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任职资格:
1.年龄不超过40周岁,大专及以上学历,土木类、机械类、船舶类、自动化、机电一体化类相关专业。
2.具有3年以上相关岗位工作经验,熟悉设备日常管理要求,具有较强的业务管理能力及沟通能力;
3.持有特种设备管理人员A证、安全管理人员C1证书
4.具备良好的英文沟通能力,大学英语四/六级证书者优。
其他要求:
具有良好的思想品德和职业道德,能够熟练操作使用电脑和相关软件,能够适应海外项目工作生活者优先。
工作地点:全国,海外(菲律宾,马来西亚,摩洛哥,阿尔及利亚,几内亚等国家)
待遇:国外18k-25k,国内7k-12k,需同意外派。
岗位职责:负责项目上日常设备管理工作;任职要求:1、机械工程、机械与制造等相关专业大学本科及以上学历;2、有过路桥施工项目设备管理工作经验至少1年;3、身体健康,认同企业文化,服从公司安排;(注:有意向者可将简历发至公司邮箱wgsrlzyb@126.com,若符合公司用人要求,将会电话通知本人到公司面试,联系电话:027-82303108,非诚勿扰!)
岗位职责: 1、负责统筹解决维修员反馈的设备运行过程中的机械电气等技术问题; 2、负责培训维修员,逐步提升其维修技能,指导维修完成设备保全工作; 3、负责协助编制设备年度大修计划并跟进进度; 4、负责承接年度投资项目管控推进工作,项目方案设计、技术方案评价输出、厂家沟通、招投标,最终验收,回票付款工作; 5、协助参与设备开发及自动化导入阶段的设备技术协议编制; 6、负责工厂TPM推进,完善设备五表一书,组织评审各分厂设备、三级保养、点检、预防保全、日常保养工作执行情况; 任职要求: 1、学历要求:本科及以上学历;机械类、机电一体化相关专业 2、专业要求:精通机械结构、液压原理、气动原理,传动结构。 3、技能要求:会使用CAD设计简单零件、能熟练解决机械传动类、气动类、液压类设备问题,三菱;西门子PLC、伺服、触摸屏。
从事机械设备维护/管理工作3年以上,大专及以上学历;机械、电子、电气相关行业,身体健康,积极肯干、服从工作安排,有团队合作精神。 职能类别:设备主管
1、负责公司能源管理工作,能源费的计划、充值、销账管理;公司能源改善方案的制定,能源管理制度的完善,能源使用情况的监督,每月进行能源总结;
2.、负责公司TPM项目的推进,按照精益办推进思路制定推进方案并实施,负责整个项目进度的管理,过程和结果的考核,建立评价体系进行定期评价;
3、负责部门绘图工作,机械零件图、电气图纸;
4、负责部门设备管理文件的修订,相应管理制度的建立和跟进各维修区域的维修、保养、巡检工作执行情况;
5、参与各车间设备故障分析工作,并能根据每个维修工给出的分析做出综合判断;
6、设备台账和计量器具台账及整理,计量器具的校验,压力容器备案;
7、负责设备安装、调试及协助验收验证工作;
8、负责设备的运行记录、维护保养及日常管理工作;
专科以上学历,机电专业或药学专业,2年以上工作经验
岗位职责: (1)接听PM运维电话,解决问题,并做问题记录及解决方案汇总。 (2)处理用户权限变更及工作流代理人配置工作,并将相关文档信息录入服务器。 (3) 针对客户需求对设备模块主数据进行批量处理工作(制定批导数据模板,整理批导数据,处理批导异常问题)。 (4)针对客户提出需求或者程序变更需要对设备模块相关后台配置进行更改,并做好相关修改信息文档备份工作。 (5)依照客户需求进行业务功能开发及自定义程序BUG修复工作(梳理业务流程、确定取数逻辑、编写程序开发功能说明书、与开发人员充分沟通与协调,保证自定义开发功能的质量与效率、做好程序测试工作)。 (6) 电话、企讯解决地市用户设备专责在数据清理过程中遇到的问题。 任职要求: (1) 学历专科及以上; (2)有电力行业信息化项目实施经验3年以上;有SAP设备管理经验优先; (3) 能够自主独立分析问题和解决问题,具备优秀的汇报材料、报告方案、业务分析、演示文稿等文本的编写策划能力和文字功底; (4)熟练使用常用办公软件Office、wps。 职位福利:五险一金、加班补助、年底双薪、节日福利、年度调薪、生日福利
