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职位描述 1.宣传公司企业文化,价值观; 2.拜访客户,收集准客户名单,开展综合金融业务; 3.完成保单销售及保险合同签订,包括接洽、需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标; 4.为客户提供售后服务,包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等; 5.参加公司有关会议和培训等活动,向公司汇报代理业务情况; 6.积极主动推荐新人; 7.严格遵守诚信合规展业原则,主动防范自身和所在团队非法集资和销售误导等违法违规问题; 8.依照公司周经营工作要求,填写线上活动量管理工具,进行活动量管理; 9.遵守公司的有关规章制度,完成公司委托的其他相关事项。 岗位要求: 1、在原来工作中有过成功的工作经历 2、有一定的社交圈及沟通能力 3、品行端正,身心健康,有良好的生活习惯 4、团队意识强,有企图心 5、个体经营者、财会人员、行政办公人员优先 6、认同保险行业,有良好的保险观念 职位亮点:公司派发客户资源,时间弹性,专业系统培训
奖金绩效 正式菁英“双佣奖”,多档“新人津贴”、“潜力新人奖” 职位描述 岗位职责: 为老客户提供养老规划,满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等; 任职要求: 有追求成长的强烈愿望,学习能力强 人品好、综合素质高沟通能力强 能承受压力,自我调节能力强 责任心强 、有守时的良好习惯 、具有计划和详细记录的习惯 补充说明: 除“佣金”之外还享受“新人津贴”、“推荐新人奖”、“潜力新人奖”等 系统培训,专业赋能,工作时间弹性 职位福利:绩效奖金、弹性工作、节日福利、补充医疗保险、全勤奖、每年多次调薪、多次晋升机会、无需坐班 职位亮点:团队分配老客户资源,一对一专业辅导入门。
职位描述 岗位要求:1.22-50周岁,大专及以上学历(如综合素质较高,学历可酌情放宽); 2.乐观自信,诚实敬业,待人热情真诚,有责任心,心态好。 3.善于学习,具备良好的理解、表达、沟通及执行力。 福利待遇:1.底薪+超高佣金比例+奖金+新人奖等多达18项收入+旅游+实物奖励等; 业绩优秀者,收入上不封顶 2.双休+国家法定节假日+带薪年假+年终奖+公费旅游; 3.公平、公开、透明的晋升制度,有能力最快2个月即可晋升主管; 4.每年享有多次免费职级晋升+技能的旅游培训学习机会; 5.一旦录用,将享受完善的福利待遇(意外、医疗、养老保险等); 6.每年有两次转型全职讲师的机会。 7.每年多次公费携带家属旅游机会。 工作地点:北京市朝阳区中国人寿保险股份有限公司北京市分公司东三环北路19号 职位福利:定期团建、绩效奖金、弹性工作、节日福利、补充医疗保险、带团队、出国游
我们在招聘志同道合,共同创业的“新三高”团队,何为新三高?高素质、高品质、高绩效,我们的优势是业务好、服务好、口碑好,我们的理念是至诚服拓 共享太平。加入既有缘,我们希望与您共同创业、共赴山海!我们的优势:1.基本法福利好!有双倍续期和个人年终奖!除此之外还有个人社保补贴、商业保险以及养老金!2.办公环境极佳!提供免费的职场、会客区、办公室等。只要你的团队架构满足,你的职场你做主!3.我们的地理位置极佳,职场在西直门总部-太平金融大厦。而且我们设有家族办公室客服接待处、养老社区体验馆、会客厅等多样化的办公条件和场所。