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工作内容:
1.负责拜访区域内金融服务商,推荐金融产品及服务,完成入网签约和上线。
2..负责组织区域内金融服务商的培训工作,提升团队销售技能,监督并协助各项销售工作及活动的宣传及落实
3.扶持金融服务商顺利开展日常业务及渠道的开发,维持良好关系,促进业务目标的达成。
4.对区域内金融服务商进行日常管理,了解其销售情况、渠道构成、管理架构等经营情况,通过培训、组织会议等方式帮助其解读政策并保证其良性有序发展。
5.深入区域内市场,了解竞品并对标我司产品、商务政策、流程、服务等方面的差异,进行有效沟通、分析和总结,定期向大区经理/主管汇报并提供分析报告。
6.加强自身风险把控意识,有效地将我司风险管理办法及风险意识传递给区域内金融服务商,并定期更新培训材料
应聘条件:
1.大专学历及以上,经管类、财务类、市场营销类等相关专业优先
2.3年以上相关工作经验,熟悉二手车,银行/融资租赁/汽车金融等相关销售经验优先
3.具有较强的环境适应能力和抗压能力,能接受出差工作
4.工作细致、认真负责、沟通能力好、有团队协作精神,学习能力强;
5.熟练使用office软件,特别是word、excel、PPT。
1、45周岁以下,大专及以上学历,持有C证; 2、具有5年以上本岗位工作经验,3年以上项目部安全管理工作经验,能识别项目施工各阶段的不同危险源并能进行针对性预控,有及时处理应急事故的能力,有强烈的安全管控意识,熟悉项目安全资料; 3、熟悉国家及行业有关建设工程的安全规范、标准以及当地建设行政主管部门和公司的标准及要求,熟悉临时用电、大型设备、脚手架等管理工作; 4、具备一定的写作能力及软件应用、现场质量、安全、管理专业技能; 5、具备较强的沟通、协调、组织能力; 6、同等条件,持有紧缺岗位证书、注册类证书或中级及以上职称者优先考虑。 工作地点:浙江金华地区、江西南昌
工作职责及要求:
1、勘验现场,核查事故真实性及损失情况;
2、定损方案协谈及赔付;
3、风险案件现场走访调查。
4、有驾照会开车。
学历要求:
理学、工学类专业,本科及以上学历,毕业证、学位证双证齐全。
欢迎报名!
职位福利:六险二金、绩效奖金、加班补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、高温补贴、节日福利
职位亮点:世界500强,年薪10-15万,有晋升空间。
岗位职责 1.负责电气控制柜体的电气装配,按照产品BOM及工艺图纸组装布线。 2.配电箱及电力配备的其他相关柜体的组装,接线及调试。 3.配合电气调试人员进行出厂前的柜体调试及异常修复工作。 任职要求 中专及以上学历,机电一体化及电工等相关专业; 有低压电工证或者高压电工证; 能看电器电路接线图纸,独立完成控制柜体组装布线,会使用万用表; 品质意识强,肯吃苦,能承受较大工作压力并配合公司对客户订单的加班需求。 薪酬福利: 薪酬标准: 基本工资+计件工资;月均工资在4000-8000元之间; 早八晚五,公司有食堂中餐免费,五险一金外提供补充商业保险; 在建智慧工厂,将为有能力者提供提升机会和平台。
岗位职责:
1、协助部门经理进行部门业务管理及统计工作;
2、负责部门招聘任务;
3、协助经理完成其他工作;
任职条件:
1、大专及以上学历;
2、有招聘工作经验优先;
3、熟悉office、H5等常规办公软件
福利待遇:
底薪 绩效 方案补贴 六险二金 年终奖
金华:金华市区衍生信息科技(客服) 一、招聘岗位及人数1.电商运营客服专家(薪资:3500-7000,8小时工作制,长白班及白中班)代表电商平台向用户提供售前、售中、售后的综合解决方案。有售后客服经验者优先。打字速度40+。2.运营商业务客服专家(3500-7000,8小时工作制,长白班)普通话标准流利,向客户提供优质业务推荐,具有一定客服和营销意识。3.储备干部(3500-8000,8小时工作制,根据项目排班)负责项目的质培、班组管理等运营管理岗位工作。具有一定的管理意识,面向有志于项目运营管理方向发展的员工。二、各岗位要求、工作时间注明:实习生需携带本人身份证,并提供现有高学历的毕业证(原件或视频照片),以及所在所在学校的学生证(照片))。如本科、大专的,提供高中毕业证及大专的学生证。
职责描述: 1.负责供应链体系的采购工作,建立和优化供应商管理体系;2.负责供应链产品的采购进程及价格管控、数据统计及品质监管; 3.执行采购战略,制定并完善采购部门的制度; 4.参与开发、选择、处理与考核供应商,对不合格的供应商进行处理; 5.根据供应链需求,制定采购计划并做好采购预算,提升产品的周转及资金利用率; 6.根据市场变化情况,挖掘新品供应商,做好资料收集工作,确定合作方式及争取有利条件报上级审核; 7.做好内部沟通工作及外部供应链工作; 任职要求: 1.大专以上学历; 2.有一定工具采购经验,熟悉采购流程及相互关系; 3.具有良好的沟通与和谐能力; 4.能熟练使用各类办公软件 5.有较高的职业素养、责任心及执行力;
