与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责:
1、向客户宣传、介绍公司产品,为客户提供咨询服务并促成成交,达成任务;
2、收集、反馈时长信息及客户的建议;
3、客户关系维护;
4、参加公司组织的各项业务活动;
5、遵守公司各项规章制度。
任职要求:
1、有金融从业经历、营销工作经验及有客户资源者优先考虑;
2、较强的市场开拓能力、丰富的客户资源、良好的沟通能力;
3、具有丰富的信贷知识、营销知识。
薪酬福利与晋升发展:
1、无责任底薪 高提成 绩优奖金 六险二金;
2、带薪假期:享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等;
3、节假贺礼:生日福利/重大节日福利/礼品/礼金等;
4、公司活动:定期团建活动、聚餐活动、激励旅游等;
5、企业培训:一对一带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训、边培训边实践,具有最好的培训和晋升机会;
6、职业发展:公平、公正的晋升通道,优秀人员入职6个月即有晋升机会;
7、管理路线:咨询顾问~团队主管~业务经理~总监。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、高温补贴、节日福利
大学专科及以上学历,外国语言文学类,工作认真负责,五险一金 职能类别:其他
任职要求 -公司或者律所做过法务相关工作经验者优先 -持有律师执业资格证。
岗位职责:1、入职签合同起即为公司正编内勤;2、负责资料整理归档,统计客户目前情况,对账户进行统一整理分类;3、通过公司电话,信函等方式提醒贷款逾期客户及时处理个人账单即可,无需外出、无任何销售性质,提供带薪培训,可以接受无关无相关工作经验者。4、及时督促客户完成个人账户内事宜;5、负责日常的后勤工作。岗位要求:1、本科及其以上学历(优秀者可放宽至全日制大专);2、年龄21岁~35岁之间;3、有相关工作经验者优先;4、能够熟练使用电脑办公软件;5、具有良好的沟通协调能力,工作严谨、细致,具有较强的执行能力;6、具有极强的敬业精神和责任心。福利待遇:1、【工资组成】8k ,无责底薪3600起 绩效奖金4000~13000) 周奖金 月奖金 季度奖 六险二金 定期旅游,入职即缴纳六险二金(公积金按无锡最高比例24%缴纳);2、【办公环境】超宽视野,甲级办公室,配置咖啡机,四开门冰箱,微波炉,就餐吧台,休闲休息区。3、【上班时间】上六休一;8:00--12:00;13:30--19:004、【晋升空间】内部转职(横向发展)、纵向提升;5、【多彩员工活动】员工聚餐,年度体检,旅游活动,优秀员工表彰活动。
主要工作职责:
1.负责日常法律文件起草、审核,规范各类合同文本。
2.负责公司合同的签订、登记、跟进、报告等工作。
3.参与公司有关重大决议、规章及其他重要法律文件的合法性审查。
4.负责检查监督合同履行情况,协调解决合同履行中出现的法律问题。
5.负责解答业务及职能部门的相关法律咨询。
6.为公司运营过程中所出现的问题提供专业的法律建议。
7.负责企业相关人员的法律咨询和法律培训。
任职资格要求:(不限于以下项目)
学历:本科及以上 年龄: 30岁以下 专业:法律或法学类相关专业
工作背景:大型企业法务工作经验优先。
经验要求:具备2年以上法律相关工作经验。
技能要求:具有法律职业资格证书
其他要求:
1.精通相关法律知识,例如公司法、劳动法、民法典等相关法律,具备2年以上法律相关工作经验。
2.具有较强的逻辑思维能力、应变能力、严谨的文字功底和语言表达能力。认真负责,良好的团队协作能力及抗压能力。
3.熟练使用各类办公软件。
【岗位职责】