4.我们所销售的产品多元化,市场接受程度高!公司全年!全年!全年!开放销售3/5年缴产品,产品缴费方式还支持月缴!月缴!月缴!缴费方式年缴-月缴随意切换!养老社区入住门槛行业最低!同时还有家族办公室助力!让成交变得简单!5.同业的伙伴一定要注意看了!!我们重金打造同业加盟方案,弥补续期损失,一年20-60W的政策支持,弥补您的续期损失!平日的日常拜访礼免费!客户经营活动支持!助力您的客养!6.为助力您的团队发展,实现您在寿险行业创业的梦想,公司筹备阶段给予***的支持——新人招聘方案自己定,职场建设自己搞!考核压力小(一年两次考核)!您干的舒心,烦恼自然少!PS:寿险行业的发展离不开公司的支持,公司现在有如此好的项目只为能够招募到优秀的团队共同高质量发展!不管是遇到了发展瓶颈还是想要寻求更高的成就,想要您来吧!诚邀同业团队以及有志之士您的加入!共创未来、共享太平!实现我们每个人的理想! 职能类别:保险业务经理/主管 关键字:车险寿险健康险人身险养老险财产险
负责维护在公司买过保险的并且在缴费期内的高端客户,主要是这些客户电话,地址,受益人等这些基础信息的变更,养老金,教育金发放领取的通知。对满期客户进行介绍公司其他产品,从而达到再次成单。
负责维护在公司买过保险的并且在缴费期内的高端客户,主要是这些客户电话,地址,受益人等这些基础信息的变更,养老金,教育金发放领取的通知。对满期客户进行介绍公司其他产品,从而达到再次成单。
1、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 2、团队建设管理。 职位要求: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。
一.职务描述 1.为大众客户提供健康,金融,理财,寿险(教育,婚嫁,意外,医疗,养老),子女教育金,医疗,养老,银行卡,理财等保险金融服务。 2.区域老客户的售后维护开发 二.基本要求 1.大专以上,优秀者可放宽学历,年龄25-45岁之间,特别优秀者可以适当放宽要求,军人,退役运动员或更多的优秀人才。 2.爱学习,有责任心,认真踏实,对职业有规划有要求,有管理经验者优先录用 3.有梦想,正能量,想赚钱,有责任感,勤奋上进的朋友,晋升空间大,从事金融相关工作,双向选择,一经录用,公司会给予全方位系统化的专业培训 4.保险,111金融,市场,销售,房产中介,医疗方面工作经验优先 三.工资待遇 1.每周上5休2的工作制 2.底薪+高佣金+各种奖金,收入无上限 3.丰富多彩的团建,国内外旅游 4.免费完善的系统培训,全部为国家级讲师及业内大咖为你领航 5.享受公司所有激励政策(公司旅游+奖品奖励+现金奖励+高端培训等) 6.享受公司无障碍晋升,带领团队,学管理,最快8个月可升主管 四.上班时间 1.周一到周五上午8:30-10:00,下午时间自由 2.周末双休,其他假期遵照国家规定 我们的培训计划如下: (1)认真参加公司总部的培训班,并用心学习 (2)入职3个月内正常晋升到管理层-主管 (3)入职6个月内正常晋升到管理层-高级主管 (4)入职9个月内正常晋升到管理层-资深主管 (5)入职12个月内正常晋升到管理层-处级主管 敢于尝试,就可以体验专业特性 敢于拼搏,就可以成就金色人生 优秀的你,有梦想的你,敢打拼的你,还在等什么? 加盟中国人寿让梦想成真!
给客户介绍产品是要敬业,积极向上,具有亲和力,,好发展,好前景,你值得拥有。加入我们!
