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【工作内容】
1.负责各业务订单流程的设计及持续优化;
2.负责订单的审核与统筹交付,包含订单审核、合同签订、认款、发票处理、物料齐套、货物交付的任务安排与执行、费用结算等;
3.负责处理订单中的需求变更和紧急异常事件,保证订单交付达成;
4.负责定期收集销售预测,联动并跟进相关部门及时完成备货和库存管理;
5.推动商务内控规范的落地,管控运营过程的重要风险与异常;
【任职资格】
1.订单管理、销售跟单、项目管理或客户服务类相关经验优先;
2.抗压力强,能适应多任务并行处理,有强烈的内驱力和进取心;
3.擅于沟通协调,亲和力好,具备较好的客户服务意识和情绪管理能力;
4.有较好的计划性和条理性,细致严谨,具有较强的资源协调及推动能力
5.有电商订单处理经验优先
1、负责承接公司渠道信息资源,通过电话、微信等方式筛查准客户成交意向,跟进维护,适合的课程,合理引导报名,促成签单,完成招生目标。 2、负责公司咨询电话和线上咨询的接听、解答、记录和及时回访跟进。跟踪意向客户的成交意向,建立客户电子档案及负责客户维护; 3、根据上级领导的安排,参与各项地面营销推广及招生工作; 4、将资源转化的经验进行总结形成可留存分享的知识。 5、配合线下营销活动,收集现场资源
福利待遇
无责底薪 绩效奖金 高额提成。综合工资8K-1.3K 社保 带薪培训 生日蛋糕 年底双薪 团队聚餐
工作时间:8:30---17:30(午休1.5小时)周末双休,国家法定节假日正常休假。
岗位职责
1.根据公司提供的信息,策划制定有效的市场活动并执(不是盲目的销售,有意向的客户才会去);
2.制定年度,月度的促销活动计划方案,完成公司指定的市场活动和广告推广计划,提高公司形象,实现公司营销目的;
3.协助总公司落实完成我公司在区域市场统一的市场宣传活动;
4.按月,季,年完成各产品销售目标;
5.做好销售漏斗,实现最优销售业绩;
岗位要求:
1、大专及以上学历,欢迎优秀应届生,有无销售经验均可,有专业的培训并且安排人员一对一帮带(财务专业优先);
2、热爱销售工作,具有工作热情,擅于与陌生人沟通交流;
3、具有团队协作能力以及良好的抗压能力;
4、态度端正积极,善于主动学习,富有责任心;
工作氛围轻松,同事好相处~
岗位职责:
1、完成部门下达的业务客户渠道拓展任务目标;
2、完成部门下达的渠道销售任务目标;
3、渠道客户运营,做好客情维护(商超
【职责描述】 1、负责所在区域的销售和市场推广工作,并达成既定的业务发展目标; 2、搜集市场信息,分析和发掘商业机会,制定具体的业务发展计划; 3、发展和建立产品销售渠道以及维护客户关系,并开展学术会议和行业展会等市场推广工作; 4、定期组织进行所在区域的市场销售推广活动。 【任职要求】 1、具备丰富的代理商资源,有早筛产品或体检大健康类产品销售工作经验优先考虑; 2、具备5年及其以上相关行业销售工作经验。具备团队管理能力、具备客户开发和维护能力; 3、沟通能力良好,思路清晰,行动果断,具备吃苦耐劳的精神,抗压能力。擅长客情关系的开拓和维护,尤其是攻克关键人物及高层关系。 【薪酬福利】 1、入职缴纳六险一金; 2、周末双休,法定节假日休; 3、薪酬:15--25k; 4、带薪年假、节日礼物、员工体检等。 【上班时间】:外勤制,周末双休,法定节假日休。 【北京办事处地址】:北京经济技术开发区荣华南路1号院国锐广场B座21层。
职位描述
企业介绍:太平洋保险公司是国内三大保险公司之一,世界500强企业,也是国企。
【工作内容】:公司提供快到期的车险客户,通过全国统一官方电话和企业微信联系客户,完成车险的续费。因为车险是强制购买的,销售难度小
【工作时间】
9:00-18:00,周末双休(偶尔加班,有加班费,也可以调休),法定节假日(元旦,端午、五一、、中秋、国庆)全部休假,带薪年假。按照社会工龄休年假。
【职位要求】
1、大专及以上,近期可放宽到高中或中专(近期大量招聘应届生)
2、不要求相关经验,公司有带薪培训
3、18~40岁,普通话标准,想从事销售行业,有赚钱的欲望。
【福利待遇】
1、薪资:无责底薪 级别津贴 绩效 包三餐 奖金 年终奖,1-3个月一般在6-10K,(也有伙伴第2个月就过万),稳定下来大部分同事月薪平均在12000-22000之间,优秀者30000以上,TOP月薪稳定在6-8万。
