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1.主要负责银联POS机在成都周边区县地区的销售工作和市场渠道的拓展 2.维护公司形像,及时为客户处理解决POS的相关问题并向公司反馈,按时完成公 只续按时完成公司的销售任务, 3.公司为代理提供完善的后勤技术保障服务,代理只续在前线专注销售。 4.市场推广期间0代理费,机具差价+高额、长期、刷卡手续分层,是你创业的绝好项目。
岗位职责: 1、做好公司新老客户的售后服务; 2、通过打电话回访公司新老客户,指导产品使用方法; 3、树立客户正确的用药观念(舒筋健腰丸),助推二次销售。 岗位要求: 1、18-45周岁;服务意识强; 2、性格开朗乐观,表达能力、服务意识强,善于沟通; 薪资结构:基本工资+岗位工资+绩效工资+福利待遇。试用期2000,转正后2300-3300+提成(浮动底薪) 晋升空间:客服专员-客服主管-客服经理-客服总监 工作时间:夏季:上午8:30-12:00下午14:00-18:00 冬季:上午9:00-12:00下午13:30-17:30
【岗位职责】: 1、建立和管理营销团队,销售当下楼市最受关注的法拍房,提供前端咨询, 2、公司提供强大财务支持,支持入职精英建立和管理自己的营销团队; 3、负责客户的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系。 4、向房产中介渠道宣传、介绍、销售公司代理产品,达成公司各阶段销售任务。 【任职要求】: 1、20-35周岁,男女不限,大专以上学历接受应届毕业生,有房产销售经验者学历可适当放宽; 2、对工作有激情,认真负责,吃苦耐劳,具备在较强压力下出色完成工作的能力; 3、具有极强的应变能力、沟通能力,亲和力强; 4、有强烈的服务意识、观察能力和执行力、学习能力强; 5、愿意不断提升自我,拥有一份受到社会尊重,更有价值的职业。 【薪酬福利】: 1、薪酬:高额底薪5000元,提成40%加现金奖励(岗前培训+专人1对1带教 2、福利:社会保险(养老、失业、医疗、工伤、生育五项)+各类奖金+各类补贴+生日礼品+带薪年假等; 3、高提成+高收入,平均月收入10000元-50000不等,上不封顶,公司协助开单成交,让你拿高收入不是梦想,同时你还可以加入一个充满激情、团结、奋发向上的团队。
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1.严格按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定,根据稽核人员审核签章的收付凭证进行复核。复核的主要内容是:核对收付款凭证与所附的原始凭证会计事项是否一致,金额是否相符,审核无误后才能办理款项收付。 2.对于重大的开支,必须经过会计主管人员或单位领导审核签章,方可办理,收付款后,要在收付款凭证上签章,并盖"收讫"、"付讫"戳记。 3.库存现金不得超过银行核定限额,超过部门要及时存入银行、不得以"白条",有价证券抵充库存现金,更不得任意挪用搞坐支现金。 4.严格控制签发空白支票。如因特殊情况须签发不填写金额的转账支票时,必须在支票上写明收款单位名称款项用途、签发日期、规定限额,并由领用支票人在专设的登记薄上签章。在随时掌握银行存款余额,以防止出现银行透支现象。 5.现金和银行存款日记账在按规定序时记帐,按日结出余额,核对现金的账面余额是否与当日实际库存相符,银行存款的账面余额要及时与银行对账单核对。对未达账项,要及时查询。严禁将银行账户出租,出借给任何单位或个人办理结算。 6.对日常以往的现金以及当日的库存现金和各种保管的有价证券,在确保安全和完整无缺。如有短缺,负责赔偿责任。要保守保险柜密码,保管好钥匙,不得任意转交他人代为保管。 7.对所管的印章必须要妥善保管,严格按照规定用途使用。对空支票和空白收据必须严格管理,专设登记薄登记,按规定手续办理领用注销手续。 8.出纳人员不得兼管收入、费用、俩权、债务账簿的登记工作以及稽核工作和会计档案保管工作。 9.月末编制"银行存款余额调节表",使账面余额与银行对账单余额调节相符。 10.完成领导交办的其他工作。
