与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
1、准确掌握项目整体信息及周边配套,熟悉楼层布局方位及设施设备;
2、熟悉各部门的基本流程,做好各部门之间工作的沟通和联络工作;
3、做好物业部各二级部门之间与租户之间的沟通、衔接工作;
4、负责租户的日常接待、租户日常事务的处理及租户的维护工作;
5、负责访客登记、日常巡检、报修处理、物业管理费收缴等物业相关工作的处理;
任职资格:
1、大专以上学历,男女不限。熟悉CAD图及工程及弱电网络运维的优先。物业管理或酒店管理专业毕业优先; 每周休2天。
2、具有亲和力,能应对客户投诉并初步处理;
3、具备良好的口头和文字表达能力、人际沟通能力;
职位:麦当劳值班主管
一、工作职责:
1.学习基础岗位并通过鉴定,晋升精英员工成为员工教练;(为成为领导值班管理做好专业基础)
2.学习区域管理并通过区域鉴定,负责区域人员、物料、设备、并带领区域团队达成区域目标;
3.学习并管理值班管理并通过值班管理的鉴定,负责楼面的人员、物料、设备、并带领楼面团队服务好顾客达成值班目标;
4.学习并管理麦当劳系统管理,参与1-2年餐厅总经理培养计划,让你在两年后掌管一家营业额过千万的门店。
5)公开公正的升迁机制:值班主管→营销经理→人员专家→餐厅总经理→营运顾问→更高的管理岗位/跨部门发展
二、岗位要求:
1. 大专及以上学历;
2. 热爱顾客服务工作并愿意接受挑战和领导他人;
3. 喜欢快节奏的工作并能适应早晚轮班;
4. 无需工作经验,专业不限;
5. 具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。
外聘店长岗位JD 工作职责: 1、负责门店的业绩管理,推动并达成门店业绩目标 (1)根据公司/区域目标,制定门店业绩目标,分解目标并推动达成; (2)负责门店的拉新和营销,提升翻机和客单,促进业绩达成; (3)定期追踪业绩过程,分析原因、发现问题,并追踪改进; (4)定期汇报业绩现状,确保区域经理及盟友知晓门店业绩情况; 2、负责管辖门店的营运质量 (1)理解并执行公司对门店的营运标准,确保门店营运质量符合公司要求及客户满意; (2)定期分析门店营运指标达成的过程数据,发现问题,分析原因并追踪改进,以符合稽核标准; (3)负责各项活动在门店的执行落地; 3、负责门店的人员及组织管理 (1)负责门店员工配置及排班设定,确保门店稳定运行; (2)负责门店员工的团队建设,保持团队的凝聚力和士气,塑造积极的团队文化; (3)负责门店的员工辅导/绩效反馈/员工培训/梯队搭建; (4)负责顾客、盟友、外部关系的维护协调及突发情况的处理。 任职条件: 1、22岁~35岁,大专及以上学历(服务性行业或零售行业从业经验2年以上可放宽到高中); 2、3年以上工作经验,1年以上连锁行业(餐饮、酒店、商超等)店铺管理或销售团队管理相关经验; 3、具有主人翁意识,为人正直,有良好的沟通协调和组织管理能力; 4、工作地点服从全国调配者优先考虑,熟悉电竞比赛及市场主流游戏者优先。 三、薪资结构 薪资:固定薪资+绩效奖金+奖金提成(年薪10-20万/年) 福利:社会保险、商业保险、免费住宿、季度团建、年度旅游、年节福利、生日福利、炫酷 网鱼服、上网券80小时/月、饮品劵12张/月、结婚礼金、年终奖等等 四、专业培训及晋升 1、岗前集训:到岗前进行专业培训、理论提升培训,迅速获得专业技能; 2、上级辅导:接店后每月城市总进行到店一对一辅导,不断提升行业及管理经验; 3、专业晋升:每三月进行考核提升星级(加薪); 4、管理晋级:平均三月一次区域经理竞聘; 5、发展通道: 途径1【营运管理通道】:店长(1-5星级,每三月一次升星加薪)—储备区域经理—区域经理—大区经理—全国营运经理—营运总监
