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岗位职责: 1、负责给顾客做发型、妆面造型、 2、能完成人物的化妆、发型、服装、配饰等整体形象设计 3. 助加盟商开业,给以技术上的扶持,协助爱之浓丝品牌专卖店做活动 任职资格: 1、人品好,个人形象较好,爱好该业。 2、善于与客人沟通、妆面造型有自己的一定想法。 3、性格开朗活泼、沟通合作能力强有很好的团队合作精神。 4、能接受出差的工作。 专业经验: 1、非专业亦可,公司对毕业生有提供专业的培训 薪资结构: 保底底薪+提成(提成无上限)+食宿+社保(综合8000以上) 工作时间:9:0am-----18:00pm(12:00-13:30自由吃饭时间、不限制任何活动); 工作环境: 1、舒适明朗的办公环境、完善的一流的办公设备:独立的办公桌、电脑、手机、微信号 2、地铁口上班,交通便利。 公司福利待遇: 1、每个月的工资准时发放。人才推荐奖等完善的福利体系; 2、公司提供食宿(公寓设备齐全),包2餐(营养午餐和晚餐); 3、定期举行员工聚餐会,每月为员工举办生日会并发放礼品; 4、签订正式的劳动合同; 5、评选月季度优秀的员工、优秀员工表彰大会活动的等等; 6、珍惜的内外部培训机会,良好的职业发展晋升空间; 7、购买五险:养老保险、医疗保险费、生育保险、工伤保险、失业保险 机会与空间: 1、管理线: 驻店---老师----督导----大区经理----总监
岗位职责: 1、配合其它美甲美睫师服务好顾客; 2、服务完顾客后收费并认真记录顾客档案及填写顾客消费单请顾客签字确认; 3、服从领导安排工作,积极配合完成任务; 4、与店内其它员工积极配合,共同努力完成业绩目标。 任职资格: 1、3个月以上美甲美睫工作经验,能独立完成甲油胶护理水晶甲光疗甲的操作; 2、有责任心,服务意识强,热爱美甲事业,形象气质佳。
产品培训师 岗位职责: 1.负责公司专业知识、销售技巧等培训 2.协助领导建立培训系统 3.根据公司培训要求,撰写或开发相关培训课件 4.课程开发,工作计划制定执行 5.维护客情关系 任职资格: 1.有2年以上美业讲师工作经验,有项目培训经验优先 2.形象气质佳,有较强的个人魅力,善于激励和带动团队氛围,富有激情,较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷 3.有较强的学习和适应能力,熟练使用办公软件(如PPT/WORD/EXCELL等)可独立制作课件,工作有条理,有责任感,有较强的协调能力
岗位职责: 1、负责给顾客做发型、妆面造型、 2、能完成人物的化妆、发型、服装、配饰等整体形象设计 3. 助加盟商开业,给以技术上的扶持,协助爱之浓丝品牌专卖店做活动 任职资格: 1、人品好,个人形象较好,爱好该业。 2、善于与客人沟通、妆面造型有自己的一定想法。 3、性格开朗活泼、沟通合作能力强有很好的团队合作精神。 4、能接受出差的工作。 专业经验: 1、非专业亦可,公司对毕业生有提供专业的培训 薪资结构: 保底底薪+提成(提成无上限)+食宿+社保(综合8000以上) 工作时间:9:0am-----18:00pm(12:00-13:30自由吃饭时间、不限制任何活动); 工作环境: 1、舒适明朗的办公环境、完善的一流的办公设备:独立的办公桌、电脑、手机、微信号 2、地铁口上班,交通便利。 公司福利待遇: 1、每个月的工资准时发放。人才推荐奖等完善的福利体系; 2、公司提供食宿(公寓设备齐全),包2餐(营养午餐和晚餐); 3、定期举行员工聚餐会,每月为员工举办生日会并发放礼品; 4、签订正式的劳动合同; 5、评选月季度优秀的员工、优秀员工表彰大会活动的等等; 6、珍惜的内外部培训机会,良好的职业发展晋升空间; 7、购买五险:养老保险、医疗保险费、生育保险、工伤保险、失业保险 机会与空间: 1、管理线: 驻店---老师----督导----大区经理----总监
1、维护公司品牌在所辖区域市场的良性发展,做好公司与代理商、代理商与加盟店之间的沟通协调;
