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客户经理岗位职责 1.客户前期接待与中期客情维护与督导,协调设计师接侍客户。 2.客户资源情兄的全面掌握和跟踪。 3.协助店面经理做好店面营销和日常管理相关工作. 4.协助人力资源部和店面的培训工作。 5.客户签约整个过程的跟踪服务及统计。 6.掌握设计师的工作状态及对设计师个人综合能力的把握. 7.协助部门经理派单工作,公司设计,服务,材料,施工等优势介招 8.公司安排的其他工作.
中国人寿保险股份有限公司,与共和国同龄的企业,中国***的保险公司,中央直属副部级国企,在全国所有省市县均有分支机构,服务网点覆盖全国。 中国人寿昆明分公司收展一部正在招募一批年轻有为,有强烈追求高收入的意愿、敢于锻炼自己磨砺自己,追求个人发展的人士。给自己1-3年的时间创业,抓住保险快速发展的机遇期,打造属于自己的国寿加盟店,实现年薪百万的创业梦。 来到这里,我们除了给您提供成就梦想的舞台之外,还为您提供丰厚的福利:职务津贴 绩效津贴 引才奖 团队管理津贴 医疗意外养老保险+旅游奖励等各项奖励。职位描述: 1、协助客户分析财务情况、并制定全套保险/理财方案 2、为客户提供优质的个性化售后服务,协助实现家庭保障目标 3、负责公司客户的日常维护、管理、服务工作 4、配合主管进行团队日常管理 5、定期组织开展客户服务活动 年龄要求:22-45岁 职能类别:保险经纪人/保险代理保险客户服务/续期管理 关键字:销售金融销售代表客户经理直销销售保险售后
岗位职责:
公司提供老客户名单,进行有效跟踪客户,做好售后服务工作。包括保单变更、理赔、续费、加保等工作。并负责礼品的发放,维护客户关系,通知客户参加公司相关活动。
1、数据更新,递送保单,维护加保客户;
2、资料变更,理赔报案处理,维护客户关系;
3、为客户提供保单体检及二次开发;
4、协助客户领取生存金、教育金、年金,通知保费续交等;
5、为客户提供车险、财产险等咨询出单,学平险续收等工作。
任职要求:
1、大专及大专以上学历;面试优秀者可考虑适当放宽条件;
2、性别不限,年龄25岁到45岁;
3、经济学、法律学、医学、金融从业经历优先;
4、熟悉电脑及电子产品(手机、软件)等的操作;
5、有较强的服务意识、有上进心、责任感和团队精神。
福利待遇:
公司提供具有市场竞争力的薪资及完善的福利待遇;
1、整体福利待遇:试用期:4000-5000元:转正后:60
00-10000元不等,上不封顶。
2、每天8小时工作制,每周上5休2,周末双休,法定节假日同国家标准;
3、工作时间:8:30-11:30,下午2:00-5:00,双休;
4、福利待遇:带薪培训 节假日福利(中秋、端午、新年过节费等) 岗位津贴 生日券 年终奖金 员工综合福利保障计划 每年免费体检 定期团队活动。
5、收入多元化,可做广发银行金融、理财类业务。(中国人寿2016年收购广发银行)
工作内容 1、对医务渠道门店开发 2、对医院网点、系统店的开发 3、维护安而康品牌传播理念 岗位要求 1、大专及以上学历 2、精通市场营销管理和品牌策划 3、表现出高度的责任感,工作积极, 求真务实,有必胜的信心和取得成果的热情 我们期盼情怀落地的你 我们渴望超越梦想的你 我们期待激情四射的你 我们在这里等你!!!