职责描述: 1、负责政企客户对接、招投标、项目执行与服务。 2、负责行业客户的开拓、维护以及深度经营; 3、负责市场规划和方案的落地实施、负责行业相关数据分析、与客户建立长期共赢合作关系; 4、根据公司发展经营目标,分解部门的销售指标,制定销售计划,完成销售任务; 5、负责建设和管理销售团队,负责员工培训与发展,能有效跨部门协同资源,确保目标的达成。 6、协助总经理拟定销售政策及业务流程,并负责业务流程的跟进、执行和监控; 7、完成上级临时交办的其他任务 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄30-46周岁之间 ,3年以上销售团队管理经验 2、具有较强的独立开发、拓展能力; 3、乐观外向、反应敏捷,擅于与人交往; 4、具备良好的语言表达及人际沟通能力。 5、有责任心,有团队协作精神; 6、擅长团队建设和员工培养
职责描述: 基础条件: 1、年龄20-35周岁 2、大专以上学历(对于工作能力较强的人员,可放宽要求) 3、环境工程、机械、土建类、机电一体化类专业,。 4、身体健康 5、能适应长期出差跟项目 技能要求: 1、掌握计算机基本知识,能较熟练使用办公、绘图等软件; 2、具备识图能力。 3、熟悉环境工程 EPC 项目施工规范与标准; 4、了解脱氮、废水生物脱氮基本工艺、原理及施工中的关键质量控制点。 业务能力: 1、项目过程监管能力; 2、风险预估和控制能力; 3、成本管控能力;
河西五菱安吉物流招聘
物流工:16元/小时 免费工作餐
叉车工:18元/小时 免费工作餐 拖车工:17元/小时 免费工作餐
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一、招聘要求:男女不限18-45岁,物流工认识26个字母,叉车需持证上岗
二、招聘岗位:物流工、叉车工(持叉车证) ,拖车工(持C1驾证)
三、工作内容:
1.物流工、拖车工:负责货物的翻包、排序、扫码、贴标签。给车间备料等,工作简单,无需经验
2.叉车工:负责叉汽车零配件
四、薪资待遇:
1.物流工/拖车工:岗位工资2350 加班费 其他月综合4000-5000元/月
2.叉车工:岗位工资2450 加班费 其他月综合4500-5000元/月
五、员工福利:国企、入职五险、年终奖、免费工作餐、免费宿舍、节日慰问金、高温奖
六、上班时间:两班倒(有夜班),正常是8:00-17:00,忙的时候会有1-3小时加班,一般晚不超过8点,月休4天
七、工作地址:柳州市河西通用五菱汽车公司内
职位福利:员工旅游、定期体检、节日福利、包工作餐、包吃、包住、无试用期
职位亮点:叉车工:18元/小时,拖车17元/小时
我公司位于金东区金园路上,面向全国经营销售别墅庭院装修及户外空间遮阳类产品,公司提供海量的精准潜在客户资源,专业的资深销售老师培训带领; 要求:成年、健康、努力、善于思考、有团队意识! 基本待遇:有五险+工作餐,春节廿十天左右假期,上六休一; 上班时间8:30~17:30;有跑步机、KTV系统等健身娱乐设施;
客户经营,销售团队管理,业绩分析与管控
岗位职责: 1、分拨数据统计分析和输出: 分拨整体数据输出; 关键数据的解释和说明; 异常数据的收集和汇总; 关键数据的剔除、跟踪、反馈; 异常事件收集、汇总及跟踪; 2、分拨培训落地监控 3、数据报表整理提交; 4、领导安排的其他事宜。 【任职资格】 1、大专及以上学历,专业不限 2、具备一定的计划、管理、沟通和协调能力 3、责任心强,诚信、细致,有较强的团队合作意识 【发展通道】 专业通道:新员工—初级专员—中级专员—高级专员 管理通道:新员工—部门主管—部门经理—高级经理 【薪资待遇】基本薪资+绩效奖金+福利补贴 = 综合薪资 (4K-6K) 【福利项目】 1.两次调薪:每年4月和10月,幅度10-15%; 2.提供食宿:公司可免费提供食宿 3.带薪休假:年假5天、春节假期2周,婚假3天、产假128天、陪产假10天; 4.节日礼品:每逢节假日公司提供节日礼品问候,带去公司祝福。 5.培训机会:公司提供新员工入职培训、在职提升培训和认证储备类等培训; 6.集体活动:不定期组织拓展活动、集体旅游
负责指定区域的市场开发,客户维护和销售管理等工作。 负责所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标。 制定自己的销售计划,按计划排放客户和开发新客户。 搜集与寻找客户资料,建立客户档案。 协助销售主管制定销售策略、销售计划以及量化销售目标。
职责描述: 任职要求: 有一定的上现场工作经验,持有对应岗位证书优先考虑,沟通能力强,吃苦耐劳,具有团队合作精神。
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