任职要求:
1、本科及以上学历,设备管理、机械设计制造相关专业;
2、三年以上设备管理或机械设计制造经验;
3、了解机械设计及制造的一般知识及汽车制造生产线和专用设备等方面的知识;
4、熟练使用CAD二维设计软件和OFFICE办公软件;
5、具备一定的专业技能,如能熟练掌握汽车行业设备管理要求,熟悉汽车装配设施、设备、装配工具的使用,了解设备维修维护工作流程及内容等;
6、具备良好的沟通表达能力、协调能力和发现与解决实际问题的能力。
岗位职责:
1、制定设备管理及相关制度并及时更新;
2、依据年度经营计划,编制设备年度维修保养计划以及年度预算;
3、建立健全公司各级设备管理台账,实施设备编号管理,保持设备账卡物一致;
4、参与设备的调研,汇总分析设备选型信息,提出设备选用型号,明确设备技术要求;
5、编制并提供设备采购需求,协助采购部门实施设备招标采购,并与设备承制方签订技术协议;
6、组织新增设备的安装、调试、验收、建档;
7、依据设备管理制度,施行设备全周期管理,推进实施设备维修保养计划,保持设备资料、记录齐全完整;
8、依规网上申报特种设备年检,办理设备使用登记证,管理特种设备作业人员操作证;监督执行定人、定机、定岗制度,执行设备日点检制度。
福利待遇:五险一金、午餐补助、免费通勤车、年度奖金
岗位职责: 1、负责在物流事业部设备的全生命周期管理中提供专业技术支持,合理运用设备技术经济方法,综合设备管理、工程技术等手段,通过规范内部工作标准流程,合理调配内外部资源,使设备综合效率和效益最大化。 2、参与物流事业部新项目、新设备、新技术的前期方案比选论证、过程管理以及验收工作,使设备交付时就最优化。 3、建立并有效管理设备的资产档案、技术资料、工作标准、物料台账。 4、通过实施设备日常管理,降低设备损耗、保障设备安全运行,以达到控制运营成本和效率指标。 5、及时、高质量的满足分仓合理的设备需求,保障分仓作业正常运行.,并检核维护人员和操作人员的日常设备工作落实。 6、通过对现有设备资产的统计、分配、调拨、管理,实现设备资源的合理利用。 7、按照规范及时准确提交设备采购维修流程,完成设备支出费用的结算,做好供应商管理维护及评价工作。 岗位要求: 1、大专以上学历,具备以下任意1-2项专业技术背景:机电液传动技术、电气传动及自动化技术、物流专业设备、机电工程。 2、具有5年以上设备技术管理工作经验,或设备工程项目管理经验; 3、熟练操作办公软件AutoCAD、Word,excel,PPT等软件,能够识图制图; 4、具有良好的沟通和协调能力,工作严谨,有计划有闭环,有责任心,原则性强; 5、学习能力强,具有较强的分析问题和解决问题的能力。
岗位职责: 1、负责在物流事业部设备的全生命周期管理中提供专业技术支持,合理运用设备技术经济方法,综合设备管理、工程技术等手段,通过规范内部工作标准流程,合理调配内外部资源,使设备综合效率和效益最大化。 2、参与物流事业部新项目、新设备、新技术的前期方案比选论证、过程管理以及验收工作,使设备交付时就最优化。 3、建立并有效管理设备的资产档案、技术资料、工作标准、物料台账。 4、通过实施设备日常管理,降低设备损耗、保障设备安全运行,以达到控制运营成本和效率指标。 5、及时、高质量的满足分仓合理的设备需求,保障分仓作业正常运行.,并检核维护人员和操作人员的日常设备工作落实。 6、通过对现有设备资产的统计、分配、调拨、管理,实现设备资源的合理利用。 7、按照规范及时准确提交设备采购维修流程,完成设备支出费用的结算,做好供应商管理维护及评价工作。 岗位要求: 1、大专以上学历,具备以下任意1-2项专业技术背景:机电液传动技术、电气传动及自动化技术、物流专业设备、机电工程。 2、具有5年以上设备技术管理工作经验,或设备工程项目管理经验; 3、熟练操作办公软件AutoCAD、Word,excel,PPT等软件,能够识图制图; 4、具有良好的沟通和协调能力,工作严谨,有计划有闭环,有责任心,原则性强。 5、学习能力强,具有较强的分析问题和解决问题的能力;
