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1、独立或协作进行光伏项目(地面、屋顶、风光互补)及风电项目开发与资源渠道拓展,完成计划任务,达成业绩目标。2. 收集项目资料,进行光伏/风电项目开发前期选址、布局、投资环境考察以及政府初期沟通等工作。3. 制定项目实施计划,定期汇报项目工作进展。参与部门计划、报告、总结与制度编制。4. 建立维护区域政府、电力公司、设计院等关系。5. 参与项目商务谈判,统筹协调内外资源,完成项目备案申请报告、资源配置,以及土地、水土保持、环评、并网接入等支持性文件批复,确保项目核准。任职要求:1. 大学专科及以上学历,新能源、电气、电力、企业管理等相关专业。2. 3年以上光伏/风电相关岗位工作经验,了解新能源资源,有光伏/风电项目开发背景者优先考虑。3. 性格开朗、外向、乐观,良好的团队合作意识,沟通能力强。4、适应经常出差或常驻外地。 职能类别:业务拓展经理/主管 关键字:光伏风电新能源
职位描述: 1、 按公司时效与政策要求正常推进项目开展; 2、 负责相关物业信息,包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等,并调研周边酒店相关经营信息,出具项目报告 3、 负责与业主和投资人谈判,把控物业租金,匹配合适的投资人;并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求,按流程要求推进项目签约;对接业主,完成签约后项目付款、进场等后续事宜;对特殊项目的及时反馈需求与沟通,寻求支持 4、 熟练使用办公及工作软件,及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报; 5、 维护和投资人的关系;保持与投资人的粘性,针对已落地项目,帮助投资人协调在施,在营工作中的问题;针对短期未落地项目,积极联系,掌握实时动态。 6、 主动参与培训,及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。 任职资格: 1、 具备至少一年的招商、物业中介、酒店开发等工作经验,有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇; 2、 良好的表达沟通能力与问题解决能力; 3、 能够吃苦耐劳,适应出差,具备广泛的地点适应性, 4、 富有激情,勇于挑战压力和高薪。
工作职责: 1、负责所属区域/行业工商业储能项目开发,建立良好客户关系; 2、办理项目核准及并网所需手续; 3、项目前期的资料收集以及现场踏勘,合规性,经济性等要素初步评估; 4、负责区域/行业内工商业储能市场的渠道建设; 5、负责维护当地政府/电网,以及各相关部门的关系。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限;3 年以上的新能源电力项目工作经验,1年以上工商业储能项目开发工作经验; 2、熟悉当地/行业光伏、储能市场,熟练掌握工商业储能电站开发流程; 3、有较强的沟通力、执行力、表达能力,熟练运用办公软件; 4、独立开发过工商业储能项目以及有大客户招投标经验的优先录用; 5、有较敏锐的市场洞察力,具备一定的社会或行业客户资源,具有良好的项目商机/线索获取能力的人员优先。
我们公司是装修完的除甲醛业务,寻找上游的渠道,包括装修公司、设计师、办公家具商、暖通、弱电等渠道,跟他们建立合作,引流。 要求:勤奋踏实、肯跑、有耐心积累。
岗位职责: 1、负责光伏、综合能源等领域的项目开发工作; 2、根据公司业务特点,为客户提供专业的项目解决方案; 3、负责与客户保持良好的沟通,维护客户资源; 4、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,有光伏/新能源项目开发1年以上经验者优先考虑; 2、热爱新能源行业,有事业心,有野心,渴望成功,善于挑战,能够承受较大的工作压力; 3、拥有中华人民共和国机动车驾驶证C1 驾照。 薪资福利:13薪 年终奖 项目奖金。 入职即交五险一金 商业险、周末双休、全薪病假、节假日福利、生日福利、专业培训、企业咨询公司赋能...
