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岗位职责: 1.全面负责公司设备的管理与台账维护工作; 2.负责设备管理制度与技术文件的制定与实施; 3.负责设备以及易损件的申购工作; 4.监督设备的合理使用; 5.参加设备质量事故分析,对设备、安全、人身事故坚持“三不放过”; 6.定期对操作工进行正确使用设备的宣传指导和培训; 7.负责制订公司安全、文明生产等各项管理制度并进行监督检查; 9.组织设备的年检; 10.内部各项工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况;
岗位内容:
1. 管理设备团队并监控生产系统,使其稳定运行。
2. 记录所有设备维护记录并跟踪设备性能数据。
3. 跟进设备故障并实施预防性维护和根本原因分析。
4. 支持辅助设备设计工作和新的产品开发项目。
任职要求:
1. 本科或相对应领域的专业学位。
2. 机械类、自动化类、橡胶类相关专业
3. 熟练掌握计算机软件和典型的生产自动化设备控制系统。
岗位职责
1.设备管理员负责公司的仪器设备等固定资产、低值耐用物品的管理工作。
2.在工程部的指导下,办理本部门仪器设备等固定资产、低值耐用物品的登记入帐、调拨转帐、报废、报损、销帐等工作。
3.参与仪器设备购入、验收工作,负责填写“设备开箱验收记录”,并留存一份。
4.负责建立公司的仪器设备等固定资产分户帐,保管固定资产卡片,粘贴固定资产标签。
5.设备公司内、外调拨时,负责填写“固定资产调拨单”。
6.设备报废、报损时,负责填写“固定资产报废(损)审批单”。
7.按照公司要求负责建立设备台帐,粘贴低值耐用品标签。
8.设备管理员应掌握所管仪器设备的全部情况,熟悉设备存放地点、保管人员、使用情况等,并及时查对,随时向设备处提供有关仪器设备的一切情况。
9.定期与设备处人员对所管仪器设备帐、物、卡进行核对。
10.调整设备管理员时,必须办理交接手续,账物核查无误后方可替换或调离。
11.工程部经理外出或不在公司的时候,负责公司所有设备有关的内容的实施。
任职要求
1.本科及以上学历,过程装备与控制、制药工程等相关专业;
2.掌握国内外GMP关于文件管理体系的相关要求,熟悉office操作;
3.具有良好的人际沟通能力、计划与执行能力。
① 基本要求:大专(含)以上学历,年龄40岁-50岁,机械/机电/电气自动化等相关专业,中级工程师(含)以上职称。 ② 工作经验:在装备制造业或重型产品制造业从事设备管理与维护保养工作10年以上,担任部门负责人管理工作经验5年以上,企业设备类资产规模不低于5亿元,熟悉德国、韩国、日本、意大利等进口高端设备(包括但不限于车铣设备、多孔钻/深孔钻设备、焊接设备、成型设备、切割设备等)的性能以及维修保养内容,在设备搬迁/维修/改造、特种设备管理、设备档案管理、TPM管理、员工技能培训、工厂能耗压降、建设绿色工厂等方面经验丰富。 ③ 产品经验:熟悉德国西斯、意大利英赛/马里奥/PAMA、韩国大洋、日本三菱、中国武重等龙门加工中心、落地镗铣床、车铣复合设备、多孔钻和深孔钻等设备;熟悉带极对焊机、窄间隙焊机、拼板焊接机、等离子纵/环缝焊接专机等焊接设备;熟悉熟悉折弯、圈圆、旋压等成型设备;熟悉激光/等离子/火焰等切割设备。
工作职责:1、负责对设备运行情况进行日常的检查,发现问题及时处理;2、组织开展设备的维修、保养工作,保证设备正常运转;3、做好设备的安全技术管理工作,组织和参加设备事故的调查分析并提出处理意见;4、负责企业设备档案资料的整理和保管工作,建立设备台账;5、负责工程项目有关设备设计和选型方面的工作,公司设备的技术进步以及相关的各项管理工作。任职资格:1、***本科及以上学历,过程装备与控制、化工机械、机械自动化等相关专业;2、具备一定的设备基础知识,动手能力强;3、熟练使用制图软件、常用办公软件;4、工作地点能够接受江苏省内(扬州、仪征、南通)调动。包食宿,免费班车。 年龄要求:18-35岁 职能类别:工程/设备工程师
