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公司设备的点检保养;对影响生产、生活的设备突发性故障,应及时组织人员进行抢修;对存在严重安全隐患的设备、设施应及时进行整改,预防防安全事故的发生;有电接触材料行业设备维修经验优先,有电工证。责任感强,能完成上级领导临时交办的其他任务;
职位描述:
1、负责设备预防性管理工作;
2、定期开展设备状态分析,并提出设备优化方案,降低生产成本;
3、组织设备故障排除,并对生产过程中出现的缺陷提出改进措施,及时完成生产设备的维保;
4、负责对新生产线设备进行前期调研及评估,并组织可行性分析,确定新生产线的设备配置方案 ;
5、负责对下属员工进行技术培训和指导,提高员工的技术水平,提升整个部门的生产力 。
职位要求:
1、熟悉掌握机械设计原理、能熟练应用plc控制软件编程,有非标自动化设备选型经验优先;
2、有锂电行业经验优先 ;
3、有激光焊接及视觉经验优先;
4、具备设备管理经验,能独立完成现有设备技改,并推动新设备上线工作 ;
5、良好的沟通协调能力、团队协作能力和执行力强;
6、具备良好的职业素养和责任心,抗压能力强 。
1、高中学历,机电、自动化及相关专业; 2、3年以上机械设备日常保养维修经验,熟悉冲床、加工中心、数控铣床、液压机等设备; 3、动手能力强,吃苦耐劳,不怕脏累; 4、有电工证佳。 年龄要求:20-45岁 职能类别:电工
岗位职责1、主持并组织编制公司设备的机械、电力、动力设备的安全管理规定、制度、技术操作细则并监督实施2、负责公司所有设备的全过程管理工作,负责公司设备台账、档案管理、设备巡查记录,建立设备数据管控3、负责制定公司所有设备的周、月、半年、年度保养,检修计划4、负责公司所有设备的安全,稳定运行,把风险消灭在萌芽之中,从而保障公司成产效率5、负责制定节能减耗方案、降低水电气油能耗,降低成本6、学习推广先进设备管理经验,提高设备管理水平7、完成领导交办的其他事宜任职要求1、有电梯及钢结构制造业设备科管理经验优先2、具备机械、电动手能力,有操作证3、能够熟练使用办公软件,如Excel,PPT等4、对设备管理有自己的思路。 职能类别:设备主管 关键字:机械设备管理全过程管理检修计划设备台账
专业要求:机电或电气自动化相关专业
技能要求: 核电、火电、电建 能看懂电气一次、二次原理图; 熟练使用CAD、office等办公软件。 工作职责: 主要负责电气专业工程图纸、文件的审查; 负责电气专业设备的管理,如设备分级,关键敏感设备技术支持、设备台账维护等、技术问题的处理; 负责电气专业设备的监造; 负责电气专业运维大纲的维护与审查; 任职要求: 电气类专业,统招本科及以上学历; 3年以上核电,火电,电建,等工作经验; 具有较强的责任意识,良好的沟通协调能力;
岗位职责: 1.负责注塑车间工艺管理,新技术新工艺应用,现有生产工艺改进 2.负责从工艺角度对生产过程进行技术指导,解决生产过程中出现的技术问题; 3.负责车间生产工艺文件编写、工艺流程规划; 4.负责车间生产工艺培训,确保员工培训新工艺 5.对车间开展工艺纪律考察,保证工艺质量与生产合格率 任职要求: 1.中专以上学历,熟练注塑工艺流程及原材料性能; 2.要求在注塑行业工作2年以上工作经验; 3.熟练掌握word、excel、ppt办公软件及CAD专业软件; 4.沟通能力较强,吃苦耐劳。
一、岗位职责:1、按照PM维保计划开展计划性维保活动;2、处理设备突发故障。二、专业要求:机械、电气、车辆等机电相关专业。三、上班方式:必须接受倒班,三班倒(上12小时休息24小时)四、发展通路:实习生→机修工→机修班长→设备主管→设备经理
岗位职责:
1、负责设备、工装及配电设施的规划,提出设备更新改造需求;
2、负责设备与配电线路更新改造的技术方案的制定、实施及验收;
3、负责设备安装、调试与维护保养的管理,制定大中修计划并执行;
4、负责设备操作指导书的编制,指导设备规范操作;
