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职责描述: 1) 负责光学系统总体论证、光学指标计算; 2) 光学系统设计和技术文档编写; 3) 负责光学系统性能测试。 任职要求: 1) 研究生以上学历,本科研究生均须211以上,从事光学设计3年以上工作经验; 2) 光学、光学工程、精密仪器、物理等相关专业; 3) 对基础光学有较好的理解,包含几何光学、相差理论、物理光学; 4) 对自由曲面光学系统具有一定的了解和设计能力; 5) 熟练掌握 CODE V/ZEMAX 软件的光学系统建模、设计操作方法; 6) 优先条件:具有HUD设计经验者优先。
岗位职责:
任职要求:洛阳中州中路营业部因扩大规模,即将搬新址,现需要组建一支新的营销团队, 招聘团队长2名来管理自己的营销团队。只要你通过证券从业资格考试,是本科及以上学历(有特别的优势可以择情处理)热爱证券行业,愿意挑战高薪,快来加入我们的队伍吧!
【公司介绍】
河南九义科技有限公司是阿里巴巴河南指定渠道商,主要负责阿里巴巴1688网站国内业务批发商企业会员业务。我公司成立于2004年9月,在职人员300人,公司的使命是”为中原网商崛起而奋斗!为构建全方位的电商价值服务生态,目前在郑州、许昌、新乡、安阳、南阳、商丘、洛阳等十三个地市设立分公司为当地企业万余家企业提供电商一站式服务。
【岗位职责】
1.负责阿里巴巴诚信通产品在河南区域的客户提供良好的售后服务;
2.负责正常的客户维护、续费;
3.负责所有经营区域客户的咨询、问题解答;
4.负责客户的电话回访、网店指导,维护客户关系,做好市场相关的各项业务事宜;
5.工作积极主动,善于总结学习;
6.沟通能力强。
【任职资格】
1.具有较强的工作责任心,做事细心;中专及以上学历,可接收应届毕业生(优秀者可放宽条件录用);
2.具有较强的沟通协调能力、抗压能力和执行能力;
3.具有良好的团体合作能力,有集体荣誉感;
4.可以接受短期出差。
【福利待遇】
1、享受阿里巴巴全年系统专业辅导及管理培训(阿里巴巴职业经理人专业培训及直属经理一对一培训);
2、无责任底薪 高额提成 月度奖金 月度激励奖金,综合工资达4000-8000/月以上;
3、完善的职业生涯规划体系,每季度一次公开竞聘,人才选拔,人人都有晋升的机会;
4、专业方向(P系列):客户专员——电商专家;管理方向 (M系列):储备主管——资深总监;
5.优秀员工还有机会去阿里总部培训学习。
职位福利:五险一金、交通补助、全勤奖、餐补、通讯补助
1、本科大四,研究生二年级皆可;
2、软件专业/学院,计算机编程专业,侧重于Windows系统下使用c语言和c 进行编程。
3、所学课程:数据结构,计算机组成和操作系统等。
工作内容:
1、合作客户员工社保公积金业务办理、待遇申报工作;
2、合作客户发票开具、费用明细审核、对接;
3、负责主管上级安排的其他工作。
任职要求:
1、年龄22-35周岁之间,大专以上学历,专业不限;
2、有人事岗位工作经验或社保公积金业务办理经验优先录用;
3、工作认真负责,勤奋踏实
薪酬待遇:
1.缴纳商险 社保、每天工作7.5小时、月休6天单双轮休,法定节假日正常休息、带薪假期、各种团建活动;
2.薪资:3770无责底薪 750绩效奖金 年底双薪;
入职优势
一、入职交社保
二、厂区可带手机
三、岗位不合适可以调
长期装配工🎉:
无责底薪:3500/月➕200/月餐补➕27/小时加班费➕各项补贴,综合薪资5500-7500/月
福利:入职次月缴纳五险社保
长期焊工🎉 无责底薪:4500/月➕200/月餐补➕27/小时加班费➕各项补贴,综合薪资:7000-10000/月
福利:入职次月缴纳五险社保
长期涂装工🎉
无责底薪:4500/月➕200/月餐补➕27/小时加班费➕各项补贴,综合薪资:7000-10000/月
工作时间:长白班早8-晚8:上下免费班车,免费住宿,免费体检,免费被褥,
随时在线即可咨询
一、【招聘岗位】
服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好。