岗位职责:1、热爱会展、文博行业,热爱销售岗位;2、有针对性的进行客户的开发,通过各种渠道开拓业务,同时做好老客户的维护工作;3、针对客户的要求,与设计师保持及时、有效的沟通,及时反馈客户需求信息;4、对已完成的展览项目做好信息整理,并详细记录客户的反馈意见;任职要求:1、3年以上销售、市场开发工作经验,有较强的目标感,有韧性;2、形象气质较好,热情大方,具有较强的沟通表达能力;3、具备良好服务意识,有较强的应变及公关能力;4、懂得商务接待礼仪,能适应加班及出差; 职能类别:大客户销售 关键字:市场开发销售商务接待客户开发老客户维护开拓展会会议展览展示文化博览项目执行
【岗位职责】
1.推广公司产品和服务,通过产品和服务推广,沉淀会员:
2.执行区域内制定的推广方案,落地多元化推广活动,完成区域内销售和会员指标;
3.做好消费者沟通及服务,推动门店零售和社区服务的提升;
【岗位要求】
1.18-45岁,高中或以上学历,性格开朗,有服务意识,抗压性强,不放弃;
2.勤奋,积极主动,学习能力强,有目标意识,思维敏捷;
3.行动力和自我成就动机强,能承受销售压力,为完成目标愿付出时间和精力;
4.有市场推广或销售类工作经验者优先。
【薪酬福利】
综合收入:4000-7000元
薪资构成:无责底薪 提成 五险一金,每周休息一天,国家法定节假日带薪休息
1、 主要岗位:综合金融客户经理,储备主管
2、 岗位职责:负责开拓客户资源,联系意向客户,耐心细心的帮助客户贷款
3、 上班时间:8:30-16:00周末双休,法定节假日
4、 晋升空间:根据个人综合能力及表现从内部前线业务经理提升。
5、招聘流程:求职者与本人联系---电话通知初试---复试---合格者带薪培训---统一上岗。
任职要求:
1、年龄要求:25-48周岁,男女不限、身体健康。
2、学历要求:大专以上学历,能力突出者可照顾,有销售经验或保险或信用卡行业,银行工作经验优先)
薪酬待遇
月综合薪资5000-30000元以上
1、 集团正式员工(社保公积金可根据工资,买到昆明最高基数)
2、 入职签订劳动合同,(平安集团独有数十万综合福利险,企业年金)
3、 底薪+新人奖+佣金提奖+月终奖+季度奖+半年终奖+年终奖+岗位津贴+月度方案奖励+季度出游(国内外)+公开晋升、降温取暖费等……
晋升通道:
客户经理--主任--部门经理--总监
职位福利:定期体检、员工旅游、节日福利、创业公司、不加班、周末双休、出国游、带团队
职位亮点:面谈
岗位职责:
公司提供老客户名单,进行有效跟踪客户,做好售后服务工作。包括保单变更、理赔、续费、加保等工作。并负责礼品的发放,维护客户关系,通知客户参加公司相关活动。
1、数据更新,递送保单,维护加保客户;
2、资料变更,理赔报案处理,维护客户关系;
3、为客户提供保单体检及二次开发;
4、协助客户领取生存金、教育金、年金,通知保费续交等;
5、为客户提供车险、财产险等咨询出单,学平险续收等工作。
任职要求:
1、大专及大专以上学历;面试优秀者可考虑适当放宽条件;
2、性别不限,年龄25岁到45岁;
3、经济学、法律学、医学、金融从业经历优先;
4、熟悉电脑及电子产品(手机、软件)等的操作;
5、有较强的服务意识、有上进心、责任感和团队精神。
福利待遇:
公司提供具有市场竞争力的薪资及完善的福利待遇;
1、整体福利待遇:试用期:4000-5000元:转正后:60
00-10000元不等,上不封顶。
2、每天8小时工作制,每周上5休2,周末双休,法定节假日同国家标准;
3、工作时间:8:30-11:30,下午2:00-5:00,双休;
4、福利待遇:带薪培训 节假日福利(中秋、端午、新年过节费等) 岗位津贴 生日券 年终奖金 员工综合福利保障计划 每年免费体检 定期团队活动。
5、收入多元化,可做广发银行金融、理财类业务。(中国人寿2016年收购广发银行)
工作内容: 1.开拓个人银行信用卡业务,负责禄劝富民区域客户办理以及驻点 2,负责禄劝富民区域点位开拓 3.发掘客户需求与合作机会,向客户营销相关产品、服务或产品服务组合,不断提高交叉销售; 需要大专以上学历,公司入职正常缴纳五险一金,平均薪资6000-10000
岗位职责:
1、负责综合金融业务的推广规划、营销设计、产品销售,拟定相应的实施方案并组织实施;
2、负责综合金融业务的整体协调、运营管理;
3、负责金融业务团队组建、团队建设、制度建设;
4、负责区域收费服务、合作渠道拓展、营销策略、营销管理。
任职条件:
1、金融、经济、管理等相关专业本科及以上学历;
2、愿意学习金融法律法规、监管政策,在互联网或金融行业拥有丰富的工作经验,熟知互联网金融现状和发展趋势,有敏锐的前瞻意识;
3、具有互联网思维,熟悉市场主流金融产品,了解各类网络渠道的特点和优势。
详细薪资构成:
1.初年度销售提成
2.续年度销售提成
3.管理津贴
4.育成回算
5.年终奖
详细福利介绍:
意外医疗保险 疾病住院报销 残疾补偿金 身故保障金 养老公积金
晋升机制:
公平公正公开的晋升机制
工作时间:
周一至周五 08:30-17:00(午休两小时)
周末双休
法定假日正常放假