5、负责设备与工装的管理并建立台帐,组织设备报废的评审;
6、负责定期开展电气设备、配电线路及手持电动工具等安全性能的检测;
7、负责制定设备备品备件的库存定额;
8、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械、电气及自动化相关专业;
2、3 年以上工作经验,熟悉机械电气设备设备维护、保养知识;
3、具有供配电线路及电器设备安装技能,具有一定的设备管理经验。
招设备管理一人,要求:1、负责日常设备的维修管理、计划检修、保养等工作 2、做好日常巡查记录工作,确保设备正常运行 3、及时提出相关设备零配件的申购工作 4、特种设备及安全附件日常报检工作 5、3年以上机修电工工作优先
岗位职责: 1.模具整改、维修、保养; 2.按操作规程安全操作电动起重机及各种加工设备; 3.做好模具及设备的二级维护与保养及润滑程度进行监督 任职要求: 1.中专、3年以上模具制造与维修经验; 2.熟练掌握车、铣、磨 、钻、激光焊等各种加工设备的操作方法; 3.熟练装配、调试、维修常见的塑料模具;
技能要求: 设备安装,设备维护 岗位职责: 1.完成设备安装、调试及验收工作,制定设备操作指导书,并对设备操作人员进行操作培训和安全生产技术培训; 2.根据设备维护保养指导书及维修保养计划实施设备维护保养,减少设备异常中断; 3. 生产线设备异常快速响应,分析并排除设备异常,并做相关维修记录和总结; 4.负责日常设备的备品备件管理及采购追踪,确保设备异常快速解决能力。 任职要求: 1. 大专,电子、机械类相关专业; 2. 掌握基本的电子、机械专业知识,有兴趣往设备维修方向发展; 3. 吃苦耐劳,踏实细心。 岗位薪资: 底薪2600-2800;加班费平日1.5倍周末2倍法定节假日3倍;住房补贴200;生活补贴300;餐补20/天;夜班补贴30/班,绩效0-600元;全勤奖100元;高温补贴200元;工龄奖100-500元; 综合薪资收入到手6500-10000
岗位职责:
1、制定设备维护保养等相关计划及实施
2、负责设备整个生命周期的手续办理、跟进、记录工作,建立设备管理台账、备品备件清单,对备品备件进行有效管理;
3、制定生产设备的年度保养、检修、校验计划,实施并完整记录;
4、及时对车间设备故障进行分析、修复,确保设备正常运行以满足生产计划需求;定期统计设备运行数据并进行汇总、分析、反馈,对设备的有效利用率直接负责;
5、做好设备的分级管理,对重点设备重点巡查,一般设备至少每天巡查一次,并做好设备巡查日报。
任职要求:
1、机械或机电类或电气类相关专业,大专以上学历;
2、有至少一年以上设备管理或维修相关工作经验;
3、了解剪、冲、折、激光等钣金加工设备者优先。
岗位职责: 1.负责工厂设备设施应急维修技术支持,制定设备设施维护计划,监督评估设备维护效果,分析设备故障并制定持续改进措施; 2.参与新项目中设备设施的设计、方案认可、技术协议签订、设备制造监控、安装调试及验收工作,并做好从试制到投产的衔接; 3.编写培训教材,对设备操作工进行操作培训,对设备维修人员进行技术培训; 4.对设备运行中暴露出来的不安全因素,或是为提高生产效率、降低员工的劳动强度、提高产品质量、降低设备能耗而制定改进措施并督促实施并进行效果评估; 5.负责设备维护基准书、巡检作业指导书和设备点检保养记录表等设备文件的编制和维护工作; 6.负责备件安全库存和备件国产化改进工作; 7.完成上级临时交办的其他任务。 职位要求: 1.大学专科及以上学历: 2.机械、电气等相关专业; 3.三年以上的设备维护经验; 4.有机械和电气相关知识及维护经验;具有良好的电路及机械读图能力. 5.对TPM和OEE等常用的设备管理手段和方法都有一定程度的了解,并能应用在日常的管理中 6.良好的沟通协调和抗压能力;
对五金车间自动车维护维修管理。 需五年以上工作经验,对工作认真负责,有团队意识
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