三、【薪资标准】
洛阳海底捞全勤综合工资4300-8000元/月,实行计件工资制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,包食宿(企业宣讲期间除外)。
四、【正式工福利待遇】
1.正式员工入职经店经理审批同意后,报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票;工作满半年公司予以报销办理健康证费用;
2.正式员工可享受带薪年休假;
3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴;
4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴;
5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴;
6.正式员工入职可享受五险一金;
7.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外);
8.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。
五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职)
途径一:服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理;
途径二:职能部门(人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。
六、【注意事项】
面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。
1 严格遵守公司的各项管理制度,认真履行工作职责,行使公司给予的管理权利。 2 根据公司发展战略要求,部门经理应在季度末/月底拟订本部门季度、月度目标、工作计划及总结,并上交总经理审批。 3 针对部门的发展计划,组织审定部门产品销售及服务流程、各项考核标准,引导部门人员确立个人目标及达成计划(由月目标分解细化周计划、日计划)。 4 CRM系统录入。监督部门员工(含本人)及时录入每天工作情况及客户资料等信息,达到数据化管理,以有效提升工作效率。按时提交日/周/月/季度/年度报表。 5 积极带领部门员工贯彻执行公司的各项规章制度,提高执行力度,完成上级交办的相关任务。 6 组建及发展团队。部门经理根据项目发展,如需扩充人员,应向行政提交人员增补申请表,详细标注招聘要求、人数、到岗时间及其它相关说明。
岗位要求:
1. 负责产品设计的前端代码开发工作,产出原型,配合完成后端数据的接口;
2. 熟悉业务逻辑,针对不同业务需求给出前端技术解决方案并实现交互原型;
3. 参与PC端(Vue) H5端(Vue) 小程序端的开发,维护、升级,完成核心代码的编写;
4. 与后端和产品进行高效沟通协作,保证项目高效迭代;
5. 持续的优化前端体验,保持良好的代码可维护性、可扩展性,高效的性能和良好的兼容性。
任职要求
1.计算机相关专业,3年以上前端开发经验,有大型系统的前端架构部署和实践经验;
2.深刻理解Web标准,对前端性能、可访问性、可维护性等相关知识有实际的了解和实践经验;
3.熟练掌握并在项目应用过 Angular / React / Vue 其中至少一项,理解框架背后的思想;
4.熟悉gulp / browserify / webpack,了解前端工程化,模块化,前后端分离优先;
5.具有成熟的模块化开发思维, 对小程序框架有深入理解的优先,;
6.对业界主流跨端方案有使用经验以及有深入了解优先;
7.具有工匠精神,注重用户操作体验,有一定的审美能力,对界面交互设计有一定的见解。
