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底薪 佣金 职责描述: 1、协助城市公司营销负责人制定项目营销策略,根据阶段及销售端反馈效果及时调整; 2、制定策略执行计划,分配下属工作任务,保障营销计划执行效果; 3、选取优质资源,制定媒体投放计划; 4、与各级媒体保持接触,维护媒体关系,协助营销总监应对危机公关。 5、管控合理的推广费用,规划管理支付计划; 6、监督销售、渠道费用使用情况 7、评估所有媒体、活动推广执行效果,及时调整投放策略 8、对策划团队进行专业培训,搭建人才梯队。 任职要求: 1、本科以上学历,经济类、建筑学、房地产、广告、营销等相关专业; 2、 3年及以上大型开发企业房地产策划经历,有独立操作高端项目的经验及能力,有团队管理经验; 3、具备相应策划推广知识、房地产行业知识、新闻撰写知识、媒体知识; 4、具有人际交往沟通协调能力、工作的计划与执行能力、广告鉴赏能力; 5、积极主动、谨慎负责和团队精神。
岗位职责: 1、项目施工图预算、总预算编制及成本测算; 2、项目日常成本管理; 3、确权及要款管理; 4、项目过程管理效益获取; 5、分包管理; 6、项目结算策划及对结账; 7、报表管理及信息化推进。 任职要求: 1、本科毕业,土木工程、工程管理等相关专业; 2、具有项目预算2年以上工作经验,熟练使用各种预算定额等软件; 3、熟悉成本管理制度,熟悉定额、算量软件、计价软件,了解分包方面的法律法规知识 4、有国外工作经验,具备外语能力者优先。
一、岗位职责:
1、对客户的诉求提供“准确、快捷”的技术服务,提高客户满意度;
2、向公司提供准确的市场信息,为公司的市场战略提供信息基础;
3、及时提报丢失客户并分析原因、对策。
二、任职要求:
1、年龄:22-35岁;
2、有电镀相关工作经验皆可;
三、薪资待遇:月薪6000-10000(面议);
工作地点:需接受公司外派。
职位福利:绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、节日福利、周末双休、全勤奖、定期体检
1.年龄:18-35岁;
2.本工作无任何报名费,入会费,保证金等,完全免费;
3.不需要去公司,在家,在宿舍做都可以;
4.抖音平台,绿色健康,流量大,人气足,公司扶持;
5.音频厅内上播,无需露脸,无需颜值,上播环境不要嘈杂;
6.入职有师傅线上带入门,不需要去公司,不收取任何费用,小白也可上岗;
7.有声卡,会唱歌,带过人的,有底薪。
1、负责本部门工作人员岗位职责的制定和履行岗位职责的考核。 2、抓好《中学生守则》和《中学生日常行为规范》以及学校关于学生管理方面的规章制度的贯彻措施,对学生的思想道德品质和行为习惯进行养成教育。 3、负责班主任队伍的建设、管理和考核,主持召开班主任例会。 4、负责组织指导班主任做好学生的操行评语和毕业鉴定工作,负责学生的评比、奖惩和政审工作,负责学生会工作。 5、负责组织指导班主任做好后进生的转化工作,做好学生家访的组织检查工作,指导班主任定期召开家长会。 6、负责学生的法制教育、安全教育;国防教育及军训活动。 7、负责主持每周的升旗仪式和全校性学生集会,负责主题班会的指导和检查,组织学生参加社区教育活动。 8、负责学生的财产和人身安全,负责所管部门的物品和办公室设施的安全。 9、负责德育工作档案资料的收集和归档。 10、参与德育课题的研究、实施和组织德育论文的评审。 11、负责优秀班主任的推荐申报工作。
1、大专以上学历,医学、临床、护理等专业; 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 3、熟悉计算机基础知识,打字熟练; 4、具有良好的职业道德和团队协作精神。
