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招直营双班司机 ①公司免费提供车辆,车子正常维修保养 ②每天交160给公司,160元以外都归司机 ③住宿:免费提供住宿,宿舍有阿姨打扫卫生 ④收入:综合月收入1万以上
职位描述:
1.公司提供纯电车:底薪10000(8000薪水 2000电补) 入围奖 平台奖励。
2日流水指标超过600全部归师傅个人所有(如果完不成600服务在线满12个小时为计算标准
3.公司派单保障,平台奖励丰厚,入围优秀司机,平台最高奖励3000元。
4.车辆24小时归司机保管,自由安排上下班时间。
5.薪资14天结算一次,司机入职做满10天可以预支工资。
6平台24小时优先派单,不需要自己抢单,保证单量充足。
7.公司提供宿舍,酒店式公寓。
1、负责公司日常用车及出车任务; 2、办理车辆年度保险、年检、油卡及 ETC 卡等车务手续,确保车辆使用合法有 效; 3、协助配合做好领导交办的行政相关事务。
任职资格:
1、年龄25-40周岁,身体健康,诚实守信吃苦耐劳。
2、B本以上驾照车型。
3、实际驾龄3年以上,熟悉京津冀路况,驾驶技术娴熟无不良驾驶记录,服从工作安排。
工作内容:
1、客户有出货需求时,听从车队调度安排发车,到指定地点提货-送到指定收货地点,没发车时休息,一车一人。
2、协助装卸、地牛 、尾板会用优先考虑,
岗位职责:
1、负责公司货物及相关物件及时、准确的配送、提取;
2、负责所配送货物及相关物件相关手续办理和送达;
3、负责规定的驾驶车辆的卫生、保养、维修、年检等相关工作,保持车辆常年整洁和车况良好。
不收取任何费用;
* 该岗位为涌金集团岗位,云南信托代为发布 【工作内容】 1、 满足公司日常用车需求,按时高效地完成总裁办安排的出车任务; 2、 负责公司车辆管理,包括车辆的保养、维修和清洁工作,确保车辆始终处于良好的运行状态; 3、 做好车辆使用记录,填写行车记录,及时向领导汇报出车情况,协调好行程安排; 4、 严格遵守交通规则,保证出车时的安全驾驶,平时定期检查车辆状况、进行故障排查,确保车辆安全可靠; 5、 遵守规章制度,认真执行车辆管理的各项规章制度,不得擅离职守,私自开车外出; 6、 协助处理办公室的日常工作,如物品采购、办公环境管理、车辆保险、索赔、年检等; 7、 领导交办的其他工作。 【任职要求】 1、至少5年以上驾龄,驾驶技术娴熟,熟悉本地路况,有高管驾驶员经历优先;A1驾照优先;有行政经验优先; 2、年龄40-50岁;高中以上学历; 3、具备一定的应变能力,能处理突发事件; 4、驾驶技术娴熟,熟知驾驶和车辆相关的知识和法律,具有较强的安全意识;无不良驾驶记录及交通违章; 5、熟悉车辆情况,熟练掌握车辆各功能;服务意识强、服务态度好; 6、为人踏实、可靠,任劳任怨,保密意识强,责任心强。 【薪酬福利】 待遇优厚:基本工资 加班费 年终奖;五险一金 补充商业保险 交通意外险;各种福利 年度体检 补贴
岗位职责: 1、负责重要客户、公司领导的外出接送,负责公司车辆年检、日常保养和维护,安全检查等; 2、负责公司办公用品等物资的采购、发放、出入库登记等; 3、协助进行日常会务、接待工作; 4、公司文件、信件、快递的收发; 5、领导交办的其他日常行政事务。 任职要求: 1、能够严格遵守交规及公司车辆管理制度,具有C1证或以上资格驾照,具有良好的驾驶技术和安全意识,熟悉上海市交通路线,无不良行车记录; 2、为人诚信、正直,工作务实,做事严谨、沉稳、细致严谨、责任心强、服务意识、保密意识强; 3、熟练使用word、excel等基础办公软件,能够做好用车、加油登记,办公用品的领用登记等; 4、身体健康,无抽烟、饮酒习惯,45岁以下。
岗位职责 1、负责接送总经理(长宁区剑河路附近,车辆可开回家)、车辆保养、维修和清洁工作; 2、协助处理公司车辆的保险、索赔、年检办理; 3、司机班车辆的统筹安排和人员管理; 4、不包吃住。 任职资格 1、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识; 2、吃苦耐劳、为人踏实、老实忠厚、保密意识强、责任心强。
岗位职责: 1.负责公司领导日常出行的交通支持; 2.随时监测车况,定期进行车辆例行保养及维修,保持车辆清洁卫生,确保车容车况良好,符合正常安全驾驶条件; 3.遵守交通规则,文明驾驶,确保行车安全; 4.协助办理公务车辆保险、年检等相关手续; 5.完成领导交办的其他事宜。 职位要求: 1.中专及以上学历; 2.3年以上驾驶经验,无重大交通事故经历,有高层领导专职司机工作经验者优先; 3.持有机动车驾驶资格证(C本及以上); 4.驾驶技术好,熟悉广州及周边交通路况; 5.性格温和有耐心,无不良嗜好,服务意识好,工作积极主动,有良好的保密意识。
