与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责:
1.实施销售和服务客户满意度调研,收集客户的服务感受;
2.实施客户关系管理(CRM),提供客户忠诚度;
3.协助客户总监组建和运营上海大众车主俱乐部,并负责日常运行和 完善;
4.确保客户抱怨得到及时处理。
任职资格:1.大专以上学历;
2.有汽车行业工作优先;
3.一定的客户服务工作管理能力(要求至少一年以上的客服管理经验);
4.良好的人际交往和沟通能力,形象良好;
5、已婚已育者优先考虑
6、年龄24至40岁左右。
工作时间:
早上8:30-17:30
福利待遇:带薪年假,中午提供午餐,提供住宿,购买保险,内部员工转正购车有优惠等等。
岗位职责:
任职资格:语言有亲和力。
工作时间:
欢迎有激情,有志向,敢于挑战高薪的行业高手,共同创造,公司提供行业最高最具挑战薪资。
岗位职责:负责区域销售及客户管理,业务跟单
任职资格:高中以上学历,年龄25——45岁,已婚已育女性优先,有良好的沟通能力,能耐心服务客户。一经聘用,公司将给予优越的福利待遇。需有能力,不敢平凡者加入。
工作时间:周一到周五 上班 节假日双休
岗位职责:外呼数据业务的报表统计、分析,领导团队,提高外呼质量,员工的心态调整等。
任职资格:有团队合作精神,基本的办公软件操作,有外呼经验优先。
工作时间:早上8:30-12:30,下午2:00-6:00,月休四天。
岗位职责:
1.负责部门团队的管理,建设团队文化。
2.负责分析经营状况,抓好财产管理,控制开支,提高经济效益。
3.发挥部属员工工作积极性。通过领班检查监督部门服务人员的工作态度、服务质量,抽查各岗位的工作情况。
4.研究康乐消费市场,推广周期促销活动。
5.征求客人意见,处理客人投诉,分析服务质量管理中的问题。
6.参加酒店例会。主持部门例会,听取汇报,研究问题,布置任务。
任职资格:
1.大专以上学历,有相同岗位工作经验3年以上。
2.要求形象正面,工作态度端正。
3.对当地市场有一定的了解,熟悉本地宾客的消费心理,关注宾客需求,具备一定的客源。
4.能统筹娱乐部营业、管理、销售等工作。
5.具有良好的沟通技巧和对客沟通能力,超前的创新意识、营思路和丰富的管理经验。
会有加班
岗位职责:
1.负责部门团队的管理,建设团队文化。
2.负责分析经营状况,抓好财产管理,控制开支,提高经济效益。
3.发挥部属员工工作积极性。通过领班检查监督部门服务人员的工作态度、服务质量,抽查各岗位的工作情况。
4.研究康乐消费市场,推广周期促销活动。
5.征求客人意见,处理客人投诉,分析服务质量管理中的问题。
6.参加酒店例会。主持部门例会,听取汇报,研究问题,布置任务。
任职资格:
1.大专以上学历,有相同岗位工作经验3年以上。
2.要求形象正面,工作态度端正。
3.对当地市场有一定的了解,熟悉本地宾客的消费心理,关注宾客需求,具备一定的客源。
4.能统筹娱乐部营业、管理、销售等工作。
5.具有良好的沟通技巧和对客沟通能力,超前的创新意识、营思路和丰富的管理经验。
会有加班
优势分析:我公司在乐山房地产中介行业资历最老,公司制度完善,福利待遇丰厚,公平透明的晋升制度,且晋升空间大。
岗位职责:
负责房源和客户的开发和维护,接待、咨询,提供全方位,专业的房地产置业服务;
2.详细了解客户的需求,做信息的合理匹配;
3.陪同客户实地看房,进行商务谈判,签订三方合同,促成房地产经济买卖和租赁业务;
4.负责业务进展及房屋缴税过户手续办理等服务工作;
5.客户开发与积累,经营与维护。
任职要求:
1、热爱房产销售事业,具备强烈进取精神,能在压力下工作;
2、良好的沟通及表达能力,能以客户时间为本,渴望高薪;
3、无须具备房产销售经验,必须具备吃苦耐劳品质;
4、身体健康,品行端正,无不良嗜好。
一经录用:
我公司将提供良好的发展平台,系统的培训机会。
入职满一年员工考虑给予购买完善的社会保险;享有带薪年休假,假日发放礼品等福利;根据工作绩效提供交通和通讯补贴,以及年度境外旅游;
通过公司定期考核可向管理层晋升;员工活动丰富(季度户外活动,庆生会等);激励制度健全(业绩突出者发放奖金,评选优秀员工等)。
1、跟踪产品下单安装流程进度;
2、监督安装人员按时保质完成客户安装任务;
3、负责客户关系管理,负责产品的售后服务,完成客户回访工作;
4、高效处理客户售后事件;
5、及时填报订单管理系统的安装售后栏目。
任职条件:
1、女性, 大专以上学历,形象良好;
2、善于与人沟通,能服从组织安排,,一年及以上客服工作经验;
3、做事认真、踏实. 反应能力强。
薪资:1900(底薪1400+餐补200元/月+保险补助300元/月)+提成
福利:餐补200元/月+保险补助300元/月+年终奖+一年旅游1次
工作地址:德阳市岷江西路550号(凯旋国际上美广场一楼)
1、忠诚、有正义感,有良好的职业操守;男女不限,学历不限;