岗位职责: 1、负责本科的医疗、教学、科研、预防及管理工作。 2、制订本科工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。 3、领导本科人员对病人进行医疗护理工作,完成医疗任务。 4、定时查房,共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。 5、督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防并及时处理差错事故。 6、帮助基层医务人员提高医疗技术水平。 7、领导本科人员的业务训练和技术考核,组织并担负临床教学任务。 任职要求: 1、专科及以上学历; 2、主治医师及以上职称; 3、有关节、创伤、脊柱、手外科手术经验者优先; 4、有二级综合性医院及以上工作经历者优先。 招聘人数:1人。
1.临床医学专业,大专及以上学历 2.执业及以上职称,能变更注册 3.有骨科或疼痛科相关经验。
1.心电图医师
职位描述:
负责档案数字化加工流程中的档案拆档、扫描、图像质检和条目著录、档案还原等工作。
1、工资:到手一般在3000到5000,且上不封顶,主要看你做出档案的数量;
2、福利待遇:
一经录用,即可享受节日福利,签订劳动合同
3、工作时间:上午8点半到晚上5点半,午休1小时,周日单休,国家法定节假日
4、给您提供一个稳定的环境
5、老员工手把手带你,不懂就问,氛围好。
6、晋升通道:
加工文员-组长-现场主管-现场经理(含见习)- 现场经理-区域经理
本科学历,机电一体化专业。有无经验均可。家用电器用水关联产品及行业了解 一、职责内容 A、负责研发部门各流程的编制及审核,推进部门所有工作按照流程来实行并监督; B、负责新品开发,监督新品开发严格按照流程执行,对开发流程的执行结果负责; C、参与召开新品开发评审会、验证会议,并对会议事项跟进与结果验证;对所有评审结果负责; D、负责新品开发所有图纸与文件的审批工作,对图纸的准确性与有效性负责; E、参与开发计划进度,跟进开发计划,协调开发过程的各种问题,确保开发进度如期完成; F、严格执行4M变更控制程序,及时与内外部沟通,确保4M变更得到有效控制;对变更管理结果负责 G、负责研发人员的人事与管理工作,包括部门的其他管理工作;(三)关键考核指标(KPI) A新品开发的QCD 职位福利:员工旅游、房补、餐补、交通补助、带薪年假、全勤奖、绩效奖金、包住
上班时间:8:00-11:30 1:00-5:30 星期天休息
主要工作内容:外出安装充电桩等,不会可学,最好懂点电
薪资待遇:没接触过的试用期4200元/月,转正4500元/月 绩效奖金 工龄奖 全勤奖;懂电力/监控、电脑等方面的技术老师薪资面谈
不包住,有食堂,节假日休息,有高温补贴,车补等额外福利。
请直接电联或 微信***********
职位福利:年终分红、全勤奖、餐补、不加班、绩效奖金、交通补助、高温补贴
岗位职责:
1、负责完成年度保费计划、成本率等经营指标;
2、负责制定并执行机构发展规划。根据上级公司的发展导向,制定本机构业务及组织发展规划,并根据公司各项管理要求负责落实执行到位;
3、负责当地市场开拓,不断提升机构市场占有率;
4、负责机构有效增员,保持机构销售队伍的稳定与发展;
5、严格遵循当地监管部门的管理要求,依法合规经营;
6、完成分公司、三级机构安排的其他工作。
任职条件:
1、年龄45周岁(含)以下,大专及以上学历;党员优先;
2、从事保险工作3年或者从事经济工作5年以上;
3、业务资源丰富,或同业经营管理结果较好的优先;
4、认同浙商保险企业文化,为人正直、责任心强,了解并认同公司经营管理工作的方法;
5、道德品质良好,身心健康,无任何不良记录;
6、条件特别优异者可适当放宽年龄限制。
负责租赁业务拓展,做好客户授信调查和风险防范工作。 职能类别:综合业务专员
招市政、园林景观预算员职位
项目部地址:温州市平阳县
应聘条件:
1.市政、园林、造价等相关专业学历
2. 3年以上市政、景观造价工作经验,能独立完成中型以上项目
3.熟悉浙江2018定额及清单计价规范
4.熟悉材料价格,有一定的谈判能力,有责任心。
5.熟练运用品茗计价软件,CAD软件,会品茗建模计算工程量。
福利待遇:面谈
联系人:郑先生,微信号********,简历请发送至邮箱:*******************
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