与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责 1.负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2.了解客户需求,提供合适房源 3.陪同客户看房,促成商品房、二手房买卖或租赁等多种业务种类; 4.负责业务跟进及售后服务工作; 5.负责公司房源开发与积累,并与客户建立良好的业务协作关系。 应聘条件: 1、大专及以上学历; 2、有良好的服务意识 3、有无工作经验均可(我们有一对一师徒制) 薪酬福利 5000底薪+30%-75%提成+五险+大额医疗救助金 晋升空间: 提供公平、公正、透明、完善的晋升空间:
一、岗位职责:
1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务,成为一个顾问型经纪人:
2、了解客户需求,促成房屋买卖或租赁业务,并负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作;
3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系
二、任职要求
1、待人真诚,诚实可信,拼搏进取,不怕吃苦,有团队意识,乐于帮助他人,
2、有无经验都可以,但是必须具备学习意识,乐于学习,愿意学习,自律意识要强,因为你所做的工作需要专业性强,遇到的买卖客户都是大多数人一辈子的积攒,房产交易需要我们更专业。
三、福利待遇:
1、我们全程都有专业的师傅带教,教你挖掘资源,积累资源,教你整套作业模式,你可以学到专业的房地产知识,学到和人相处的方法,具备法律意识及谈判斡旋能力,只要你学,都有人教;
负责项目介绍,文件整理。
1.学历,专业、户籍、性别不限2.有激情,能吃苦耐劳,有亲和力和良好的沟通能力3.有进取心,富有挑战精神,有一定的抗压能力4.高度的工作责任感,良好的团队精神、服务意识薪酬福利:底薪5000,30%-75%提成,上7险,租房补贴现金奖励,节日礼物,不定期旅游,精英社出国游,优秀员工人民大会堂国宴;晋升空间:应届毕业生(助理经纪人)--经纪人(半年)----(6个月)--店经理--(1年)--商圈经理--(2-3年)
招聘:房产销售人员15名,卓越地产,房产经纪人 二、招聘要求: 1.年龄20一40男女不限. 2.语言表达能力强、形象气质良好、有团队协作能力. 3.有无经验均可 有工作经验者优先录取、服从公司安排. 4.待遇:2200底薪➕1000绩效,直提➕五险一金➕开单奖励➕各种聚餐➕带薪旅游➕保险补助➕单休➕年假
工作内容:
负责客户的接待及咨询工作:
1.为客户提供专业的当地房产职业咨询服务。
2.了解客户需求,提供合适的房源。
3.带客户看房。促进房源买卖或租赁业务。
4.负责业务跟进服务工作。
5.负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
职位要求:
1、学历不限、经验不限、只要你肯学,你不会的我们都会教会你。
2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、有责任心,能承受较大的工作压力;
4、有团队协作精神,善于挑战。
5、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
职位福利:不加班、弹性工作、创业公司、绩效奖金、包住、节日福利、员工旅游
上班地点
就近分配
五险一金
房产经纪人日常负责接待客户并洽谈签约,维护与业主关系及时更新房屋信息,新项目对接销售等。薪资待遇底薪➕高提佣60%直提
岗位职责: (1)负责客户的接待及项目推介,提供专业的置业咨询服务并促成交; (2)为客户办理签约手续、客户贷款、及催款跟进等工作 (3)协助客户办理入住,协调售后相关工作; (4)客户追访、回访,维护客户关系及活动邀约等。 (5)根据项目销售节点,完成个人销售及回款任务指标; (6)对市场政策及竞品积极调研,分析、确保信息及时更新; (7)完成上级交代的其他工作(如外拓、电开等) (8)严格遵守公司及案场各项规章制度,团队互相协作,共同发展; 任职要求: (1)大专及以上学历; (2)形象气质佳、仪容仪表端正; (3)具备较强的责任心及执行力,沟通能力和谈判能力,亲和力佳,抗压能力强。 (4)要求2年以上工作经验,具有高端项目丰富经验,项目销冠优先。
岗位职责: 1、二手房销售,租赁,负责房源的获取,维护跟进房源信息,实勘拍摄,介绍客户,促进成交! 2、开发获取客源,维护跟进客户信息,了解客户需求,匹配房源,约看,带看,促进成交。 3、全市范围内一手房代理销售,推荐客户,促进成交! 任职要求: 1、热爱房地产销售行业 2、具备良好的沟通能力,抗压能力 3、有较强的学习能力,晋升意愿 4、年龄20-35岁(性别不限) 5、有无经验均可,退伍军人优先 薪资待遇: 1、新人底薪加绩效6000元/月(4500+1500) 2、完善的福利保障制度,五险一金,带薪培训,带薪年假,感恩父母活动,国内外旅游 3、专业的培训:新人训,衔接训,定期拓展训练,店经理培训,MVP储备店长
