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招聘条件: 1、遵守中华人民共和国宪法和法律。 2、身体条件好,热爱教育事业,具有良好的品行和职业道德。 3、全日制本科学历,并取得高中教师资格。 4、退休名师(或公认的优秀教师)亦可以应聘。 5、服从学校工作安排。 应聘办法: 1.交资料:发个人简历(含照片)、试讲视频等电子版应聘资料到我校邮箱:ggdezhi@163.com,发送主题请写明“应聘学科 姓名 学历”,或者到学校办公室交应聘资料(提供以下证件原件及复印件:毕业证、学位证、身份证、教师资格证、职称证、普通话等级证等,个人简历一份) 。 2.面试以面谈为主。
岗位要求 1.中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德; 2.全日制大学本科及以上学历的应往届毕业生,硕士毕业生优先; 3.持有相关专业及学段教师资格证; 4.具备二级乙等及以上普通话水平测试等级证书,其中报考语文、英语的需具备二级甲等及以上普通话水平测试等级证书; 5.硬笔字规范,语言表达清晰流畅,具有岗位所需的专业或技能条件; 6.年龄在55周岁以下(高三教师年龄放宽到60岁)。
1. 项目相关设计图纸、合同或程序文件,邮件等翻译工作;
2. 与业主的项目会议、日常沟通、技术交流,与供应商沟通等翻译工作;
3. 驻项目现场,培训、监造、谈判、工艺交流等翻译工作;
4. 配合项目经理的其他工作安排。
岗位要求:
1)年龄25--35岁,大学以上学历,英语专业八级,具有优秀的听说读写能力;
2)工作态度积极向上,爱岗敬业,条理清晰,执行力强,有责任心;
3)较强的环境适应能力,抗压能力强,具备良好的团队沟通和合作精神;
4)能承受一定的工作压力,有境外工作经验者优先;
福利待遇:
包食宿;每6个月带薪休假20天(含往返路程);公司承担往返机票及签证等费用;按照厦门市缴纳社保。
1、高中部应聘教师应具有中级职称以上(含中级职称)。其中具有正高级职称的退休教师要求退休前2年内在一线教学岗位任教。 2、初中部应聘教师应具有中级职称以上(含中级职称)。具有中级职称者,年龄在45周岁及以下;具有副高级职称者,年龄在50周岁及以下;具有正高级职称的退休教师要求退休前2年内在一线教学岗位任教。 3、能够担任班主任工作,具有较强的学生管理能力,具有丰富的班主任工作经验者优先。 4、热爱教育事业及教学工作,具有强烈的事业心和责任心,且能够承担一定的压力,教育理念先进,身心健康,无任何师德师风违规记录。
1、高中部应聘教师应具有中级职称以上(含中级职称)。其中具有正高级职称的退休教师要求退休前2年内在一线教学岗位任教。 2、初中部应聘教师应具有中级职称以上(含中级职称)。具有中级职称者,年龄在45周岁及以下;具有副高级职称者,年龄在50周岁及以下;具有正高级职称的退休教师要求退休前2年内在一线教学岗位任教。 3、能够担任班主任工作,具有较强的学生管理能力,具有丰富的班主任工作经验者优先。 4、热爱教育事业及教学工作,具有强烈的事业心和责任心,且能够承担一定的压力,教育理念先进,身心健康,无任何师德师风违规记录。
有民办学校班主任经历者优先 招聘基本条件 1.具有良好的思想政治素质,遵纪守法、身心健康、仪表端正; 2.热爱教育工作,有责任心、服务意识强,具有良好的沟通协调能力和团队协作精神; 3.具有较强的适应能力,能够熟练运用各种办公软件; 4.具有大专及以上学历,且拥有教师资格证的优先。
岗位职责:
1、制定并达成个人销售目标;
2、维护老客户,开发新客户;
3、订单跟踪,风险把控。
任职要求:
1、2年以上外贸销售经验,英语CET-4级,可用英语作为日常工作语言;
2、有较强的业务开发和沟通能力,具有良好的团队合作精神;
3、能适应出差;
员工福利:
1、底薪 提成,新员工转正后年收入范围:10-20万;
2、入职即缴纳五险一金;
3、节日礼金、体检等福利项目;
4、公司中午免费提供健康私房午餐;
工作时间:周一至周五08:30~17:30,周六、日双休;
职位福利:五险一金、定期体检、节日福利、绩效奖金、带薪年假、周末双休
一、招聘年级、学科 小学部:语文、数学 初中部:语文、数学、英语、地理、生物 高中部:语文、数学、英语、物理、政治、历史 注意事项: 1.高中部原则上招聘两年以上教学经验的优秀教师(有两年高三毕业班经验的优秀教师优先录取;其他各年级有两年以上教学经验,获省级、市级、县级以上教学、管理奖项者优先录取);同时招收应届优秀全日制本科毕业生和优秀应届硕士研究生。 2.所有招聘教师年龄一般不超过45岁。特别优秀的可适当放宽,高中部教师可放宽到55岁。 3.宣传干事(新闻专业优先录取)。 二、待遇: 1.学校帮助办理户口、孩子入学; 2.学校统一缴纳五险一金; 3.学校提供过渡房住宿; 4.学校参加桂林市属地职称评审,保证正常职称晋升; 5.薪酬:满学校工作量后,应届毕业生第一年年收入不低于9万元; 小学部:一级教师年薪10—14万,高级教师年薪13—20万; 初中部:二级教师年薪10—15万,一级教师年薪13—20万, 高级教师年薪16—25万; 高中部:二级教师年薪12—15万,一级教师年薪15—22万,高级教师年薪18—28万; 特别优秀的高级教师、特级教师年薪面议。 宣传干事待遇面议。 三、报名时间: 2021年2月19日——2021年4月30日止,过期将不考虑2021年秋季学期的录用。 四、报名方式: 1.电子简历请投递: 2.纸质简历请投递:桂林市灵川县桂林高铁园外国语学校刘副书记收 简历要求: (1)文件命名方式:年级段—学科—姓名简历,如:初中语文李**简历; (2)求职简历材料包括:个人基本信息(性别、年龄、身高等)、联系电话、毕业证、学位证、教师资格证、身份证、普通话等级证书以及各类获奖证书复印件。 五、录取方式及时间: 1.第一轮材料筛选; 2.通知面试; 3.试教; 4.综合评定。
