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岗位职责: 1)配合项目部向甲方每月申报进度款; 2)审核劳务、专业分包班组每月进度款; 3)负责编制工程的施工图预、结算及工料分析,编审工程分包、劳务层的结算,项目完工后及时与劳务、专业分包班组按合同约定进行结算; 4)及时收集、整理、测算劳务费单价、材料单价,为领导决策提供依据; 5)根据施工进度计划及建安经济规章、技术措施,编制施工预算。编制各工程的材料总计划,包括材料的规格、型号、材质。在材料总计划中,主材应按部位编制,耗材按工程编制; 6)收集工程变更资料,项目配合及时办理签证; 7)收集整理好竣工资料,编制施工结算资料,并与区域、集团成本部进行对量等结算工作; 8)建好单位工程预、结算及进度报表台帐,填报有关报表。 任职要求: 1)年龄25-35岁,大专以上学历,工程造价相关专业; 2)3年以上土建预算工作经验,至少1个房建项目的造价全过程管理经验; 3)熟悉现场施工工艺及相关造价指标, 熟悉定额、计价规则及相关政府文件; 4)熟练使用广联达、CAD、OFFICE等办 公软件; 5)做事严谨,责任心强。
任职要求:
1、本科学历,5年以上大型公司招聘、人才培养工作经验;
2、对招聘和培训体系的构建和落地执行有一定的经验及成功的实践案例;
3、有大型招聘项目经验,如校园招聘,RPO项目;
4、具备授课能力,优秀的沟通表达能力和组织协调能力。
5、有独立负责人才发展项目设计与交付的经验者优先。
岗位职责:
1、结合公司战略发展,协助搭建可执行可落地的招聘培训体系;
2、拓展线上线下各类招聘渠道,建立良好的联系;
3、协助人力总监推进各项人才发展项目,做好组织和人才发展的整体规划。
岗位职责: 1)配合项目部向甲方每月申报进度款; 2)审核劳务、专业分包班组每月进度款; 3)负责编制工程的施工图预、结算及工料分析,编审工程分包、劳务层的结算,项目完工后及时与劳务、专业分包班组按合同约定进行结算; 4)及时收集、整理、测算劳务费单价、材料单价,为领导决策提供依据; 5)根据施工进度计划及建安经济规章、技术措施,编制施工预算。编制各工程的材料总计划,包括材料的规格、型号、材质。在材料总计划中,主材应按部位编制,耗材按工程编制; 6)收集工程变更资料,项目配合及时办理签证; 7)收集整理好竣工资料,编制施工结算资料,并与区域、集团成本部进行对量等结算工作; 8)建好单位工程预、结算及进度报表台帐,填报有关报表。 任职要求: 1)年龄25-35岁,大专以上学历,工程造价相关专业; 2)3年以上土建预算工作经验,至少1个房建项目的造价全过程管理经验; 3)熟悉现场施工工艺及相关造价指标, 熟悉定额、计价规则及相关政府文件; 4)熟练使用广联达、CAD、OFFICE等办 公软件; 5)做事严谨,责任心强。
岗位职责:
1、负责统筹仓库管理事务(包括仓库正常运作、仓库规划、货物保管准确,进出库管理、仓库安保等),持续完善仓库的管理制度与流程;
2、负责仓储部门日常管理工作,合理、高效进行员工工作安排和检查、考核员工执行工作程序与标准的情况;
3、制定仓库员工培训计划并执行,定期考评员工工作质量,客观、公正实施对员工的绩效激励;
4、监督实施仓库、物流体系职责与管理标准;合理优化仓储工作方法及流程,有效控制仓库运作成本;
5、高效科学管理仓储物料库位,针对仓储运营现状持续进行工作优化并提出改进方案。
任职资格:
1、大专以上学历,物流管理专业;
2、5年以上管理经验,具备大型制造业仓库管理工作经验。有机加厂管理经验并能看懂图纸者优先考虑;
3、有良好的职业素养,逻辑思维能力强,执行能力强,表达和沟通协调能力较强。
岗位设置目的: 负责所辖销售区域内的销售及市场运作,拟定并组织实施销售计划策略,以达到收入、销量、利润、执行及市场占有率的目标。(通过经销商、) 岗位工作职责: 1、 根据公司下达的年度指标分解到人,并实现销售目标的达成; 2、 拓展市场,搭建渠道网络,有效评估并合理布局分销商; 3、 与分销商谈判业务计划,确保计划的合理性,并定期分析其经营情况,给出改善建议及计划; 4、 定期与分销商回顾总结计划,推动市场活动执行,并确定必要的改善行动; 5、 熟悉区域内核心、潜力门店的客户情况,定期拜访; 6、 汇总市场信息,关注及分析竞品在市场的表现,及时反馈一线状况; 7、 有效的培训及辅导下属,提升团队业务能力,以确保优秀的执行落地; 8、 完成领导交办的任务安排。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、8年以上相关市场营销工作经验; 3、具有较强的渠道、客户、团队管理经验和执行能力; 4、具有较强的沟通能力及数据分析能力; 5、熟练使用MS办公系统; 6、有酒水、快销经验者优先。
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