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1、制定年度、季度商品企划(包括:款式数量、类别比例、波段计划、整体货量等); 2、统计、汇总各类销售报表,进行销售分析,完成货品调整和补充等; 任职资格: 1、有品牌女装同岗位工作经验者优先; 2、熟悉办公软件及服装进销存系统软件操作技能; 3、认真负责,有较强的数据统计和分析能力;有责任心,有团队精神,能抗压; 待遇: 月薪3000至6000元,办理社保,提供专业培训和晋升空间。 来源:贵州人才信息网
要求:高中以上学历,身体健康,有责任心,热爱幼教事业。有经验者优先。主要负责班级幼儿的生活护理和卫生环境的打扫。
1、 具有技校、职校以上学历 2、3年以上汽车维修工作经验 3、 拥有车辆驾驶执照和驾驶能力 4、熟悉4S店工作经验者优先考虑
1.对钣喷车间客户来店车辆保养接待,针对客户车辆维修情况记录维修工单; 2.协调好售后前台和车间的工作调配; 3.协助用户做好车辆的结算工作,处理好客户的投诉,根据实际情况认真耐心的做好解释,最大限度的降低客户的投诉。 任职资格: 1.年龄23--35岁之间,大专以上学历; 2.善于沟通,持有C1驾照并能单独驾驶;有汽车行业相关工作经验者优先。
女,25-30岁,中专学历,在遵义市住家并工作3年以上,具有广泛人脉基础和柜台实物管理经验,为人诚实正直,无不良嗜好。
要求有残疾证,三级或四级
1. 要求精通Photoshop,负责对商品图片进行编辑、美化。根据公司要求来编写商品描述详情,商品上架等。 2. 广告图片、商品图片等制作、编辑、美化等工作。把商品照片制作成宝贝描述中需要的图片,根据公司要求来编写宝贝详情,商品上架等。 3. 负责公司其他部门所提出的美工方面的需求大型商场同等职位一年及以上工作经验。
1、热爱零售行业,个人职业规划定位在零售服务业。 2、较强的学习能力、能吃苦耐劳。 3、心态良好,积极乐观。 4、无不良嗜好,政治背景清白。
1、男性、20-30岁。身高一米七以上。(退伍军人优先) 2、形象气质佳,能吃苦耐劳。
负责市场分析、采销计划的制定与落实,各品类供应商及合同管理、定价促销管理、采购谈判、销售毛利和商品库存管理等工作。
岗位职责:负责店面日常来电来访、顾客投诉以及会员卡的办理、积分兑换和赠品发放,并协助处理店面突发性纠纷。 任职要求:22~35周岁,大专以上学历,经济类、管理类专业优先,1年以上相关工作经验,电脑操作熟练,了解当地人员的消费观念,熟悉“三包规定”、《消费者权益保护法》等相关法律法规。
职位描述: 岗位职责:配合各种总部项目在当地的实施,网络、通讯、计算机软、硬件系统的维护与管理,日常信息固定资产管理,信息各流程跟进及信息筹建工作。 任职要求: 1、26-35岁,大专学历以上,1年工作以上; 2、从事过与IT管理、维护、弱电工程等相关工作,有1年以上同类工作经验者优先。
岗位职责:1、加盟客户后期维护; 2、加盟客户回款跟进; 3、加盟客户开业活动方案策划、人员培训、陈列指导、进货建议; 4、ERP系统培训; 5、企业文化传播,品牌形象维护及其他事宜。 任职资格:1、23岁以上,女性优先; 2、有纺织行业同类岗位工作经验1年以上; 3、适应出差工作; 4、良好的服务意识及心态,具有大局观,团队意识
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