与今日招聘企业随时沟通
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1、更据各类客户群体,合理策划就业方向。 2 、日常网络市场推广,客户就业维护。 职位要求 1、具备较强的市场分析、推广能力和良好的人际关系。 2、善于团队文化推动和氛围建设者优先。 3、沟通协调能力强,有亲和力,有责任心。 4、大专以上学历
1.具有渗透测试的实施和交付能力,熟悉渗透测试的步骤和方法 2.熟悉windows, Linux系统及常用命令,熟悉WEB服务器常见配置, 3.待遇好,待遇高,五险一金, 4. ,18-28 5.入学签订就业协议,培训结束直接安置上岗, 6.三个月培训,兰州 7.培训结束后,工作地点全国各地可指定(一线二线城市)
岗位职责: 1.进行电话邀约和咨询,对潜在客户进行约访上门; 2.接待来访客户,引导客户签约,达成课程销售;3.维护新签学员,做好排课安排及沟通工作 4.协助市场部开展推广宣传活动,促进与教学和市场部的沟通协作; 5.做好潜在学员的回访、跟踪,提高学员满意度与认知度。 职位要求: 1.有经验者优先; 2.具有良好的表达能力,善于与人交流,有良好的团队合作精神; 3.具备强烈的目标感和良好的自我管理能力;抗压性强; 4.对教育行业有敬畏心,有良好的客户服务意识、能适应灵活的
1.通过电话或者网络为客户提供国内或国际机票的咨询,预定,改签,退票,等服务。 2.岗位好,航空票务属于技术岗位,不吃青春饭,工作时间越长,技能越娴熟,收入越高, 3.待遇好,工作能力与奖金福利成正比增长,同时可享受一定比例机票提成, 4.前景好,航空票务时朝阳行业, 5.工资上不封顶,五险一金或五险,上五休二, 6.专科以上学历,18-28周岁, 7.北京工作满一年可协调全国意向省会城市安置, 8.培训时长1-3个月
岗位职责: 1.热情接待来访家长,根据综合情况了解和测评结果,给家长和学生提供学科咨询与学业规划,并达成课程销售; 2.确保按时完成中心下达的个人销售任务和指标,以及完成团队销售任务和指标; 3.负责为已付费的学员安排班主任,并配合班主任完成学员入学的各项工作; 4.及时了解学生学习情况,与家长保持经常的沟通,建立良好的关系,以维护学校的形象; 5.协助组织并参加家长座谈会,向家长汇报学员的学习情况,进行保单,引导和转介绍; 6.汇总个人市场、销售等数据,完成各类相关报表的制作,以及客户信息数据的及时输入; 7.配合相对应班主任的专业服务工作,以提高转介绍比例; 8.完成中心和总部交待的其他任务。 职位要求: 1.大专或以上学历,2年以上销售或客户服务经验,有管理或教育培训机构销售经验者优先; 2.职业形象好、气质佳、成熟、自信、稳重,言谈举止大方得体,有激情,有亲和力; 3.具有较强的沟通说服能力和逻辑思维能力,有较强的应变能力、抗压能力; 4.热爱教育事业,有进取心,执行力强,有良好的客户服务意识和学习能力; 5.有奋斗精神,团队合作精神,能适应灵活的
1、据集团公司的部署,主持建筑公司全面工作; 2、负责制定建筑公司年度经营和管理目标(包括合同额、完成产值、工程款收入等;工程质量达标率、安文指标受控率及创工程优率等),并按集团规定签订年度考核目标责任状; 3、建立并整合公司外部渠道资源,负责组织市场开拓及公共关系维护; 4、负责建筑公司团队建设,打造优秀员工队伍; 5、对建设工程质量严格把关,防止出现工程缺陷或事故; 6、负责建筑公司日常管理工作。 任职要求: 1、土木工程、建筑工程等相关专业,专科及以上学历,具备一级建造师证书或中级职称; 2、5年以上大型项目全面管理经验,3年以上建筑公司经理工作经验; 3、具备良好的经营意识和管理能力、突出的领导能力、出色的沟通交际能力; 4、有一定的行业资源及业务资源,能独立拓展外部业务。