建筑工(木工、瓦工、钢筋工、油漆工、水电工、焊工、架子工、管工、铆工等)小工、杂工、厨师、自卸车司机。 1.建筑工税后工资18000兹罗提,折合人民币约3.0万元/月; 2.B2自卸车驾驶员18000兹罗提,折合人民币约3.0万元/月; 3.小工、杂工、普工税后工资15000兹罗提,折合人民币约2.5万/月; 厨师税后工资18000兹罗提,折合人民币约3.0万元/月;
职位信息 岗位职责: 任务一:供应商管理 1、负责对新引进供应商的信息、产品结构、品牌定位、合同资料、合作方式、资质证件等资信进行审查。 2、负责所分管品牌的库存、销售、采购、毛利管理和账务管理工作,对合作供应商应保障既定业绩的顺利完成。 3、做好重点供应商的拜访工作,并配合品类总监前往拜访。 4、参与产品业务洽谈。 5、负责所分管品牌的应收应付的管理工作,对申请付出的每笔货款进行安全调查,确保资金安全。 6、谈判、初审并签订购销协议或代理协议并将合同手续提交品类总监。 任务二:商品采购管理 1、负责所分管品类根据公司下达的销售计划,具体分配实施进度,落实和完成公司下达的年度总销售计划,根据公司经营决策,配合销售部门组织策划所分管主推品类的营销方案。 2、负责所分管品类根据公司下达的采购计划,具体分配实施进度。 3、负责所分管品类根据公司下达的库存计划,保障销售的同时控制好库存情况,保障商品合理周转。 4、负责所分管重点品牌的推广、宣传、促销方案的制定,应季促销品的采购,商场促销品价格制定,对销售环节发现的价格问题及时提出应变措施和处理意见。 5、负责所分管品牌的新品档案、商品定价标准、条码的完善、适合销售渠道的准确性审核。 6、负责所分管品牌根据公司下达的毛利计划;对毛利不达标的品牌随时与品类总监沟通调整产品结构;确保公司毛利指标达成。 7、根据商品采购情况对接物流,提前制定好采购订单,告知储运部做出收货准备,货品到仓后,进行货品抽样检查,对残次商品及时与厂家互动联系,确保无问题商品投放终端。 8、负责所分管品牌运输费用审核、货柜货架的费用承担进行账务处理。 9、负责所有采购过程中税票的收取,提交财务。 10、针对采购商品进行多方比价、议价,同时与供应商完成谈判工作,对供应商的价格、产能、品质进行审核,以此确保供应商的稳定、持续供货能力。 11、新店商品规划与陈列销售指导。 任务三:商品分析、订货管理 1、负责统计汇总自营店铺、加盟店铺销售情况,及时进行备货。 2、掌握店铺的销售明细情况,定时排查畅销和滞销款,并根据货品的配发情况,分析其市场的销售情况,及时反馈给相关部门,以及时把握市场需求,有力的保障销售。 3、根据商品消化数据及客群制定门店次年采购计划建议。
月收入=底薪+基本绩效+提成(上不封顶) 转正后购买社保 1、岗位职责 负责公司产品的销售及推广; 做出市场营销计划,完成部门业务指标; 开拓新客户,增加销售范围; 负责业务区域内市场分析规划,完成销售任务; 开发新客户,维护老客户,建立完善的客户档案,做好客户二次开发; 负责区域市场信息的收集分析。 2、任职要求 18岁-40岁,中专以上学历,条件优秀者可放宽要求; 有医美行业销售经验优先录用; 反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 诚实上进,有较强的团队意识; 吃苦耐劳,做事踏实有责任心,有一定的抗压能力; 适应能力强,善于沟通表达,个人形象良好; 接受外派,经常下区域市场外出工作。 3、薪资待遇 月收入=无责任底薪+基本绩效+提成(上不封顶) 转正后购买社保