麦当劳全职值班主管
工作职责:
1、 学习值班领导力课程并完成鉴定;
2、 运用科技和数据,洞察业务机会管理餐厅不同业务平台;
3、 引领团队,高校管理餐厅达成业务成果并对业务绩效负责。
职位要求:
1.年龄18-45周岁,高中及以上学历;
2.热爱顾客服务工作并愿意接受挑战和领导他人;
3.喜欢快节奏的工作并能适应早晚轮班;
岗位职责: 1、根据公司维修标准及时效要求,实施客户返修产品的维修,提升客户满意度; 2、及时在相关系统上录入工作结果和整理数据; 及时完成退库产品及翻新产品的检测维修工作; 3、根据公司维修管理要求,总结维修过程中发现的质量异常问题并提出报告,为产品品质改善提供参考; 4、日常和节假日的加班安排。 任职要求: 1、中专(技)或以上学历,电子类相关专业优先,1年以上电子产品维修工作经验,了解数字电路、看的懂电路原理图; 2、熟练使用万用表、示波器、热风枪等维修工具,并能利用工具判断异常情况。 3、能接受加班安排。 职位福利:五险一金、定期体检、周末双休、大牛带队、节日福利、免费停车、绩效奖金、带薪年假
【工作地点】全市必胜客各门店就近安排 【工作职责】 餐厅现场人员管理,成本控制,销售管理等营运系统管理工作 【岗位要求】 1. 18-24周岁,23届***在读实习阶段,专业不限; 2. 热情开朗,乐于与人沟通; 3. 具备较好的沟通能力,学习能力,抗压能力; 4. 热爱餐饮服务行业。 【职业发展】 1. 学生楼面经理是向餐厅经理快速发展的基础职级。通过百胜商学院课程的体系化培养以及入职后一对一导师辅导能力提升,最快22个月可以即可发展成为餐厅经理(100%内部晋升机制),从而独立管理一家餐厅。 2. 在不断地培养和学习中,未来你将能够在品牌经营、品牌创新、利润管理、绩效管理等商业经营核心能力上,具备行业领先的经验及能力。 3. 年轻的工作伙伴,轻松自在的团队氛围,没有距离感的管理风格,能够让你在百胜大家庭快乐成长。 【薪资福利】 1. 工资包括:基本工资和住房季补贴等,由于各地经济水平不同,薪资也有所不同,您所应聘的城市,厦门地区,月上班180小时左右,综合月薪4000元左右,前2个月为基础服务学习阶段,2个月后根据实际考核情况,可职位晋升储备经理,薪资福利也会随之提升。最快22个月就可以晋升到餐厅经理,年薪10万起。 2. 毕业后全额缴纳五险一金 商业医疗保险,每月公积金近1000元,用取出付房租。 3. 每周休息2天,带薪年假10-20天。 4. 年度定期体检,各类节日贺礼及丰富的员工活动。 5. 晋升餐厅经理后,公司将提供股票、全家医疗保险、购房零利息贷款及房息补贴。
岗位职责: 1.协助负责广场信息系统规划及联合开发、推广与培训; 2.协助负责广场信息系统及设备运行和维护; 3.协助负责电商系统的功能性测试和维护; 任职资格要求: 1.年龄28-45岁,本科及以上学历; 2.商业从业经验5年以上,其中2年以上同岗位经验; 3.对数据敏感,熟悉ITIL及ITSM体系,熟悉主流的服务器、网关、路由及终端设备调试、网络布线;熟悉主流的服务器操作系统、数据库管理;有商业运营管理企业ERP系统、POS系统、CRM系统、客流系统、WLAN系统、线上商城的维护实施或运维的相关经验; 4.沟通好、执行力强,抗压; 5.有全国知名商业体系经验优先。
主要负责为客人办理入住退房手续,做预订
工作职责:
