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水音木语文化传媒有限公司招贤纳士 【工作介绍】 1、不露脸,用声音直播,爱说话聊天就能赚钱! 2、经验老主播带气氛,聊天互动,不怕尴尬、冷场。 3、不用坐班,在家即可,手机+有线耳机即可直播。 【直播平台】抖音直播平台,正规绿色,流量大,玩家多,收益可观。 【薪资待遇】保底+提成+全勤奖+流水奖金。 兼职:每天直播3小时。 全职:每天直播6小时,可以分为2个3小时。 要求: 1、普通话标准,活泼开朗!爱说话就可以做! 2、不可以黑麦、闭麦、挂机、不开口说话哦~ 3、不限经验,无经验公司专业人员免费培训指导! 4、18-35岁(艺术相关专业毕业可优先录用,如无基础,提供岗前培训) 5、唱歌突出者优先入职 6、公司会对旗下歌手进行人设打造,流量扶持,给与新人最大的帮助 注意: 1、本工作无任何报名费、培训费、入会费、保证金等,完全免费,ps:收费都是骗子 2、入职有师父线上带入门,不需要来公司,不收取任何费用,小白也可上岗 有意向直接打电话
要求本专业,18至28岁,负责飞机检测维修保养,上班时间久做二休二,五险一金。工作满2年免费考取维修执照
一、教育背景 大专二年级及以上在校、应届、往届生,专业不限; 本科三年级及以上在校、应届、往届生,专业不限; 学历验证以中国高等教育学生信息网查询结果为依据。 二、语言 ①外语口语标准:要求外语口语较为流利,日常交流基本无障碍; ②普通话口语标准:要求声韵母发音清楚,方言语调不明显。 三、年龄 ①大专(含)以上:18-25周岁; ②硕士(含)以上:27周岁以下; ③成熟乘务员:累计飞行800小时以上,年龄30周岁(含)以下。乘务长及以上人员可放宽至35周岁(含),成熟乘务员无需参加初复选,直接参加终选。 四、形象 ①女:五官端正,面容姣好,气质佳; ②男:五官端正,体格健康(体能测试成绩须合格以上,双眼裸眼视力或手术后矫正双眼裸眼视力应达到C字表0.7及以上)。 五、身高标准 女:163cm(含)~175cm(含) 男:173cm(含)~184cm(含) (普通乘务员&外语特长乘务员&成熟乘务员) 六、体重标准(Kg) 女:[身高(cm)-110] *90%~[身高(cm)-110] 男:[身高(cm)-105] *90%~[身高(cm)-105] 七、体能(男生专项) 测评项目 合格标准 单杠 4个(含) 双杠 7个(含) 5*10米折返 55秒(含) 3000米 17分钟以内(含)
值机服务: (一)做好航前准备,提前5分钟上岗,查验旅客的证件和客票,并核对其信息,为旅客办理乘机手续。 (二)负责清点各航班所接收的乘机联,并上交至票证室。 (三)按规定时间上报航班相关数据,如VIP、特殊餐食、特殊旅客等。 (四)做好晚到旅客的时间记录及候补旅客的登记工作。 (五)熟知办理值机安保询问制度,发现不明物体(包裹)处罚流程,按照公司规定,在办理值机、行李收运时落实安保问询。
主要负责机场出港旅客的人身安全检查业务、随身行李、交运行李的安全检查业务以及航站楼内出入隔离区、控制区的工作人员的安全检查任务。 根据航班信息对停靠在机场的航空器进行监护,防止无关人员和车辆靠近飞机;查验旅客和工作人员的登机牌及有效通行证件,防止未经过安全检查人员和物品进入航空器;对航后航空器进行外部检查,进行相应登记,并进行巡视检查。 负责机场三个航站楼内的安全线单向控制检查,主要根据航站楼内区域单向控制要求,检查旅客登机牌与工作人员证件,负责对进出港行李传送厅、分拣厅、提取厅、值机区进行巡视工作,维护该区域通行秩序及安全控制。
Unit People
1、不露脸,用声音直播,爱说话聊天就能赚钱!
2、多人直播间,8人直播,聊天互动,不怕尴尬、冷场。
3、不用坐班,在家即可,手机 有线耳机即可直播。
【直播平台】抖音直播平台,正规绿色,流量大,玩家多,收益可观。
【薪资待遇】保底 提成 全勤奖 流水奖金。
兼职:每天直播3小时。
全职:每天直播6小时,可以分为三个2小时。
【人员要求】
1、普通话标准,活泼开朗!爱说话就可以做!
2、不可以黑麦、闭麦、挂机、不开口说话哦~
3、不限经验,无经验公司专业人员免费培训指导!
