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岗位职责:
1. 协助公司建立全面的销售战略和管理制度,以保证市场部按照公司的管理模式及质量标准进行工作。
2. 制定并组织实施完整的销售方案,组织开发多种销售手段,完成公司销售计划及回款任务。
3. 管理部门人员,建立、补充发展、培养部门队伍,定期组织专业知识培训。
4. 主持公司重大营销及战略合作合同的谈判与签订工作。
5. 引导和控制市场销售工作的方向和进度。深入了解本行业,把握最新市场信息,为公司提供业务发展战略依据。
任职资格:
1. 本科以上学历,年龄35岁以下,党员优先。
2. 8年以上大客户销售从业经验,超过5年的20人以上销售团队管理经验。
3. 具备良好的沟通技巧和商务谈判能力,有销售激情、对业务有良好的领悟力,有较强的洞察力,具有丰富的大客户拓展经验和团队管理经验。
4. 内驱力和目标感强,具备主动性,有较强的执行能力和抗压能力。
5. 擅长商务应酬,可适应频繁出差。
1.本科及以上学历,年龄28-45岁
2.2年以上销售行业工作经验
3.1年以上机械制造或加工工作经验
4.具有较强的沟通交流能力,组织协调能力
5.具备熟练的英语听说读写能力,英语四级以上
岗位职责:
1. 协助公司建立全面的销售战略和管理制度,以保证市场部按照公司的管理模式及质量标准进行工作。
2. 制定并组织实施完整的销售方案,组织开发多种销售手段,完成公司销售计划及回款任务。
3. 管理部门人员,建立、补充发展、培养部门队伍,定期组织专业知识培训。
4. 主持公司重大营销及战略合作合同的谈判与签订工作。
5. 引导和控制市场销售工作的方向和进度。深入了解本行业,把握最新市场信息,为公司提供业务发展战略依据。
任职资格:
1. 本科以上学历,年龄35岁以下,党员优先。
2. 8年以上大客户销售从业经验,超过5年的20人以上销售团队管理经验。
3. 具备良好的沟通技巧和商务谈判能力,有销售激情、对业务有良好的领悟力,有较强的洞察力,具有丰富的大客户拓展经验和团队管理经验。
4. 内驱力和目标感强,具备主动性,有较强的执行能力和抗压能力。
5. 擅长商务应酬,可适应频繁出差。
1、负责制定和实施销售计划、销售目标 2、掌握市场动态、积极开拓市场,完成公司销售目标 3、制定并实施计划建议书,进行商务谈判 任职条件: 1、大专以上学历,1年以上销售工作经验者优先 2、具有团队协作精神及丰富的团队建设经验 3、具有领导力,分析问题和解决问题的能力 4、具有抗压能力,责任心及执行力强 5、具有较强的沟通能力和业务拓展能力,感染力及表达力强 薪资待遇:底薪+提成+奖金
1、大专以上学历,2年以上销售工作经验者优先 2、具有团队协作精神及丰富的团队建设经验 3、具有领导力,分析问题和解决问题的能力 4、具有抗压能力,责任心及执行力强 5、具有较强的沟通能力和业务拓展能力,感染力及表达力强 薪资待遇:底薪+高提成+奖金 如果喜欢这个行业,请致电,欢迎您的加入。
1、根据市场营销计划,完成部门销售指标 2、开拓新市场,发展新客户 任职资格: 1、优秀应届毕业生 2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、有团队协作精神,善于挑战; 4、有责任心;
为客户提供专业的定制家具设计服务流程与标准的介绍;获得为客户提供上门量尺设计服务的机会,并协助团队进行客户促成。 A为客户提供热情贴心的接待; B向客户进行“定制家具”品类的专业介绍; C向客户进行“维意品牌”的专业介绍; D向客户进行“维意一对一设计服务“的专业介绍; E完成量尺需求表的填写与登记合同,完成合同的签署与办理; F协助店长完成各项工作任务,完成店长布置的各项工作任务。 聘用条件:谈吐得体,普通话标准,具有亲和力,具有执行力,服从公司安排;有1年以上耐用品成功销售经验者优
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