与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责: 1、维护旧客户,开拓新客户,寻找潜在客户; 2、编辑、汇总资料,建立销售渠道储备; 3、根据项目要求进行相关行业信息收集 4、完成领导交待的其他事项。 5、熟悉电脑、手机操作及相关软件应用; 6、有销售意识,善于与客户沟通,具有良好的市场开发能力; 7、能承受压力具有强烈的自我成长欲望; 8、性格开朗、乐观积极、善于沟通、有亲和力; 9、优秀应届毕业生亦可。 公司福利待遇: 1、工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00 2、福利:1.老板超nice,工作气氛轻松,晋升空间透明,2.全勤补贴,丰富的达人活动 3.业绩达标额外奖励
岗位职责: 1、维护旧客户,开拓新客户,寻找潜在客户; 2、编辑、汇总资料,建立销售渠道储备; 3、根据项目要求进行相关行业信息收集 4、完成领导交待的其他事项。 5、熟悉电脑、手机操作及相关软件应用; 6、有销售意识,善于与客户沟通,具有良好的市场开发能力; 7、能承受压力具有强烈的自我成长欲望; 8、性格开朗、乐观积极、善于沟通、有亲和力; 9、优秀应届毕业生亦可。 公司福利待遇: 1、工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00 2、福利:1.老板超nice,工作气氛轻松,晋升空间透明,2.全勤补贴,丰富的达人活动 3.业绩达标额外奖励
工作职责: 1. 完成年度销售额指标、利润指标及客户的KPI ; 2. 负责公司客户的开发,提案,策划案的执行和跟进; 3. 有策划创意能力,协助团队完成客户各品牌的推广策略; 4. 撰写工作进度报告并严格控制工作进度; 5. 定期制作总结报告; 6. 与客户保持良好的日常沟通 7. 能独立带领团队,培养新人 岗位要求: 1. 具有一定的组织协调管理能力,能带领团队成长,有强烈的上进心和积极进取的精神,有责任心,有梦想; 2. 具有至少三年以上相关工作经验,熟悉新媒体,热爱网络营销,喜欢从事旅游相关的行业; 3. 有较强的提案展示能力和沟通能力,可以独立解决问题; 4. 有一定的数据分析能力 5. 熟练运用Power point,及其它office软件 6. 有旅游行业,互联网营销经验者优先考虑
岗位职责: 1、 负责青少年及成人素质拓展、户外拓展培训实施;负责培训课程研究、开发 2、 负责公司新项目、新课程的开发和研究实施 3、 客户培训方案和评估报告撰写 职位要求: 1、 有户外拓展培训经验,具备丰富的教育学或企业管理知识 2、 优秀的语言表达能力,懂NLP优先 3、 教育学、心理学、管理学、体育专业、退伍军人优先
岗位职责: 1、根据集团战略规划,结合创意(营销、品牌战略、公关策划)方案,制定可行性运营计划,并组织实施,最终实现项目的商业价值。 2、发掘市场机会,主持拟订公司的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长 3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等 4、负责与董事会保持良好沟通,向董事会汇报企业经营发展和计划的执行情况,资金运用情况和盈亏情况 5、建立公司与上级主管部门,政府机构金融机构,媒体等部门间的沟通渠道;领导开展公司的涉立公共关系活动,树立良好的企业形象 6、全面负责景区的相关运营管理、部门职能设置、人员编制设定和团队建设工作。 7、全面主持公司的管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现企业经营管理目标 任职资格: 1、年龄33-55岁,男性为佳 2、统招大学本科,旅游管理、旅游经理,酒店管理、市场、营销等相关专业。 3、在区域经济、产业经济、旅游、酒店等领域有10年以上任职经验,有市场、销售、品牌、营运等相关职位的管理经验,熟悉旅游产业项目运营全流程,有主题公园、奢侈项目、大型游乐园、度假村项目成功管理案例经验者优先。 4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力 5、较强的对外公关协调、沟通能力,熟悉法律法规,以及当地政府办事流程与要求。
岗位职责: 1、负责公司宣传文案的策划、撰写及执行。 2、负责公司网站、微信平台等内容的策划与编辑。 3、协助营销活动的策划和执行,扩大公司和产品的影响力。 4、负责营销效果的追踪、总结和汇报,并依据实际情况提出改善方案; 岗位要求: 1、专科及以上学历,新闻学、广告学、市场营销等专业优先; 2、3年以上相关工作经验,熟悉使用相关设计软件,具有良好的设计理念,较强的创造力及效果表现力,创意独特; 3、文字功力深厚,能独立撰写各类稿件、营销策划方案及事件策划方案、公关软文、演示报告等。 4、优秀的理解能力、学习能力及沟通能力,有敏锐的市场触觉。 5、具有广告媒体等相关行业经验或成功策划案例者优先。
任职要求: 1、形象佳、大方、诚实可靠 2、熟悉招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、 有责任心,能承受较大的工作压力,有团队协作精神,善于挑战; 5、在本地区有较好的客户基础者优先;
岗位职责:负责公司原有客户的跟进以及新客户的开拓。 任职资格:只要你有团队合作精神,喜欢挑战性的工作,请加入我们的团队。 工作时间:早上8点半-中午12点,下午2点-6点,每周日休息。
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