2、入职当月缴纳五险一金 补充医疗
3、带薪培训:有专业的产品培训和销售技能的培训。
4、享有国家法定节假日;带薪年假、婚假、产假等,每年上千元的过节费;还有年终奖
5、免费体检:每年一次免费体检,节约千元体检费。
6、包三餐:公司食堂提供三餐,干净卫生营养,饭后外加水果、酸奶、饮料等(关键是干净卫生 、实惠)
7、其它福利:旅游活动、员工生日福利、各种旅游团建活动,每年免费体检一次。
【选择我们的理由】
1、太平洋保险公司是国内三大保险公司之一,世界500强企业、国企,客户认可度高,续费率特别高 。
2、销售难度小:公司提供快到期的车险客户,国家强制购买,是刚需产品。
3、群体庞大:全国有超过4亿辆汽车,每年都要购买,可持续销售。
4、行业稳定,晋升发展机会多,适合长期发展。目前有很多同事工作8-10年以上,目前有同事已经做到退休。
【工作地点】:上海闵行区桂林路929号(15号线吴中路地铁站,9号线桂林路地铁站)
职责描述: 1、大专及以上学历,有驾驶证并驾驶熟练,形象好,气质佳; 2、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作; 3、有较强的事业心,勇于面对挑战; 4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳; 5、良好的团队协作精神和客户服务意识; 6、应届生可到店实习提供转正机会。 7、集团广汽丰田、本田、一丰、传祺、三菱、红旗品牌,同品牌经验者均可优先考虑。 任职要求: 1、负责广汽本田品牌整车销售服务和进店客户咨询服务; 2、负责按照集团要求,完成月度、季度、年度销售目标,并给予相关的考评认证; 3、负责客户满意度维系,提升客户忠诚度,并产生更多的老客户转介绍; 4、负责售前业务跟进及售后客户维系工作; 5、整车销售活动,汽车精品、保险等与汽车相关利润指标的销售 。
【任职条件】 1.有至少3年以上物流行业经验(直营快递物流公司经验)优先; 2.工作有激情,抗压能力强,有良好的团队合作精神,具有较强的分析能力及解决问题能力; 3.反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4.有驾照有车优先,公司提供油费补贴。 【工作职责】 1.收集目标行业客户信息,发掘客户需求,寻找合作的契机,实现签单 2.根据公司现有产品及开展的营销活动,组织开展相关的营销宣传,扩大公司的品牌影响力和美誉度 3.积极挖掘客户群体中的大客户,负责联络、开发、跟进大客户的业务,参与商务谈判,拟订销售合同,争取客户订单 4.协调合同执行过程中的销售流程和售后服务,增加区域内我司客户占有率,提高客户满意度 5.做好后期的客户资源维护,定期拜访客户,及时了解、收集并反馈市场信息,降低客户流失率 【备注】 1.德邦快递欢迎离职员工重返公司。 2.此招聘为公司直招,德邦快递在招聘过程中不收取任何费用,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。 钟建平-战略客户联运业务部(268819) 6-6 09:08:33 [文件:【物流销售专员_苏州】陆鹏程 10年以上.pdf]
工作职责:
1、负责国内市场的开拓、推广、报价、合作洽谈并取得赢单,完成所辖区域的销售任务;
2、根据公司、市场要求制定年度、季度、月度销售计划,并根据客户及市场情况,制定销售策略,开发优质客户及战略级经销商;
3、维护并提升中观在区域的品牌形象及市场占有率;
4、维护区域客户及经销商关系,开发出具有影响力的知名企业用户;
5、负责国内市场调研、行业信息收集,整理和分析并定期完成相关报告,辅助市场开发;
6、按照要求作好计划与总结,完成直属负责人安排的其它工作。
任职资格:
1、大学专科及以上学历,工科类专业优先;
2、拥有3年及以上相关行业产品销售经验;
3、具有良好的沟通及谈判能力,逻辑思维清晰,富有团队合作精神,踏实敬业,创新进取;
4、具有产品技术推广能力和明锐的市场洞察能力,抗压能力强;
5、能够独立完成销售工作,具有良好的团队合作意识;
6、具有敬业精神和职业道德操守,服从公司工作安排,并圆满完成工作。
高底薪:(底薪4000)
高提成:(35%-75%)
强培训:公司有完备的培训体系,所有中、高层管理人员均由基层培养;
强支持:拥有强大的总部支持能力,拥有超过1000家连锁店面;