工作职责: 1、按照新址开发流程及标准开发有经营潜力的新点,达成年度开发目标,并确保良好的效益 2、协同营运、营建、法律、PA等部门开设新店,确保新店顺利开业 3、负责追踪管辖区域新址的机会点,与业主保持良好的沟通 4、严格按照开发的标准和纪律,与业主签立租赁合同,确保合同的合法性和完整性 5、和规划团队协同作战,完成新址报批流程 6、协助地方及全国策略联盟的执行 职务要求: 1、本科及以上,房地产、城市规划、统计专业优先 2、3年以上房地产、商业网址拓展等相关经验 3、具有较强的合约谈判及沟通技巧 4、具备较强的逻辑思维能力及吃苦耐劳精神 5、较强的综合项目协调能力
我们公司是装修完的除甲醛业务,寻找上游的渠道,包括装修公司、设计师、办公家具商、暖通、弱电等渠道,跟他们建立合作,引流。 要求:勤奋踏实、肯跑、有耐心积累。
岗位职责: 1、根据咖啡门店全国市场的布局和拓展目标,制定相应拓展策略和拓展计划; 2、负责项目在全国市场的招商及推广,拓展招商渠道及合伙人的招募; 3、对意向合伙人进行资质的考察评估、申报流程的指导以及相关业务的对接; 4、对合伙人的选址进行判断评估,协助进行申报选址; 5、结合市场实际情况,进行点位评估,运用相关工具进行预计开店点位的判断; 6、维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,专业不限,年龄不限; 2、拥有2年及以上招商选址工作经验,拥有品牌连锁加盟招商、拓展经验者优先; 3、具有良好的人际沟通能,以及组织开拓能力; 4、逻辑性强,思维敏捷,抗压性强,执行力强,有服务意识,认同公司价值观。
职责描述: 1、根据公司战略,完成公司制定的整体年度开发计划; 2、负责从开发新址、物业谈判、租定签约、交付店面等系列工作; 3、广告位谈判:免费广告位争取;收费广告位争取优惠条件; 4、开业统筹:与内部部门对接,统筹开业进度;信息传达及分享 5、店铺维护:已开业店铺维护;已开业店铺业绩追踪,店铺续租、退租等合同期内商务事宜的跟进、协调、谈判工作; 6、根据开发进度,检核执行情况,跟进各项所谈事宜,参与合约谈判; 7、定期跟进门店开发信息、租金、租期等资料并建立相应信息库; 8、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专或以上学历 2、2年以上商业地产工作经验,连锁餐饮品牌者优先(星巴克、肯德基、麦当劳) 3、有良好的沟通及协调能力,具备业务开发能力,较强的观察力和应变能力; 4、有较强的市场感知能力、分析能力与判断力,敏锐地把握市场动态、市场方向; 5、具备基本的谈判经验、良好的团队协作精神以及沟通能力 6、能适应出差
岗位职责:
1、根据公司战略发展需求,负责对新店项目信息进行筛选,对拓展项目进行实地考察,选址,进行市场调研及可行性分析论证,完成公司的开店计划;
2、负责公司各门店续约、迁址的推动,开发合同的签订;
3、负责依据开发战略及总部下达给区域市场的计划制定,完善开发部组织架构的搭建;
4、开发部门的日常管理工作。
任职条件:
1、大专及以上学历,工作经验8年以上,有团队管理经验;
2、五年以上连锁品牌终端店铺选址(街铺、商场)工作经验,有餐饮开发经验优先;
3、熟练使用各类办公软件,熟悉各地餐饮市场行情,选址拓展,市场调研能力;
4、具备调研及数据分析知识,撰写调研报告、开发报告。
工作职责: 1、按照新址开发流程及标准开发有经营潜力的新点,达成年度开发目标,并确保良好的效益 2、协同营运、营建、法律、PA等部门开设新店,确保新店顺利开业 3、负责追踪管辖区域新址的机会点,与业主保持良好的沟通 4、严格按照开发的标准和纪律,与业主签立租赁合同,确保合同的合法性和完整性 5、和规划团队协同作战,完成新址报批流程 6、协助地方及全国策略联盟的执行 职务要求: 1、本科及以上,房地产、城市规划、统计专业优先 2、3年以上房地产、商业网址拓展等相关经验 3、具有较强的合约谈判及沟通技巧 4、具备较强的逻辑思维能力及吃苦耐劳精神 5、较强的综合项目协调能力
岗位职责:
1、负责浙江、江苏、广东、山东等地区工商业储能代理商的开发工作。
2、负责制定各代理商的业绩目标。
3、完成浙江0-1的过程,每个地级市不少于一个代理商,代理商下单后,交接到销售部各区域经理。
4、负责代理商的业绩考核及优胜劣汰的循环开发工作。
5、公司交办的其他工作。
任职要求:
1.有光伏/储能等相关行业的经验,本科以上学历
