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职责描述:
1. 负责向客户宣传介绍公司的产品和服务,销售公司的产品,扩大公司产品的市场份额;
2. 利用已有人脉资源拓展新市场,开发新客户,维护现有客户;
3. 为其他销售人员提供技术支持服务。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,英文流利;
2、2年以上大客户销售经验,优秀应届生亦可;
3、在汽车,电机,压缩机,等相关行业内有一定的人脉积累优先;
4、具有良好的职业道德及敬业精神,工作责任心强,能承受一定的压力。
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、包吃、包住、交通补助、带薪年假、节日福利。
岗位职责:
1.负责完善现有质量保证体系,对体系的适宜性、有效性、充分性进行定期评估。
2.负责组织质量及食品安全管理体系文件的编制、更新和培训。
3.负责组织进行公司内、外部审核,和不符合项的关闭。
4.配合其它部门接待客户来厂质量审查、审核工作,并督促相关部门针对客户提出的不符合项进行关闭。
5.负责对产品合规性审核与验证 ,包括但不限于标签审核、型式检验验证。
6.负责进行适用的法律法规、标准的更新及宣贯。
7.负责生产许可及其它需要的行政许可项目相关的专业性工作。
8.负责对QC,及其它部门在质量保证方面进行进行专业性督导。
9.负责公司计量器具管理制度、技术操作规范的修订(拟订)。
10.负责编制公司计量器具台账,制定公司计量器具内、外部检验计划并提报。
11.负责按计划进行公司计量器具外检,特种设备的备案及办证、检定以及内检、校准工作,及时登记检验、校准、维护等相关记录。
12.负责计量检定费用计划及付款。
13.负责公司计量器具专业知识的培训。
14.负责公司虫鼠害防治管理制度的修订。
15.负责公司虫鼠害防治计划(含月计划)的制订并及时上报、批准后落实。
16.负责进行外包鼠虫害工作的监督检查。
17.负责公司虫鼠害的日常点检、药品管理等日常工作,及时、准确登记相关记录。
18.负责对相关部门鼠虫害防治人员的培训工作。
职位要求:
1.组织纪律好能坚决执行上级决议;
2.工作原则性强、不怕得罪人、不计较个人得失、以大局为重,实事求是的处理问题;
3.讲求工作效率、思维敏捷、反映速度快、处理问题及时果断,具有较强的组织指挥能力;
4.工作严谨敬业责任心强工作态度积极乐观能承受工作压力;
5.有较强的组织协调能力及沟通能力执行能力强有说服力。
6 . 食品相关专业,本科及以上学历,具有质量管理3年以上工作经验。
1、年龄20-45岁 2、工作细心,有耐心,有良好的服务意识 3、完成店内统一培训,以及知识技能,服从管理安排 4、无经验可培训,培训不收取任何学费和押金,门店有资深专业老师 薪资待遇: 1、转正后月薪5000以上,上不封顶,高绩效,高提成 2、远距离有租房补助,工作环境好 3、个人奖,团体奖,生日礼品,带薪休假,年终奖等 4、工作时间8:30-19:00,月休四天,不定期奖励带薪休假和提前下班等 5、不定期聚餐,户外拓展活动等 6、表现优异者给予良好晋升职位,以及股份奖励 店内人性化管理,不需要推销,只安心做好工作即可,工作稳定 公司注重员工技术提升,不定期免费组织学习培训,个人发展空间大
【岗位职责】 1、负责市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司年度经营目标; 2、及时准确收集市场信息,开拓新渠道和维护现有渠道关系; 3、合理策划线上线下活动,与渠道联动,提高曝光量; 4、组织和策划景区营销活动,通过各类媒体渠道进行营销宣传和品牌推广; 5、收集区域内竞品运营信息及客户口碑意见,分析客户需求,提出改善口碑策略。 【任职资格】 1、具备敏锐的市场判断分析和决策能力; 2、善于交际,具备从0开拓市场的能力; 3、有亲子社群、幼儿园、学校等渠道资源优先; 4、具备短视频出镜能力优先。
