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工作内容:
1、协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;
2、制定公司行政管理的方针、政策和制度;
3、负责公司日常行政的管理和信息化的建设;
4、建设企业文化建设和推广;
5、负责公司固定资产的管理,保障各级公司资产的管理制度化、程序化;
6、负责公司范围内物业、后勤管理。
任职条件:
1、人力资源管理或相关行政专业本科及以上学历;
2、三年以上大型企业行政管理岗位工作经验,
3、熟悉公司行政管理体系与制度建设,对行政规范管理等方面有丰富的实践经验;
4、良好的团队协作精神,品行端正,有亲和力,具有很强的判断与决策能力,计划和协调能力、组织及公关能力。
此岗位仅限男性,年龄25-35岁之间,身高不低于1.78.五官端正,性格开朗。
会有加班 需要管理团队
任职资格
1、中专以上学历,医学、临床、护理等专业;
2、语言表达清晰、流畅、普通话标准,具有良好的交流沟通能力,亲和力;
3、熟悉计算机基础知识,打字熟练;
4、善于沟通,思维敏捷,勤奋好学,具有良好的职业道德和团队协作精神;
5、具有网络咨询经验或医助经验者优先;
2、岗位职责
1、通过医院的网络、电话等接待病人的咨询,给予亲切专业解答。
2、熟悉本院医疗特色,分析咨询者的需求,做好咨询回访及预约就医、网上挂号等工作。
3、熟练掌握疾病专业知识,满足患者需求
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