2、对代理商及代理商所辖的加盟店进行产品知识、手法技能、销售技巧等相关知识培训,提升品牌在加盟店的业绩;
3、市场同类产品信息收集及反馈;
4、善与沟通,语言表达能力强,有良好的抗压能力,做事灵活有悟性;
5、能适应长期驻地出差、有抗衰、培训或管理相关经验优先;
6、面试合格需参加入职前培训。
注:
薪酬:试用期美导的分别收入为4000~8000,具体视个人能力及培训后考核结果而定。
试用期三个月,通过考核,转正后年收入10-20万,薪资结构:基本工资 提成 出差补贴 代理商补贴。
岗位职责: 1、学习养生美容手法及理论知识; 2、为顾客提供为顾客提供专业的艾灸、面部美容、经络养生美容护理服务。 3、保持工作环境以及宿舍环境的干净整洁 4、拓展及维护顾客,做好顾客管理 5、协助完成门店业绩目标和管理工作 6、完成店长安排的其他工作。 岗位要求 1、具备良好的沟通表达能力和服务意识 2、能吃苦,有上进心,能坚持; 3、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强 4、身体健康,形象良好; 5、热爱养生美容行业; 6、有无经验都可以,公司提供专业培训。 公司福利: 1、培训期间包住,还有培训补贴:生手培训2周左右,补贴1000元,熟手培训5-10天补贴1500; 2、下店保底薪资6000(生手)-7500(熟手半熟手); 3、购买社保五险; 4、下店提供门店附近的小区住宿; 5、春节假期半个月带薪年假; 6、发展空间大,晋升机会多。资深美容师-星级美容师-店长-区域经理-大区经理城市总监工; 7、高额提成。 上班时间: 早班10:00-19:00,中班12:00-21:00,晚班13:00-22:00。 每月月休4-6天,具体休息时间由门店安排或提前申请休息。 上班地点:广州各区青花瓷直营店均可就近安排。
一、公司简介 公司于2005年4月28日成立于北京,2019年分公司成立于广州珠江新城,2021年在成都成立第三家分公司,是一家集营销策划、顾问管理、教育培训、整店运营为一体的系统模式顾问管理集团化公司,有专业的售后团队,售后老师下店去帮助美容院解决缺员工缺顾客缺业绩的问题。 二、美导老师工作内容: 相当于连锁店经理,导师转正后,公司会给分配4-6家美容院合作店,由老师直接负责管理,每月到自己合作店5-7天时间,负责监督运营。帮助店家解决店务运营、招聘、拓客、活动策划等问题 三、薪资待遇 1.底薪 实习导师:4000(入职1-2月) 转正导师:4500(第三个月开始) 高级督导:5500(评选2次优秀老师) 2.全勤奖:200元 3.工龄奖:500/年递增(相当于每年涨薪6000元) 4.签单奖:1%每月一次招商会服务客户签约合作(1000-2000奖励) 5.转介绍:2%(合作店转介绍,按照成交级别提成2%,每单2000以上) 6.返单奖:12%(店家进货提成12%) 7.伯乐奖:入职后帮公司招聘商务经理和美导老师,招一个人每个月奖励500元,招10个人每月奖励5000,一年55000元,以此类推 8.伯乐终身成就奖:招来的商务经理开单,每单公司奖励3000~6000元。 9.销货奖:3个月内店家返单1万,奖励2000元 10.好评奖:所到服务店客服回访满意奖励300元/家(每月可下4家店) 11.开拓奖:20%(公司有商务部负责招商,美导自己开发招商,奖励业绩20%,2万起) 12.积分奖:销售公司产品有积分奖励,200-1000/月 13.会员入会:美容师入会奖100 14.招商会服务奖:峰会期间服务顾客成交奖励500元 15.入职一年:奖1000元 16.状元奖:培训期间表现优异,奖励500元 17.天使班奖励:美容师培训班,带动员工,积极互动奖励50元/人 18.住房补助:500/月 四、导师晋升 首月:在公司培训部学习理论 第二个月:和老员工一起下店学习 第三个月:转为正式导师,底薪4500+200全勤+500房补。