1. 遵循集团数智化战略和架构蓝图,制定和执行属地的数智化规划,并持续推动集团标准在属地的落地
2. 负责属地筹建、运营、智能制造全阶段IT数智化项目/专项任务的统筹管理,对工作进度、成本和质量负责
3. 负责属地IT服务保障体系、数智化基础设施底座的建设、运营和持续改善
4. 负责属地IT组织和团队的建设、人才的选用育留管理
5. 负责编部门年资金预算编制和预算执行监督,并持续推动降本和IT投资改善
6. 负责制定部门年度绩效考核目标及组织、个人的绩效管理,并推动绩效成果持续改善
7. 负责属地信息安全体系的建设、运营和持续改善
8. 负责属地数智化文化的建设
9. 参与集团跨区域的数智化建设和各项横向展开工作
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机、软件工程等专业
2. IT、制造业、新能源行业出身,具备10年以上IT规划和实施、项目管理、架构设计、团队管理等方面经验
3. 有5年或以上管理15人以上的制造业IT团队经验
4. 熟悉大型工厂IT基础设施架构及产品平台,主导超过2个以上大规模IT基础建设项目
5. 熟练掌握PLM、ERP、MES、LES、BPM等研发、供应链、运营、公共领域相关系统平台的业务内涵、业务流程及应用架构,能够管理并实施企业大型数智化系统平台的建设及优化项目,具有丰富的项目管理经验
6. 对技术市场具有足够的敏锐度,能够不断捕捉IT建设动向,支持数智化创新发展
7. 熟悉制造、新能源行业业务流程,包括但不限于研发、工艺、生产制造、供应链、销售、售后等模块
8. 熟悉人工智能、大数据、5G等智能制造IT技术,能整合各方资源形成解决方案
9. 优秀的沟通协调能力和抗压能力
百胜中国已在中国1800多座城镇经营着14000多家餐厅,在纽约证券交易所及香港联合交易双重主要上市,连续五年荣获中国杰出雇主认证,荣登餐饮行业榜首。我们是北京冬奥会、冬残奥会以及杭州亚运会官方餐饮服务赞助商,旗下品牌包括肯德基、必胜客、塔可贝尔、小肥羊、黄记煌、Lavazza、烧范儿。
【岗位职责】
◇现场值班:巡检营运现场是否符合标准,解决营运现场突发问题;
◇设备管理:对餐厅设施设备维养进行计划性管理;
◇品质管理:对食品生产、制作各环节进行有效管理,保证符合公司标准,确保出品质量;
◇团队管理:对餐厅员工进行带训、辅导、协调安排日常工作、团队建设等,打造攻坚团队
【岗位要求】
◇高中或中专及以上学历(同时欢迎大专以上学历应届实习生)
◇诚信正直、乐观积极,责任感强;
◇良好的协调沟通能力,具备领导意愿和团队合作精神
◇喜欢快节奏的工作并能适应早晚轮班。
◇无需工作经验,入职后将进行系统的带训。
【薪资福利】
◇薪资:综合月薪 4400-4900元左右 季度奖金;法定节假日出勤三倍加班费,满勤奖、住房津贴、特殊时段津贴等。
◇福利:五险一金,各类带薪假期:年假(5-15天)、病假、婚假、产假等,员工互助基金等各项福利。助力学历提升,满足学历提升需求
◇工作时间:全职8h工作制,月休 6-8天,可以兼顾家庭,工作与生活两不误。
【成长发展】
◇学历提升:圆梦计划助你学历提升,公司提供助学金,边工作边学习,获得国家认可的大专或本科文凭。
◇管理启航:高起点的学习平台,从零起步,培养你的管理技能,系统的培训助你成为餐饮零售行业的管理人才。行业先锋的实习\工作经验,成为最具市场价值的热门人才。
◇职业发展:楼面经理是向餐厅经理快速发展的基础职级。通过“肯德基学园”体系化技能培养以及入职后一对一导师辅导能力提升,通过报考学历提升项目,持续内部晋升(内升通道:楼面经理→副经理→资深副经理→餐厅经理→区经理→···)行业大平台,清晰的发展路径,公平的晋升机会。