2、具有“亮剑”精神,有终端销售“实战”经验者优先;
3、能吃苦耐劳,思维敏捷,沟通能力强,适合经常出差,有上进心,敢于向高薪挑战;
三、岗位职责:以县级市场为基础建立销售网络、精耕细作,按照公司总部统一部署和要求,深刻领会默森药业独创的“一劳永逸”自动营销模式的内涵,指导、培训、配合和督促终端药店落地执行,全力以赴完成公司下达的月度和年度回款任务。
四、录用待遇:转正后薪资加提成可达:5000-8000元/月,购买社保五险。
五、发展空间:个人业务能力成熟后,可向公司申请另外自建市场,并参与市场高额利润分红,公司投入你经营,让你零风险做“老板”。
岗位职责:
1、 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2、 陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;
3、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
任职资格:
1、年龄在20—30周岁,大专以上学历;
2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;
3、能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪;
4、普通话流利;
5、有相关经验者优先。
工作时间:早九晚6
香港中原集团创立于1978年,随着不断发展,集团业务范围拓展迅速,至今已于新加坡及国内38个城市设有分公司,地铺分行数目接近1000间,员工数目超过三万人。秉承 无为而治」的企业文化,并以 凭创见.走到更前」为服务宗旨,成为全国最大规模的房地产代理公司之一。
四川中原物业顾问有限公司系中原集团在大陆开设的第12家分公司,由集团下属之中原(中国)物业顾问有限公司统一管理。公司于2002年10月成立,现共有员工1500余人,专业从事房地产项目策划、房地产二级市场运营及房地产三级市场运营。凭借强大的研究能力和丰富的操盘经验,10年来为四川地区百余个项目提供营销服务,成为国内外地产企业的重要合作伙伴。
目前公司三级市场已开设二手分行近四十家,分布在成都的双楠片区、望江片区、桂溪片区、华阳片区、桐梓林片区、金沙片区、建设路片区及紫荆片区。中原仍将陆续开设新分行,并向房屋租赁、买卖双方提供规范、透明的中介服务。
公司福利:
1、全程培训:目前已建立起完善的培训体系,将给予到每位员工在职前、职中及提升与晋升方面的培训,帮助每位员工尽快融入公司并提升自己;
2、社会保险:为员工提供五险一金,解决员工后顾之忧,促其全力冲击;
3、各类补贴:根据项目情况,提供各种补贴;
4、出国旅游:每年为优秀员工提供出国旅游的机会;
5、晋升空间:注重人才的培养与选拔,随着公司的快速发展,为员工提供了广阔的晋升空间,充分展示自我的平台。
会有加班
底薪4000+销售提成+职务津贴+伯乐奖+福利保障+完善培训计划+快速晋升+旅游奖励等
职位描述
1、负责协助经理进行产品的市场推广、销售工作;
2、依据团队发展策略、管理制度,制定团队的销售目标和销售管理体系;
3、负责团队的战略合作伙伴的建立、维护;
4、协助经理制定营销策略及销售政策,并负责进行贯彻、培训、监督执行;
5、负责销售团队的组建,协助销售团队顺利拓展客户并进行客户管理;
其它应聘要求
1.20岁以上,大专及以上学历。
2.有销售、管理、咨询服务经验者优先,无须具备同业经验。
3.具备较强的数据统计、分析能力,熟练运用office办公软件及沟通技巧和能力。
4.无须寿险经验,参加公司培训、考试合格职位描述
1、负责协助经理进行产品的市场推广、销售工作;
2、依据团队发展策略、管理制度,制定团队的销售目标和销售管理体系;
3、负责团队的战略合作伙伴的建立、维护;
4、协助经理制定营销策略及销售政策,并负责进行贯彻、培训、监督执行;
5、负责销售团队的组建,协助销售团队顺利拓展客户并进行客户管理;
职位要求:
1.大专及以上学历
2.有良好的生活和工作习惯
3.有强烈的创业意愿、勤奋敬业和团队协作精神
4.能积极主动学习,有很强的自我约束和自我管理能力
5.导游,办公室人员,财务人员优先,创办过公司或个体经营者或有保险从业资格证者优先
工作职责:
1.学习理财知识
2.开发和服务客户
3.为客户提供风险保障及理财规划
您的价值:成为公司“三高团队”(高品质,高素质,高绩效)的一员,成为行业内受人尊重的专业理财规划师
职位月薪:底薪3000+提成+管理津贴+季度奖+年终奖辅导津贴+陪同津贴+福利保障+完善培训计划+快速晋升+旅游奖励等
需要管理团队
职位标签: 销售代表;销售精英,储备干部;储备经理;连锁经营;店员
职位职能: 房地产销售人员 销售代表
职位描述:
虽说英雄不问出处,但现在的您是否还在为实现人生的价值而苦恼?