1.对负责区域内逾期客户制订清收策略,并根据清收计划上门催收,完成部门制定的年度应收账款压降计划;
2.对负责区域客户实施“穿透式”对账及客户车辆、资产线索查找,配合律师对区域客户签订相关协议或上门催收;
3.对判决/调解后未能回款客户执行立案,协助法院查封、查扣客户有效资产,推进查扣资产处置变现工作。
【任职资格】
1.具有大专及以上学历,1年及以上相关工作经验;
2.法学专业等相关专业优先考虑;
3.具有良好的语言表达和沟通能力,能够适应长期驻外;
4.严谨细致、认真踏实,具备良好的团队协作精神。
职位福利:六险二金、豪华工作餐、节日福利、带薪年假、交通补助、每年多次调薪、加班补助
1、熟悉国家会计、审计、税收等经济政策、条例法规,能独立审核合同等法律条款。
2、设定融资计划,设计融资方案,完成融资工作的资料准备和手续办理,推进实施并落地执行。
3、负责与资方合作的后期资料提供、跟进等配合事宜。
4、办理银行贷款抵押登记手续。
5、做好项目融资成本测算,为项目融资方案优选提供依据。
6、对公司主要业务活动进行合规审核,督导各部门的运行符合法律法规及监管部门政策的要求。
7、对日常的合规风险进行识别,检查和报告。
8、根据公司资金需求预测,进行金融市场调研与分析,制定并实施相应的融资解决方案。
9、有金融业或企业融资相关工作经验;制造业、钢铁上下游行业优先;
岗位职责:
1)韩国语翻译工作
2)设计原价材料费核算
3)产品市场及行业动态调查
4)新产品企划及项目助理
5)领导安排的其他任务
任职资格:
1)大学本科及以上学历
2)韩国语翻译工作经验1年以上
3)机械领域工作经验者优先考虑
3)熟练使用PPT、Excel等办公软件
4)韩国语Topik能力5级及以上
5)积极主动,态度端正,注重细节,较高的沟通协商能力
职位描述: 1、负责公司法律事务的处理及日常的法律咨询工作 2、参与起草或审核公司的合同文件,提供相关咨询服务 3、协助完成各类案件的调查和调解等相关工作 4、处理公司外部与内部相关的法律问题。 5、参与企业规章制度的制定和修订等工作 6、完成领导交办的其它工作 职位要求: 1.全日制本科及以上学历,法学专业优先 2.有1~3年的工作经历者优先 3.具备良好的逻辑思维能力、学习能力、沟通能力、应变能力 4.具有较强的责任心和团队合作精神,能承受较大的工作压力
任职要求:
1、统招本科及以上学历,***、***学历优先;
2、具有一定的市场敏感性及判断能力;
3、具有良好的审美及语言文字功底
4、执行能力强,工作认真踏实
5、专业不限,土地资源、房地产、城市规划、市场营销等相关专业优先;
主要工作内容:
1、城市房地产市场政策及动态研究;
2、参与撰写房地产市场月报、年报等市场报告;
3、配合项目团队完成顾问项目方案撰写;
4、完成领导交办的其他工作
主要业务类型:
1、城乡综合开发类(新城开发、旧城改造、特色小镇、田园综合体等);
2、存量资产处置类(存量用地及地上资产盘点、处置顾问、处置执行等);
3、轨道沿线土地综合开发类(高铁新城、站城综合体等)
4、其他基础业务(如市场研究、城市进入、取地可研、项目定位、营销顾问等)
薪资及待遇:
基础月薪5000-7000元 项目奖励金;
服务项目示意:
1、区域综合开发类(包括新城建设、旧城改造、特色小镇、田园综合体等)
(1)湖北某国企大别山区域休养度假项目综合开发策划,总用地面积约7000亩,服务内容包括市场研究、项目定位、物业发展建议,并配合规划设计单位完成项目总体规划、控制性详细规划、修建性详细规划等;
(2)武汉某特色小镇前期策划,包括产业选择、项目定位、模式设计等;
(3)武汉东湖风景区一景中村项目的综合开发策划,项目用占地约6000亩,服务内容包括产业及市场研究、项目定位、模式研究及流程设计、经济测算及财务评价等;
