与今日招聘企业随时沟通
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1、35岁以下,本科以上学历; 2、2年以上大型住宅或商办类项销售案场管理经验;精通房地产项目现场销售流程及业务规范,具有一定的销售策划能力; 3、具有良好的沟通表达能力、组织协调能力及应变能力;能在较大的压力下,保持工作激情。
1、负责带领团队完成团队业绩目标;
2、负责客户资源分配,客户关系维护,重点KA客户维护;
3、负责所辖团队下属带训及培养;
4、完成领导交付的其他工作。
要求:
1、统招本科及以上学历;
2、2年以上团队管理经验;
3、积极主动,责任心强,较强的团队管理能力。
1. Improve customer satisfaction and loyalty.
提升客户满意度及忠诚度。
2. Make the cooperation between Telemecanique Sensors and the customer more smoothly and efficient.
促进特勒美科和合作伙伴之间的业务开展,使其更加顺利、高效。
3. Improve the internal logistics efficiency.
提高内部物流效率。
KEY RESPONSIBILITIES
1. Deal with quotation, order booking, order tracking, etc;
处理报价单、订单及后续发货跟踪等事宜。
2. Answer commercial inquiries about price, stock and commercial policy;
解答客户关于价格、库存和商务政策的咨询。
3. Handle customer needs properly to improve customer satisfaction and avoid any complaint;
合理处理客户需求,提升客户满意度,避免客户投诉。
4. Handle other cases from manager or leaders.
处理经理布置的其它任务。
REQIREMENTS
工作职责: 1. 根据事业部的业务指标,完成人力资源产品的销售工作; 2. 主动跟进拜访潜在客户,结合痛点出具方案,建立沟通机制,保持稳定关系; 3. 定期分析竞争对手和客户行业的发展动态,提出相应的竞争策略,为公司决策提供依据; 4. 深入了解客户的需求和要求,多线跟进客情,并准备定制的解决方案; 5. 作为客户和运营团队之间的主要联系人,沟通和协作内部资源,以确保满足客户的需求; 6. 负责与客户进行商务价格、合同谈判及签订; 7. 协调处理和解决客户的投诉,提升客户满意度。 任职要求: 1、40岁以下,专科及以上学历; 2、5年以上销售经验,并有成功案例; 3、优秀的市场分析判断能力和反应能力; 4、主动与他人交流,自我激励,执着、注重结果; 5、有人力资源外包业务大客户销售经验尤佳; 6、接受出差。
岗位职责:
1.主要从事中央空调系统电子空气净化装置的销售工作,主要合作对象为暖通机电公司,空调厂家当地销售分部,业主、总包及设计院等;
2.对公司现有的客户资源进行维护,协助客户进行产品的选型和报价,并提供其它销售支持,最终促进项目签单。
职位要求:
1.大专及以上学历,从事暖通空调或暖通相关产品2年以上销售工作经验,年龄25-35岁,条件优秀者可适当放宽;
2.热爱销售工作,有良好的沟通能力和客户服务意识,能承受较大的工作压力,执行力强;
3.熟悉暖通工程设备的业务模式和行业运作模式,具备空调通风设备销售经验及客户资源的优先考虑;
4.具备一定的销售技巧,能独立完成项目的跟踪,谈判,签约及现场技术指导;
公司提供具有竞争力的薪酬,提成月结,五险一金,交通补贴,餐饮补贴,专业培训,员工体检等。
工作时间:9:00-17:30,双休
