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岗位职责: 1、负责公司诚信通业务线老客户店铺运营指导; 2、通过专业知识为公司所服务的诚信通客户做出店铺全年的电商规划;(关于诚信通店铺方面的专业知识,在岗前公司提供免费培训) 3、以专业的服务推动客户下一年的店铺续费。 任职要求: 1、大专及以上学历,90后优先; 2、有销售工作经验,互联网行业经验者优先; 3、有责任心,有服务意识,表达能力强,思路清晰,能够快速解决客户问题并具有良好的谈判沟通能力; 4、具有抗压能力,面对问题有自我判断力和处理问题的能力。 薪酬福利: 1、无责底薪 高提成 奖金。销售经验少月均工资6000~8000元,销售经验丰富月均工资8000元以上; 2、六险一金、日常单休、法定假日休息、公费旅游、带薪年假、工龄奖、节日福利等; 3、系统的岗前培训及在职培训。
集团自营快捷酒店,前台岗位。 岗位职责:1、及时、准确接听/转接电话;2、为客人办理入住和退住手续;3、负责前台区域的环境维护。 任职资格:1、形象好,气质佳,年龄18至30岁,身高160厘米以上;2、1年相关工作经验; 工作时间:白夜休休,早8晚8,晚8早8,然后连续休息两天,之后以此为循环。 薪资:底薪2400元 满勤100元 房费提成1%(月收入约在3000至3600元左右)。
岗位职责: 1、负责本组的人员及现场管理工作; 2、全面负责所属人员的年度、季度、月度各项KPI指标的整体把控; 3、熟悉呼叫中心运营,定期完善现有流程及机制,提高团队成员和客户满意度; 4、负责解决业务运营过程中出现各类的问题; 5、负责本部门内储备干部的挖掘及培养。 任职要求: 1.年龄:22岁-35岁 2.大专以上学历 3.呼叫中心客服管理经验1年以上经验,团队管辖人力在15人以上(必要条件)
没有经验是可以的!没有经验是可以的!没有经验是可以的! 提供住宿!提供在职证明!提供实习证明! 任职要求 1形象气质佳 颜值高 着装时尚 (不要害怕自己不好看,美颜的功能非常强大不会化妆穿搭我们教,我们有专业的化妆师和搭配指导!) 2思维敏捷,具有较强的语言表达能力和表演能力 (不会的,我们也教,放心老板就是讲师,不信救不了你) 3热爱媒体事业,工作态度积极主动,具备良好的敬业精神和职业操守! (积极配合运营团队,合作共赢) 4配合公司完成专业培训指导 (所有培训都是免费的放心) 5工作地点 (线上线下都可以,线下位置于洪新区阳光路116号不要以为很远地铁九号线大通湖街直达) 薪资待遇 1试播定薪资,对艺人进行审核评级 2薪资结构:保底6000起,条件优越者9000—10000+具体看上镜效果(切保底次月就发,非常准时) 3每周固定的热门和流量扶持 4年轻人较喜爱的内容平台,扶持力度大 5公司丰富的平台扶持资源,每周都有热门位资源,运营指导,不散养 友情提示:每天24个小时,可根据自身的情况或习惯自行选择开播时间,公司不做任何限制!
负责店内快递录入,打包发货工作
职责描述: 岗位职责: 1. 负责部门年度计划的具体执行工作,配合投标预算部、工程部对投标议价阶段材料、人工、机械等进行市场询价 2. 根据市场询价结果,及三家比价的原则,提供备选供应商(最少3个) 3. 负责项目上需求原料、辅料、苗木、机械设备等的询价、比价、确认样品、签批手续等,完成采购任务,确保工程工期 4. 负责公司行政管理类物资询价、比价、采购任务,协助其他部门对供货商货款结算 5. 掌握***手原材料市场价格波动行情及品质情况,以提升产品品质及降低采购成本 6. 配合投标部、协助经理做好备样、认样并做好记录,并确认签字认样留档备查 7. 负责合同的跟单催单,以及材料入库质、量的审核,发现问题及时处理 8. 负责跟踪推荐材料/设备的使用情况,收集反馈意见,做好综合分析 9. 协助部门经理建立、完善供应商信息库,并定期更新、维护、管理供应商信息库 10.执行公司各项规章制度,部门管理制度,及其他日常管理事务,配合其他部门的工作 11.服从领导按时完成上级领导交办的其他事项 任职要求: 岗位描述: 1. 学历要求:正规院校大学专科以上学历 2. 专业职称:建筑材料、采购管理、园林规划、工程等相关专业初级职称 3. 性别年龄:25周岁以上 4. 身体条件:五官端正、身体健康、适应频繁出差,可以驻工地 5. 语言要求:普通话 6. 工作经验及能力 6.1 在工程建筑、园林工程企业从事相关工作2年以上,熟悉材料供应招标的一般程序 6.2 对材料种类、品牌、价格市场行情以及合同签署有一定了解 6.3 了解各种常用建材的产地及性能以及各地建材市场价格 6.4 熟悉采购流程,具有一定的谈判技巧, 对数字敏感,头脑清醒且思维缜密 6.5 熟悉苗木习性,有苗木供应商资源的可以优先考虑 6.6 品行端正,有较强的自我约束力,具有较强的责任心,有团队合作精神 6.7 具有良好的分析能力及沟通协调能力、成本控制能力 6.8 熟练使用OFFICE办公软件,吃苦耐劳,可以承受较强压力
