与今日招聘企业随时沟通
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招聘条件: 1、大专以上学历,年龄35周岁以下; 2、具有相关行业5年以上采购经验; 3、敏锐的市场洞察力、良好的逻辑梳理能力、思路清晰; 4、熟练使用办公软件,良好的团队协作、协调沟通能力; 5、适应短期出差。 岗位职责: 1、负责食品类采销工作,开拓国内市场,引进畅销新品; 2、与厂家进行谈判、沟通、对接; 3、制定季度、年度采购计划和毛利预算,对产品库存、毛利实现负全责。
职位描述:
岗位职责:
一、处理总经办日常工作事务;
1、总经理办公室文件分类整理;
2、注重个人素质、着装形象,言谈举止,讲话时注意场合地点;
3、接听电话,谨慎妥当应答,必须做好电话记录;
4、掌握好董事长的日常安排,做好接见访客预约及登记工作;
5、做好会议记录。
任职要求:
1. 本科及以上学历,企业管理、文秘等相关学历优先;
2. 3年以上相关工作经验,具备一定商务接待能力;
3. 具有较强的人际关系处理能力、学习观察能力,有出色的分析判断能力和应急处理能力;
4. 具有良好沟通能力,工作细致,执行能力强;形象气质佳,具有良好的职业操守。
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注意:这个岗位的性质和要求是仓储主管,重点是主管,不是主管助理!
工作内容:
1、收发存管理:合理预估订单,辅助主管代领团队高效完成货物中转、发货,质量抽检,保证库存准确。
2、分装管理:辅助主管带领团队保质保量完成当日分装任务,不断提升人效,账目清晰。
3、物资、设备管理:保证各类辅材安全库存同时兼顾库房利用率,账实相符;设备规范操作、保养管理。
4、报表、单据管理:货随帐走,有据可循,报表、系统及时录入,单据归档。
5、人员管理:制度为纲,能力适中,人品为先,同时赋能具有主观能动性员工。
6、6S管理:库房内做到防火、防盗、防潮、防冻、防虫、防鼠等安全工作,营造整洁、有序的库房环境。
7、自身能力:能够完成仓储所有岗位的全部工作,具体到全部模块。
要求:
年龄30-45统招大专及以上学历熟练使用office等办公软件、进销存软件熟悉库存帐记录流程熟练出、入库办理流程熟悉公司产品知识3年以上仓配管理工作经验。具有较强的沟通协调能力、表达能力具有较强的管理能力具有较强的责任感、执行力及团队协作精神
岗位职责: 1.能独立处理所负责区域的任务; 2.了解和发掘潜在客户,管理维护客户关系,提供专业的咨询及建议; 3.市场推广相关工作。 职位要求: 1.专科及以上医学,护理,营销类等相关学历背景; 2.至少1年以上医药公司的工作经验,并取得良好销售业绩的记录,35周岁以下; 3.良好的书面和口头表达能力,工作细致、严谨,具有高度的工作热情和责任心; 4.认同公司产品和平台,有较强的意愿加入金赛; 5.有较强的观察力和辅导能力,有良好的意愿帮助他人成功。
1、本科或硕士学历,机械、材料类相关专业;2、英语四级以上,良好的听说读写能力;3、较好的沟通表达和学习能力,有团队精神;4、有意愿和兴趣加入中国制造行业。 职能类别:储备干部
(一)岗位职责:
1.依据公司战略,辅助制定各项人力资源发展规划、并组织贯彻实施。
2.辅助规划设计公司组织结构、岗位配备及人力编制,优化人力组合结构,组织岗位分析工作,管控人力资源成本。
3.开展人员招聘、培训、晋升发展与人才梯队建设工作。
4.公司企业文化建设与推展工作。
5.辅助配合设计薪酬与考核模块体系及日常工作管理。
6.员工合同与劳动法律用工管理、员工关系管理、协调解决有关人事问题,处理劳动纠纷与争议。
7.其他人力资源管理有关工作。
(二)任职要求:
1.统招本科以上学历。
2.5年以上人资相关工作经验,3年以上同岗位的管理经验。
3.有较好的实操经验;并能熟练掌握国家地方劳动人事政策法规。
4.具备优秀的规划执行能力与人际沟通能力,良好的分析判断与决策力,较高的工作整合与组织协调能力。
5.可熟练驾驶。
岗位职责:
1、专门对接公司线上APP相关数据,负责财务部的各项数据统计工作。
2、每日统计、按时登记帐表。能及时提供所需统计资料;完成各类数据信息日报表。
3、保持与公司内、外相关部门的良好沟通关系,协助财务部经理做好一定的沟通工作。
