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一、工作内容:
1、从事小家电产品(水壶、咖啡机、电饭煲等)结构设计相关开发工作;
2、完成新产品整体结构方案设计及各开发阶段结构设计方案的优化完善
3、完成结构方案草图、结构详细设计、结构方案评审、结构开模确认、样机试制验证、设计资料存档和产品相关认证工作。
4、根据样件试制情况,进行设计检讨和整改,配合完成模具设计方案并跟进整个试模过程
5、协调并处理样机生产、整机生产中的各种问题。
二、任职要求
1、机械类相关专业,本科及以上学历,3年以上工作经验优先;
2、有家电行业结构设计相关开发工作和项目管理经验者优先考虑
3、能够独立完成新产品的整体结构方案设计;
4、精通机械设计原理和零部件结构设计,熟悉生产工艺流程及行业的发展动态,了解模具设计,
5、精通PROE、UG、CAD、Artioscad、Coredraw、装箱绘图软件等结构和包装专业设计软件,熟练使用办公软件、自动化设备掌握常用仪器、仪表的使用和测试参数分析;
6、具有良好的学习创新能力、解决问题能力、团队协作、沟通能力、执行能力;
岗位职责: 1、负责办公室日常各项管理制度的监督落实及工作环境的维护和管理; 2、全面负责公司办公用品进出及库存的登记,定期对固定资产进行盘点,做好各部门办公后勤保障工作; 3、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同,组织公司人员培训等; 4、执行招聘工作流程,协调办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 5、负责公众号运营以及各类报告文件的撰写传达; 6、协助组织统筹公司各项会议、企业重要活动、外联事务对外接待等; 7、保质保量完成上级领导交办的临时性事务。 任职要求: 1、本科以上学历,专业不限,至少2年相关行政人事工作经验; 2、逻辑思维清晰不混乱,有一定的沟通和写作能力; 3、熟练运用各类办公软件。
【岗位职责】 1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,参与编制年度人员招聘计划; 2、负责招聘渠道的建立、开发及评估,并参与初步面试及筛选,做好各部门间的协调工作; 3、优化招聘流程,缩短招聘周期,提高招聘效率; 4、开展新入职员工的背景调查工作; 5、保证各岗位人员按时招聘到位; 6、负责对接校园招聘工作。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历,专业不限; 2、3年以上招聘工作经验,有制造行业招聘经验优先; 3、掌握一定的招聘面试技巧和渠道开拓方法,能独立开展招聘模块工作。
岗位职责:负责照看机器,及时添加生产原料 工作时间:两班倒,12小时制 工作要求:1、为人踏实,对待工作认真负责 2、需穿无尘服
职责描述: 1、开发上市公司、金融同业、金融产品及其管理人等机构客户,提供服务及关系维护; 2、政府主管部门、政府投融资平台公司等相关客户的开发、维护与关系维护; 3、发掘上述机构客户多元化、多层次的业务需求,进行产品设计以及提供综合金融解决方案和一体化支持。 任职要求: 1、年龄35周岁以下; 2、全日制本科或全日制硕士研究生(第一学历全日制本科以上); 3、通过证券从业资格考试,有基金从业资格者优先; 4、具有1年以上金融相关行业相关工作经验; 5、符合证券基金经营机构从业人员相关监督管理办法要求的基本条件; 6、工作地点:滁州(特别优秀者,工作地点可面议)
公司近地铁,交通便利;办公环境舒适,人文环境良好;工作日包午餐;入职缴纳五险一金,不定期下午茶。
岗位职责:
1. 跟踪处理项目管理相关工作;负责组织项目管理培训;
2. 会议管理相关规定、流程、表单优化;组织、主持相关会议;
3. 周汇报收集、管理;项目管控报表;创新台账收集、管理;内部举报台账管理;
4. 跟踪各部门的发出的公文并制作台账;
5. 领导安排的其他事项。
岗位职责:
1. 本科以上学历,人力资源管理、工商管理、文秘管理等专业;
2. 2年以上工作经验,有人力资源经验、总经理助理、绩效管理工作经验优先;
3. 要求:思维清晰、强表达能力、强学习能力。
岗位职责:1、参与事业本部采购统筹统效,增强协同效应的目标规划、流程制度、重点工作的制定,并推进相关业务单元采购的贯彻执行;2、定期组织各业务单元成本管理人员,关于事业部拉通工作进展进行复盘,过程跟进督办;3、组织推进事业本部采购信息标准化工作;4、负责事业部采购相关会议的准备和会议纪要的输出;5、推进采购合规管理的制度文件对各业务单元采购的宣贯;任职要求:1、大专及以上学历,家电行业经历优先。2、具有较强的沟通协调能力和书面表达能力,有项目管理经验优先考虑。3、具有强烈的工作责任心,目标导向明确。 职能类别:采购主管