4、年龄 18-35岁。注意:1、本工作无
任何报名费、培训费、入会费、保证金等,完全免费,ps:收费都是骗子2、入职有师父线上带入门,不需要来公司,不收取任何费用,小白也可上岗。
WHO YOU ARE •You're passionate about users and customers and act to lead a permanent improving a positive shopping experience. •You've solid understanding of the shopping experience and easy to buying, customer insights, relevant customer relations processes for returns and resolution, tools and working methods. •You're good Leader with strong communication, negotiation, influencing skills and competent in leading and developing people. A DAY IN YOUR LIFE WITH US •Drive a customer-focused culture throughout the store and secure an overall inspiring shopping experience where it is always for customers easy to shop. •Influence the store team with customer insights that will allow it to base business decisions on customer expectations. •Responsible for identifying and removing barriers in order to secure an easy buying experience, a positive shopping experience and easy payment and after-sales fulfilment. TOGETHER AS A TEAM •We as a team work together to build and retain a long-lasting relationship with new and existing customers in a multichannel retail environment.
职位描述: 1、负责组内日常业务管理,对各项业务指标负责,并定期产出汇报数据和整改意见; 2、负责团队成员能力辅导及绩效考核,培养团队核心成员; 3、负责团队组织文化建设及氛围打造,负责组内宣导各项通知及跟进落实情况; 4、对部门业务运营及工作流程提出合理化建议,并推进改善及落实; 5、跨团队沟通,推进相关项目的开展及落实。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、2年以上管理经验,内容审核或质量管理相关团队管理经验优先; 3、具备对于标准规范及执行尺度的判断力; 4、良好的团队合作、沟通、协调及抗压能力。
WHO YOU ARE • You're service-minded and always keep the customer in focus • You're sales-driven and passionate about food and people • You have experience of managing/leading and developing a team; and you have advanced knowledge of food production and food safety A DAY IN YOUR LIFE WITH US • Provide irresistible food offers in a welcoming atmosphere that gives our customers a good reason to return again and again. • Provide irresistible food offers of good taste and quality served in a safe and efficient way. • Take ownership for ensuring food safety in all parts of the store and train others as appropriate TOGETHER AS A TEAM • We as a team work together to offer great food with quality at the lowest prices, giving visitors a tasty reason to return again and again
WHAT YOU'LL NEED TO HAVE • Knowledge of how to implement plans, according to set budgets and goals • Knowledge about the rights and obligations of workers and employers • Knowledge of the people planning process and how it is executed in the unit • Knowledge of scheduling and time keeping software used in the unit and country and local legal requirements in people planning. • Knowledge of IKEA employment standards and adherence YOUR RESPONSIBILITIES • Implement people planning strategy at unit level, following principles/guidelines as localised by the Country P
1、包括人员编制,招聘管理,绩效考核,薪资福利,培训等;
2、薪资预算的编制,薪资发放的流程管理;
3、发现、诊断业务部门问题,并提供解决方案。
4、 协助业务部门完成培训、绩效、组织发展等相关工作的落地;
5、完成企业文化培训、新员工培训等,协助团队建设,组织企文活动
任职要求:
1、统招大专科学历,人力资源管理、行政管理等相关专业;
2、3年以上相关工作经验,有过大型企业任职经历优先;
3、很强的培训能力,能独立开展培训工作;
4、良好的执行力和业务操作能力、良好的沟通能力;
5、抗压能力强,有责任心,积极向上、踏实做事。
职位福利:带薪年假、五险、节日福利、全勤奖、员工旅游、商业险、生日福利
职位亮点:年终奖金、带薪年假
汽车修理,内燃工,学徒工。(该信息由用户发自手机) 联系方式: 联 系 人:邸先生 (联系时请说在赶集网上看到的) 联系电话: 查看完整电话 工作地点:哈尔滨阿城阿城区民权大街239号
汽修厂前台接待员、仓管员。 联系方式: 联 系 人:邸先生 (联系时请说在赶集网上看到的) 联系电话: 查看完整电话 工作地点:哈尔滨阿城民权大街239号
工作内容: 1、负责线下药房门店营运统筹管理,制定年度销售计划及各项营运标准; 2、落地总部普特药运营、患者管理、慢病管理等营销方案,能根据区域实际情况调整业务策略; 3、挖掘所辖区域用户的需求,深入了解药店连锁行业,把握最新销售信息,及时为团队提供业务发展战略依据; 4、管理区域各连锁业务团队,提升组织精细化运营能力; 5、落地bigboss项目,提升区域管理者经营管理能力 6、加强团队组织能力建设,在区域内落地京东文化,并为公司培养优秀的后备人才 任职资格: 1、懂医药行业,有医药连锁门店管理经验,有丰富的商务资源; 2、从业务视角出发,有结果交付意识; 3、有使命必达的决心和毅力; 4、了解新零售模式,对相关方的利益关系、商业模式、关键成功要素有思考;
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