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1、大专以上学历,化工专业优先
2、具有生产管理、营销管理经验,有制造业事业部总经理经验优先考虑
3、具有一定的领导力、谈判能力及公共关系处理能力。
4、熟练电脑操作及Office办公软件,具备公文协助、信息化能力
5、吃苦耐劳、能够承受工作压力。
6、具有较强的组织、协调、沟通人际交往能力。
此岗位工作地点:吉安地区,有意向者面聊。
岗位职责:
1.完成公司制定的年度、季度、月度、市场任务。
2.开发和维护所属区域的医院客户,并按要求递交客户满意度调查报告。
3.按公司要求建立客户档案。
4.按公司要求汇报区域工作总结与工作计划。
任职要求:
专科学历以上,一年以上医药行业经验。有很强的责任心。熟悉医院开发和维护工作,有外用药销售经验优先。
职位福利:交通补助、通讯补助、节日福利
帮厨1名,
要求:45岁以下,有健康证。
工作内容:
根据厨师长要求对原材料进行清洗、切配、配餐、分餐等助灶工作,以及临时交办的各项工作。
工资:综合4700,扣完保险到手4200元/月,五险,长白班,周休一天,有班车。
上班时间:7:20-16:20
早班:5:00-14:00(每个月不超过7天)
工作职责:
1、负责营、造林档案收集、管理。
2、协助营林、林政科科长做好营、造林包商协调工作及内部属所工区区长工作衔接协调工作。
3、负责营、造林工程的内业管理工作:汇总营林、林政科室各种内业资料,及时准确统计,登记台账,报表按要求上报,确保汇总的内业资料反应施工过程中的各种状态和责任,对产生的资料进行收集管理。
任职要求:
1、熟悉掌握arcgis软件,协助营林、林政科科长做好对山场图纸的编辑工作。
2、林学专业或从事过林业相关工作者,或有档案管理工作经验者优先。
3、接受应届生。
职位福利:绩效奖金、全勤奖、包吃、包住、交通补助、通讯补助、五险一金、年终分红
职位亮点:1、该岗位发展空间大。
要求:
1***50岁以下,高中及以上学历、专业不限,能吃苦耐劳,善于学习者,有摩托车驾驶证,能够熟练驾驶摩托车。
2、有从事林业、采脂等相关工作经验者优先录取。
1、严格遵守工艺、工作程序和规范操作要求,确保安全生产;
2、服从领导安排,做好粪污排放,不直排粪水,不造成环保事故;
3、负责对设备设施进行巡回检查、维护保养,保证环保设施正常运行;
4、搞好现场管理和责任区环境卫生工作;
5、完成表格记录填写,确保及时、完整无误。
应聘要求 1:学历大专以上,专业对口,拥有相应教师资格证; 2:忠诚党的教育事业,热爱教育事业; 3:身体健康,有爱心、责任心、耐心; 4:师德优良、敬业精神强,普通话标准,能熟练掌握多媒体现代化教学设备和办公软件; 5:教学经验丰富,能胜任班主任工作优先。 应聘程序 (一)报名方式 有意者可将个人简历(含个人近照及各种业绩材料)发至ljsyxx2016@126.com,邮件标题格式:“学历 姓名 应聘学科”。 (二)资格审核 应聘人员需将以下材料发至邮箱:身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话证书、专业技术资格证书、获奖荣誉证书及其他材料,学校对应聘者简历进行资格审核,资格审查合格后电话通知应聘者面试。 (三)聘用 1、经考核、校领导面谈后确定为聘用人员,应在规定时间内办理相关聘用手续。 2、所有拟聘用人员因自身原因不能在规定时间内办理入职手续的,视为放弃录用资格。 (四)应聘时间 随时预约,可线上线下面试。
岗位职责:
1.承担新项目软硬件选型、设计可行性评估、知识产权战略评估;
2.负责项目立项,并输出立项评审报告;
3. 指导设计资料、BOM输出及受控;
4.负责产品过程可行性评估、设计失效模式分析(DFMEA)、Testplan输出;
5.承担试产阶段电子性能问题主导解析、验证、改善动作并确保导入;
6.指导样品阶段样品测试、可靠性测试项目评估规划、验证;