◇在不断地培养和学习中,未来你将能够在品牌经营、人员管理、利润管控等商业经营核心能力上,具备行业成熟的经验及能力。鉴定通过升任副经理职级开始,调岗调薪,福利升级(如:购买六险一金,月休八天,带薪年假10-20天)
◇年轻的工作伙伴,轻松自在的团队氛围,没有距离感的管理风格,能够让你在百胜大家庭快乐成长。
◇工作地点选择多,可就近分配。
1、负责毛塔公司各船舶通导航设备安装,维修与调试(具体包含有单边带、高频对讲机、GPS导航、鱼探机、雷达等)
2、负责船舶通导航设备的申购工作
任职要求:
能熟练掌握船舶通讯导航设备维修技能
岗位相关要求:
1. 2024年应届本科及以上学历、2023年应届本科及以上学历
2. 专业要求:财务审计类:会计学 税收学 财务管理 审计学
3. 身体健康、品行端正、热爱生活
4. 在校期间成绩良好,热爱建筑行业,学生干部、中共党员优先
5. 具有较强的工作责任心和学习能力,吃苦耐劳,具有较强的文字和表达能力
6. 能理解并接受在项目工程现场办公
【工作地点】全市各门店就近安排【工作职责】1. 餐厅人力及现场营运管理,确保现场营运的顺利;2. 排班、订货、设备管理;3. 优化餐厅各项流程提升顾客满意度,合理控制餐厅成本;4. 其他日常门店营运管理工作。【岗位要求】1. 18-30周岁,大专及以上学历,专业不限;2. 热情开朗,乐于与人沟通;3. 具备较好的沟通能力,学习能力,抗压能力;4. 热爱餐饮服务行业。【职业发展】1. 楼面经理是向餐厅经理快速发展的基础职级。通过百胜商学院课程的体系化技能培养以及入职后一对一导师辅导能力提升,每年有考核晋升机会,最快18个月可以发展成为餐厅经理(100%内部晋升机制),从而独立管理一家肯德基餐厅。2. 在不断地培养和学习中,未来你将能够在品牌经营、品牌创新、利润管理、绩效管理等商业经营核心能力上,具备行业领先的经验及能力。3. 年轻的工作伙伴,轻松自在的团队氛围,没有距离感的管理风格,能够让你在百胜大家庭快乐成长。【薪资福利】1. 月薪 绩效奖金,首年年薪约5-6万2. 五险一金 商业医疗保险3. 每周休息2天,带薪年假10天起4. 年度定期体检,各类节日贺礼及丰富的员工活动5. 成为餐厅经理后,公司将提供股票、父母子女医疗保险、购房零利息贷款及房息补贴
职位:麦当劳值班主管一、工作职责:1.学习基础岗位并通过鉴定,晋升精英员工成为员工教练;(为成为领导值班管理做好专业基础)2.学习区域管理并通过区域鉴定,负责区域人员、物料、设备、并带领区域团队达成区域目标;3.学习并管理值班管理并通过值班管理的鉴定,负责楼面的人员、物料、设备、并带领楼面团队服务好顾客达成值班目标;4.学习并管理麦当劳系统管理,参与1-2年餐厅总经理培养计划,让你在两年后掌管一家营业额过千万的门店。5)公开公正的升迁机制:值班主管→营销经理→人员专家→餐厅总经理→营运顾问→更高的管理岗位/跨部门发展二、岗位要求:1. 大专及以上学历;2. 热爱顾客服务工作并愿意接受挑战和领导他人;3. 喜欢快节奏的工作并能适应早晚轮班;4. 无需工作经验,专业不限;5. 具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。
需提供从业资格证《客运》,应急处置证明,B1或B1以上驾驶证,无犯罪证明,工作地点;福鼎市嵛山岛 工资面议,含五险一金,包食宿,月休七天,有意者请联系0593--7592333
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com