(1)热爱教育事业,具有爱心,具有跨文化的沟通能力和交流能力。 (2)熟知新的教育理念,对“合作学习”、、“小班化教学”具有独到的理解或研究。 (3)具有一定的专业能力,能够进行学科教科研工作的研究。 (4)EQ较高,组织能力强,具有教师资格证及本科以上学历(专科特别优秀的也可考虑)。 (5)敢当重任,能担任班主任工作者优先。 (6)除语文学科外,其他学科需具有一定的英语口语交际能力。
◆ 学科专任教师:本科及硕士毕业生年薪税前8-13万;骨干教师年薪税前13-30万;特级教师及特殊人才面议。 ◆ 按照国家规定缴纳五险一金;享受教师节、春节、端午节、中秋节等节日福利; ◆ 教师子女可免费入学;享受年度体检; ◆ 学校提供免费单人公寓,提供在校用餐补贴。
1.师范类本科应届毕业生 2.教育部直属师范院校的应届本科生、免费师范生、研究生优先录取。 3.在校期间获得过院系二等奖学金以上(含二等奖学金)或荣获优秀学生干部、三好学生、优秀毕业生等荣誉称号,专业成绩排名在院系前30%的,党员,有学生会、团委、学生社团等干部经历的优先录取。 (三)应聘资格 1.拥有本科学历、教师资格证、普通话二级甲等(非语言类二级乙等)及以上。 2.无犯罪记录、无传染疾病或心理疾病等。 小学:初职教师年收入10—13万元,名优教师13—20万元。 初中:初职教师年收入11—16万元,名优教师16—25万元。 高中:初职教师年收入12—18万元,名优教师18—30万元。 (1)福利高保障:按国家规定购买“五险一金”,并特别为每位教师购买60万元商业保险(包括重大意外伤害险和重大疾病险);享受国家规定的带薪休产假、病假、丧假以及寒暑假等福利。 (2)子女教育:学校为教师子女入学提供就读学位和学费减免并量身定制培养方案,让每一个老师子女接受**品质的天立教育。 (3)培训快成长:提高校内外、集团培训及游学活动。 (4)晋升机制有保障:学校建立完善的晋升机制,同时保障老师的收入提升。 (5)安居、生活保障及其他福利:学校为教师提供宿舍或住房补贴、用餐补贴、电脑补贴,婚、丧、生子、生日、节日发放慰问金,发放高端工装,每年一次健康体检;另有科研奖、办学结余奖、质量奖、创新贡献奖、累计贡献奖等。 (1)所需投递应聘材料 学历证书、身份证、教师资格证、职称证书(新大生无)、普通话等级证书、 成绩证明( 新大生)、主要获奖证书原件及复印件等 (2)发送简历至邮箱: 邮件主题为“应聘学段 应聘学科 姓名”(如:初中-语文-张荣),附上个人照片
专业 :英语、英语语言文学、商务英语、英语教育、学科教学(英语) 1.具有小学及以上教师资格证书。 2.普通话水平测试等级证书(二级甲等及以上)。 3.思想素质好,身体健康,遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,事业心和责任感强。 4.户籍不限。 5.具有相应专业本科及以上学历。 6.具有小学高级教师及以上职称,特级教师、教坛明星、学科带头人、教学骨干等荣誉称号者优先。
1.1对1授课,家长回访工作2.本科以上学历,有家教工作或机构代课工作经验优先3.热爱教师行业,有耐心有责任心4.福利:带薪培训,毕业生住宿,五险一金5.面试要求:笔试(公司出题) 试讲(自己选内容,20分钟内) 洽谈
1、教师资格:具备教师资格证,普通话二级甲等(非语言类二级乙等)及以上。 2、学历要求:具有本科及以上学历,教育部直属师范院校或985高校毕业的应届本科生、免费师范生、研究生优先考虑。 3、其他要求:在校期间获得过院系二等奖学金以上(含二等奖学金)或荣获优秀干部、三好学生等荣誉称号的,专业成绩排名在院系前30%的,有学生会、团委、学生社团等干部经历的优先考虑。
1、能承担大学英语及专业英语课程;2、英语专四及以上,具有良好的教学能力和沟通表达能力;3、热爱教育事业,具有良好的职业道德、敬业精神和团队合作精神,服从上级安排;4、具有硕士学位、中级职称或相关领域课程教学经历者优先。其他要求:1.有讲师及以上职称的学历可放宽;2.有教学经验者优先;3.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。4.服从学校教学工作管理。5.热爱教育事业,有责任心、团队精神和奉献精神。6.专业知识扎实,善于沟通。 职能类别:职业技术教师
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