5200起 公司每个月都会评比优秀老师,下店客户满意,即可竞选,评选2次优秀老师,即可升为高级督导,底薪5500 高级督导表现优异,晋升主管,底薪5500-6500 主管表现优异,晋升总监总监,底薪8000-1.5万 五、入职要求: 1.适应全国出差(每月20天左右出差)2.心态端正,吃苦耐劳,可以没做过,但是要积极努力学习,所有需要用到的,公司都会系统培训(有美业经验者优先录取) 3.年龄20-35岁优先 六、入职福利: 1.出差后吃住行全部公司买单 2.全国旅游(全国除港澳台之外,其他省市均有合作店,可到当地出差旅游,公司报销往返路费) 3.年终国外旅游,评选2次优秀老师即可获得国外旅游门票 4.优秀老师:1000-2000红包、优秀证书、鲜花 5.超长带薪年假
岗位职责: 1、负责给顾客做发型、妆面造型、 2、能完成人物的化妆、发型、服装、配饰等整体形象设计 3. 助加盟商开业,给以技术上的扶持,协助爱之浓丝品牌专卖店做活动 任职资格: 1、人品好,个人形象较好,爱好该业。 2、善于与客人沟通、妆面造型有自己的一定想法。 3、性格开朗活泼、沟通合作能力强有很好的团队合作精神。 4、能接受出差的工作。 专业经验: 1、非专业亦可,公司对毕业生有提供专业的培训 薪资结构: 保底底薪+提成(提成无上限)+食宿+社保(综合8000以上) 工作时间:9:0am-----18:00pm(12:00-13:30自由吃饭时间、不限制任何活动); 工作环境: 1、舒适明朗的办公环境、完善的一流的办公设备:独立的办公桌、电脑、手机、微信号 2、地铁口上班,交通便利。 公司福利待遇: 1、每个月的工资准时发放。人才推荐奖等完善的福利体系; 2、公司提供食宿(公寓设备齐全),包2餐(营养午餐和晚餐); 3、定期举行员工聚餐会,每月为员工举办生日会并发放礼品; 4、签订正式的劳动合同; 5、评选月季度优秀的员工、优秀员工表彰大会活动的等等; 6、珍惜的内外部培训机会,良好的职业发展晋升空间; 7、购买五险:养老保险、医疗保险费、生育保险、工伤保险、失业保险 机会与空间: 1、管理线: 驻店---老师----督导----大区经理----总监
岗位职责: 1、负责给顾客做发型、妆面造型、 2、能完成人物的化妆、发型、服装、配饰等整体形象设计 3. 助加盟商开业,给以技术上的扶持,协助爱之浓丝品牌专卖店做活动 任职资格: 1、人品好,个人形象较好,爱好该业。 2、善于与客人沟通、妆面造型有自己的一定想法。 3、性格开朗活泼、沟通合作能力强有很好的团队合作精神。 4、能接受出差的工作。 专业经验: 1、非专业亦可,公司对毕业生有提供专业的培训 薪资结构: 保底底薪+提成(提成无上限)+食宿+社保(综合8000以上) 工作时间:9:0am-----18:00pm(12:00-13:30自由吃饭时间、不限制任何活动); 工作环境: 1、舒适明朗的办公环境、完善的一流的办公设备:独立的办公桌、电脑、手机、微信号 2、地铁口上班,交通便利。 公司福利待遇: 1、每个月的工资准时发放。人才推荐奖等完善的福利体系; 2、公司提供食宿(公寓设备齐全),包2餐(营养午餐和晚餐); 3、定期举行员工聚餐会,每月为员工举办生日会并发放礼品; 4、签订正式的劳动合同; 5、评选月季度优秀的员工、优秀员工表彰大会活动的等等; 6、珍惜的内外部培训机会,良好的职业发展晋升空间; 7、购买五险:养老保险、医疗保险费、生育保险、工伤保险、失业保险 机会与空间: 1、管理线: 驻店---老师----督导----大区经理----总监
工作职责:1) 为顾客提供专业护肤咨询意见,推荐合适护肤产品,同时进行皮肤护理知识介绍;2) 为来店客户提供专业的皮肤测试及面部护理服务;3) 按照公司要求销售相关的护肤品牌产品,达成或超额完成销售目标;4) 掌握每期促销单品的销售情况,向美容主管和店铺管理组提供有效的反馈;5) 根据美容主管的指令确保准确的订货量,并向所属店铺管理层汇报。任职资格:1) ***,具时尚感,肤质好,皮肤白皙,没有明显瑕疵;2) 可快速接受公司管理变化并能准确熟练掌握产品知识及销售技能;3) 面部护理手法熟练舒适,会使用皮肤测试仪及小分子气泡仪更佳;4) 具备专业的皮肤知识,良好的顾客服务。部分岗位初试将采用AI面试,请关注邮件或短信通知,在安静环境下完成。 职能类别:美容顾问
