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岗位职责: 一、协助总裁工作,为公司经营管理决策提供参考依据。 1.制定审计监察流程和制度,批准后组织实施。 2.制定审计工作手册和业务标准,促进审计流程规范化。 3.组织对公司工作人员执行国家法律、法规、政策、公司有关规章制度及违法违纪行为进行监察。 二、监察工作。 1.组织对集团工作人员执行国家法律、法规、政策、公司有关规章制度及违法违纪行为进行监察。 2.协助有关部门做好违纪违法案件的查处工作。 3.组织对损害公司利益的行为进行监察和督促改进。 4.组织对公司的运营情况进行监察。 三、审计工作。 1.组织开展日常审计,对下属公司经营、管理、制度等全过程审计和监督。 2.负责集团总部及下属公司干部的离岗、离职审计。 3.依照法定程序对公司的财务管理进行审计监督。 4.拟订审计建议书,编写审计报告。 四、法律法规工作。 1.参与审议、制订、修订公司的基本规章制度。 2.研究有关企业经营管理方面的法律、法规,为集团决策提供法律支持。 3.协助办理公司的各种诉讼、非诉讼纠纷案件。 4.配合有关部门进行法律培训、法治宣传教育。 五、监审部内部的组织管理。 1.选拔、配备、评价下属人员,组织部门内部技能培训。 2.指导属下员工制定阶段工作计划并督促执行。 3.负责下属岗位人员工作的分配。 六、完成上级交办的其他任务。 任职资格: 1.本科及以上学历 2.财会、审计、法律及相关专业 3.接受过审计、法律方面的培训 4.10年以上工作经验,5年以上审计、法律方面的经验 5.具备相应的审计、法律知识,熟悉企业运作流程,具备行政管理知识 6.熟练使用WORD,EXCEL等办公软件,具备基本的网络知识 7.具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力
岗位职责: 1. 能有效根据公司业务流程、制度开展财务审计工作; 2. 能有效对各店铺及公司各部门的开展内部营运管理审计工作; 3. 能编写审计计划及审计项目报告,并对发现的控制弱点及漏洞,提出改进建议和决策依据; 4. 协助审计经理开展审计工作。 岗位要求: 1. 大专以上学历,审计、财经、法律等相关专业; 2. 有一年以上审计工作经验; 3. 具有审计、财务、税务、金融、法律、企业管理、工程造价等相关专业知识和技能; 4. 具有大型零售企业工作经验者优先考虑; 5. 熟练使用Excel等办公软件和审计方法,较强的数据信息整合能力; 6. 能适应出差;
任职资格:
1、大专以上学历,法律、财经管理类相关专业;
2、3年以上大中型企业审计、财务经验;
3、有较强的团队协作、组织协调能力以及学习能力,较好的沟通交流能力,同时具备严谨的时间管理和成本管理能力;
4、工作认真负责,热情主动,责任心强,具备良好的职业化素养和气质,优秀的语言和文字表达能力;
任职要求:1、根据日常督查审计情况,对现行不完善的管理制度、经营流程提出修改、增订、删减等合理化建议。
2、负责对集团所涉各项租金收入、押金类收取、装修赔偿款、摊位预定金、过户费等的真实情况、及时性进行督查审计。
3、负责对集团所涉各项商户营销费用收取的及时性、真实性进行督查审计负责对集团摊位招商、出租、退场情况进行跟踪督查;根据日常财务收入督查审计情况,必要时开展专项审计。
4、对审计的各项收入数据、报表、资料的建档保管。
5、任职要求:
大专以上学历,25-50岁,具有1年以上审计经验,会计、审计财务管理等相关专业,了解督查审计运作规范和流程。
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