岗位职责: 1.负责使用DNA合成仪进行DNA的合成,观察和监测合成效率; 2.负责完成引物粗产品的生产并保证合成质量; 3.负责将合成的粗产品进行纯化以及各种合成试剂的配制及储存; 4.负责仪器的维护及合成后处理工作。 任职资格: 1. 生物、化学相关专业,大专及以上学历; 2. 具有较强的实验动手能力,学习能力,工作认真细心; 3. 能承受一定的工作压力。
1、负责公司会务组织及会议资料的整理、归档。做好会议记录工作,督促落实会议精神。 2、负责组织处理公司内、外部有关行政事务及接待工作。做好公司领导会务、接待、出差等日程安排及服务工作。 4、负责公司公文处理、办公用品和设备的采购、发放及低值易耗品的管理工作。 5、拟定和组织实施公司企业文化发展战略,推进企业文化建设,宣传规范员工行为准则。 6、配合总部人力资源,拟定公司人事制度、用工制度、分配制度、奖惩制度、工作时间和假期管理等方案,并按决策组织实施; 7、制订、组织实施培训计划,提升员工知识、技能和能力水平。 8、根据公司战略制定匹配的短、中、长期的人力资源整体规划(包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设),根据不同发展阶段及变化,快速匹配适应的组织架构,定岗定编及建立相应人才机制; 9、根据公司发展需要,提出机构及职能调整、人员调配及任职建议方案,并经公司批准后发布、组织落实。 10、贯彻国家有关五险及公积金等政策法规,做好“五险一金”管理和服务工作,提高员工福利保障。 11、主持部门的日常工作,对下属进行工作规划、指导、监督、考核、教育、培养。 12、领导安排的其他工作。
1、热爱教育事业,敬业爱生,对校忠诚; 2、遵纪守法,身心健康,为人师表; 3、师范类学校毕业,具有国家颁发的教师资格证书; 4、年龄在45周岁以下,小学教师专科以上学历,初、高中教师本科以上学历; 5、省、市、县骨干教师,学科带头人、能胜任班主任、学生干部、中共党员优先聘用。
抖音语音主播(不需要露脸)在家做 不用出门。全职都可以。 1. 全职6小时 时间段24小时自己定。 2.年龄:女18-40岁,男18-35岁。 普通话标准。 3.本工作无任何报名费,入会费,保证金等,完全免费。 4.不需要去公司,在家,在宿舍做都可以。 5.抖音平台,绿色健康,流量大,人气足,公司扶持。 6.音频厅内上播,无需露脸,无需颜值,上播环境不要嘈杂。 7.入职有师傅线上带入门,不需要去公司,不收取任何费用,小白也可上岗。 8.直播收益每天下播自己提现,提供基本的保底。
1、负责按照财经法规和公司财务规范,进行会计核算,及时向公司领导提供财务数据。 2、负责会计凭证等会计资料的登记与保管。 3、对各项费用报销的合理性、发票的真伪性等进行审核并编制会计凭证。 4、负责往来款项的结算,核对清理往来账务,应收应付款项的核算与清理。 5、负责审核各项经营收入、成本的统计数据,编制各项成本报表。 6、负责编制纳税申报表,税务月度、季度、年度申报。 7、掌握公司财务状况、经营成果和监督资金收支情况。 8、建立和完善财务管理制度和相关工作程序。 9、协调公司同银行、工商、税务等部门的关系。
1、根据检验规程,对原材料、半成品、成品及各类样品进行检验和分析,对不合格品进行汇报; 2、熟练使用office办公软件,负责检验结果统计、台账录入等工作; 3、对产品档案进行有效保存、管理工作; 4、做四休二,两天白班两天夜班两天休息的工作模式。
岗位职责:
1.参与新产品开发过程,负责关键工装夹具的设计;
2.负责工装夹具设计技术要求的制定,并确保工装夹具的设计质量;
3.负责与工装夹具供应商进行设计评审和技术交流工作;
4.监控工装夹具的开发进度,及时参与工装调试工作,并确保工装夹具的顺利交接;
5.负责解决夹具与产品的衔接问题,与相关工程师一起确定工装夹具的验收标准;
6.协调公司内部相关部门一致行动,确保生产工装夹具正常运营。
任职资格:
1.大专以上学历,机械或模具设计及制造专业毕业,2年以上制造业(电机行业优先)工装.夹具设计经验,能独立承担非标工装设计任务;
2.熟练使用各类机械设备及工装夹具的设计研发;
3.能制定工装开发一般流程,编写夹具操作指导书和保养计划;
4.具有机械制图知识,熟练使用AutoCAD,UG,Solidwork.PRO/E等机械设计.制图软件。
岗位职责: 1.银保通业务系统的日常维护; 2.依照业务人员管理办法进行队伍管理; 3.本机构各项费用预算的管理; 4.单证征订、制作、调拨管理, 5.合作渠道兼业代理证的管理; 6.费用报销。 任职要求: 1、学历要求:本科及以上; 2、专业要求:不限; 3、工作经验要求:一年以上工作经验; 4、工作技能要求:熟练使用办公软件; 5、电脑和英语技能要求:熟练; 6、性格、素质要求:热情开朗、积极进取。职位福利:高温补贴、节日福利、绩效奖金、带薪年假、全勤奖、五险一金、定期体检、采暖补贴
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