需求专业1:机械制造及自动化、自动化、机电一体化、电气工程及其自动化等相关专业测控技术与仪器、仪器仪表相关专业学历要求1:本科及以上岗位要求1:英语通过国家四级 职能类别:维修工程师 关键字:机械制造自动化机电一体化电气工程
1、懂机修又懂电工的管理人才2、对工厂机电一体化比较精通3、有一定的管理经验
工作职责: 1、负责在物流事业部设备的全生命周期管理中提供专业技术支持,合理运用设备技术经济方法,综合设备管理、工程技术等手段,通过规范内部工作标准流程,合理调配内外部资源,使设备综合效率和效益最大化。 2、参与物流事业部新项目、新设备、新技术的前期方案比选论证、过程管理以及验收工作,使设备交付时就最优化。 3、建立并有效管理设备的资产档案、技术资料、工作标准、物料台账。 4、通过实施设备日常管理,降低设备损耗、保障设备安全运行,以达到控制运营成本和效率指标。 5、及时、高质量的满足分仓合理的设备需求,保障分仓作业正常运行.,并检核维护人员和操作人员的日常设备工作落实。 6、通过对现有设备资产的统计、分配、调拨、管理,实现设备资源的合理利用。 7、按照规范及时准确提交设备采购维修流程,完成设备支出费用的结算,做好供应商管理维护及评价工作。 任职要求: 1、本科以上学历,具备以下任意1-2项专业技术背景:机电液传动技术、电气传动及自动化技术、物流专业设备、机电工程; 2、具有5年以上设备技术管理工作经验,或设备工程项目管理经验; 3、熟练操作办公软件AutoCAD、Word,excel,PPT等软件,能够识图制图; 4、具有良好的沟通和协调能力,工作严谨,有计划有闭环,有责任心,原则性强; 5、学习能力强,具有较强的分析问题和解决问题的能力; 6、具备人员管理能力。
需求专业1:机械制造及自动化、自动化、机电一体化、电气工程及其自动化等相关专业测控技术与仪器、仪器仪表相关专业学历要求1:本科及以上岗位要求1:英语通过国家四级 职能类别:维修工程师 关键字:机械制造自动化机电一体化电气工程
工作地点:湖北荆州
【岗位职责】
1、根据施工进度负责本项目设备管理,负责项目设备的进场验收、登记、使用、及监管检查。
【任职要求】
1.大学专科及以上学历,土木工程、设备管理等相关专业优先。
2.三年以上工程项目机械管理经验。
3.具有细致严谨的工作态度,较强的项目物资设备管理能力。
任职要求:
1、本科及以上学历,设备管理、机械设计制造相关专业;
2、三年以上设备管理或机械设计制造经验;
3、了解机械设计及制造的一般知识及汽车制造生产线和专用设备等方面的知识;
4、熟练使用CAD二维设计软件和OFFICE办公软件;
5、具备一定的专业技能,如能熟练掌握汽车行业设备管理要求,熟悉汽车装配设施、设备、装配工具的使用,了解设备维修维护工作流程及内容等;
6、具备良好的沟通表达能力、协调能力和发现与解决实际问题的能力。
岗位职责:
1、制定设备管理及相关制度并及时更新;
2、依据年度经营计划,编制设备年度维修保养计划以及年度预算;
3、建立健全公司各级设备管理台账,实施设备编号管理,保持设备账卡物一致;
4、参与设备的调研,汇总分析设备选型信息,提出设备选用型号,明确设备技术要求;
5、编制并提供设备采购需求,协助采购部门实施设备招标采购,并与设备承制方签订技术协议;
6、组织新增设备的安装、调试、验收、建档;
7、依据设备管理制度,施行设备全周期管理,推进实施设备维修保养计划,保持设备资料、记录齐全完整;
8、依规网上申报特种设备年检,办理设备使用登记证,管理特种设备作业人员操作证;监督执行定人、定机、定岗制度,执行设备日点检制度。
福利待遇:五险一金、午餐补助、免费通勤车、年度奖金
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