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岗位名称:法务
任职部门:法务审计部
招聘人数:1人
工作地点:云南昆明马金铺
岗位职责:
1、负责建立、健全公司法律事务风险管理体系,包括法律风险控制流程的建设和完善,业务、产品法律风险的识别、评估和预防,危机预警和解决;
2、评估、审核公司经营项目的法律风险和政策风险,控制和防范公司运营中的法律风险;
3、负责审查、修订公司经营运作流程、规章制度可能面临的合法、合规风险,并提出相应的整改建议:
4、按照公司要求,草拟、修改及审查企业各种合同、协议、函件以及相关法律文书,做好法律风险防范工作;
5、参加和配合与公司有关的财务、税收、劳动用工、合同管理等执法检查,为公司提供法律意见成合同评审,并给出合理化建议和意见;
6、参与公司重大事故和危机处置活动,协助有关部门进行善后处理,以诉讼与非诉讼方式处理公司各种纠纷
7、统筹公司日常项目的法律支持、法律咨询、法律培训等。
任职资格:
1、大学本科以上学历,法律相关专业,熟悉合同法、物权法、公司法等相关法律法规,能及时掌握医药方面相关法律法规政策;
2、1-3年企业法务经验,对医药行业法务工作熟悉,具有法律职业资格优先;
3、逻辑性强,思维敏捷,具有良好的法律风险控制与团队协作意识;
4、具有较强的沟通与协调能力,良好的口头与书面表达能力;
5、责任心强,积极乐观,有事业心并能承受一定的工作压力。
基础福利待遇:国家规定福利 公司提供福利
1、国家规定福利:五险一金(入职购买)、周末双休、国家法定节假日、带薪年假;
2、公司提供福利:员工宿舍、交通补贴、工作餐、用餐补贴等。
岗位职责: 1.协助法务经理为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核,提供选择方案和相应法律依据,保障公司经营决策的安全性和合法合规性。 2.对公司发布的各项管理制度进行合规性审查,在合法合规性的前提下,使公司权利***化。 3.参与公司各类标准合同文本的编制、修订。 4.根据公司安排,参与重大合同的谈判,起草或修订,审核合同及日常法律文书。 5.负责处理公司各类诉讼、仲裁案件。 6.为公司商务活动、危机处理、公司知识产权和商业秘密保护体系等提供法律咨询和法律支持服务。 7.开展法律培训,增强员工的法律意识,丰富相关法律知识和实践技巧。 8.负责跟进公司的风控与合规的管理工作。 9.处理公司对外法律事务。 10.领导交办的其他工作。 任职资格: 1.法律专业本科以上学历,具备2年及以上法律相关工作经验,具有房地产行业从业经验者优先。 2.通过国家统一法律职业资格考试,依法获得法律职业资格证书。 3.精通相关法律专业知识,特别是房地产开发的相关法律法规、国家及地方政策、公司法、合同法等相关法律法规政策。 4.具有很强的逻辑思维能力、应变能力、严谨的文字功底、语言表达能力,具有良好的组织沟通协调能力。
公司是做专升本培训,和重庆主城的30多个中学及多个高校签约的代招公司,帮助学校招生。公司提供良好精准的客户资源。
【岗位描述】
公司分配优质意向客户资源,通过电话或者微信的方式,联系学生或家长,根据学员情况匹配合适的院校并进行邀约咨询工作。
【任职要求】
1、本科及以上学历,有K12教育、专升本招生经验;
2、善与人沟通,有一定应变能力;
3、有良好的服务意识和团队协作意识,服从上级安排。
【上班时间】9:00-19:00,中午休息2小时,月休4天
【薪酬】底薪5000-6000 提成 五险
【福利】不定期团建 节日福利 带薪年假 生日福利