一、严格遵守国家财经法规、财务工作规定和公司相关制度,遵守职业道德;建立健全公司财务管理、会计核算、稽核审计等有关制度,监督各项制度的实施和执行。 二、组织编制公司年、季度成本、利润、资金、费用等有关的财务指标计划,定期检查、监督、考核计划的执行情况,及时调整和控制计划的实施。 三、组织财会人员正确、及时、完整地处理账务,办理现金收支和银行结算等业务,及时进行账务登记。 四、加强财务监管,认真履行财务收支审批手续和费用报销制度,正确合理调度资金,保证日常合理开支需要的正常供给。 五、负责固定资产、流动资金及专项基金的管理,会同有关部门办理固定资产的购建、转移、报废等财务审核手续。 六、搞好会计核算,及时提供真实的会计核算资料;组织经济活动分析,编写经济活动分析报告,提出改进意见和建议,为公司生产经营决策提供依据。 七、审核年、季、月度各种财务会计报表,搞好年度会计决算工作。 八、组织实施公司财务审计和会计稽核工作。 九、认真完成领导交办的其它工作任务。
北京市平谷配电柜招组装工、日结白班220-夜班260、吃住全免费!留职率超高!长白班!转正后北京五险! 岗位:配电柜组装等操作工,简单不累,穿薄无尘服,车间有空调,离职率很低 要求:22--40周岁 薪资待遇:20/小时,免费3餐,每天工作11小时,白班日均工资220,夜班额外补助50元/天,夜均工资260元,三个月后可申请转正式员工上北京五险 长白班: 8:30-20:30偶尔加班,多劳多得 免费三餐,6人间住宿免费独立卫浴住宿押金100元 工作地址:北京平谷马坊
管理公司账目
任职要求:
1、能独立完成自动化设备电气部分的设计、编程及调试工作;
2、熟练使用绘图工具CAD或EPLAN,可以独立完成设备硬件图纸的设计;
3、 熟练使用至少一种PLC的编程及调试方法;
4、具备钻研精神,可独立思考解决工作中出现的疑难问题;
5、具有较强的责任心良好团队协作能力、沟通能力,谦虚踏实;
6、本科以上学历,3年以上工作经验,英语水平(四级以上),有良好口语交流能力者优先。
工作内容:
1、电气规划设计、电气图纸设计及软件编程、外购件的选配工作;
2、图纸绘制,根据设备最终方案,绘制设备电气原理图、接线图及生产部门图纸;
3、选型及清单制作,负责电气部件的选型、比价及制作采购计划和电气采购清单;
4、程序编写,根据设备动作流程图,编写设备程序,包括PLC、触摸屏、驱动器等可编程设备的程序。
5、负责指导并协助装配电工完成首台样机的电气线路的安装连接工作;
5、验证程序及调试,按照设备的技术要求调试设备,以达到技术参数要求。记录调试中的问题及参数设定;
6、现场调试,配合售后服务部门客户现场调试及改进设备,并对客户的相关人员进行操作培训;
7、问题反馈处理,将各部门反馈的有关设备的电气问题分析后进行处理,从根本上解决问题。
8、说明书制作,制作设备使用说明书及维修线路图;
9、资料及程序归档,有关电气、图文资料的收集、整理、归档;
此岗位需经常短期出差国内及国外,如介意请勿投递,英语差者谨慎投递。
公司提供免费宿舍,内设食堂,年底双薪,良好的晋升机制。
职位福利:包住、定期体检、员工旅游、绩效奖金、五险一金、采暖补贴、高温补贴
工作内容:
1、负责技术交流和方案制作,能独立完成非标自动化设备机械结构、机械部件的设计及材料选用;2、与电气工程师配合完成非标自动化设备的设计及调试;
3、整理图纸等技术文献,编写操作说明书等技术文档。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历;
2、三年以上非标自动化设备整机设计经验优先;
3、有扎实的机械设计基础知识及专业知识,精通项目设计流程,精通机械设备制造工艺,具备独立设计和开发非标自动化设备的能力;
4、工作认真负责,严谨细致,具备良好的逻辑条理性和极佳的团队合作意识及创新意识。
职位福利:五险一金、带薪年假、通讯补助、餐补、包吃、全勤奖、绩效奖金、弹性工作
岗位名称:咖啡店店员(接受新人,带薪培训) 工作内容:制作咖啡饮品,保持门店卫生,服务顾客,设备维护 岗位要求:18-35周岁,学历高中,对芒果等水果不过敏,有服务意识 薪资待遇:不包吃住,每月15号发薪 时薪27/小时 工作地址:就近分配/可自选门店 工作时间:月休6-8天,各门店营业时间不同,具体由店长安排