1. 负责特种设备维护技术标准的建立及完善,参与特种设备更新改造方案的制定和新特种设备的选型;制定安全管理制度和流程,并执行检查和汇报;
2. 负责特种设备的购置、安装、使用、修理、改造、检验管理,对故障进行统计和分析,制定与业务范围相关的TOP问题措施;
3. 编制特种设备定期检验计划、缺陷整改计划、及改善性修理计划,并组织实施;合理准确提报月度备件采购计划、临时备件采购计划;
4. 协调各生产线对检修计划的时间及配合人员进行确认,组织检修计划实施及所需资源协调,制定各级培训计划,组织特种设备作业人员的技术培训和安全教育;
5. 管理特种设备图纸资料,建立固定资产台账,保证盘点的资产帐物一致性。
岗位职责:
① 根据分班完成本班生产设备日常运行过程中发生的异常故障维修。
② 运用报修系统及EAM系统完成领料/维修工单的填写,报告中标明故障现象及处理措施。
③ 维修超时工单电话反馈上级领导,寻求技术及资源支持减少产线耽搁。
④ 异常分析单从人机料法环测进行全面分析,跟踪异常处理直至闭环。
⑤ 产线故障常用备件梳理,跟踪仓库库存数量。
⑥ 当班产生未完成维修故障需做好异常交接并跟踪事项完成进展。
⑦ 维修过程需注意人生安全及设备财产安全。
⑧ 完成既定的指标管控,学习控制方式及措施实施。
任职要求:
①、年龄要求:22周岁-35周岁;
②、学历要求:大专及以上;
③、专业要求:机械自动化、电气自动化或机电一体化等专业;
④、工作认真负责,能吃苦耐劳;
⑤、 动手能力强,需具备独立处理问题的能力;
⑥、 具备1年及以上设备维保工作经验工作经验者优先;
岗位职责及工作内容: 1. 岗位定期对实验室资产进行盘点、维修、报修工作。 2. 负责全院实验室设备的问题应急处理,保证正常的教学秩序。 3. 负责指导、协助和监督各系部实验室管理人员的日常管理工作。 4. 保障机房正常教学工作的进行,配合系部管理员根据教学计划对机房电脑配置、操作系统和教学软件按时完成安装、升级和 维护工作。 5. 负责做好计算机等级考试的相关设备保障工作,保障各项考试顺利进行。 6. 组织各系部教师进行实验室仪器设备正确使用方法的培训。 7. 协助制定和落实学院对实验室教室的建设、改造、升级工作。 8. 协助保障全院重大会议、活动的顺利进行。各级配合好各部门开展的各项活动设备保障工作。 9. 领导安排办理的临时性工作。具有注册安全工程师资质优先考虑。 职能类别:技术支持/维护工程师
职位:特种设备管理工程师 薪资:10-15K 地址: 无锡江阴
工作职责
1.参与新设备选型标准、备件选型标准、技术状态标准、技术方案的制定;参与特种设备更新与改造方案的讨论;编制技术协议、可行性分析报告;以及图纸会签,组织、实施验收
2.对特种设备安全管理上的重大问题(如事故、安全隐患等)负直接指导责任。负责特种设备的购置、安装、使用、修理、改造、检验及事故处理等安全管理工作
3.特种设备维护的技术标准的建立及完善,包括操作规程、巡检、点检、保养、PM等
4.建立特种设备、设备附件台账,年检档案管理,制定有关安全的各项管理制度、操作流程、事故应急措施及救援预案
5.检查特种设备安全管理各项规章制度的执行情况,及时向本单位有关领导汇报、反应有关安全问题,消除安全隐患。协调各生产线对检修计划的时间及配合人员进行确认,组织检修计划所需资源
6.编制特种设备定期检验计划、缺陷整改计划、及改善性修理计划,并组织实施,合理准确提报月度备件采购计划、临时备件采购计划
7.协调各生产线对检修计划的时间及配合人员进行确认,组织检修计划实施及所需资源协调
8.管理特种设备图纸资料,管理故障统计与分析工作,制定与业务范围相关的TOP问题措施,参与统计与分析备件,制定备件替代方案完成备件替代准备
9.建立固定资产台账,按工厂盘点节点,盘点的资产帐物一致性。制定各级培训计划,负责组织特种设备作业人员的技术培训和安全教育
Education学历:
本科及以上学历,自动化、电气工程及自动化或电气类相关专业背景