岗位职能: 1、体系建设:建立健全集团审计法务管理体系,建立并完善集团风险管理、诉讼管理、合同管理、审计工作等各项相关制度及流程; 2、拟定计划:根据企业发展战略和内控要求,拟定部门业务规划及年度内控稽核、法务工作计划,并组织实施,解决业务难点,推动业务发展; 3、流程管理:掌握内部控制要点,支持管理层分析集团及各分子公司业务流程、财务、资产、内控制度建设和管理现状,对比差距,确定控制要点,确定内控检查重点、流程节点; 4、交付管理:组织进行专项的稽核工作,对各运营单位的流程执行的稽核,监督和检查工作,评估各运营单位执行公司标准表现,并对公司各类合同的执行情况进行监督,对法律风险进行提示; 交付管理; 5、团队建设:负责稽核法务部的团队建设,包括员工培训、绩效考核等,对部门员工及下属部门进行工作指导、监督,确保部门工作顺利开展。 任职要求: 1、统招全日制本科及以上学历,5年以上相关工作经验,法学或审计相关专业,具有3年以上大型企业法务负责人的工作经验; 2、具备供应链一体化(贸易、结算、支付、政策)经验者优先,有国内上市公司法务审计经验的优先; 3、具有关键事项强要素管理能力,结果导向; 4、具有较强的文字及语言表达能力、逻辑思维能力、沟通协调能力,具有较强的工作责任心和严谨的工作态度。
岗位职责: 1、负责起草、拟定公司各类规章制度等法律文书及合同 ; 2、为公司搜集、整理相关行业有关法律、法规,为公司日常经营管理活动提供法律咨询; 3、整理法律事务相关各类档案等; 4、日常行政事物处理及上级交代的其他工作; 任职资格: 1、本科及以上学历,法律或者法学专业,且有一年以上相关工作经验;持有律师证者优先; 2、熟悉民法、经济法、合同法、商法等法律知识; 3、较强的写作能力,能独立完成法律文书起草工作,具备较强的沟通协调能力,良好的谈判能力; 4、能熟练运用计算机办公软件; 5、持有C1驾驶证,熟练驾驶;
工作职责 1、建立健全集团审计法务管理体系,建立并完善集团风险管理、诉讼管理、合同管理、审计工作等各项相关制度及流程; 2、根据企业发展战略和内控要求,拟定部门业务规划及年度内控稽核、法务工作计划,并组织实施,解决业务难点,推动业务发展; 3、掌握内部控制要点,支持管理层分析集团及各分子公司业务流程、财务、资产、内控制度建设和管理现状,对比差距,确定控制要点,确定内控检查重点、流程节点; 4、组织进行专项的稽核工作,对各运营单位的流程执行的稽核,监督和检查工作,评估各运营单位执行公司标准表现,并对公司各类合同的执行情况进行监督,对法律风险进行提示; 5、 负责稽核法务部的团队建设,包括员工培训、绩效考核等,对部门员工及下属部门进行工作指导、监督,确保部门工作顺利开展。 任职要求 1、统招985/211全日制硕士及以上学历,5年以上相关工作经验,法学或审计相关专业,具有3年以上大型企业法务负责人的工作经验; 2、具备供应链一体化(贸易、结算、支付、政策)经验者优先,有国内上市公司法务审计经验的优先,大型物流、产业地产、物流供应链行业法务经验者优先; 3、具有关键事项强要素管理能力,结果导向; 4、具有较强的文字及语言表达能力、逻辑思维能力、沟通协调能力,具有较强的工作责任心和严谨的工作态度。
岗位要求:1、大专以上学历;2、法律专业毕业或非法律专业4年以上法律岗位工作经验;3、能够协助处理公司法律纠纷、法律案件;4、有很强的服务意识和敬业精神。岗位职责:1、协助负责公司合同预审核工作;2、起草、审核、修改公司各类法律文件;3、参与公司重要商务合同的讨论、谈判工作,提供法律支持;4、协助外聘律师开庭应诉;5、协助外聘律师进行案件证据收集,诉讼材料准备;6、跟踪诉讼或仲裁案件案情进展并及时反馈领导;7、参与公司其它法务工作。
岗位职责: 涉及物流全链条(包含但不限于仓储、运输、供应链等)业务职能工作,包括人力、行政、法务、财务、投融等,在3-5年内培养成为综合业务中高层管理人员。 刚入职的你需要: 1、了解物流行业以及供应链贸易各要素,并深入了解业务部门工作内容以及业务目标; 2、协助经理管理部门日常工作,积累对应职能岗专业知识以及一线实践经验; 3、承接各业务部门的职能需求,协助业务部门工作开展。 任职要求: 1、热爱物流行业,认同公司企业文化及发展愿景,服从公司分配者优先; 2、优秀学生干部,自我驱动与自我成就感强; 3、具备良好的沟通能力和人际连接力,富有创新执行精神,做事严谨细致; 4、相关专业毕业生。 截止日期:2024年03月31日 招聘人数:20人