(4) 武汉黄陂某街道旧城改造项目前期概念策划,总开发建面约50万㎡,服务内容为联合规划设计单位完成项目前期概念策划,辅助委托方获取旧改实施授权及土地使用权;
(5)浙江舟山某岛40平方公里项目区域综合开发策划,具体包括区域战略发展定位、功能及产业发展规划、开发运营策略等;
(6)……
2、轨道沿线土地或物业综合开发策划
(1)武汉某新建地铁线路,沿线10余个站点上盖物业研究与策划;
(2)针对某城际铁***司的土地综合开发模式研究,具体包括政策研究、典型开发主体和开发项目研究、模式梳理、流程设计、资源盘点、开发计划等;
(3)某铁路局既有铁路土地和地上附着物综合开发及处置规划;
(4)……
3、存量土地/资产全流程服务
(1)某央企针对湖北某市50个拟搬迁老厂区的开发效益评价、开发模式研究、操作流程设计、轨道沿线土地以综合开发模式研究等;
(2)某央企划拨用地上的配套公建产品的综合处置研究(长租公寓和精品办公方向);
(3)……
4、常规服务项目(市场研究、项目定位、物业发展建议、营销顾问等)
(1)某TOP10房企针对湖北省所有地市及下属区县的投资机会及进入研究;
(2)厦门某国企针对武汉城市进入机会及进入策略研究;
(3)某央企针对新洲房地产市场的专项研究;
(4)某央企在咸宁目标地块的前期定位及物业发展建议研究。
(5)某专业口腔护理企业,在武汉黄陂约80亩工业用地的综合开发研究;
(6)咸宁某本地企业在开发项目的全程营销顾问;
(7)武汉知音湖一低密住宅用地的前期定位及物业发展建议;
(8) ……
岗位职责: 1.负责对诉讼案件进行系统登记,并通过诉讼案件管理系统对案件进行上报审批 2.负责对诉讼案件做好庭前准备,制定应诉方案,申请开庭委托手续,并参与处理诉讼案件开庭工作 3.负责对委托律师开庭的案件的管理,做好与律师沟通工作,并对律师开庭案件进行管理、登记 4.对公司诉讼案件进行及时必要的总结。 5.协助解决公司其他部门的询问的法律问题,并给出法律意见。 任职资格: 1.大学本科及以上学历,法律相关专业; 3.具有法务工作经验1年以上,并能够独立参与案件开庭工作; 4.具有处理交通事故、劳动争议案件的工作经验; 4.熟悉劳动法、保险基础知识和保险法等相关法律知识; 5.通过国家司法考试者优先。 6.有短期出差
岗位内容:
1. 为客户提供行业融资咨询和解决方案。
2. 分析客户征信问题,并提供融资计划。
3. 向客户提供实用的管理建议和支持,协助改善他们的业务。
任职要求:
1. 具备相关经验和知识,了解市场和竞争情况。
2. 能够有效沟通,并具备出色的演讲技巧。
3. 具有团队合作精神和能力,善于处理复杂多变的情况。
4. 热衷于在不断变化的环境中学习和成长。
专业方向 法律学类 【薪酬待遇】应届生第一年4000-6000元/月,具体面议(学历、毕业院校、个人素质等因素); 【培养模式】在相关业务部门进行见习或轮岗,学习和积累现场施工的管理经验,表现优异者进入公司后备人才库,后期发展为区域总部及分公司中高层管理者。培养方向:施工管理→项目经理→分公司经理→区域总部经理 【招聘流程】接收简历→电话沟通→面试→意向书 【面向人群】2020届应届生 【工作地点】各区域总部分公司(江苏、上海、北京、广东、安徽、山东、黑龙江等),接受公司外派驻地安排。 【学历要求】 本科,二本及以上学历。
岗位职责:
负责商务会议、谈判和商务文件翻译工作;
任职要求
1、本科及以上学历,商务英语或翻译等相关专业;
2、1年以上的商务翻译经验,有大型商务会议和谈判经验;
3、良好的商务背景和流利的英语口语、书面表达能力;
4、对工作认真负责,具备良好的职业操守。
任职要求 -公司或者律所做过法务相关工作经验者优先 -持有律师执业资格证。
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