岗位要求:
1、年龄22周岁-45周岁
2、大专及以上学历(有销售经验者可放宽条件)
3、形象好气质佳亲和力强
4、普通话标准表达流畅
5、性格热情开朗活泼外向
6、工作积极上进热爱学习
7、有管理,销售经验者优先
工作职责:
1、跟进老客户售后服务
2、线上线下开拓新客户
3、邀约接待客户参加会销
4、客服大厅接待老客户办理业务
5、组织客户参加各种 的答谢活动
6、招聘新人,以及给新人进行职场生涯规划
7、培养新人
业务类型:
保险:个人保险、团体保险、车辆保险、儿童保险、医疗险、重疾险、意外险、家财险等;银行:存贷款、信用卡、理财产品等
岗位特别说明:
不用加班不用出差
工资下有保底,上不封顶
团队工作氛围轻松愉快
重视工作态度和效率
个人能力成长空间巨大
工作时间相对宽松灵活
职位福利:弹性工作、无试用期、不加班、周末双休、员工旅游
职位亮点:晋升机制透明公平
世界500强副部级央企中国人寿招贤纳士啦👭👬 国寿北分人力发展【1号工程】横空出世🚁🚁 7月优才PLUS📈等你加盟!!![嘿哈][嘿哈] 💰💰待遇: 1. 最高收入:10万保底年薪,上不封顶,首月9000+,外加各项基本法津贴&方案奖励,养老、意外、医疗保险一应俱全🤩🤩 2. 最优培训:新人专属启航营、新人俱乐部、创业俱乐部、经理人俱乐部、星火燎原特训营,打造绩优新人成长平台,助您快速成为国寿企业家🤴🏻👸🏻 3. 最佳平台:副部级央企实力强大,免费搭建多元化主题活动平台,如电影节、客服节、趣味亲子活动等,轻松赚钱,享受生活🏖💃🏻 🚩🚩任职要求: 大专及以上学历,25-45岁之间,高情商、高学习力、高企图心有梦想的人士✅✅ 央企国寿,给您一个达成梦想的舞台🥰🥰 欢迎自荐或推荐🙋🏻♀️
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2023年中国人寿北分启动了全新的人才培养计划,旨在打造“高素质,高学历,高颜值”的养老财富规划师团队。 岗位职责: (1) 高端养老社区 国寿旗下有行业超高端养老社区品牌《国寿嘉园》,同时还有中高端养老社区 《远洋地产椿萱茂》,我们有各种适老化养老社区满足各种中高端客户需求。 (2) 财富规划(保险领域)给高净值客户提供:资产保全,财富传承,避债避税,子女婚姻资产隔离等资产规划服务。给普通客户提供:大病,医疗,养老,教育金等金融服务。 (3) 财富规划(广发银行领域) 2016年中国人寿成为广发银行单一最大股东,我们经过6年的资源整合,现在可以一站式给客户提供综合金融服务,包括:银行理财,大额存单,信用卡,借记卡,员工工资卡,等财富服务。 (4) 团队管理:组建属于自己的养老财富规划师团队,为更多客户提供优质的金融服务。 (5) 合格者公司提供相应的培训, 并且颁发相关认证的财富规划师证书。 标准及要求: (1) 学历大专以上; (2)年龄22周岁~35周岁; (3)过去的年收入≥8万元; (4) 思维敏捷,学习能力社交能力强; (5) 法律,教师,护士,行政,财务,销售,管理等岗位优先。 福利待遇: (1) 底薪+绩效+专属津贴 (2)五险一金 (3) 带薪体假,带薪旅游 (4) 各种游学培训活动 (5) 奖金拿到手软 (6)团队氛围温馨融洽 ——如果你还有梦想! 如果你还没有找到通往梦想的阶梯。 如果你还在迷茫、徘徊,焦虑。 请加入我们!!! 薪资详情 薪资范围:25000-30000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:按单提成; 奖金补贴:餐补,房补,交通补助,加班费,年终奖,绩效奖金,全勤奖。
对公司现有客户进行维护,做好二次开发
一:年龄在22-50周岁之间,有进取心,身体健康,相貌端庄,谈吐清晰;品德优良,无不良嗜好。 二、全日制本科学历以上(学信网)。海外高端人才或中小企业主人员(具备本科以上学历)可适当放宽条件。 三、金融行业从业两年以上入司前一年年收入30万以上。 四、所筹团队中的组经理层主管同业人员占比≥30%。 六、所有筹备人员必须经过严格的面试、新人入司培训,筹备区域总经理及以上层级人员的录用必须经公司营销分管总复试通过,才给予筹备且方可享受此政策,否则均视为内涵新增客户经理。 七、工作时间:周一至周五上午9:00至10:30开早会,其余工作时间自由安排,周末双休
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