与今日招聘企业随时沟通
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基本要求
1.金融、市场营销等相关专业优先。
2.五官端正、形象专业、具有亲和力、善于倾听;
3.有销售、管理、咨询等经验者优先;
4.具有较强的沟通能力、技巧,能深入了解客户的真实情况,并建立良好的稳固关系。
5.具备良好的团队合作精神,学习能力强,个性乐观开朗、积极进去。敢于尝试新事物,有较强的成功欲望。
6、热爱销售工作,有良好的团队合作精神、敬业精神及良好的沟通技巧和语言表达能力;责任心强;善于开发相关业务渠道。
7、对销售行业有一定的认识和了解,并有长期工作的信心;
9、年满25-50
福利待遇:
1、签订平安正式劳动合同,属于平安正式员工;
2、底薪+提成+保险;
3、享受双休;法定年假+带薪双休;
4、多种竞赛激励+境内外旅游;
5、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道;
6、本岗在职员工每月薪3000--5000以上;
7、每年平均2次奖励旅游(国内、国外)等多项奖励岗位职责:
任职资格:
工作时间:
基本要求
1.金融、市场营销等相关专业优先。
2.五官端正、形象专业、具有亲和力、善于倾听;
3.有销售、管理、咨询等经验者优先;
4.具有较强的沟通能力、技巧,能深入了解客户的真实情况,并建立良好的稳固关系。
5.具备良好的团队合作精神,学习能力强,个性乐观开朗、积极进去。敢于尝试新事物,有较强的成功欲望。
6、热爱销售工作,有良好的团队合作精神、敬业精神及良好的沟通技巧和语言表达能力;责任心强;善于开发相关业务渠道。
7、对销售行业有一定的认识和了解,并有长期工作的信心;
9、年满25-50
福利待遇:
1、签订平安正式劳动合同,属于平安正式员工;
2、底薪+提成+保险;
3、享受双休;法定年假+带薪双休;
4、多种竞赛激励+境内外旅游;
5、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道;
6、本岗在职员工每月薪3000--5000以上;
7、每年平均2次奖励旅游(国内、国外)等多项奖励岗位职责:
任职资格:
工作时间:
岗位职责:社区管理人员:(每社区限2名)
年龄:25-50岁高中及大专以上文化,底薪+浮动工资5000元以上。两年以上工作经验,也适合需要照顾小孩的妈妈。
(录用后提供意外及住院医疗养老等保障,免费提供培训机会, 并享受国家法定节假日。)中国平安集团股份有限公司自1988年成立以来,已发展成为融保险、银行、投资等金融业务为一体的 综合金融服务集团,在2010《福布斯》全球上市公司500强,排名第100名。中国平安依托综合金融大平台,以行业领先的人才培养模式和无阻碍晋升机制。吸引了近50万各类人才加盟平安,实现梦想。敢快行动吧!
提成方案:
800-2400底薪+绩效奖
岗位职责:1、年龄25—35岁,1-2年以上销售工作经验;
2、负责维护好与客户的合作关系,负责区域的售后服务;
3、沟通能力强、能从容应对高层谈判和中、大规模培训;
4、注重效率,能适应高强度、快节奏的工作环境,有激情,有强烈的团队协作意识;
5、具备较强的市场开拓、客户沟通能力,较强的沟通技巧和团队管理能力;
6、具有一定的客户资源,具备敏锐的观察力、分析判断能力;
7、能够承受较大的工作压力和销售业绩要求;
基本要求
1.金融、市场营销等相关专业优先。
2.五官端正、形象专业、具有亲和力、善于倾听;
3.有销售、管理、咨询等经验者优先;
4.具有较强的沟通能力、技巧,能深入了解客户的真实情况,并建立良好的稳固关系。
5.具备良好的团队合作精神,学习能力强,个性乐观开朗、积极进去。敢于尝试新事物,有较强的成功欲望。
6、热爱销售工作,有良好的团队合作精神、敬业精神及良好的沟通技巧和语言表达能力;责任心强;善于开发相关业务渠道。
7、对销售行业有一定的认识和了解,并有长期工作的信心;
9、年满25-50
福利待遇:
1、签订平安正式劳动合同,属于平安正式员工;
2、底薪+提成+保险;
3、享受双休;法定年假+带薪双休;
4、多种竞赛激励+境内外旅游;
5、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道;
6、本岗在职员工每月薪3000--5000以上;
7、每年平均2次奖励旅游(国内、国外)等多项奖励岗位职责:
任职资格:
工作时间:
基本要求
1.金融、市场营销等相关专业优先。
2.五官端正、形象专业、具有亲和力、善于倾听;
3.有销售、管理、咨询等经验者优先;
4.具有较强的沟通能力、技巧,能深入了解客户的真实情况,并建立良好的稳固关系。
5.具备良好的团队合作精神,学习能力强,个性乐观开朗、积极进去。敢于尝试新事物,有较强的成功欲望。
6、热爱销售工作,有良好的团队合作精神、敬业精神及良好的沟通技巧和语言表达能力;责任心强;善于开发相关业务渠道。
7、对销售行业有一定的认识和了解,并有长期工作的信心;
9、年满25-50
福利待遇:
1、签订平安正式劳动合同,属于平安正式员工;
2、底薪+提成+保险;
3、享受双休;法定年假+带薪双休;
4、多种竞赛激励+境内外旅游;
5、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道;
6、本岗在职员工每月薪3000--5000以上;
7、每年平均2次奖励旅游(国内、国外)等多项奖励岗位职责:
任职资格:
工作时间:
基本要求
1.金融、市场营销等相关专业优先。
2.五官端正、形象专业、具有亲和力、善于倾听;
3.有销售、管理、咨询等经验者优先;
4.具有较强的沟通能力、技巧,能深入了解客户的真实情况,并建立良好的稳固关系。
5.具备良好的团队合作精神,学习能力强,个性乐观开朗、积极进去。敢于尝试新事物,有较强的成功欲望。