1.负责公司车辆的保险、验车、保养、维修、年检、常见故障维修等工作;2.车辆内、外部的日常清洁;3.负责接送公司领导、客户,完成各部门用车与接待任务,满足用车需求;4.协助行政部门做好公司保障工作;5.完成上级交办的其他工作。任职资格:1.持驾驶B照优先;2.熟悉各类车辆驾驶技术,熟悉中高档车型,熟悉车辆结构及保养常识,熟悉国家交通法规及安全行驶规范;3.至少5年上海市驾驶经验,详知上海市路况及熟悉江浙地区路况;4.驾车稳重,技术娴熟,熟知商务接待礼仪,具有服务意识;5.无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;6.为人踏实,老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班。 年龄要求:25-50岁 职能类别:商务司机 关键字:司机商务司机行政司机驾驶员专职司机行政
岗位职责:1、负责集团执行总裁日常驾车的全职司机工作,可以随叫随到;2、做好车辆维护保养、确保行车安全;3、保持车辆清洁、车况良好;4、严格保守秘密,不参与或泄露用车人在车上的谈话内容;5、反应迅速、敏捷,能及时应对和处理突发事件;6、及时完成领导交办的其他项工作。任职条件:1、年龄在30—45岁之间,品貌端正、身体健康、头脑灵活、吃苦耐劳;2、持驾照C照,有至少5年以上驾驶经验,有优秀的驾驶技术和经验,熟悉上海路况及主要线路;3、有较强的自我管理意识、强烈的责任心和服从意识;4、接受加班和短期出差;5、***优先,家庭和谐稳定; 年龄要求:30-45岁 职能类别:商务司机 关键字:董事长司机
1、原材料接收时卸货
2、原材料入库物料搬运
3、成品发货备货物料搬运及装车
4、使用设备的点检、报修、保养等管理
5、负责区域的5S管理
6、负责零件的物料预警
7、上级交代的其他临时性工作
任职要求:
1、 3-5年以上相关制造行业物流现场收发管理工作经验
2、具备汽车零部件行业原材料接收/成品发货/存货的基础知识
3、对物流现场工作进行监管并对仓库的安全、卫生负责
4、能适应倒班工作
5、有叉车证
此岗位工作地为上海!!详见工作地点!请仔细阅读岗位工作内容和任职要求!
工作内容:
1、服从交通管理人员调度,认真完成每次出车任务,为乘车人提供优质乘车服务。
2、负责车辆的加油、清洁、停放、费用登记等日常管理工作。
3、根据车辆行驶里程或时间规定要求对车辆进行维护保养,使车辆时刻保持良好的技术状况。
4、驾驶员在车辆发生涉及保险事故时应启动保险理赔程序。
5、驾驶员对车辆的保管和使用负责。保持车容车貌整洁,每次出车任务做好三检工作,定期做好车辆技术状况检查。
6、完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、学历高中(或相当于高中文化)及以上 。
2、对车辆一般故障有判断和排除能力,无不良驾驶记录,熟悉国家和地方交通法规及相应地区交通线路。掌握应急急救知识(入职后三个月内获得相关急救证件即可)。
3、无高血压及其他影响安全行驶的疾病;裸眼视力不得低于5.0,色弱与视力散光者、听力障碍者禁用。
4、年龄在25-38周岁以内,C1本以上,有A本者优先(A1可放宽至45周岁,A2/A3可放宽至40周岁),五年以上(含五年)驾驶经历,其中专职驾驶经历三年(含三年)。
5、具有一定的服务意识,掌握基本的接待礼仪,并服从公司的管理安排。
6、 中国共产党员和军人优先;个人生活习惯良好,无嗜酒、抽烟、熬夜等不良嗜好者优先。
工作时间:上五休二,08:30-17:30
薪资结构:底薪 补贴(出差补贴,节假日加班,夜餐补助) 伙食补助
岗位职责:1、行政部安排的所有出车工作;2、车辆日常维护,清洗;3、公司车辆的年审;4、领导交办的其他事宜;任职资格:1、工作地点上海,退/伍/军/人优先2、35岁以下,不抽烟,无不良嗜好;3、能驾驶多种车型,如奥迪、奔驰房车、陆虎越野及其他大中小型商务车。4、有多年商务司机经验,无重大交通事故,吃苦耐能劳,能适应加班。 年龄要求:25-35岁 职能类别:商务司机 关键字:商务司机商务车
岗位职责:
1.执行车辆管理人员安排,按作业路线执行公务,为各部门出行服务保障;
2.确保所开车辆各种证件的有效性,检查确保出车前证件齐全;
3.完成每日行车日志;
4.负责使用车辆的保管及日常清洁、维护、保养工作,确保车况良好、车辆整洁以及节油;
5.负责车辆的年检、年审、保险、维修与管理部门做好备案;
6.文明行车,不以公司车辆谋为私用;
7.完成领导交办的其它工作。
任职要求:
1.中专及以上学历;
2.熟悉江浙沪道路,无重大交通违法事故,熟交通法规,有一定的沟通协调能力以及应急处突能力;
3.2年及以上同行业工作经验;
4.需持有A2及以上驾驶执照;
5.本市户籍,年龄45以下。
开车技术好,会导航,吃苦耐劳
职位福利:包住、弹性工作、绩效奖金、免费停车、房补、年底双薪
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