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工资待遇:
有意者可来电咨询,工资面议,有成功案例者优先,管吃管住,有员工宿舍、员工食堂、员工活动室等
岗位职责:
1、根据公司的高层决议,策划与之适应的业务运作,满足业务快速增长的需要;
2、现有业务的梳理;
3、策划与组织各种具体的活动,合理协调好各部分工作的分工与合作;
4、负责公司形象宣传推广及包装;
5、指导制作各种宣传材料;
6、独立完成策划方案、品牌推广方案;
7、协助与支持公司各部门开展业务。
任职资格:
1、企业管理及策划类等相关专业专科及以上学历;
2、熟悉酒店洗浴行业,有成功案例者优先;
3、出众的产品理解力及市场洞察力;
4、乐观向上的职业态度,优秀的沟通、协调能力;
5、工作认真负责、踏实勤奋,能够承担较大工作压力,擅长从事有挑战性的工作。
工作时间:
上午:9:00——12:00
下午:14:00——18:00
立即申请
岗位职责:对于新项目及大客户的开发、维护,前期项目跟踪调查,谈判。进行项目可行性分析报告。
任职资格:
较强的亲和力和表达能力,较好的气质和谈吐,思维敏捷,具有较高的商务谈判技巧;
形象端庄、举止文雅,有很好的职业道德观,能够承受较强的工作压力。有驾照,金融行业人脉者优先。
工作时间:
考核与晋升:
市场拓展专员市场主管市场经理
立即申请
女4名,有工业产品网络推广销售经验和英语基础优先,沟通能力强有事业心,年薪6-8万(底薪+提成)。
考核内容:
业绩考核
1.是否依照计划目标将任务完成,使其质量达到要求的标准;
2.任务完成的过程或结果是否正确,是否都达到标准的要求。
能力考核
1.业务所需要的业务知识、相关知识的掌握程度是否掌握;
2.是否熟练掌握本岗位技能;
态度考核
1.能自觉地尽职尽责的工作,能自始至终的表现出负责的态度;
考核与晋升:
外贸助理外贸专员外贸主管外贸经理
立即申请
岗位职责:
1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作
2、协助部门做好其他的辅助服务工作;
3、做好部门和其他部门的协调工作。
任职资格:
1、大专以上学历,行政管理或相关工作经验者优先考虑;
2、有较好的沟通表达能力及服务意识,具有两年及以上行政助理的工作经验者优先考虑;
3、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;
4、熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识;
5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力;
6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。
工作时间:
需要管理团队
考核与晋升:
文员秘书助理特别助理
立即申请
岗位职责:主要负责分公司团队的建设和管理工作。
任职资格:大专及以上学历,有一定的销售管理工作经验可优先录用。
认真负责,有责任心,男女不限。
工作时间:每周六个工作日,寒暑假享受带薪休假
需要管理团队
考核与晋升:
分公司经理区域经理大区经理副总经理总经理
立即申请
岗位职责:负责房地产运营管理
任职资格:40岁以下 大专以上文化水平 有房地产工作经验
工作时间: 面谈
考核与晋升:
工程助理施工员工程师高级工程师
立即申请
岗位职责:
1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管;
2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时汇报销售动态;
3、负责收集、整理、归纳市场行情,提出分析报告;
4、协助销售经理做好电话来访工作,在销售人员缺席时及时转告客户信息,妥善处理;
5、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。
任职资格:
1、专科以上学历,形象气质佳;
2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑;
3、做事认真、细心、负责;
4、熟练使用office等办公软件;
5、具有服务意识,能适应较大的工作压力;
6、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
工作时间:
会有加班 需要出差
考核与晋升:
市场策划专员市场主管市场经理
岗位职责:
1、负责出口订单的跟踪、单证、物流、以及跟单工作中涉及的各项内容;
2、协调出口运输以及与货代,船公司之间的联络;
3、客户的业务联系沟通;
4、配合财务做好核销,对帐工作;
5、负责出口统计和其它相关工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,国际贸易、商务英语、销售类相关专业;
2、2年以上外贸跟单相关领域工作经验,有外企相关领域工作经验者优先考虑;
3、熟悉进出口业务跟单操作流程,熟悉货物运输安排及相关注意事项;
4、良好的英语听说读写能力,熟练的计算机应用技巧,较强的沟通表达能力,独立处理工作能力强;
5、诚实敬业,有强烈的抗压性和责任心,团队精神佳。
岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。
会有加班 需要出差 异地派遣工作
所有应聘人员面试和考核合格后试用期为1周-----3个月。
试用期间,底薪安标准工资的50%发放。在试用期间如果能完成和超额完成任务的,签约一年以上的,补发全额工资。如果不能完成工作任务的,只发50%。连续3个月都不能完成任务的,不予转正录用。试用期如果当月完成业务的200%的,次月即可签约转正。
具有营销的策划能力,起草一份会议营销的操作方案作为考核标准。
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