与发展、人才选拔和测评理论,并有成熟经验或成功案例;
4.精通绩效管理工具 (BSC、KPI、PBC、OKR等),深刻理解目标管理的本质与价值,并有绩效体系设计、搭建和落地成熟经验或成功案例;
5.具备优秀的数据分析、策略分析及优化能力;
6.具备较强的沟通协调能力和抗压力,能够独立完成项目制工作推进。
岗位要求:
1、优化服务标准,对现场服务品质负责;
2、把控现场服务水准,对领班级以上人员定期进行业务培训;
3、根据项目需求,配合甲方完成营销策划活动,保证环节流畅;
4、保障项目进场前的启动和运作。
5、熟悉并了解服务标准和流程,根据要求检查各项目的工作并提出提升改进建议;
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、***;
3、3年以上案场物业管理经验,可全面把控并提升案场物业的服务品质,具有创新意识。
工作内容:
负责仓库的日常维护和管理,包括库存管理、物料入库出库、仓库凭证管理等工作。
主要职责:
- 负责仓库的日常维护和管理,确保仓库的安全和工作效率;
- 负责库存管理,定期盘点库存,做到库存账目准确无误;
- 负责物料入库出库,确保物料进出库手续齐全,同时维护物料信息;
- 负责仓库凭证管理,确保仓库工作的规范性和有效性;
- 协助完成其他与仓库相关的工作。
职位要求:
- 大专及以上学历,物流管理、统计学等相關专业;
- 熟悉仓库管理流程,具备一定的仓库管理经验;
- 良好的沟通能力和团队合作精神,能够与团队成员和客户进行有效的沟通;
- 良好的数字意识和数据分析能力,能够对仓库数据进行分析和优化;
- 具有较强的责任心和抗压能力,能够独立完成工作任务。
岗位职责:
1.协助市场经理完成SEM和SEO相关推广工作
2.客户询单接待及录入CRM系统,包括电话、在线、邮箱、留言等
3.负责百度/360/搜索/巨量等推广平台的数据统计及汇报,周数据/月数据/年数据
4.负责各推广平台的文案、广告创意
5.协助市场经理维护公司产品资料,包括文案资料、图片、视频等
6.积极完成领导安排的其他工作
岗位要求:
1.本科及以上学历,热爱市场部工作
2.需要你有良好的学习能力、理解能力、沟通能力
3.有线上推广经验优先考虑
4.会PS基础技能、会制作视频者优先考虑
5.但是,不会也没关系,有人会带你;肯学肯问,有上进心,是我们合作的基础
药物警戒专员 岗位职责:负责建立药物警戒管理体系,制修订药品不良反应监测管理相关文件、记录 。pan> 负责药物警戒年度培训计划。确保参与药物警戒活动的所有员工均已经过必要的上岗前培训和继续培训,并根据实际需要调整培训内容。 3、建立并维护公司所有产品的不良反应信息数据库,负责对药品不良反应信息的电子数据管理,负责药品不良反应有关文件记录的归档。 完成不良反应报告的填写和上报。 5、负责接收公司产品群体不良事件,向有关领导汇报并完成药品群体不良事件上报。 6、撰写年度不良反应分析报告、定期安全性更新,及提交有关职能部门。 学历专业要求:药学及药学相关专业本科及以上学历 任职要求:三年以上从事药物警戒相关工作经历,熟悉药物警戒相关法律法规和技术指导原则,具备药物警戒管理工作的知识和技能,有较强的工作责任心,具有团队合作精神,执行能力强 职能类别:药物警戒专员
POSITION OVERVIEW 职位概况: • Supervise Assembly shop and ensure the department operates efficiently, safely and in accordance with plant rules. To create a environment where fairness, equality and non-discriminatory practices are standard • 结合公司制度,管理焊接车间并确保操作的高效性、安全性和规范性。在人文环境中创建一个公平、平等和非歧视的行为规范作为标准 • QUALIFICATIONS REQUIRED职位要求: • Minimum 3 years work-related experience in automotive field • 至少3年的相关工作经验在汽车领域 • Minimum 1 year management experience • 至少1年的管理工作经验 • Excellent organizational, leadership, interpersonal and problem solving skills. • 极好的组织能力,领导能力及解决问题能力 • Strong Execution • 执行力强 • Good English skills in written and verbal • 良好的英语书面和口头能力 • Makes personnel decisions in shopfloor. • 在车间内负责人员的管控 • The shop floor shift leaders report to him. (As current organization chart) • 根据公司组织结构规划,生产班长,需向生产主管汇报工作 • Be authorized to make decision to stop production in emergency situation (With risk of people injured, with risk of quality failure, with risk of machine damaged) • 在紧急情况下(有人员受伤的风险,有质量失效的风险,有设备损坏的风险)有权停止生产 • RESPONSIBILITIES / EFFORTS / WORKING CONDITIONS职位描述; • Enhance leadership in shopfloor continually. • 持续提高车间领导力 • Ensure that accurate daily supervisor routing are completed, • 确保精确完成主管工作日志 • Be responsible for monitoring production objectives (OEE, scrap, personnel). • 负责监督各项生产指标(设备综合效率,废品率,生产人员利用率) • Supervise process documents (PFMEA, Flowcharts, Error-proofing plan, WI, Training documents) to be implemented in production. • 督导过程文件(潜在失效模式分析、流程图、防错计划、作业指导书、培训文件)在生产上被执行 • Be responsible for implementation of Kaizen process in shopfloor. • 负责持续改进活动在车间的执行。 • Support machine/assembly process optimization. • 协助机器,装配工艺的分析和优化 • Support production manager to reduce production cost (Increase utilization rate, reduce consumable cost and increase productivity). • 协助生产经理降低成本(提高设备利用率、降低消耗品成 本及提高生产力) • Recruit new operators. • 招聘新员工 • Monthly review and evaluate operators' performance • 员工月度绩效考核 • Continually improve teamwork (skill/training, motivation, morale, communication) in shop floor. • 持续改进车间团队建设(技能/培训、激励、精神士气、沟通)。 • Plan, coordinate and control personnel development in shopfloor. • 规划,协调车间员工的发展 • EHS coordination in shopfloor. • 车间EHS协调工作 • Maintain positive communication between departments, • 各部门间保持积极的沟通 • Encourage and promote positive feedback and suggestions from the operators, • 提倡和鼓励操作者的正面反馈和意见 • Work within the guidelines of the Cosma China Associate Handbook • 根据公司员工手册的内容开展工作 • Commitment to continuous improvement and work place safety • 有义务持续改进和保持工作场所的安全 • TS16949 awareness and adherence • 了解并贯彻TS16949 • Other duties as may be required • 以及其他要求的职责
岗位职责:1、负责全国各地级市的招商工作,经销商的布局及销售渠道的建立。 2、
职责描述: 1.协助撰写IND临床申报资料; 2.协助完成临床前动物试验方案设计,并与合作单位积极沟通确定; 3.负责项目的组织管理,协助制订项目研究计划和费用预算; 4.负责检查并报告试验进度和质量,与合作单位沟通并共同商议解决方案,且加以实施解决出现的问题; 任职要求: 1.硕士及以上学历,博士优先,临床药理、药代、临床医学等相关专业; 2.3年以上Ⅰ期临床研究工作经验(神经管线方向、细胞治疗领域); 3.有主导相关临床实验方案设计、践行实验执行的经历; 4具备神经科学、药理学、药物分析和临床医学等相关专业知识; 5具备分析处理问题能力、沟通技巧与人际协调能力、团队协作能力、应变能力。
1、全面管理公司各单位消防设备、设施运行情况; 2、对项目上消防系统存在的问题,提供技术支持; 3、依据检查标准对项目进行检查; 4、消防系统维修、维保质量管控。 任职要求: 1、具有5年以上相关工作经验,机电类相关专业优先考虑; 2、具有消防业务知识, 了解国家相关法律法规, 熟悉消防设备、 设施、工具、系统的基本原理、功能,熟练掌握操作技术; 3、有消防工程现场管理经验或物业园区、综合楼、商业综合体等管理经验; 4、有较强的团队精神,具有高度工作责任心。
工作职责:
主要职责:
1、培训工作:
培训需求分析、培训计划制定、培训项目实施、培训效果评估,以及内训师体系搭建、培训体系建立等;
2、员工职业发展:
胜任力模型、任职资格体系搭建、职位体系、人才盘点、继任者计划等;
3.建立学习型组织和企业文化;
4、干部管理:
1)建立健全干部管理的相关制度、规定和分析体系;
2)负责后备干部选拔、培养和考核等工作,建立并不断优化后备干部管理体系;
3)公司干部及后备干部基本信息档案管理;
任职资格:
1、本科及以上学历,5年以上人才发展或培训经验,1年以上同岗位经验;
2、具备胜任力以及任职资格体系搭建经历或企业学堂筹建运营、干部管理经历;
3、有激情及责任感、使命感,具备一定的抗压能力。
工作职责 1、服装场景图和短视频的拍摄,能灵活地根据品牌风格结合及产品自身卖点进行拍摄产品图、摆拍图、细节图、场景图、场景视频; 2、新媒体平台相关图片的拍摄,包括不限于小红书、公众号、微博等等官方账号的内容素材拍摄,能够传达品牌调性和美学; 3、能对图片进行后期处理,美化图片效果、亮度、抠图、后期合成等; 4、拍摄静物摄影创意图,能对视频进行调色、剪辑,有较好的平面视觉美感的构成能力,有艺术表达。 任职资格 1. 有5年以上静物拍摄经验,熟悉掌握拍摄产品的拍摄技巧; 2. 具有商业摄影光影布局能力,对产品进行造型设计、摆拍,在视觉表达方面有独特的观点; 3. 熟练使用photoshop、lr、pr等进行后期处理和调色; 4. 摄影专业优先,摄影有高度热情,追求新颖视觉效果。
1.负责项目资料的收集,负责项目申报材料的及时编制、整理、报送,并对项目申报材料认真负责;技项目整体规划(研发立项、验收、商业计划书、市场方案等);
2.积极和相关项目政府部门的沟通,以及所负责申报的项目工作涉及职能部门的工作职责和权限、办事流程、审批流程、审批 时限,以及其他事宜;
3.熟知项目申请的条件、所需资质和特殊注意事项 ;
4.及时跟踪项目的进度;
5.负责客户的沟通和维系,并以专业负责的态度为客户进行服务;
6.积极协助业务去见客户;
7.遇到问题时,积极与公司同事沟通,及时跟进进展;
8.服从上级领导安排并完成上级领导交办的其他工作。
要求半年以上科技项目申报经验
新人:要求理工科本科以上学历
8:30-17:30双休
职位福利:五险一金、绩效奖金、年终分红、节日福利、定期团建、每年多次调薪
职位亮点:团队年轻氛围好 周末双休
职责描述: 1、负责生产过程中刀具异常问题分析解决; 2、负责现场刀具寿命管理; 3、负责刀具管理文件编制和维护; 4、刀具降本项目实施和跟踪; 5、负责刀具质量管理。 任职资格: 1、本科一本以上学历,***、***院校毕业; 2、从事刀具管理相关工作3年以上经验; 3、能独立完成刀具加工参数调整; 4、能独立分析刀具异常问题; 5、熟练操作Office软件; 6、熟悉TDM操作者优先。
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