其实,梦想这事儿挺简单
一点是选择,一点是坚持
选择,选对时间,选对方向,选对平台
坚持,坚持努力,坚持方向,坚定信念
在伊诚,你将得到一个前所未有的发展平台,优厚的薪酬福利待遇;
在伊诚,你将得到完善的培训体系,系统化的岗前培训、管理能力提升训练;
在伊诚,只要你足够优秀,月度、季度奖金,出国旅游,晋级高管将不再遥不可及;
在伊诚,我们亲如一家,公司特有的关爱基金帮助所有伊诚人和他们的亲人渡过疾病难关。
我们希望你是
1、22周岁以上,大专以上学历
2、诚实正直,吃苦耐劳
你只要做到
1、收集、发布房屋出租、出售信息;
2、接待客户,了解客户需求,推荐匹配的房屋信息;
3、陪同客户看房,进行谈判,促成交易;
4、对客户提供后期服务,维护客户关系;
我们将为您提供
1、优于同行业的工资福利待遇:试用期无责任底薪1800元 (转正后逐级递增至3000元)+高额提成 (10-30%)+奖金(平均月薪4000元且上不封顶);
2、惊喜连连:各种现金奖励+社保+过节福利+关爱基金+父母孝顺金+法定假日+国内游/境外游等多项激励和回报;
3、就近分配:200余家连锁店遍布成都市区范围内,可就近分配工作地址
4、带薪培训:公司提供免费系统完善的培训,助您全面提升个人能力
5、晋升通道:所有管理岗位均从内部员工提拔产生:经纪人 高级/资深经纪人 店经理/高级店经理 区域经理 总监
6、资源共享、团队作战:公司4000多人资源共享平台,“黄金搭档”助你快速成长,快速签单
7、学历提升:公司为您报销50%的学历提升和各种证书的学费
职位要求:
1、 性别不限,年龄23岁以上。
2、 形象气质佳,,身高162以上。
3、 有责任感,工作认真仔细,亲和力强;
4、 同行业或者酒店管理经验3年以上,客服管理优先考虑;
5、 协助能力强,能带领团队,做好本部门工作。
6、 全面负责日常客户服务工作和运营工作;
7、 制定与完善客户服务部管理制度,规范和完善岗位职责,优化客户服务流程;
8、 客服团队的监督与考核,掌控客户服务质量;
9、 协调及处理客户重大投诉与建议,与重要客户的沟通和洽谈;
10、 完善客户需求分析,研制可行性方案提升客户满意度;
11、 协调本部和公司其他部门之间的关系;
12、 维持公司良好的公共关系,树立优质的服务形象。
13、需要管理团队
欢迎来电咨询
岗位职责:
1、 协助推广专员执行各类推广活动,对公司大型促销活动方案进行宣传、贯彻、执行督导及效果评估。
2、 协助推广专员了解所属市场各通路状况,反馈问题及对品牌形象进行维护。
3、 协助推广专员进行同类产品市场调查,掌握行业市场动态,收集竞品信息并反馈。
4、 促销人员的招募、培训、日常管理。
5、 对所属市场内促销物料的制作,促销品使用进行管理;促销费用管控及信息反馈。
6、 保持同各职能部门的工作沟通,保证各项相关工作的顺利开展。
7、 完成上级交办的各项临时性事务。
任职资格:
1\大专及以上学历,专业不限,以市场营销,经济管理,广告传播等相关专业优先。
2\熟练操作office等办公软件.
3\优秀应届毕生或大学毕业工作未满一年,具有快速消费品销售或市场策划、推广相关工作经验优先考虑。
工作时间:每周六天,不定时工时制.
考核与晋升:
市场推广专员市场推广主任
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