岗位职责:1、制定和完善法律合规管理制度、流程并监督执行;
2、负责公司内控体系建设工作,健全风险预警体系,组织起草、审核公司各项制度、流程,对重要节点进行法律支持;落实公司制度流程执行情况的监督管控;
3、负责合同管理,促进合同与业务共发展;审核合同示范文本,审核、会签、修改对内对外合同、协议等文案;负责公司合同纠纷处理;
4、负责法律事务管理,压存控增,提质创效;主持参与决策、重大经济活动谈判等活动;处理重大、复杂债权债务清理追收工作,应诉、起诉、仲裁有关单位、个人;
5、负责公司风险防控体系的建立建设,做好风险管控工作;
6、负责公司合规管理体系的建设实施、合规宣贯;制定和完善有关的规章制度、组织执行并进行检查,做好合规管理工作;
7、协助总法律顾问、分管领导进行依法治企、法律合规发展规划的制定与完善,实现法治建设组织、管理、服务、文化四个高质量发展;
8、协助总法律顾问、分管领导制定、完善及执行公司的依法治企体系,促进法治工作与公司改革、公司业务、公司管理相融合。
任职条件:能力要求:
1、有丰富的法律合规管理工作经验,较高的法治素养、法治能力及依法治企的专业知识;
2、具有履行岗位职责所需的组织协调能力、运用法治思维和依法办事能力;
3、熟知内控体系建设、合规管理、合同文本评审及起草,处理法律纠纷,工程项目风险点识别及应对能力;
4、高度的整合能力,良好的策划能力,亲和力和优秀的人际关系处理技巧;
5、创新意识和创新能力,坚定的意志力及良好的职业道德。
6、一般应当在同层级副职岗位工作2年以上,未满2年的一般应当在同层级副职岗位和下一层级正职岗位工作累计5年以上,具有10年及以上工作经验。
专业技能:
1、掌握法律合规管理的专业知识;
2、熟悉办案、处理重大风险、应诉、起诉、仲裁工作流程;
3、熟悉相关法律、法规,持有法律职业资格证书。
任职条件:
岗位职责:
1、负责经销商的沟通与管理;(主要对接武商、好邻居等大型卖场,需熟悉以上卖场)
2、负责批发商的产品销售与客情关系维护;
3、按照既定路线进行零售终端的拜访、订单收取、客户开拓;
4、积极培养和建立与客户的感情,通过卓越的工作表现帮助客户和公司实现双赢
任职资格:
1、有快速消费品行业销售经验者优先考虑;
2、积极进取,具良好的沟通协调及谈判能力;
3、能吃苦耐劳,承受一定的工作压力;
4、以当地或能长驻当地的优先;
5、能自备交通工具。
薪资福利:
1、有市场竞争力的薪资体系;
2、丰富齐全的公司福利(购物卡 假日福利 防暑降温福利 各项补贴 武百学子升学基金);
3、入职购买五险 公积金;
4、广阔的发展空间,管理人员从公司内部晋升
5、双休
工作地址
百事可乐驻当地办事处
招聘岗位: 1、身高168cm以上、年满18-35周岁的合法中国公民; 2、身体健康、品行良好、无纹身、前科等; 3、无精神疾病等不能自控行为的疾病及病史; 岗位职责: 1、熟练掌握专业守护、法律法规等管理制度; 2、确保守护目标的安全; 3、不断学习加强守护的教育培训,提高护卫的服务质量; 4、定期演练、不断提高处置突发事件的能力; 薪资待遇: 1、综合工资:4500-5500元以上待遇新员工入职一年内,薪资待遇满一年以上工资继续提升; 2、免费提供食宿、每月4-5天带薪休假,享受法定节假日,并享受15天年假; 3、五险一金(养老险、医疗险、意外险、生育险、失业险+住房公积金); 4、有管理潜力者公司极力培养(车长、班长、队长、项目经理空缺的时候提供晋升空间)
