与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
职责描述: 1.根据公司战略发展目标,制定生产部目标、年度生产规划等; 2.将部门目标分解到部门每个岗位,并督促完成; 3.配合财务进行年度生产预算; 4.对生产部费用进行合理管控; 5.各项设备操作标准、工艺操作标准制定与执行管控; 6.规范作业流程; 7.严格把控产品品质,对产品异常情况进行分析并制定改善措施或补救措施; 8.严格贯彻要求所有操作必须按照标准执行; 9.严格管控生产原物料及辅助消耗、烧损、废品等,控制生产成本,提高产品品质; 10.管控因人为因素、设备因素等造成的损失; 11.负责生产运行情况的督促检查、考核及日常管理; 12.对突发异常(设备、生产等)情况制定应急方案; 13.根据生产需要及员工意愿合理安排人员工作,明确各岗位人员工作与职责; 任职要求: 1、年龄40岁以下,中专以上文化程度; 2、从事化工企业生产管理工作五年以上;有大中型生产企业的工作经验优先考虑; 3、接受过生产线5S管理专业培训,具有相关化学、材料设备等专业知识;
岗位职责: 1.负责实验室仪器设备的日常操作、维护、管理; 2.遵守标准操作程序,按照要求完成物料的制备和测试等工作; 3.整理测试数据,图片,并输出报告; 4.对本岗位相关的安全和质量控制能提出合理化的建议; 5发现异常或潜在的“问题”时,报告相关人员并填写质量事故报告; 7.积极参与5s活动,维持工作场所高标准的卫生状况,确保工作场所的5s长期保持在高水平; 8.执行本岗位应承担的其它工作,包括主管安排的临时任务。 职位要求: 1.大专、本科或以上学历,化学分析、化工等相关专业; 2.熟悉材料的基本制备、分析、检测的设备和仪器; 3.具有在材料、化工等实验室的工作经验,了解5s实验室的基本规范; 4.从事化工检验工作五年以上;有大中型生产企业的工作经验优先考虑; 5.熟练使用电脑办公,熟悉Word,Excel等基本的软件操作; 6.工作态度认真负责、在以往工作经历中表现出优秀的安全操作意识和技能; 7.为人诚实、善于沟通,有团队合作精神,学习能力强。
岗位职责: 1.协助人力资源部负责人建立和完善公司的员工关系管理体系; 2.负责劳动合同和相关协议的起草、制定和签订等管理; 3.办理员工录用、迁调、奖惩、离职手续; 4.完善公司人事等规章制度,负责妥善解答员工疑问; 5.组织受理员工投诉和公司内部劳资纠纷,完善内部沟通渠道; 6.协同人力资源部经理和法律顾问处理有关劳动争议; 7.策划员工活动,丰富员工生活,提升员工的满意度和敬业度,建立员工与公司之间的和谐关系。 职位要求: 1.本科及以上学历,具备上市公司及集团化人力资源管理工作或实习经验者优先; 2.拥有国有企业干部管理、人才发展、组织发展相关工作经验优先; 3.熟悉国家、企业关于合同管理、招聘录用等方面的法律法规及政策; 4.具备较强的沟通能力和团队合作意识,责任心强,工作积极主动、细致认真,能承担较大的工作压力。
职位描述: 1.负责生产现场产品原材料及半成品的抽样检测工作 2.对检测数据进行整理并归档管理 3.负责对生产过程中出现的异常现象进行分析并提出处理意见和措施 4.协助质量主管完成质量控制的相关报表汇总等工作 5.参与相关技术文件编制与修订工作 6.上级交办的其它事宜 职位要求: 1.年龄30—45岁,中专或中技以上学历 2.有板房经验优先,熟悉测量仪器的使用(如测厚仪、压力表等) 3.具备较强的沟通协调能力、责任心以及团队精神 4.熟悉材料物理特性(如密度、硬度、强度、弹性模量等),能够使用相关的测量工具(如游标卡尺、角磨机、切割机等) 5.具有较好的沟通能力,善于沟通
熟悉ERP操作、有叉车操作证书、
1.年龄18-55岁左右,身体健康
2.吃苦耐劳
岗位职责: (1)对图片,视频,文字,语音,雷达点云等场景,进行标注操作; (2)对标注后的图片,视频,文字,语音,雷达点云等场景,进行内容审核操作; (3)充分理解项目需求,背景及标准,协助项目经理监控项目执行进度; 岗位要求: (1)对计算机有基础了解,能熟练试用办公软件; (2)善于观察学习,动手能力强; (3)能承担一定压力,有很强责任心; (4)立志加入AI行业,并看好其长远发展; (5)良好的独立思考能力和团队协作能力。 晋升路径: 路径按照专业能力划分为:T跟M级序列: T级晋升路径为:AI标注/审核员(L1),AI标注/审核员(L2),AI标注/审核员(L3). M级晋升路径为:AI标注/审核员(L2),业务线组长,项目助理,项目经理,基地负责人。
岗位职责:
1、负责一线生产工作;
2、严格按照所在工序操作工艺要求进行作业(涉及高温、粉尘作业环境),保证完成和超额完成生产任务;
3、工作区域卫生保持,设备设施操作、保养。
任职要求:
1、服从领导安排,保质保量完成每天生产任务;
2、能吃苦耐劳,接受两班倒工作制;
3、年龄在23—40岁之间,身心健康,无不良记录;
职责描述: 1.负责家具设计制作流程及工艺,熟悉家具的外观设计和内部结构以及加工程序; 2.拆分时要按公司标准工艺拆分,给下一工序提供准确的数据; 3.订单拆分的过程中要求细心、仔细的对待每一订单,尽力完成公司规定的订单合格率 任职要求:1.了解实木家具加工工艺;2、熟练操作CAD;3、具有良好的学习能力和沟通能力;4、有家具工厂实际上班经验.