岗位职责: 1.负责指定区域的市场开发、渠道开发、客户维护和销售管理等工作; 2.制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户; 3.协助市场经理落实公司品牌形象推广和宣传,提出管理区域内的推广措施及建议; 4.按要求及时完成医院的各项推广活动; 任职要求: 1.有相关地推工作经验。有口腔行业地推、销售、咨询经验的优先; 2.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 3.有责任心,能够吃苦耐劳,能承受工作压力,工资上不封顶; 4.有执行力,有团队协作精神,善于挑战; 薪酬福利: 1.清晰的职位晋升渠道,从市场专员—市场经理—市场总监,不需要您变换工作单即可在本单位得到职位和薪资的双丰; 2.针对不同岗位的员工提供了不同的保底工资和绩效激制(包括前期新人保底激制),底薪加绩效,工资上不封顶; 3.为员工提供了每年2次的团建旅行(以及各门店每月不定时团建聚会),让您用工作的时间去旅行,减轻工作的压抑,放松自己; 4.为全体员工提供了每年一次二级医院的全身体检,在关注您开心工作的同时更关心您身体的健康; 5.其他节假日福利等。
销售助理: 1、协助销售主管做好市场开发、客户维护、售后服务等工作。 2、能适应经常出差。 3、有驾照者优先。
岗位职责: 1、利用B2B平台及网路开发客户,维护国外客户; 2、负责与客户往来信函、价格沟通、交货期等其他问题沟通,建立长期的合作关系; 3、收集市场信息,及竞争对手的信息,提交市场分析报告; 4、协助洽谈和谈判业务,从而开展外贸业务; 5、销售订单处理,合同的跟进,保证产品按照客户要求交付; 6、产品销售的记录、整理、统计和分析、货款的回收; 7、出国参加展会,独立接待客户等; 8、协助安装及售后工程师提供设备安装以及售后服务。 任职要求: 1、英语能力好,优秀的英语书面及口头表达能力; 2、学习能力强,迅速熟悉和掌握产品相关知识; 3、具有较强的沟通与工作协调能力,能尽快在工作中独当一面; 4、较强的商业意识及谈判技巧,开拓能力强; 5、熟悉外贸和订单管理流程,具备相关领域扎实的基础知识; 6、工作认真细致,责任心强,服从安排,抗压性强。
【岗位职责】 1.认真贯彻国家有关财政法规和酒店的有关规定。 2.建立健全酒店财务管理与核算的各项规章制度,按期修订和完善。 3.接受财政、税务、内部审计等部门的检查、审计,如实提供所需资料。 4.设置和登记总账、各种明细分类账,对酒店的全部经营活动,财产物资如实进行全面的记录、反映和监督。 5.按酒店《财务报销管理制度》设置会计科目、处理各项经济业务、编制记账凭证,并做到内容齐全、完整、准确。 6.对酒店的财产物资进行核算,至少每年协助有关部门进行一次清查盘点,做到账实相符,发现盘盈、盘亏、损毁要及时上报主管领导,经有权人批准后进行账务处理。 7.对酒店的成本、费用进行正确核算,负责编制成本费用计划,每月进行对比分析,每月反映、监督、分析酒店下达的《费用计划执行情况》,按时报送有关部门。 8.对酒店流动资金进行核算和管理,反映监督经营收支的全部情况,按规定及时纳入财务核算。 9.及时清理债权、债务,凡在三个月以上未清理的债权债务,每季列出明细与经办人核对,写明未收、付的原因,报总经理审批,进行有关处理。 10.依据国家税法规定,按期足额交纳各种税金,不得因个人工作失误造成酒店经济损失 【优先条件】 1.大专及上学历。 2.中级会计职称或通过注册会计师、ACCA等科目考试的优先。 3.2年以上酒店工作经验优先。
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任职要求:
1、年龄26-45周岁,男女不限;
2、热情开朗、善于沟通;
3、有团队精神,有晋升意愿;
我们的待遇:无责底薪2000 奖金 提成=3500-6500
我们的福利:五险、无责底薪、节日福利、国内外旅游拓展、超长年假。
工作时间:夏季: 8:30-12:00;14:30-18:30,上六休一
冬季: 8:30-12:00;14:00-18:00,上六休一
职场晋升路线:
一、实习 /金牌员工/ 店长 / 区域总监 /合伙人
二、实习 /金牌员工/ 店长 /市场督导
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职位福利:绩效奖金、加班补助、全勤奖、交通补助、餐补、员工旅游、带薪年假、五险一金
职位亮点:就近安排,五险 行政班,事业家庭都兼顾
目前孝义,汾阳,交城,文水都有岗位在招人。
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