岗位职责: 1、负责搭建人力数据分析体系及定期输出报告(包含组织效能分析,运用人力数据及业务数据,深挖数据价值及分析问题等)。 2、负责梳理和优化现有数据分析的内容,流程,机制,建立数据标准、指标体系,检验标准,确保数据准确及高效响应数据需求。 3、负责建设当前人力数据平台及营运,响应人力数据需求调研及落地实现及运营。 4、其他交代的事项。 任职要求: 1、本科以上学历,人力资源、信息管理、数学/统计等数据相关专业。 2、 有较为扎实的统计学与数据科学基础,具备专业数据处理和分析能力,熟练掌握Excel、结构化查询语言 (Structured Query Language简称SQL)、Power BI(数据可视化工具)等软件; 3、 熟悉人力资源相关流程,有人力资源业务经验,熟悉薪酬、绩效等模块。 4、对数据敏感,有良好的逻辑思维能力,现象分析、问题定位、总结归纳能力强,能够提出解决方案; 5、 良好的口头和书面沟通表达能力,理解准确,传递清晰,表达有条理; 6、优秀的执行能力、抗压能力和应变能力,严谨仔细,注重细节,富于团队协作精神。
岗位任职资格:1.本科及以上学历,自动化相关专业。2.5年以上过程工业APC咨询或实施服务方面相关经验,熟悉APC工作原理,熟练应用1家及以上APC软件,有APC实施经验的优先考虑。3.熟悉OPC、控制网络、控制系统。4.熟练使用APC相关应用软件。5.具有较强的团队协作精神,组织协调能力强、责任心强。6.分析能力强,逻辑清晰,思维敏捷。7.善于归纳总结分享,形成高质量报告。岗位工作职责:1.提供APC 咨询和实施服务,包括评估、启动、预测试、阶跃测试、设计、建模、配置、安装、调试、培训、文档编制和后期审核。2.负责APC项目实施。3.为研发部门提供支持,处理问题,增进产品的功能和性能,参与产品测试。4.为初级的APC顾问提供技术支持。5.上级领导安排的其他事项。补充说明:1.薪资根据应聘者实际资历评估确定。2.学历要求本科及以上。3.招聘单位为:云南云天化信息科技有限公司,非云天化集团。 职能类别:自动控制工程师/技术员
负责招聘面试
有良好的沟通能力
学历高中以上
有提成
【主要职责与工作任务描述】
1.学习金融行业知识和产品服务信息并熟练掌握运用。
2.负责客户信息分类、筛选工作。
3.负责客户沟通、维护工作,回复客户疑问。
4.挖掘客户需求,做好跟踪和服务,向意向客户发出邀请。
5.做好客户到访准备,引荐客户进行商务谈判。
【薪资福利】
1.保底3200 200全勤 提成,有午餐
2.工作时间:早九晚六午休一个半小时,上六休一。
3.团队年轻化,都是95后,团队气氛活跃,公平晋升。
4.法定国假日正常休息。
职责描述: 统筹管理集团及板块以下业务: 对项目提供法律支持:协议起草、审核、配合谈判、出具法律意见及风险解决方案等; 诉前纠纷法律支持,办理并跟进业务部门发生的诉讼案件; 集团标准化执行; 集团标准化执行情况检查; 法律风险检查; 日常法务咨询; 外聘律师对接 任职要求: 1.十年以上地产为主多元化法律工作经验 2.多元化集团相关岗位5年以上工作经验 3.法律专业能力强,通过司法考试或具有律师资格
工作职责: 1、负责公司投资并购等法律事务的管理,为集团投资、融资提供法律支持,管控法律风险; 2、收集并研究国家企业相关的法律、法规和政策,对公司经营管理提供法律意见; 3、参与投拓等重大经济活动谈判及相关法律文书的起草和修订; 4、负责权限内合同法律文件的制订、审核,并跟进、监督内容条款的落实; 5、负责处理相关的仲裁、诉讼法律事务的管理; 6、负责组织律师进行尽职调查。 任职资格: 1、本科及以上学历,法律相关专业; 2、具有5年以上房地产法务管理工作经验; 3、熟知房地产开发过程中可能面临的法律风险及应对策略; 4、通过国家法律执业资格考试; 5、具有良好的组织协调能力,较强的处理突发事件的能力,较强的分析、解决问题能力,较强的书面表达能力。
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