4、每月编制完成财务部的各类月度汇总报表。
5、自觉遵守公司的各项规章管理制度,不发生违纪行为。
6、完成领导交办的其他任务。
职位福利:节日福利、五险一金、国内外旅游
维护房主客户 陪同带看签约
1.本科及以上学历,人力资源、法律等相关专业;
2.人事工作经验1年以上,熟练使用社保公积金系统操作;
3.文字功底好,语言表达较好。
岗位职责:
生产设备的维修、保养,能判断机器故障并能解决设备问题。
要求:
1、能适应倒班作业
2、适应能力强,工作认真踏实,有一定的专业技能。
其他:
1、提供食宿;
2、缴纳六险一金;
3、工龄奖、满勤奖、餐补、夜班补助等。
职位描述:
tasks:
general office administration - including management and support on financial administration, human resources, and other internal administration issues
administrative liaison with external parties including clients, suppliers and vendors on tasks including arranging payment, seeking quotations etc.
managing diaries and travel arrangements including visa application, itinerary planning, hotel and ground transportation
support expatriate workers' needs including medical insurance, health check, visa letter, housing etc.
support pr teams' work with key clients where required
skills and experience:
excellent interpersonal and coordination skills
hungry to learn and a strong team player
proactive thinker who anticipates problems before they arise
excellent communication skill
fluent in english
工作内容:1.完成与客户之间的合同制作2.安排发货,制作报关资料等文本类的工作3.日常翻译4.熟悉产品,完成经理交待的日常工作工作时间:8:45-18:00,周六周日双休。法定节假日双休。节日福利,每年公司两次团建。年底分红机制。薪资待遇:实习期间4000-6000,转正后根据个人工作能力上调规划方向:俄语翻译— 俄语业务员-->俄语外贸经理-->俄语组长-->外贸总监在熟悉跟单和外贸业务后转岗为业务员,享受高薪提成。年薪15W 工作安排:前期由业务经理带领,进行培训和指导。所有工作的规划安排都有专人指导。主要配合经理的工作以及提升自己的业务能力,进而晋升业务岗位,公司会分配优质资源助力成交客户。要求:1聪明机敏,团队意识强。2有耐力和毅力。3俄语4级,会英语。4热爱外贸行业,对自己的职业发展有规划。5目标感强。
诚聘保洁员,薪资3800-4150,月休2天,负责规定区域内卫生,工作轻松简单,上班时间7:30-21:30
1、***统招大专以上学历,机械、电气类相关专业;2、英语四级以上,良好的听说读写能力;3、较好的沟通表达和学习能力,有团队精神;4、有意愿和兴趣加入中国制造行业。 职能类别:生产领班/组长采购材料、设备质量管理
任职资格: 1.热爱销售工作,并有成为销售管理者的意愿和潜质; 2.沟通能力强,有亲和力,工作积极主动,乐于和人打交道; 3.有较强的服务意识,团队意识; 4.对自己现有工作不满意,想提高薪资待遇的; 5.有同行业工作经验者优先 薪资待遇: 无责底薪 提成 业绩奖 五险一金 无经验无资源没关系,专业的培训,底薪 绩效让您有足够的基础和时间去学习和积累。 工作时间: 早八晚五,周日休息
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