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岗位职责: 1、熟练操作餐饮劳动资源模块设置及运营,熟悉国家劳动法律法规 2、协同建立企业文化,市场调研、定位、设计、开发等工作; 3、酒店建设日常事务协调管理; 5、领导交办的其它工作。 任职资格: 1、大专以上学历(外企或连锁工作经历优先) 2、同行业2年以上工作经验; 3、熟练掌握office等办公软件; 4、有带领团队工作的经验。 工作时间: 提成方案: 面议
岗位职责:检查各分店的所有事宜是否达标如卫生、服务等 任职资格:25—40岁之间男士,有相关宾馆或酒店工作经验者优先,必须有驾照C1就可以,驾龄2年以上 工作时间:晚上:6点—早8点
岗位职责: 1、熟练操作餐饮劳动资源模块设置及运营,熟悉国家劳动法律法规 2、协同建立企业文化,市场调研、定位、设计、开发等工作; 3、酒店建设日常事务协调管理; 5、领导交办的其它工作。 任职资格: 1、大专以上学历(外企或连锁工作经历优先) 2、同行业2年以上工作经验; 3、熟练掌握office等办公软件; 4、有带领团队工作的经验。 工作时间: 提成方案: 面议
岗位职责 1、服从领导,接受领导对工作程序及质量的检查、指导; 2、严格按职业标准,热情地为客人提供服务; 3、负责整理填写好“工作日报表”,并督促把工作车及清洁工具归位放好; 4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况; 5、保管楼层各种物品,回答客人提出的有关问题; 6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。 任职资格 1、高中以上学历,年龄40岁以下,身体健康、品貌端正、诚实肯干; 2、能承受工作压力; 3、有相关工作经验者优先录用有。 需要管理团队
岗位职责:监督店内各部门卫生,服务及各项工作情况。 任职资格,1,男女不限,50岁以内; 2,浴馆,酒店相关工作经验五年以上,熟悉各部门服务流程。
岗位职责: 1、带领员工认真做好班前准备,确保质量标准; 2、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正; 3、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度; 4、搞好本班组与其他班组的协调; 5、做好班组员工考勤、培训工作。 任职资格:女性,高中以上学历,40岁以上, 具有相关工作经验三年以上
1.具有洗浴中心管理经验1年以上; 2、熟悉洗浴中心各服务标准及管理流程; 3、具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力,事业心强; 工作地点:道里区地段街9号(东北浴馆) 联系电话:87658326
岗位职责: 1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管; 2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时汇报销售动态; 3、负责收集、整理、归纳市场行情,提出分析报告; 4、协助销售经理做好电话来访工作,在销售人员缺席时及时转告客户信息,妥善处理; 5、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。 任职资格: 1、专科以上学历,形象气质佳; 2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑; 3、做事认真、细心、负责; 4、熟练使用office等办公软件; 5、具有服务意识,能适应较大的工作压力; 6、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
1、有志于从事高薪IT行业
2、理工科专业优先
3、提供岗前培训,
4、应届生优先
工作时间:早九晚六 双休
待遇优厚,五险一金,双休,法定假日。
在线留下电话、学历、年龄,就有机会获得岗位~
投递简历的应聘者请在线留下您的名字和电话 以免您的简历被沉底~
不符合条件者勿扰,谢谢
1、哈市1房产中最人性化公司,全直营分店,公平公正的晋升平台,全方位带薪培训;
2、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
3、陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;
任职资格:
1、年龄在18—45周岁,无学历要求 往应届毕业生均可。
2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;
3、有相关经验者优先。
工作地点:道里区乡里街66号。面试时间:每天上午8:30-11:30
联系方式:张经理 88862525
面试需提前邀约。
提成方案:
1、底薪2900元 :无责任底薪1800元+独家提供奖金1100元/件每月平出一位业绩最高人员奖励500元。
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5、上班时间:8:30——18:30 中午1.5小时休息时间,人性化的管理让你劳逸结合。
6、广阔的晋升空间:经纪人——业务主任——高级业务主任——店长——区域经理——大区经
理 ,主要你干的出色。
7、每年带薪旅游(所有在职人员都享受)
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。
9、可为部分外地员工提供住宿(不收房租哦)
考核与晋升:
初级经纪人 经纪人 业务主任 店经理 区域经理 城市大区经理
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