自由选择工作地点:就近分布(瀛海、亦庄、马驹桥),任您选择。
1、负责客户接待、咨询;
2、识别客户需求,提供合适产品,进行谈判;
3、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作;
4、负责公司产品的开发积累,与客户建立良好的业务协作关系。
任职要求:
1、年龄:18-45岁,男女不限,无经验要求
2、有上进心,有目标,具有向高薪挑战的信心
3、有良好的表达及沟通能力,公司配备完善的培训制度,为新人系统的培训,广阔平台。
经纪人平均月收入3-5万
店经理平均月收入5-8万
区经理平均月收入10-15万
岗位职责:此岗位为销售岗 1、根据企业要求,建立并维护效的客户档案信息; 2、具有较强的市场开发和拓展能力; 3、良好的团队合作精神及责任心,具有开拓进取创新精神; 任职要求: 1、统招大专以上学历; 2、有销售工作经验,相关展陈公司及客户开发经验者优先; 3、具有较强的责任心, 能吃苦,积极的工作态度和吃苦耐劳的企业精神,愿与公司共发展; 4、有过资质合作经验的、军人、链家地产销售人员优先; 5、年龄不超30岁; 6、形象好、气质佳、能喝酒、能开车; 7、善于交流; 8、熟练营运各种办公软件
岗位职责:
1、负责公司防护线产品(手术室耗材、护理耗材等)的出口销售,负责国内出口销售团队的管理。
2、把握公司产品的市场状况,了解同业竞争策略与消费有效需求,为公司产品的市场定位提供科学的决策依据。
3、负责公司防护线产品目标和计划的落实执行。
4、负责拟定销售预测及销售计划。
5、负责拟订产品销售价格策略的执行方案,并监督执行。
6、负责协调与公司其它部门之间的关系。
7、负责公司营销费用的审核。
8、负责制订公司的营销管理制度及工作规范。
9、负责对公司营销人员进行业务指导和专业培训。
10、及时、准确地领会公司的意图和直接上级的指示,并贯彻执行。
11、完成直接上级委派的其他作务。
12、负责公司客户信息管理,妥善处理营销层面的客户投诉问题。
任职要求
1、42周岁以下,本科以上学历,英文流利。
2、良好的沟通协调及抗压能力。
3、10年以上医疗耗材出口销售经验,5年以上50人以上团队管理经验。
4、熟悉一次性耗材产品出口业务全流程。
5、有海外工作经验者优先。
工作职责:1、根据公司的经营目标,合理分配计划,拟定完成计划的具体措施,并组织实施;2、定期拜访重点客户,并获取客户对公司产品及服务的意见和竞争对手的动向,不断调整拜访策略,增加与客户的关系黏度;3、收集市场行情、掌握国家相关政策、了解客户需求,及时准确获取、反馈市场信息,不断寻找新的销售机会;4、积极配合市场部工作,共同筹划大型市场宣传活动;5、负责销售业务的商务谈判,参与销售合同条款的制定及合同签订;6、协助售后部门对客户问题的解决,保持与客户的良好关系;7、具备相关业务专业知识,熟悉客户专业需求。任职资格:教育程度:大学本科工作经历:1、2年以上销售工作经验或3年以上动力系统运营管理经验;2、熟悉国家双碳政策及节能减排相关专业知识;3、沟通能力强、能从容应对业务洽谈;4、具备较强的市场开拓、渠道建设能力;5、具有节能减排行业资源背景和一定的客户资源。所需专业:机械类、自动化、化学类、环境工程、水处理、电子类、工商管理、工程管理 其他要求:1.较强的沟通表达能力与组织协调能力;逻辑思维清晰; 2.具有严谨的逻辑与组织协调沟通能力,勇于承担工作压力和挑战;3.学习及创新能力佳,敢于涉足新思想,有开放性思维及专注执行力; 4.熟练使用Excel、PPT、Word等办公软件。 语言要求:英语四级 职能类别:销售代表 关键字:节能减排***
1.负责公司客户维护和销售管理等工作;
2.搜集客户资料,建立客户档案;
3.拜访客户,进行项目洽谈;
4.根据客户需求特点,为客户提供最优方案;
5.协调内外部资源,解决在项目实施中出现的问题,提高客户满意度。
岗位职责:
1、日常高空作业车设备客户开发,客户维护;
2、达成销售目标,协助项目实施;
3、追缴应收账款;
4、掌握行业价格动态、产品等相关信息及同行业优劣势。
任职要求:
1、大专以上学历,20-35岁,有相关的地推销售经验;
2、表达沟通能力强;
3、有很强的企图心和挣钱的欲望;
4、吃苦耐劳,抗挫能力强。
职位福利:绩效奖金、餐补、通讯补助、五险一金、包住、交通补助
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