任职要求 1、大学专科及专科以上学历,年龄35岁以下,形象气质佳。 2、2年以上房地产项目销售工作经验,品牌开发商工作经验优先。 3、踏实敬业,勇于承担压力和挑战,具有良好的团队合作精神。 4、具有较强的沟通能力及营销技巧,具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。 岗位职责 1、全面熟练地掌握项目的规划、设计、施工情况,了解房地产法律、法规以及相关交易知识,为客户提供满意的咨询。 2、热情接待,细致讲解,耐心服务,务必让客户对我们提供的服务表示满意。 掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、回访。 3、维护公司声誉,服从领导的安排,配合上级做好项目各项销售工作,完成业绩目标; 4、负责客户签约,追缴房款及后期维护。
一、岗位职责: 1.熟悉项目基本情况及卖点,专业并高品质地完成客户咨询接待服务。 2.负责销售合同签订、房款缴纳和按揭手续办理等工作,直至房屋交付手续完成。 二、任职要求 1、年龄35周岁以内,形象气质佳,大专以上学历。 2、近3年内具有天津市内品牌项目销售经验。 3、高度敬业精神/大中型项目销冠或者有资源者可优先。 三、工作介绍 1、天津市东丽区听湖小镇高端住宅项目(洋房、别墅),新地块首推。 2、自销团队诚聘精英,底薪 市场高佣金 单套高额奖励 各项优厚福利。 3、工作地点:听湖小镇项目现场。
岗位职责: 1 负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业服务 2 陪同客户看房,介绍项目,促成楼盘成交 3 做好接听接待,回访客户,与业主/客户建立良好的沟通协作关系 4 严格执行公司规定及考核标准,完成公司下达的各项销售任务 5 遵循公司管理要求及考核指标,做好签约和回款工作 6 反馈市场信息,定期分析评估销售数据及成交客户资料,提交销售报告 7 负责成交客户交房手续办理工作 任职资格: 1 18-45周岁,男女不限,学历不限 2 做事认真踏实,为人正直、诚恳、责任感强;高度的工作意识、具有良好的团队精神 薪资待遇: 1 专业的地产培训:新人入行有专业的人员带训及全程业务指导,进行业务培训等 2 公司定期组织员工参加拓展训练,发展身心增强团队凝聚力 3 公平 公正 透明 完善的晋升空间 4 公司以人为本,每年举办各类公司员工福利活动 5 高成长,高福利待遇,良好的工作环境和团队氛围 6 高工资试用期工资4000+15%到52%的业绩提成,转正以后给上五险,上班时间:9:00-18:00,每周休息一天,一个月休息四天 公司欢迎立足平凡、踏实肯干、小事做起的青年人!如果你是,欢迎你!
1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务 2、陪同客户看房,促成新房项目 二手房买卖或租赁业务 3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 任职条件 1.21-38周岁性别及专业不限,欢迎应届毕业生加盟。 2、具备良好的销售意识能吃苦、性格坚韧、善于沟通、有较强的亲和力和感染力、主动学习意识强、渴望挑战自我的有志之士。3、性格开朗,富有开拓精神和良好的团队合作意识、良好的协调和组织能力、并能承受较大的工作压力。 薪金待遇及相关制度 1.有公司系统培训 2.底薪3500+提成+五险+包住+公司福利 3. 提成 : 40%起提 有意者请直接电话联系
工作内容:房源发布——匹配房源——实地带看——成交签约——租客管理 岗位要求:愿意脚踏实地的工作,有一份努力认真的心,通过自己不断的努力提高自己的收入 工作时间:9:00——18:30 薪资待遇:底薪4000+提成20%,每单提成200——600不等,月综合收入8000——12000 每月公司组织团建 培训 出游 红包抽奖等福利
职位描述:1、熟悉基础的房地产知识,给客户专业解答相关疑问2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判。3、负责公司房源开发与积累,陪同客户看房,并与业主建立良好的业务协作关系。任职要求:1、专业不限,全日制统招大专学历及以上(有经验者放宽学历)。2、热爱销售工作,有志在房地产行业长期发展3、诚实守信、勤奋主动,具有高度的工作热情和团队合作意识。4、有销售、客户服务、客户经理从业经验者优先考虑。薪资福利:底薪4000,商业险,30%-75%高提成,上七险,带薪年假,不定期团建聚会
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