7.负责批量试产的现场技术支持、异常问题处理;
8.负责新部件物料的认证测试和效果评测;
9.负责研发进度管理及研发资料管理,确保按时推进研发进度,保证研发资料的规范性与完整性;
10.承担设计规范制定与更新;
11.负责完成领导交办的其它工作。
岗位要求:
1.电子类大专及以上学历,5年及以上相关工作经验;
2.熟练使用相关的办公软件/工具(protel或者PADS,AUTOCAD,C语言等),了解基本的模拟和数字电子设计;
3.熟练掌握黑白液晶模组设计规则以及材料选择;
4.有较强的主动性、责任心及团队合作精神,能主动分析和解决工作问题,沟通表达能力较强,具有较强的学习能力、执行力和推动力;
岗位职责:
1.标准工时制定/维护;
2.现场精益改善及标准化;
3.车间/工站LAYOUT规划/优化;
4.人力需求评估,人力标准制定,岗位等级评估;
5.自动化评估导入;
6.UPPH提升(UPH/人力);
7.基层管理IE培训/执行精益赋能培训;
8.推动改善提案;
9.跟进现场挖矿(料、工、费)项目进度;
10.协助制造部长提升运营指标;
11.领导安排的其他事项。
任职要求:
1.大专及以上学历,工业工程/电子/机械/建筑/自动化工程专业;
2.5年以上IE、PIE岗位,液晶光电。电子、光电产品经验优先。
1、严格遵守工艺、工作程序和规范操作要求,确保安全生产;
2、服从领导安排,做好粪污排放,不直排粪水,不造成环保事故;
3、负责对设备设施进行巡回检查、维护保养,保证环保设施正常运行;
4、搞好现场管理和责任区环境卫生工作;
5、完成表格记录填写,确保及时、完整无误。
岗位要求:
1、男女不限,专科以上学历,有较好的语言表达能力,思维敏捷、沟通能力较强;
2、性格开朗,善于人际关系的协调和沟通;具有良好的团队合作精神;
3、有英语四级证书优先;
4、接受应届毕业生。
薪资:1、底薪 提成,底薪:3K-5K,上不封顶,具体面议。
2、包食宿。
地点:吉安泰和县。
岗位职责:
1、标准工时制定/维护;
2、现场精益改善及标准化;
3、车间/工站LAYOUT规划/优化;
4、人力需求评估,人力标准制定,岗位等级评估;
5、自动化评估导入;
6、UPPH提升(UPH/人力);
7、基层管理IE培训/执行精益赋能培训;
8、推动改善提案;
9、跟进现场挖矿(料、工、费)项目进度;
10、协助制造部长提升、改善运营指标;
11、领导安排的其他事项;
岗位要求:
1、五年以上IE、PIE岗位,有电子、光电产品行业经验;
2、工业工程/电子/机械/建筑/自动化工程专业优先;
3、精通面向制造部推进精益生产改善/标准作业/布局规划/人力规划/物流规划,擅长PPT报告总结。
岗位职责:
1.确保设备的正常运行;
2.设备日常维修,减少设备故障率;
3.完成公司相关指标达成;
4.相关设备文件及标准的制定。
任职要求:
1.5年以上LCD/黑白模组设备管理经验;
2.熟悉掌握自动化设备维护修理;
3.了解生产及动力设备保养知识;
4.掌握电气、自动化知识;
5.设备维修经验丰富;
6.懂中大型自动化设备。
岗位职责:
1、负责黑白屏模组产品硬件设计工作, 包括原理图设计、器件选型、设计评估、功能实现等工作;
2、负责新项目立项、评审工作及产品可行性评估;
3、负责完成硬件调试和测试工作;
4、负责产品不良分析及问题解决,跟进试产阶段问题,指导量产;
5、负责新部件物料的认证测试和效果评测。
岗位要求:
1、5年以上TFT/LCM/AMOLED电子相关工作经验;
2、熟悉TFT/LCM/AMOLED工作原理;
3、良好的问题解决能力;
4、逻辑思维清晰,沟通表达能力良好。
化验员/检测员(***)
岗位要求:
1、大专及以上学历,年龄45岁以下
2、有化工行业产品质检工作经验优先,熟悉质检流程,熟练使用检验仪器;
3、有较强的学习能力,自我管理能力。吃苦耐劳,工作认真负责
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