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负责招聘新人,代理团队
岗位职责:1.制定每月招聘计划,带领团队完成招聘目标,通过网络、校园、社招等招聘渠道 完成每月招聘任务。2.渠道招聘合作洽谈。3.创新招聘形式,做好公司品牌宣传。4.积极参与校招 双选及专场招聘会。任职要求1.年龄20-35周岁,学历大专及以上2.有亲和力,语言表达、协调、应变能力强。3.有人事招聘管理经验及渠道招聘资源4.积极上进,乐观,能吃苦爱挑战。 年龄要求:20-35岁 职能类别:招聘经理/主管 关键字:人事招聘人事专员招聘专员人事主管文员行政保险金融
岗位职责:
1、关键岗位人才引进工作,准确岗位人才画像,制定招聘规划,完成招聘任务;
2、负责招聘渠道的开发、维护和管理,定期进行招聘渠道的分析,岗位JD的优化等;
3、进行简历筛选,候选人的面试邀请,复试和薪资谈判等;
岗位要求:
1、3年以上招聘工作经验,有第三方人力资源相关行业经验者优先;
2、有较强语言表达能力和沟通能力;
3、对猎头和招聘全盘操作经验精通;
4、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,以结果导向,抗压能力强。
岗位职责: 1、根据企业发展需求,统计、编制年度人员招聘计划; 2、利用各种招聘渠道发布招聘广告; 3、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作; 4、日常简历测评及甄选工作; 5、充分利用各招聘渠道满足公司人才需求; 6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。 任职要求: 1、本科以上学历,5年以上猎头工作经验,2年以上招聘管理经验; 2、敏感度高、有一定的判断能力; 3、熟悉招聘流程及各种招聘渠道; 4、对人力资源事务性工作有娴熟和处理技巧; 5、性格外向,有良好的职业道德和职业操守,擅于沟通与协调; 6、具备很强的责任感和事业心; 7、工作地点在十三里工业新区,工作时间:早8晚4点半,双休; 8、开发区、金州、市内均有班车,市内班车晚5点10分可到北站。
工作职责:
1、根据公司各部门人力需求,制定招聘计划,完成招聘任务。
2、利用各个资源和招聘平台发布招聘信息,开拓招聘渠道
3、接受简历,对简历进行分类、筛选,与候选人进行电话初步沟通,确定面试名单,通知应聘人员
4、组织公司及各部门完成面试,确保面试工作的及时开展
岗位要求
1、专科及以上学历,人力资源相关专业,35岁以下
2、1年以上相关经验,具有贸易、快消品行业招聘经验
工作时间
8:30-17:30,周六周日休息
工作地点
大连市中山区港湾广场上方港景
工作职责:
1、根据公司各部门人力需求,制定招聘计划,完成招聘任务。
2、利用各个资源和招聘平台发布招聘信息,开拓招聘渠道
3、接受简历,对简历进行分类、筛选,与候选人进行电话初步沟通,确定面试名单,通知应聘人员
4、组织公司及各部门完成面试,确保面试工作的及时开展
岗位要求
1、专科及以上学历,人力资源相关专业,35岁以下
2、1年以上相关经验,具有贸易、快消品行业招聘经验
工作时间
8:30-17:30,周六周日休息
工作地点
大连市中山区港湾广场上方港景
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