大部分人找工作总是想的太多,做的太少。差不多就干着吧,搁哪儿上班不是上。泰康集团洛阳分公司。现面向社会招聘员工:如果你是实习生 应届生 没有从事过怎么办?我没有从事过不会做怎么办?系统的岗前培训、在岗培训,直属一对一导师培养机制,由公司专业培训师团队提供专业的培训;各部门优秀人员还享有公司的外训机会;每天午休后团队活动;暖心的员工生日party;明星人物评选;定期聚餐、户外、团建活动;优秀员工旅游奖励;岗位职责:1、通过泰康官方系统在线工作,异议处理、关系的管理产介和维护等。2、不需要外出,在办公室里完成整个工作过程。任职要求:1:大专及以上学历;2:年龄要求:20-35周岁,男女不限、身体健康;3:普通话标准,声音甜美,口齿清晰有较强亲和力;4:个性开朗,喜欢与人沟通;薪酬福利标准:1、行政白班工作制,每月休息6-8天,周末及法定节假日全部带薪休息,更多时间留给自己,留给家庭,以及较重要的人。2、薪资构成:底薪3200-4800 奖金 绩效 月度/季度方案;较高底薪8500(实物奖励:手机/ pad /冰箱/洗衣机/购物卡/黄金等等 不用买公司发)3、按国家规定,满一年享有6险1金;每满一年+300工龄奖4、公司每月月底发放工资,按时还上花呗,信用卡。6 、入职满一年员工免费体检,购买商业团体险,入职满两年可附带父母体检,并给家人购买商业保险!入职满一年,可带父母;7、提供良好的晋升通道和完善的培训提升体系;8.一年至少两次国外游,4次国内游,无数周边游。晋升路线电话专员(TSR) ——主管(TL)——经理(UM)——总监(RD)电话专员(TSR)——其他后勤体系岗位公司地址:涧西区中州西路与黄河路交叉口向东50米洛派克大厦(乘坐101.102.103.15.40.99.32.9.19路等直达)注:请广大应聘者看清本岗位的职责再投递相关简历,请勿乱投递,本岗位接受应届实习生,并按照公司体制员工正常薪资福利发放。工作地址王城公园向西200米洛派克商务大楼(七里河站A口出) 年龄要求:20-35岁 职能类别:销售行政助理 关键字:稳定社保客服无销售缴纳公积金行政轻松晋升年假
1、本科大四,研究生二年级皆可;
2、软件专业/学院,计算机编程专业,侧重于Windows系统下使用c语言和c 进行编程。
3、所学课程:数据结构,计算机组成和操作系统等。
日常工作内容: (1)运营公司提供的工作号和渠道,引流并筛选客户;挖掘客户需求并成交新客户;维护已成交客户引导转介绍 (2)积极完成并学会师傅教你的业务及专业知识,积极参加公司安排的培训,活动等 任职要求: 活泼开朗,善于沟通,有责任心,17岁—26岁 薪资待遇: 基础薪资架构:保底薪资 全勤 绩效 个人提成 各类奖金(综合薪资在3500-10000) 组长薪资架构:保底薪资 全勤 绩效 个人提成 团队提成 各类奖金(综合薪资在6000-20000) 初级合伙薪资架构:团队总业绩百分比(综合薪资在15000 ) 现金奖励,物质奖励,精神奖励,文化奖励 晋升空间: 试用——正式——组长——培训官或初级合伙——中级合伙——高级合伙 上班时间: 上午9:00—12:00;下午14:00—19:00;国家法定节假日正常休息,带薪休假 想在看看其他的工作点击收藏防止迷路, 想到公司具体了解一下,点击投递简历留下微信,我们会尽快与你联系
1、本科大四,研究生二年级皆可;
2、软件专业/学院,计算机编程专业,侧重于Windows系统下使用c语言和c 进行编程。
3、所学课程:数据结构,计算机组成和操作系统等。
岗位职责:
1. 负责执行和分解区域营销策略,完成年度销售目标和市场份额目标;
2.负责拓展区域内的合作商并组建业务团队;
3.合理有效计划、管理和控制各项市场及运营成本费用,达成公司的利润考核目标;
4.关注市场动态、行业趋势、为公司的战略决策提供可行性建议;
要求:
1、有带领过团队成功的管理经验;
2、懂业务,懂管理,懂战略,有出色的领导力;
3、适应省内出差,负责河南省内地市销售工作。
职位福利:绩效奖金、交通补助、高温补贴、节日福利、弹性工作
1、本科大四,研究生二年级皆可;
2、软件专业/学院,计算机编程专业,侧重于Windows系统下使用c语言和c 进行编程。
3、所学课程:数据结构,计算机组成和操作系统等。
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