岗位职责: 1.负责收集鲜花保水棉及花业周边市场信息,对市场、客户、竞争对手资料进行分析; 2.负责与意向客户进行业务联系、陌拜洽谈,确定其基本的合作意向; 3.负责建立客户资料档案,对联系客户资料档案的整理、归档; 4.依据所负责的产品营销计划及销售目标,运用销售技巧,完成销售额与销售任务; 5.代表公司与客户洽谈业务并签订销售合同,并按规定收取合同款; 6.及时、有效地处理客户投诉,使客户对处理工作比较满意; 7.运营抖音账号短视频策划、出镜、推广、直播等,完成高吸粉曝光的任务; 任职要求: 性别:男女不限 年龄:20-28 1.学历、专业要求:大专以上学历,专业不限 2.工作经验要求:1-2年相关销售或客服等工作经验。(能力优秀者可接受应届毕业生) 3.技能要求:具备对市场信息的快速反应能力、较强的分析与判断能力、谈判能力、人际关系能力,有良好的沟通技巧和说服能力; 福利待遇: 1、试用期: * 试用期综合薪资5000元;试用期:1-3个月; 2、转正后后: 无责底薪 岗位补贴 绩效 业务提点 跟单提点 ; 试用期后综合工资:6000 -12000; 3、 购买社保及员工团体保险; 4、每年年终奖(3000-5000不等) 工龄奖(50-300) 优秀员工奖(3000); 5、休假:依法享受国家法定节假日带薪休假,春节假期长达15天
岗位职责:
1.有效传达公司市场推广策略,确保销售部门工作的有效性和执行市场策略的准确性;
2.收集市场信息,把握客户需求,可根据全国策略制定适合所负责区域的市场营销策略;
3.按照全年市场营销策略及市场活动计划,按时高质量地完成区域内市场活动项目执行;
4.按照市场计划实施、检查进度,针对市场变化,随时调整计划,使得所负责区域达到预期销售目标;
5.可独立组织区域内有针对性的市场活动,组织策划区域大型学术推广会及重要的学术年会(展位搭建、组织卫星会议等)等市场活动;保证高频率参加区域市场内重点目标市场会议,并可独立完成产品相关信息的宣讲,可与客户进行专业化沟通;
6.建立并维护重点城市主要学术带头人的信息,和重要的学术专家保持良好、密切的合作关系;了解客户需求和医学前沿关键信息;
7.对区域内销售部门提供策略推广材料和专业支持,不断帮助区域销售人员提高专业知识、市场知识和专业化销售技能;及时解答市场相关疑问,更新、跟进市场信息及策略并给予反馈;
8.积极与公司内部各部门保持紧密沟通,定期与市场经理汇报工作进展。
职位要求:
1.具有丰富的医药行业相关知识;
2.熟悉市场推广的基本流程和技能;
3.能独立查阅、翻译有关文献资料,撰写各类报告;
4.有较强的Office办公能力,熟练使用Excel、PPT等相关分析工具。
岗位职责:
1、负责综合金融业务的推广规划、营销设计、产品销售,拟定相应的实施方案并组织实施;
2、负责综合金融业务的整体协调、运营管理;
3、负责金融业务团队组建、团队建设、制度建设;
4、负责区域收费服务、合作渠道拓展、营销策略、营销管理。
任职条件:
1、金融、经济、管理等相关专业本科及以上学历;
2、愿意学习金融法律法规、监管政策,在互联网或金融行业拥有丰富的工作经验,熟知互联网金融现状和发展趋势,有敏锐的前瞻意识;
3、具有互联网思维,熟悉市场主流金融产品,了解各类网络渠道的特点和优势。
详细薪资构成:
1.初年度销售提成
2.续年度销售提成
3.管理津贴
4.育成回算
5.年终奖
详细福利介绍:
意外医疗保险 疾病住院报销 残疾补偿金 身故保障金 养老公积金
晋升机制:
公平公正公开的晋升机制
工作时间:
周一至周五 08:30-17:00(午休两小时)
周末双休
法定假日正常放假
岗位职责: 1、负责公司现有客户的维护和深入交流; 3、对客户进行调研、拜访、竞争对手调研等事项; 4、负责制定客户解决方案,并提交上级领导审核; 5、负责客户开发,发现与解决客户合作中的问题,提升客户满意度; 6、负责客户的日常运营、质量监控、客户维护; 7、分析客户需求、促成客户裂变。 【任职资格】 1.有物流相关专业或市场营销相关专业优先; 2.有一定的抗压能力,沟通能力佳,有上进心;
岗位职责: 1、向省区推广经理提案区域市场推广策略和推广活动计划经批准后执行,阶段性的回顾总结并根据市场情况适当调整方案。 2、执行公司各类政策和流程制度; 3、学习并掌握相关产品疾病知识,提交区域内外部相关的产品知识培训计划并对各参与人员进行评估审核。 4、与区域销售人员、客户定期沟通梳理市场,制定相关产品在重点医院和重点科室的开发上量计划、资源匹配,和区域销售经理协作推动完成区域销售目标; 5、执行区域市场活动的流程和标准,组织开展区域各类市场活动并进行评估。 6、执行全销售终端管理项目的各项职责工作; 7、配合集团市场部各类学术活动和市场调研工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,医学、药学相关专业; 2、2年以上医药行业临床学术推广工作经验,有药品销售经验者优先; 3、亲和力强,有良好的沟通能力、团队合作精神和抗压能力,能适应省内出差。
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