岗位职责: 1.负责加盟店的销售及系统培训(产品专业知识、专业技能、仪器) 2.协助加盟店做好开业前的准备、宣传及驻店的扶持工作 3.对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩 4.针对加盟店的活动方案,维护所辖区域市场。 5.市场产品同类信息收集及反馈 6.做好公司的品牌推广,与客户、顾客建立良好的合作关系; 7.具有专业技术及销售培训能力,熟悉美容院店务管理者优先。制定销售目标,并完成目标 8.收集资料,分析消费心理,对客户进行产品相关信息宣导,了解客户需求,并帮助客户选择较能满足他们需求的产品; 待遇:底薪+提成+补助+奖金,提成无上限; 工作时间:弹性工作时间,月休4天,法定假日有休息;
1、熟练操作,能自主编程,具有机加工工作经验者优先; 2、踏实肯干,吃苦耐劳,干活快。 早八晚五,休周日,外地提供食宿,家住苏家屯优先 工资面议 详情电话沟通
技能要求:
入口检验、终检
岗位职责:
1. 每班工作开始按照5S对工位进行清洁、整理;
2. 每日按照产品生产计划完成检验及包装工作;
3. 每日按照SAP要求进行产品的扫码、贴签工作;
4. 每日协助工程师处理现场的质量问题;
5. 每日对制造部的可疑品进行判定,决定隔离、返修或报废;
6. 负责开具返修单,及废品单等单据,并按要求填写各类质量记录;
7. 每日参加内部Audit评审;
8. 每日负责跟踪工程师交与的质量整改问题的完成情况;
9. 每班次进行问题反馈并交接(交接班记录);
10. 每班末参加质量晚会;
11. 交予的其他工作;
12. 负责公司外购件及原材料的来料质量检验工作;
13. 负责组织对质量问题进行分析跟踪验证。
14. 看板信息更新-缺陷提示卡,生产线废品统计录入
岗位要求:
1. 三年以上汽车零部件制造工作经验,一年年以上产品检验经验,熟悉ISO/TS16949体系要求。
2. 对视力有一定要求,不能色盲,色弱
3. 汽车制造、化工及机械类相关专业
职位福利:五险一金、带薪年假、高温补贴、交通补助、带团队、周末双休、员工食堂、多次晋升机会
【项目优势】 正社员录用,薪资待遇高,免费提供工作餐,发展前景好,可申请日本就职签证! 工作环境优越,能充分体验日本的风土人情,快速提升日语能力! 【工作特性】 工作内容:温泉酒店的广告宣传,一般事务类工作,酒店前台的接客、翻译等 工作地点:北海道斜里郡 签证类型:日本人文签证(可申请永驻) 【福利待遇】 1、基本收入:综合收入20.8万(含固定加班30小时)~22万日元(含固定加班40小时) 2、工作时间:8:00-21:00,排班制,8小时,中间有一小时休息; 3、奖金制度:有奖金(根据业绩,去年奖金金额为2个月薪资) 4、提薪制度:有(根据业绩) 5、保险制度:各项保险制度完善 6、通勤补贴:有 7、住宿补贴:有宿舍,个人承担1.1万日元/月(水电费自行负担) 8、其 它:正社员录用,试用期6个月;工作餐免费提供,年休115天。连续工作4年以上有退职金。 【招聘条件】 1、年龄要求:38岁以下 2、语言要求:日语N2以上,英语日常会话水平 3、学历要求:本科以上学历 4、经验要求:有企业事务类工作处理经验,广告宣传,对外社交业务的工作经验。
销售净水设备,全屋净化! 推广饮水知识。
任职要求:1、实验室相关产品的研究与开发试验工作,及时出结果并上报;2、常规产品的配方调整实验,及时出结果并上报;3、形成正确的检验记录,及时归档,确保文件准确、完整;4、负责检验、测量和实验设备的控制,确保检验、测量和实验设备的精密度和准确度,跟踪实验设备的维护和保养,发现问题及时上报。5、辅助监督原材料及产品的生产过程及抽样检验过程,发现问题及不合格产品及时上报;6、根据要求对施工现场进行技术指导并与客户做好技术交流。任职要求:专业:无机非金属或化学分析等与耐火材料相关专业工作:1、工作细致、有责任心;2、工作认真负责,能吃苦耐劳;3、能够熟练使用检验常用的相关仪器、仪表;4、接受出差(短期或中期)5、不要求工作经验 年龄要求:22-35岁 职能类别:技术研发工程师
招聘盲人按摩技师,包吃住,底薪加提成
本岗位属于兼职人员,
岗位职责
1、公司企划需要的文案、策划、设计等方案
2、文案、设计要坚持原创性,避免与其他平台有重复
3、辅助公司营销部进行其他工作
4、及时完成领导安排的其他临时工作
要求
1、大专以上学历,有相关工作经验优先
2、具备良好的沟通团队合作意识
3、良好的文字写作能力,语言表达能力,独特的文字描述产品和服务
4、熟练操作常用的图片制作软件,对图片有审美能力
薪资详谈
任职要求:年龄20-45周岁,从事电厂汽机主值3年以上135MW及以上机组工作经验,火力发电厂3年以上运行经验。熟悉电厂生产流程,掌握汽机专业的基本知识,熟悉设备的工作原理及各系统设备的参数、保护内容、动作条件,能正确判断异常运行情况,并正确处理。
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