6、热爱销售工作,有良好的团队合作精神、敬业精神及良好的沟通技巧和语言表达能力;责任心强;善于开发相关业务渠道。
7、对销售行业有一定的认识和了解,并有长期工作的信心;
9、年满25-50
福利待遇:
1、签订平安正式劳动合同,属于平安正式员工;
2、底薪+提成+保险;
3、享受双休;法定年假+带薪双休;
4、多种竞赛激励+境内外旅游;
5、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道;
6、本岗在职员工每月薪3000--5000以上;
7、每年平均2次奖励旅游(国内、国外)等多项奖励岗位职责:
任职资格:
工作时间:
基本要求
1.金融、市场营销等相关专业优先。
2.五官端正、形象专业、具有亲和力、善于倾听;
3.有销售、管理、咨询等经验者优先;
4.具有较强的沟通能力、技巧,能深入了解客户的真实情况,并建立良好的稳固关系。
5.具备良好的团队合作精神,学习能力强,个性乐观开朗、积极进去。敢于尝试新事物,有较强的成功欲望。
6、热爱销售工作,有良好的团队合作精神、敬业精神及良好的沟通技巧和语言表达能力;责任心强;善于开发相关业务渠道。
7、对销售行业有一定的认识和了解,并有长期工作的信心;
9、年满25-50
福利待遇:
1、签订平安正式劳动合同,属于平安正式员工;
2、底薪+提成+保险;
3、享受双休;法定年假+带薪双休;
4、多种竞赛激励+境内外旅游;
5、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道;
6、本岗在职员工每月薪3000--5000以上;
7、每年平均2次奖励旅游(国内、国外)等多项奖励岗位职责:
岗位职责:
1、负责完成权限范围内的保险核保,核赔业务处理;
2、负责所辖范围内疑难赔案的处理;
3、负责理赔业务的审核及部分案件的签批;
4、负责三级机构理赔审核、重核或二核的提交;
5、负责理赔内外部业务知识培训指导;
6、负责理赔案例的整理以及编写研讨;
7、负责二级机构理赔报案、咨询,理赔结论解释。
任职资格:
1、专科及以上学历,金融、保险、医学或法律等相关专业;
2、熟练使用办公自动化设备及常用办公软件;
3、具有保险理赔或审核经验者优先;
4、具有良好的语言表达能力和较强的沟通协调能力;
5、具有一定的团队合作精神,能长期出差。
工作时间:朝九晚五 周末双休
岗位职责:
1、熟练掌握保险公司续保政策;
2、按时通知保险到期客户并提供新的保险规划;
3、了解掌握汽车保险市场情况,对未续保客户做出分析;
4、根据公司要求按时做出统计报告。
任职资格:
1、大专以上学历,保险或统计等相关专业毕业;
2、熟悉投保流程,了解车险基本条款,有4S店续保工作经验;
3、可以熟练使用各种办公软件;
4、具有较强的沟通能力和市场敏感度,发现问题及时解决;
5、做事积极主动、认真负责、能承受一定工作压力、有团队合作经验。
工作时间:朝九晚五 周末双休
岗位职责:
1、负责根据客户的要求,给用户提供专业的保险知识咨询和服务;
2、负责推荐保险种类及相关理财产品,并制定保险方案;
3、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座;
4、负责参保客户的后续客户服务工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,年龄25岁以上
2、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;
3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;
4、具有积极进取的精神及接受挑战的个性;
5、热爱保险行业有营销工作热情,责任心强;
6、勤奋好学,勇于接受挑战,有自我创业的想法。
工作时间:朝九晚五 周末双休
常驻青白江的优先录用
岗位职责:
1、负责完成权限范围内的保险核保,核赔业务处理;
2、负责所辖范围内疑难赔案的处理;
3、负责理赔业务的审核及部分案件的签批;
4、负责三级机构理赔审核、重核或二核的提交;
5、负责理赔内外部业务知识培训指导;
6、负责理赔案例的整理以及编写研讨;
7、负责二级机构理赔报案、咨询,理赔结论解释。
工作时间:朝九晚五 周末双休
工作职责
1、为社会各阶层人士及其家庭在保险领域提供保险理财规划及财务风险管理规划;
2、为企业、集团、特定行业等提供团体保险的策划;
3、协助客户分析财务状况,并制定全套保险/理财方案;
4、协助上级主管管理营销团队;
5、为客户提供优质的保险售后服务,协助他们逐一实现家庭目标。
基本要求
1.金融、市场营销等相关专业优先
2.五官端正、形象专业、具有亲和力、善于倾听;
3.有销售、管理、咨询等经验者优先;
4.具有较强的沟通能力、技巧,能深入了解客户的真实情况,并建立良好的稳固关系。
5.具备良好的团队合作精神,学习能力强,个性乐观开朗、积极进去。敢于尝试新事物,有较强的成功欲望。
6、热爱销售工作,有良好的团队合作精神、敬业精神及良好的沟通技巧和语言表达能力;责任心强;善于开发相关业务渠道。
7、对销售行业有一定的认识和了解,并有长期工作的信心;
8、年满25-50
福利待遇:
1、签订平安正式劳动合同,属于平安正式员工;
2、底薪+提成+保险;
3、享受双休;法定年假+带薪双休;
4、多种竞赛激励+境内外旅游;
5、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道;
6、本岗在职员工每月薪3000--5000以上;
7、每年平均2次奖励旅游(国内,国外)等多项奖励;
欢迎来电咨询、周老师:13320987022
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