岗位职责: 1、负责充电桩业务的市场开拓,产品的销售工作,包括项目信息搜集、客户关系开拓、项目运营管理等相关工作; 2、开展市场调研,收集大型项目市场信息,制定销售策略,拓展客户资源; 3、定时向公司相关部门反馈客户需求,并做好协调工作,维护好客户各层关系; 4、负责充电桩业务的市场布局、开发、实施;负责维护政府、大型充电桩运营商等相关客户的业务关系。 任职要求: 1、大专及以上学历,电力电子、电气自动化、新能源技术、市场营销等相关专业; 2、熟悉充电桩产品销售模式,具备一定的充电桩设备销售经验; 3、熟悉电动汽车行业及充电设施市场基本情况,熟悉设施运维检修现场工作,熟悉充电设施相关知识; 4、具有较强市场开拓能力或有一定行业人脉资源,有政府部门、企业大客户开发经验; 5、具有团队协作精神,优秀的沟通、表达及应变能力,较强的问题分析解决能力; 6、热爱销售职业,富有激情,充满自信;抗压能力强,敬业精神佳;敏锐的市场洞察力和人际敏感度。 福利待遇: 1、公司为您缴纳五险一金; 2、公司为您提供出国旅游、不坐班制度,丰厚的绩效奖励; 3、公司为您提供健全的培训体系、完善的职业晋升体系。
一,岗位职责:1、负责药品部门的营运、管理工作;2、负责药品的调剂、发放及药物咨询工作;3、按照《GSP》标准及制度要求进行报表和文件管理任职资格,有药师证或者执业药师证;;4、工作积极主动,具有高度的责任感、敬业精神和团队合作精神。二,岗位要求:1、中专或以上学历,1年以上药品销售、管理经验; 2、18-45岁身体健、康、五官端正、乐意与人沟通、较强的亲和力;3、有药房从业经历者优先考虑。三,工作时间:做一休一,8:30-20:30或者9:30-21:30,根据具体门店而定四,薪资:综合5500-6000元,也招聘执业药师五、工作地址:上海区域就近分配‘’ 年龄要求:18-45岁 关键字:管理执业药师药房药品销售药物咨询执业药师证gsp药师证发放药品调剂
职位要求:
1.大专及以上学历,专业,热爱销售工作,并愿意长期致力于销售岗位。
2.学习能力较强,有良好的沟通、协调能力;并具有良好的人品,为人诚恳,具有吃苦耐劳的精神
职位描述:
1.负责进口机电设备零配件的销售,对接来电客户的询价咨询及后期的报价跟踪、老客户的维护工作等。
2.无需自行开发客户,公司提供资源,都是意向客户;
3.专人负责带领带薪培训学习
做五休二,工作时间8小时/天,不加班,五险一金有月奖金及季度提成,满一年以上13薪,每年度调薪,带薪五天年假。
工作地址普陀区真南路1226弄康建广场8号楼202室(11号线祁连山路真南路)
职位描述 1. 根据事业部的业务指标,完成人力资源产品的销售工作; 2. 主动跟进拜访潜在客户,结合痛点出具方案,建立沟通机制,保持稳定关系; 3. 定期分析竞争对手和客户行业的发展动态,提出相应的竞争策略,为公司决策提供依据; 4. 深入了解客户的需求和要求,多线跟进客情,并准备定制的解决方案; 5. 作为客户和运营团队之间的主要联系人,沟通和协作内部资源,以确保满足客户的需求; 6. 负责与客户进行商务价格、合同谈判及签订; 7. 协调处理和解决客户的投诉,提升客户满意度。 职位要求 1、35岁以下,专科及以上学历; 2、5年以上销售经验,并有成功案例; 3、优秀的市场分析判断能力和反应能力; 4、主动与他人交流,自我激励,执着、注重结果; 5、有人力资源外包业务大客户销售经验尤佳; 6、接受出差。
1、 与企业HR洽谈猎头业务合作;
2、 与潜在的客户沟通,并寻找合作机会 ;
3、 对潜在的客户展示公司形象并拜访客户;
4、 研究行业信息,发现潜在的客户;
5、 了解客户真实需求,解决项目中的重要问题,并沟通给负责项目的业务人员;
6、 管理和维护客户关系;
7、 收集行业及客户数据信息,提交公司数据库。
任职要求:
1、有较出色的销售能力和业务拓展能力强;
2、具有较强的人际沟通协调能力、执行能力、观察力和应变能力;
3、有较强的市场开拓能力,能在压力下保持良好的工作状态;
4、较强的学习、适应能力,能迅速接受新事物;
5、熟悉金融行业和互联网行业优先考虑;
6、有招聘平台BD经验优先考虑。
职位福利:带薪年假