Skill技能:1.知识:熟悉特种设备专业技术知识;熟悉企业管理和质量体系理论知识,了解装备制造技术知识,掌握特种设备前沿技术,熟悉相关的法规、规章、标准。
2.技能:5年以上特种设备维修技术服务和技术管理工作经验,熟悉设备的预知性和预防性的维护。熟练使用auto CAD等设计软件。身体健康,吃苦耐劳,有很强的责任心、有良好的学习能力、动手能力强、沟通表达能力及团队合作意识、有强烈的创新意识和能力,愿意从事设备维修管理工作,能接受加班。
3.优先考虑:有行业特种设备管理经验,有特种设备作业证
4.身体素质:身体健康、无急性病史、能坚持满负荷工作
5.心理素质:性格开朗、仪表端庄、语言表达逻辑思维清晰、认真负责、能承受一定压力
6.职业道德:严谨的工作作风、热忱的工作态度、坚持原则、责任心强、以诚待人、能够严守企业技术机密7.核心技能:全面的自动控制、机械等专业知识,中级外语读写能力和听说能力
1、建立健全项目设备管理制度,掌握本岗位安全生产管理制度和操作规程,并对各类设备安全管理提供数据和方案支持。
2、负责建立健全项目部设备管理台帐,包括:设备台帐(含外雇设备 操作人员维修人员等台帐,实施掌握动态,确保符合安全使用要求。
3、负责本部门与各关系方的协调工作。参与项目设备生产工艺的设计,对在工程项目现场进行施工的单位按公司相关规定进行监管,以确保施工安全。
4、参与组织本部门设备安全检查,制定检查内容和检查反馈。
5、结合工程项目实际,编制项目部设备使用、维修、存放管理办法,报主管项目经理批准并开展各项工作。
6、根据施工组织计划和工程进度,编排设备进出场计划,并结合工程情况及时调整.实施设备动态管理,掌握项目各参与方的设备分布、调遣和撤场情况。
7、完成直接上级交办的其它任务。
1. 负责特种设备维护技术标准的建立及完善,参与特种设备更新改造方案的制定和新特种设备的选型;制定安全管理制度和流程,并执行检查和汇报; 2. 负责特种设备的购置、安装、使用、修理、改造、检验管理,对故障进行统计和分析,制定与业务范围相关的TOP问题措施; 3. 编制特种设备定期检验计划、缺陷整改计划、及改善性修理计划,并组织实施;合理准确提报月度备件采购计划、临时备件采购计划; 4. 协调各生产线对检修计划的时间及配合人员进行确认,组织检修计划实施及所需资源协调,制定各级培训计划,组织特种设备作业人员的技术培训和安全教育; 5. 管理特种设备图纸资料,建立固定资产台账,保证盘点的资产帐物一致性。
跟随生产运转时间进行对自动化设备的维护及应急状况的处理和维修
1.负责制定设备维护保养项目、内容及计划,并不断持续改进。制定合理有效的保养方式和修改计划; 2.负责设备的日常保养及巡检,安排相关人员进行修复,并跟踪验证;负责制定关键设备的周检计划并记录存档; 3.按计划负责设备的月度、年度保养并详细记录; 4.负责新进设备的安排、调试验收工作; 5.负责设备操作的培训工作,并对员工的安全负责; 6.负责完成临时性其他领导交办的特殊任务;
岗位职责:
1、负责设备仪器(含备品备件)验收管理,随机资料管理;
2、协助设备仪器采购管理、安装调试;
3、负责设备仪器日常使用管理、计量管理、维保管理、报废管理等;
4、协助制定设备操作规程、安全操作指导书;
5、协助对试验耗材、标准物质等进行归口管理;
6、其他仪器设备管理相关工作。
任职要求:
1、大学本科以上,理工科相关专业;
2、有1年以上项目管理或大型设备管理工作经验;
3、熟练运用办公软件;
4、具有良好的团队合作意识和沟通协调能力;
5、熟练掌握ISO17025体系中关于仪器设备管理要求者优先。
1.大专及以上学历
2.有三年以上工作经验,或者专案改善经验
3.有报告能力和英语能力者优先
4.认真负责,有团队精神,敢于担当,善于进取
职位福利:五险一金、年终分红、绩效奖金、加班补助、房补、餐补、带薪年假、弹性工作
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