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1.招聘职位:蛋糕店店员 2.工作职责::负责西点、饮料的销售管理 3.职位要求: -女,20岁以上,身高158cm以上,相貌端正,有较好的亲和力,并有一定的工作经验 - 积极主动,良好的顾客服务意识和团队合作精神 - 有意愿从事并热爱顾客服务工作 4.福利待遇: - 综合薪资:RMB 2000 - 弹性工作时间(上满相应工时可以申请调休) - 饭补 -月度优秀员工奖励 -销售提成
岗位职责: 1,调制各种咖啡、饮料,为顾客提供便捷和优质的服务 2,执行营运制度和流程,包括现金处理,卫生和安全等。 3,保持整洁有序的工作环境,以便伙伴能在需要时找到资源和产品 任职要求: 1,高中以上学历 2,性格外向,亲和力佳,善于与人沟通 3,有意愿从事咖啡或服务行业,有相关工作经验者优先考虑。 4,语言表达能力好,有一定的英语口语表达能力和熟悉电脑操作。 5,有责任心以及良好的服务意识和团队精神。
不限年龄,不限学历。但是。。。。 你一定要是敢追逐梦想,想要不同于他人的成就,挑战自己; 具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 有团队意识,有责任心,能承受工作压力; 负责任,付出,共赢; 有志于房产事业者,有志向创业,想挑战高薪,敢于挑战自己的你! 你的工作: 1、热情地负责客户接待、耐心地咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、了解客户需求,促成二手房买卖或租赁业务,为客户找到最适合的二手房,了解房屋过户手续办理等后续服务工作; 3、负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系。 获取委托——配对推荐——带看——促成签约——售后服务——老客户经营
不限年龄,不限学历。但是。。。。 你一定要是敢追逐梦想,想要不同于他人的成就,挑战自己; 具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 有团队意识,有责任心,能承受工作压力; 负责任,付出,共赢; 有志于房产事业者,有志向创业,想挑战高薪,敢于挑战自己的你! 你的工作: 1、热情地负责客户接待、耐心地咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、了解客户需求,促成二手房买卖或租赁业务,为客户找到最适合的二手房,了解房屋过户手续办理等后续服务工作; 3、负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系。 获取委托——配对推荐——带看——促成签约——售后服务——老客户经营 朝阳始终为你的未来保驾护航 薪酬待遇: 无责任底薪1500+带薪培训+高额提成(买卖14%-33%,租赁30%)+商业保险。(试用期底薪1600) 你的薪资无上限,由你来决定!福州唯一一家满两年或成为店长有提供社保~~ 2、教育平台: 专业讲师辅导——师傅辅导——岗前培训——衔接培训——强化训练——军事拓展训练—-心灵蜕变 3、成长阶段: 初级置业顾问(2个月)— 高级置业顾问—金牌置业顾问—店经理—区域经理—营销总监,一个季度干部选拔。 4、奖励体系: 千元金条,千元现金、精英会省外带家属旅游,每月区域团体周边游,个人荣誉表彰现金奖励等。 5、工作环境: 和谐、互助、团结、共赢的工作理念,融洽的工作氛围,为大家创造一个良好的工作环境。 6、企业文化:负责任,付出,共赢。 7、人才价值观:让朝阳成就更多人!! 8、晋升空间: 业务线:置业顾问—高级置业顾问—金牌置业顾问 业务管理线:储备干部—店经理—储备区域经理—区域经理—区域总监 职能部门线:专员—副经理—经理—总监—副总 跨公司发展:映象装饰—快得金担保—天中贸易—若尚贸易 绿色通道:因投递简历较多,您投递后可直接致电人事招聘部门杨小姐 13459413309 或者直接将姓名+电话短信发至13459413309,我们会优先为您安排面试!
应届生们,毕业了,找工作;现在工作遇到瓶颈,想换工作,最困扰你们的是什么?除了最重要的什么行业,不就是住宿嘛。。住宿怎么样都占据了我们工资一部分。。头疼啊。。头疼啊! 不要担心!朝阳房产一直都是行业的领先者当然不只是专业更在员工福利上! 福州行业大公司最高无责任底薪1500~2600+带薪培训+高额提成(买卖14%-33%,租赁30%)+商业保险。(试用期底薪1600) 你的薪资无上限,由你来决定! 每月不同奖励政策,如千元金条,千元现金、精英会省外带家属旅游,每月区域团体周边游,个人荣誉表彰现金奖励等。 更重要的是我们包住丫! 你的工作: 1、热情地负责客户接待、耐心地咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、了解客户需求,促成二手房买卖或租赁业务,为客户找到最适合的二手房,了解房屋过户手续办理等后续服务工作; 3、负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系。 获取委托——配对推荐——带看——促成签约——售后服务——老客户经营 怕做不好你的工作? 不用担心!我们有非常专业的培训! 专业讲师辅导——师傅辅导——岗前培训——衔接培训——强化训练——军事拓展训练—-心灵蜕变渴望拥有自己的事业吗? 来朝阳吧~ 我们有非常完善的晋升体系! 业务线:置业顾问—高级置业顾问—金牌置业顾问 业务管理线:储备干部—店经理—储备区域经理—区域经理—区域总监 职能部门线:专员—副经理—经理—总监—副总 跨公司发展:映象装饰—快得金担保—天中贸易—若尚贸易 绿色通道:因投递简历较多,您投递后可直接致电人事招聘部门杨小姐 13459413309 或者直接将姓名+电话短信发至13459413309,我们会优先为您安排面试!