工作内容:
1.境内期货交易实行每日结算制度,结算专员根据与经纪公司核对后的账务以及当日交易员确认的成交单进行结算
2.对综合保值、贸易保值、比价基差交易、库存保值等按品种及风险类别,设立专项结算账户,并做到账目准确、清晰
3.按月核对期货交易情况、交割货款到账及资金调拨情况
主要职责:
- 具有期货市场基础知识,了解期货交易的基本规则、方式和流程;
- 熟悉金融产品,对期货市场有深入的认识,能够判断市场行情和发展趋势;
- 有期货操作经验,有期货从业资格证者优先;
- 具备良好的沟通能力,能够与客户进行有效的沟通和协调;
- 具备较强的分析能力和风险意识,能够识别市场风险和机会,并采取相应的措施;
- 具备良好的职业操守,遵守期货市场规则和公司制度,严格保密客户信息。
职位要求:
- 本科及以上学历,金融、经济、财务类专业,成绩优异;
- 有期货从业资格证者优先,有期货操作经验者优先
负责压力容器质保体系建设,包括体系文件编制。压力容器材料报检。有空分设备质量管理经验5年以上.参加过取证工作。需要工作经验。无工作经验务扰!
职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、全勤奖、节日福利
1、负责公司人员招聘工作。2、负责公司员工档管理工作。3、负责公司入职培训及离职人员办理工作。4、负责领导交办的其他工作。5、有两年以上的工作经验,法务专业及人力资源管理专业优秀考虑。要求:积极阳光、有团队精神。 职能类别:人事专员
40-58岁,身体健康,能吃苦耐劳
包吃住、缴纳社保、周末双休
现入职的新人均有2500奖励 免费提供电车装备温馨提示:遇到不良中介假冒,请直接拨打本职位联系电话,获得鉴别援助;请应聘人坚决抵制不良中介分期贷款卖车,抵押身份证等各类违规欺诈行为;送餐员【工作时间】8小时工作制,工作自由,收入高;配送费收入;APP常年打卡补贴收入(应对吃住电车支出);;高温补贴、暖冬补贴、周冲单、月冲单奖励 优秀骑手奖金多重收入保障从业优势配送费收入参考配送单量:50—80单/天,单价5-7元/单单日收入:200—500元/天月度正常干:5000-8000元/月月度多跑单:8000-15000元/月多劳多得!上不封顶!【福利待遇】1、提供住宿电车!2、入职即办理商业保险!3、全程免费培训,有人教有人带!4、高温补贴、暖冬补贴、周冲单月冲单奖励、聚餐生日会,过年红包等【工作内容】1、负责系统分配的外卖订单;2、准确将餐品订单送到客户手中;【应聘条件】1、身份证年龄18-48周岁,男女不限,身体健康;2、会骑电车,熟练操作智能手机;3、无需行业经验,踏实肯干;4、面试请携带好本人身份证;【升职空间】骑手——队长——运营——站长——城市经理!给自己一个尝试的机会,展现出一个不一样的你!市区:就近分配或按个人意愿安排【面试合格当天办理入职】【直接电话联系优先安排面试】
1、身体健康,无不良嗜好,无犯罪前科。
2、会骑电动车,会用导航,微信,工作经验不限,学历不限,具有团队精神,能吃苦耐劳,赚钱欲望强
3、学历不是你的硬指标(我们只看能力,只认付出)
4、工服、头盔、餐箱由公司发放。
工作时间:每天不超8小时。
【工作内容】:利用智能手机接单,在指定时间内到指定餐厅取餐品送到指定地点。
工作内容简单有趣,简单易学,快速上手。
1、公司统一进行培训,不熟悉地形不要紧,没做过不要紧
能吃苦就行,新入职员工会安排专人进行培训,并有老骑手带领熟悉路线。
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