木工、瓦工、钢筋工、水电工、焊工、管工、铆工、小工、杂工、自卸车司机、挖机司机、铲车司机、起重机司机、安全员(有证)、路桥施工员(有证)、大锅饭厨师。 1.建筑工税后工资3900英镑,折合人民币约3.4万元/月; 2.自卸车驾驶员3800英镑,折合人民币约3.3万元/月; 3.小工、杂工税后工资3200英镑,折合人民币约2.8万/月; 4.挖掘机司机、起重机司机、铲车司机税后工资4100英镑,折合人民币约3.6万元/月; 5.厨师税后工资3800英镑,折合人民币约3.3万元/月; 6.路桥施工员、安全员税后工资4800英镑,折合人民币约4.2万元/月
架子工、木工、混凝土工、、刮大白、瓦工、钢筋工、水电工、油漆工、电焊工、杂工等 技术工月薪4300欧元,约人民币33000元。杂工税后月薪3700欧元,约人民币28000元。 2:特殊工种:挖机、塔吊、铲车、叉车、工程车、税后月薪4700欧元,约人民币35000元。 3:施工员、安全员、测量员、各工种带班班长税后月薪5000欧元,约人民币38000元。
岗位职责: 在公司合作的平台接单,完成乘客行程订单。 合作平台: 滴滴,首汽,携程机场专线,阳光,aa 职位要求: 1,驾照必须满3年,c2驾照以上。 2,无酒驾毒驾及重大交通肇事记录,无公安局犯罪案底。
1、岗位要求: (1)技能要求:会智能手机,微信,导航,骑电瓶车 (2)年龄要求:25-50岁 (3)经验要求:有家政保洁经验,客房经验优先、相貌端正,身体健康,无缺陷。能吃苦耐劳,有强烈的挣钱欲望,想通过双手改变生活。手脚麻利。品行端正,有服务意识! 2、岗位职责: (1)工作内容:上门做家庭保洁,日常卫生,只做家庭保洁,不洗衣服,不做饭,不看孩子。做专业的家庭内部服务保洁工作。 3、福利待遇: (1)工资待遇:保底3500+提成;计时工资,25-30元/时,多劳多得,综合在5000左右; (2)吃住安排:可提供住宿(能做饭),10元/天; (3)保险:不买社保,买家政服务险,社保可公司代买(自己承担所有费用) (3)休假:月休4天 (4)工作时间安排:工作时间;8;00-18:00之间,根据客户预定时间灵活应变。不强制加班,下班后可自行安排接单。 (5)工作区域:5大主城区,近郊区(温江,双流等)。工作地点根据所住区域位置就近安排,不固定在一家打扫。
木工、瓦工、钢筋工、电焊工、抹灰工、门窗安装、玻璃幕墙、油漆工、水电工、叉车司机、翻斗车司机、工程车司机、挖掘机司机、塔吊司机、大锅菜厨师,安全员,施工员等、机修工、测量员、维修电工、各班组组长。 技术工税后月薪7500新西兰币,约3.5万元人民币, 安全员,施工员、各班组组长:税后月薪8500新西兰币,约4.0万元人民币,
岗位职责 1.负责速卖通、EBAY店铺运营,处理客人售前,售中,售后邮件的回复。 2.售前邮件的及时跟踪,催促客人下单,完成销量任务。 3.Offer跟进,线下老客人的邮件跟进和维护,多渠道发展客户,增加销量。 4.回复客户投诉,中差评的改进,维护速卖通账号的好评率,保障账户安全。 5.控制退款退货率,处理退货跟进。 任职要求: 1.本科及以上学历,书面表达及沟通能力强,英语八级及以上,没有八级证书但实际英语能力符合要求亦可。 2.较强的数据分析能力,逻辑思维能力强,熟练操作EXCEL; 3.有志于电子商务外贸行业,对电商外贸行业有极大的兴趣和热情; 4.工作积极主动、细心负责,沟通能力强,具有优秀的执行力。 薪资:试用期4000元,转正5000 提成;周末双休;带薪年假;
任职要求: 1.年龄45周岁以内,身体健康; 2.学历不限,有相关工作经验者优先。
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