职位描述: 1.负责生产现场产品原材料及半成品的抽样检测工作 2.对检测数据进行整理并归档管理 3.负责对生产过程中出现的异常现象进行分析并提出处理意见和措施 4.协助质量主管完成质量控制的相关报表汇总等工作 5.参与相关技术文件编制与修订工作 6.上级交办的其它事宜 职位要求: 1.年龄30—45岁,中专或中技以上学历 2.有板房经验优先,熟悉测量仪器的使用(如测厚仪、压力表等) 3.具备较强的沟通协调能力、责任心以及团队精神 4.熟悉材料物理特性(如密度、硬度、强度、弹性模量等),能够使用相关的测量工具(如游标卡尺、角磨机、切割机等) 5.具有较好的沟通能力,善于沟通
岗位职责: 信息化智能化领域人才是指从事信息化智能化领域科研开发工作的本单位在岗职工。专业分类中: 1.总体设计包含系统设计、智能机器人、信息与通信、自动控制等相关专业; 2.硬件开发包含计算机、集成电路设计、装备平台开发等相关专业; 3.软件算法包含软件工程、网络工程、大数据、云计算等相关专业; 4.前沿科学包含量子信息、虚拟现实、仿生科学等相关专业。 从事专业如有交叉,则统计到工作量占比较大的分类中。
职责描述: 1.根据公司战略发展目标,制定生产部目标、年度生产规划等; 2.将部门目标分解到部门每个岗位,并督促完成; 3.配合财务进行年度生产预算; 4.对生产部费用进行合理管控; 5.各项设备操作标准、工艺操作标准制定与执行管控; 6.规范作业流程; 7.严格把控产品品质,对产品异常情况进行分析并制定改善措施或补救措施; 8.严格贯彻要求所有操作必须按照标准执行; 9.严格管控生产原物料及辅助消耗、烧损、废品等,控制生产成本,提高产品品质; 10.管控因人为因素、设备因素等造成的损失; 11.负责生产运行情况的督促检查、考核及日常管理; 12.对突发异常(设备、生产等)情况制定应急方案; 13.根据生产需要及员工意愿合理安排人员工作,明确各岗位人员工作与职责; 任职要求: 1、年龄40岁以下,中专以上文化程度; 2、从事化工企业生产管理工作五年以上;有大中型生产企业的工作经验优先考虑; 3、接受过生产线5S管理专业培训,具有相关化学、材料设备等专业知识;
岗位职责: 1.负责实验室仪器设备的日常操作、维护、管理; 2.遵守标准操作程序,按照要求完成物料的制备和测试等工作; 3.整理测试数据,图片,并输出报告; 4.对本岗位相关的安全和质量控制能提出合理化的建议; 5发现异常或潜在的“问题”时,报告相关人员并填写质量事故报告; 7.积极参与5s活动,维持工作场所高标准的卫生状况,确保工作场所的5s长期保持在高水平; 8.执行本岗位应承担的其它工作,包括主管安排的临时任务。 职位要求: 1.大专、本科或以上学历,化学分析、化工等相关专业; 2.熟悉材料的基本制备、分析、检测的设备和仪器; 3.具有在材料、化工等实验室的工作经验,了解5s实验室的基本规范; 4.从事化工检验工作五年以上;有大中型生产企业的工作经验优先考虑; 5.熟练使用电脑办公,熟悉Word,Excel等基本的软件操作; 6.工作态度认真负责、在以往工作经历中表现出优秀的安全操作意识和技能; 7.为人诚实、善于沟通,有团队合作精神,学习能力强。
岗位职责:
1、按照工艺要求进行取样检测、防护、标识。
2、严格按照工艺规程、仪器操作规程执行检测作业,确保检测数据的真实性、准确性、及时性。
3、检测设备状态的识别和检测参数的确认,基础故障的处理。
4、负责检测记录的规范填写,依据检测数据对产品的标识等。
5、负责检测过程中异常指标的反馈并协助处理。
6、服从领导安排和其它临时工作调动。
岗位要求:
1、具有质检工作经验者优先。
2、能够熟练使用办公软件。
3、具有较强的沟通能力和协调能力。
4、中专及以上学历,能接受倒班。
职位福利:加班补助、高温补贴
仓库发板材到生产部
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com