工作概述: 工作职责:负责水庄产品的销售、推广及客户健康咨询、使用产品后跟踪服务。 招聘形式:社会人士 工作时间要求:全职 学历要求:大专以上 性别要求:女 职称要求:不限 年龄要求:18岁 至 40岁 参考月薪:2000元 至 5000元 考核与晋升: 营业员副店长店长督导 联系方式
招兵买马:储备训练员 岗位要求:男女不限,性格开朗,沟通能力好,执行力强. 中专及以上学历,有意向在零售业发展。(针对应届毕业生) 实习训练员--训练员---领班---店长 预计收入;1、入职前六个月,约2500---3000元/;2、入职六个月后,约3000---4000元/月; 3、领班的预计收入:底薪1770+奖金(200—300)+抽成(1000-3000)。 福利:转正后享受五险一金,每一个季度发放耐克优惠券,给与晋升机会; 晋升通道:实习训练员---训练员----领班---店长---区长。一年晋升2-4次,每晋升一级,工资加150-200元。
岗位职责: 营业工作; 1、做好所负责区域的卫生清洁工作; 2、完成上级领导交办的其他任务。 3、接待客人 、撕票、游乐场操作指导,工作简单轻松 任职资格: 1、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 2、年龄18-35岁,身体健康。 3、细心,服从上级安排。 工作时间:上午9点至晚上10点,遇下雨天休息 薪资待遇:每天100+小票抽成 工作地点:台江万达广场,福州市仓山万达广场;宝龙城市广场;五四北泰禾广场
岗位职责:1、男女不限,欢迎应届毕业生; 2、为人乐观开朗,愿意从事服装销售行业; 考核与晋升: 营业员副店长店长督导
1、男女不限,欢迎应届毕业生; 2、为人乐观开朗,愿意从事服装销售行业; 3、底薪2100-2400,另加最高4%销售业绩提成。
1、男女不限,欢迎应届毕业生; 2、性格开朗,愿意从事服装导购行业; 3、底薪2100-2400,另加最高4%销售业绩提成。
岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2·完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 1、高中以上学历; 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄18-35岁,身体健康。 工作时间:9:00——1800
职位要求: 1、对零售业感兴趣,有长期的职业发展目标; 2、良好的服务意识、沟通技巧; 3、吃苦耐劳、能适应倒班工作。 工作地点:福州市晋安区新店镇泰禾城市广场地下一层 工作时长:每周40小时 相关福利:五险一金、周年体检、年终双薪、奖金、带薪年假等各种有薪假期。 有意者请携带身份证、毕业证原件,于周一至周五(9:00-16:00)至沃尔玛秀峰店人力资源部面试。 咨询电话:0591-88617617,88617615 接收残疾人应聘( 肢体残疾 )
福利(转正后): 1、每月劳保福利费; 2、降温费; 3、重大节假日过节费; 4、生日卡; 5、五险(工伤、生育、失业、医保、社保) 6、年底双薪; 7、住房公积金; 8、带薪年假; 9、餐补。
职责与工作任务: 职责一 1.协助落实产品促销和效果追踪 2.洞察周边环境,提供调整销售策略建议 3.协助店铺同事,合理分配工作,培养有潜力员工 4.定时向上级提交店铺销售报表及客户状态分析报表 职责二 1.辅助店长进行员工日常考勤监督 2.辅助店长对员工着装,士气与精神面貌进行检查 3.辅助店长对员工服务规范进行监督 4.辅助店长进行监督员工目标完成进度 5.辅助店长进行店铺形象日常维护与管理 6.辅助店长进行店铺内外环境卫生的检查与监督 7.辅助店长进行每日交接班工作记录与盘点 8.辅助店长进行日常维修申请及处理 9 .辅助店长进行店铺突发事件的处理 职责三 1.辅助店长做好每日店铺开 收工作安排,确保准时开店和收店盘点清楚 2.本班次人员日常考勤,考核到严格公正 3.辅助店长协调早晚班或交接工作 4.提供对员工的激励和卖场士气提升方案,保持良好的工作激情 5.对每日营业工作做到事前有计划,执行有条理
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