职位描述 1. 根据事业部的业务指标,完成人力资源产品的销售工作; 2. 主动跟进拜访潜在客户,结合痛点出具方案,建立沟通机制,保持稳定关系; 3. 定期分析竞争对手和客户行业的发展动态,提出相应的竞争策略,为公司决策提供依据; 4. 深入了解客户的需求和要求,多线跟进客情,并准备定制的解决方案; 5. 作为客户和运营团队之间的主要联系人,沟通和协作内部资源,以确保满足客户的需求; 6. 负责与客户进行商务价格、合同谈判及签订; 7. 协调处理和解决客户的投诉,提升客户满意度。 职位要求 1、35岁以下,专科及以上学历; 2、5年以上销售经验,并有成功案例; 3、优秀的市场分析判断能力和反应能力; 4、主动与他人交流,自我激励,执着、注重结果; 5、有人力资源外包业务大客户销售经验尤佳; 6、接受出差。
职责描述:
1. 负责公司签约合作的 QS 世界百强大学在职硕士、中外合作办学在职硕士等项目的招生、咨询等工作。
2. 完成个人招生指标,做好学生关系的日常维护,以提高转介绍率。
3. 包括但不限于根据市场营销线索、市场推广活动、展会、学生转介绍、个人渠道等多方面拓展寻找与我们项目招生要求相匹配的合格学生,以达成项目开班要求和项目招生目标。
4. 协助公司完成各项目的品牌建设、招生宣传、市场推广活动支持等工作。根据公司安排,有机会协助跟课或表现优异者将担任项目的班主任。
5. 完成领导安排的其他工作。
任职资格:
1.大专以上学历,有一定的英语听说读写能力更佳,具备4年以上销售、市场营销相关工作经验,教育行业销售工作经验或具有行业资源优先考虑。
2. 具有较强的沟通表达能力,独立工作能力及团队协作能力,热爱教育行业且有较强的责任感。
3. 具有市场敏锐度,学习能力强,有较强的责任感和上进心,工作认真,注重细节及商务礼仪,有良好的应变能力及抗压能力。
4. 有良好的职业道德及专业的工作态度,以结果为导向,自律诚信。
5. 有极强的责任心,能适应快节奏工作环境,具备独立工作能力,能接受周末加班平时调休。
6. 认同公司价值观,具有团队合作能力,以公司利益为优先。
薪资待遇:
1. 薪酬结构:税前10K-14K/月 销售提成。
2. 签订正式劳动合同,五险一金。
3. 不定期提供员工福利,包括但不限于节日福利、生日福利、在职专业培训等。
一、岗位职责:1. 负责店面卫生维护,客户接待,通过销售服务促成订单,完成销售目标;2. 负责到店客户接待服务工作并进行品牌塑造,产品介绍;3. 负责客户跟进与维护从而促成销售订单;4. 负责自身客户回访及新客户拓展;5. 完成店面负责人安排的其它工作。二、任职资格:1. 22—35岁,中专及以上学历,有亲和力,***;2. 具有销售热情和沟通技巧,具备良好的客户服务意识;3. 拥有强力的进取心,勇于突破自己,挑战高薪;4. 有成品家具销售经验优先录取。三、薪酬福利:1. 入职享受带薪培训;2. 缴纳社保;3. 通讯补贴;4. 每月部门团队建设;5. 丰富的内外部培训机会;6. 丰厚的节日礼品。 年龄要求:21-35岁 职能类别:促销员/导购员 关键字:接待建材家具成品家居
福利:可每天预支150元,法定三薪,就近分配!!!
1、【分拣员】
工作内容:负责在店里对线上订单照单去货架上拣货,打包
上班时间: 7:00-19:00,10:00-22:00
薪资:纯计件岗位,综合薪资:8000-12000
2、【理货员】
工作内容:店内盘点库存,商品补货下架,日期核对
上班时间: 7:00-17:00,13:00-23:00 (具体根据门店规定)
薪资:综合薪资5500-8000左右,可每天预支工资
3、【超市营业员】
超市卖场里上班:烘焙区、水产区,鲜花区、蔬果区等等
上班时间: 7:00-16:00,13:00-22:00,8小时排班
薪资:4500-6000元,每天8小时
要求:上岗须持有食品级健康证
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、学历不限;
2、有相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
4、年龄25-40岁,身体健康。
工作时间:做一休一 周末节假日加班
职位福利:年底双薪、加班补助、全勤奖、带薪年假、节日福利
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