作为世界500强企业,壳牌已经在中国多个能源相关领域深耕多年,并深受中国广大顾客和合作伙伴的喜爱。近年来,为响应国家“30-60”战略,壳牌在中国也加速了能源转型的脚步。目前,壳牌在中国各大核心城市均已布局优质充电站网络,以“便捷、可靠、安全、绿色”的顾客价值导向,赢得了数十万新能源车主的好评,充电站时间利用率是行业平均水平的3-4倍。随着充电站网络的不断发展,壳牌也在积极吸纳电动出行相关的技术和商务人才,深耕电动出行产业价值链,实现自身的转型、也推动行业和市场的转型与升级。 工作职责: 理解、认同壳牌充电战略,能够定期对市场进行分析,寻找符合战略的市场机会,规划相关业务,并获得新的业务增长点; 负责与客户进行商务谈判和商务协议的签署,包括但不限于大型房地产商、壳牌全球战略伙伴等; 负责项目管理,与公司内部团队沟通、协作,确保各个项目按照计划落地; 鼓励探索电力产业链上下游的市场机会。 任职要求: 具备至少2-3年业务拓展经验、项目管理经验,具备1年以上充电业务工作经验者优先;具备2-3年地产行业经验优先(地产资管\商管 \物业等) 需要一定的学习能力、协调能力和沟通能力; 抗压能力强、责任心强 商业灵敏度强
作为世界500强企业,壳牌已经在中国多个能源相关领域深耕多年,并深受中国广大顾客和合作伙伴的喜爱。近年来,为响应国家“30-60”战略,壳牌在中国也加速了能源转型的脚步。目前,壳牌在中国各大核心城市均已布局优质充电站网络,以“便捷、可靠、安全、绿色”的顾客价值导向,赢得了数十万新能源车主的认可,充电站时间利用率是行业平均水平的3-4倍。随着充电站网络的不断发展,壳牌也在积极吸纳电动出行相关的技术和商务人才,深耕电动出行产业价值链,实现自身的转型、也推动行业和市场的转型与升级。 岗位职责: • 独立承担业绩目标,目标达成路径、客户规划和执行落实 • 市场分析。熟悉市场情况,例如竞争对手情况、工业经济分布、物流动线、主要行业动态等,并可以进行市场分析、市场细分、识别明确目标市场及目标行业 • 制定负责区域或行业的销售策略及计划的执行。根据市场分析明确重点方向,能使用不同的业务模式与目标市场进行匹配,拆解目标成为日常工作计划,落地执行达成业务指标 • 熟悉掌握壳牌商用车综合解决方案的卖点,透彻理解并可以主动开发新的客户价值主张(CVP),为不同客户匹配相应的解决方案,成为顾问式销售,视客户为合作伙伴,深挖合作机会,开展全国性长期合作业务 • 具有开发新(大)客户的专业能力。熟练应用销售技巧及谈判技巧,了解客户当前和长期需求、业务模式、价值驱动因素、挑战和机遇,为他们定制专业的销售方案和服务,从而完成价值销售,开发新客户,创造双赢的结果 • 快速有效整合内外部资源,为客户提供有效的合作方案,并整合全国性合作机会 • 销售行为。遵守“销售为先”的销售行为管理体系,特别是制定完善的客户拜访/行程计划、拜访前计划、拜访报告、建立潜客管道管理、重点客户档案等,参加周会/月会/季度回顾会议。 • 客户钱包份额提升,依托价值销售、交叉销售和向上销售,为客户和公司创造更大价值 • 流失客户管理。使用存量客户管理工具,监控老客户业绩表现,唤醒和挽回流失客户。回顾并计划客户业务、产品、服务套餐、合同、价格和支付条款 • 内部销售。较强的内部沟通和协调资源的能力,为达成目标与组织内各部门良好协作,求同存异,高效达成一致。 • 为客户及公司运营提出持续改善(CI)方案 • 遵守HSSE救命规则、零事故目标,以积极负责的态度处理HSSE事务 • 遵守公司合规管理流程,促使业务健康发展 岗位要求: 1. 有B2B销售经验3年以上者优先 相关专业的本科或研究生毕业 2. 有物流运输行业从业经验2年以上者优先 3. 良好掌握销售管理知识,掌握CRM工具的相关知识 4. 对目标具有强烈拥有感及达成能力,执行力强 5. 具有和外部合作伙伴谈判和沟通交流方面出色的能力 6. 具有出色的人际关系和管理及和其他团队协同合作的能力
岗位职责: 1.负责全国范围的光伏、风电等新能源代运维服务市场开发工作。 2. 负责运维项目全过程管理,组织运维项目投标工作、商务谈判、合同签订及项目回款。 3.维护与客户良好的长期合作关系。 4.根据公司要求完成相应报告、报表等编制工作。 5.领导交办的其他相关工作事项。 岗位要求: 1.熟悉并理解光伏、风电相关知识,有3年以上开发经验者优先,有较强的应变能力。 2. 具有良好的沟通能力、谈判能力、市场拓展能力及组织协调能力,抗压能力强,能够接受出差。 3. 有较好的地方政府资源者优先。 4.熟悉地理信息软件、光伏资源评估软件应用,熟悉excel、word、ppt等办公软件使用,PPT制作能力强者优先。 5.拥有形象佳、气质好、正直善良、对企业忠诚等优点。 6.有驾驶执照,会开车。 专业要求: 电气自动化专业或光伏、风电等相关专业。 本科及以上。
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