一、高薪美容导师公司带薪培训,团队协助你成长,只要想挑战高薪,爱美及喜爱私密健康的美业***都可以尝试。奢享人生、美出高度!这是我们的奢美度每一位伙伴的姿态,欢迎你的加入!二、任职要求:1、能够适应全国出差。2、善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素养。3、协助合作美容连锁做好活动前的筹备、宣传及驻店扶持工作、铺垫专家坐诊。4、维护公司品牌良好的客户服务与关系管理,提高客户满意度,建立客户忠诚度。三、任职资格:1、有私密抗衰项目经验者优先,医学、护理、美容、市场营销等专业。2、从事专业美容、美体、养生想转做私密的导师。3、年龄20-40岁。4、有较强的沟通和表达培训能力。四、薪资待遇:4500-8000底薪 销售提成 操作提成 出差补助 节假日福利 年终奖=月轻松过万,年薪轻松25万,上不封顶!五、晋升平台:美容导师-金牌导师-品牌经理-品牌总监(轻松做月收入8000,努力做过万不封顶)节日补贴 年终奖 表现优秀者提供海外游 职能类别:美容培训师/导师
【职位描述】1、能为顾客提供皮肤护理和销售产品;2、能学习产品专业和技能,不断提高自身能力;3、自主完成业绩目标。【任职要求】1、人品端正,在18到40岁之间,若经验丰富,可考虑其他年龄段;2、有美容经验优先考虑,若无经验者,只要善于乐于学习也可;3、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质;4、融入公司文化,注重团队配合。 工作时间:9小时/天(轮班制)福利待遇:五险、高提成、伙食补贴、住宿补贴、***、不出差、提供培训学习晋升空间:初级BA-中级BA-高级BA-店助-店长-主管-经理-总监 职能类别:美容顾问店员/营业员
岗位职责1、对品牌加盟店进行产品的销售,进行产品/销售技巧/服务技巧等进行培训;2、负责各加盟店的售后服务;3、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场;4、市场同类产品信息收集及反馈;5、领导交给的其他工作任务。任职资格1、对美容行业有兴趣,有美容师或美容导师的经验者优先;2、有良好的表达能力及沟通能力;3、勤奋上进,坚持不懈,学习能力强;4、有销售经验者或美容护肤行业者优先;5、善于沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素养。 职能类别:美容师美容顾问 关键字:美容导师美导美容顾问店员
【工作职责】:
1. 以达成销售目标为导向,充分展现自己的销售能力,并做好VIP顾客的开发及维护
2. 较强的服务意识,专业的SPA技能,主动积极地为顾客提供高质量的美容服务
3. 通过不断的学习,通过线上线下的服务和顾客沟通,提升自己的销售能力
4. 乐意分享并带教店铺员工快速的SPA手法,帮助员工共同成长
4. 遵守并执行店铺运营政策、标准,保持店铺清洁卫生
5. 参与货品安全、库存管理,减少货品损失
7. 了解收银员的职能,并能熟练掌握
【职位要求】
1. 18-35岁,形象气质佳,热爱美妆行业,可接受零售门店工作最基础的弹性工作时间
2. 至少有半年专业线护肤销售经验
3. 具有良好的学习能力、沟通能力、灵活应变能力,及服务意识
【薪资福利】:
1、底薪 绩效 六险一金 13薪 节假日福利,月综合5-10K ;
2、前半年有1500的绩效保底奖金;
3、内部激励奖金多,晋升机会多;
4、节假日福利,带薪年假
5、13薪,内部员工折扣等。
【时间地址】:
1、早晚班,排班制
2、门店比较多,请咨询HR了解具体门店地址。
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