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任职要求:
年龄25-45岁,大专及以上学历,工程管理、机电、电子类相关专业,3年以上物业管理工作经验,2年以上同岗位工作经历。
岗位职责:
1、负责工程部的组织管理工作,并负责组织落实工作维修项目,检查各专业人员按岗位规程和操作规程;
2、审阅运行记录监管所有人员的维修保养工作,对员工进行绩效评估;
3、负责工程部员工的全面管理、技术培训及考核,提高员工服务意识和技术素质;
4、负责外委单位现场工作监督,考核工作;(电梯,消防,暖通)
5、负责辖区内二次装修工作的审批及组织好对二次装修工作的监管工作;
6、建立设备管理的信息档案,及时检查各设备运行的报表数,定期上报;
7、编制、调整、更新年度预防性设备检修保养计划,并组织实施;
8、处理工程返修、维修方面的业主投诉及特殊要求申请;
9、制定小区房屋本体年度维修计划、年度设备设施维护保养计划;
【岗位职责】1、负责德阳地区爱尼可、益臻
岗位职责:
1、仓库日常管理,库内安全作业,做好部门内部与各职能部门之间的协调工作;
2、负贵分配仓管员的日常工作,使日常工作做到高效、准确、有序;
3、负责组织仓库盘点工作,确保库存精确性,对异常结果进行分析,并提出有效方案杜绝再次发生;
4、对仓管员进行工作指导、业务知识培训,定期进行考核;
5、定期排查仓库内的不良品和呆滞品。
职位要求:
1、大专以上学历,物流管理专业优先;
2、2年以上仓库管理经验,热悉ERP系统和WMS系统优先。
岗位职责:
1、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务;
2、维系并管理客户关系,并在此基础上扩展业务,提升售后服务满意度:
3、对销售队伍进行日常管理,帮助完成团队目标。
任职资格:
1、25-45周岁,大专以上学历;
2、形象气质俱佳;
3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业;
4、有良好的沟通及团队协作能力;
5、有过创业经历者优先,从事过销售金融教育财务工作者优先。
薪酬:月均5K — 8K
工作时间:
周一至周五8:30 —12:00;14:30 — 17:30,周末双休,法定节假日休息。
公司福利:五险二金、补充医疗保险、员工旅游、定期团建、公司重点项目、创业公司 等
职位福利:五险一金、绩效奖金、节日福利、员工旅游、带团队、创业公司、周末双休、公司重点项目
职位亮点:晋升透明,公司重点扶持,年轻化创业团队
岗位职责: 1、负责收集社会车辆资源,掌握车队、车辆信息。2、负责对接整车项目运作,保障日常运营。3、对项目利润负责,根据收入,获取优质资源运作项目,确保利润稳定。4、负责运营账务清理,每月项目复盘,分析问题并做改善。5、负责项目运营的质量监控。 岗位要求: 1、学历大专及以上 2、熟练电子表格操作,会基础函数 3、抗压能力强,能适应加强,日清日毕 4、细心、责任心强 5、有物流经验优先
岗位职责: 1、负责收集社会车辆资源,掌握车队、车辆信息。2、负责对接整车项目运作,保障日常运营。3、对项目利润负责,根据收入,获取优质资源运作项目,确保利润稳定。4、负责运营账务清理,每月项目复盘,分析问题并做改善。5、负责项目运营的质量监控。 岗位要求: 1、学历大专及以上 2、熟练电子表格操作,会基础函数 3、抗压能力强,能适应加强,日清日毕 4、细心、责任心强 5、有物流经验优先
工作内容:
1 、指导所管理经销客户的订货节奏及库存管理(经销商、终端、通路) ,确保客户所持有 的产品价格具有竞争力和周转顺畅。
2 、新品上市时,推动所管理的经销商的销售及分销陈列,帮忙经销商制定促销策略,提升 新品销量。
3 、搜集消费者的意见,及时反馈给上级领导,协助解决消费者对产品的投诉。
4 、积极走访客户,了解客户需求及经营情况,及时将客户对公司的建议反映给领导。
5 、每天收集市场竞品的报价、销售、出货情况。
6 、帮助所管理的经销商寻找洽谈优质的分销商,合理布局分销网络。
7 、协助上级领导大力开发空白区域经销客户。
8 、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、能熟练使用常用办公软件( word 、 excel 、 ppt 等) ;
2 、3-5 年以上休闲食品行业销售经验,熟悉区域市场管理和经销商管理;
3、大专及以上学历。
福利待遇:入职购买社保 带薪年假 年度健康体检 节假日福利 部门团建 出差补助 话补 工龄工资等
职位福利:五险一金、节日福利、通讯补助、绩效奖金、定期体检
工作内容: 1 、指导所管理经销客户的订货节奏及库存管理(经销商、终端、通路) ,确保客户所持有 的产品价格具有竞争力和周转顺畅。 2 、新品上市时,推动所管理的经销商的销售及分销陈列,帮忙经销商制定促销策略,提升 新品销量。 3 、搜集消费者的意见,及时反馈给上级领导,协助解决消费者对产品的投诉。 4 、积极走访客户,了解客户需求及经营情况,及时将客户对公司的建议反映给领导。 5 、每天收集市场竞品的报价、销售、出货情况。 6 、帮助所管理的经销商寻找洽谈优质的分销商,合理布局分销网络。 7 、协助上级领导大力开发空白区域经销客户。 8 、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、能熟练使用常用办公软件( word 、 excel 、 ppt 等) ; 2 、3-5 年以上休闲食品行业销售经验。熟悉区域市场管理和经销商管理; 3、大专及以上学历。
工作内容:
负责公司薪酬绩效方面的工作,包括但不限于薪酬方案、绩效考核、福利政策等。
主要职责:
- 负责协助制定公司薪资政策、薪酬方案等,并协助各部门的实施;
- 负责员工薪资核算、绩效奖金核算等;
- 负责协助制定绩效方案、绩效指标等,协助各部门开展绩效考核和绩效辅导;
- 负责人力成本数据、绩效指标分析统计,为决策提供支持;
- 负责与其他部门沟通合作,确保公司薪酬、绩效政策落地和有效执行。
职位要求:
- 本科学历,3-5年人力资源相关工作经验;
- 熟悉薪酬福利体系和绩效考核体系,熟练运用薪酬分析相关工具(如sumif/product/数据透视等);
- 具备良好的学习能力、数据分析能力、问题处理能力、沟通能力和团队合作意识,工作态度严谨,具有良好的保密意识和风险管控意识。
职责描述: 位职责: 1.负责审核财务支出事项。 2.负责开展会计核算工作,编制会计凭证。 3.负责编制财务会计报表和预算执行报告等。 4.负责对财务相关合同进行审核。 5.负责组织检查分支机构财务制度执行情况、内部控制落实情况,编制财务检查报告。 6.负责监督分支机构落实财务制度及财务检查意见。 职位要求: 1.全日制本科及以上学历,会计、财务等相关专业。 2.具有2年以上财务、会计相关工作经验 3.熟悉国家财务和税务法规。 4.具有较强的工作责任心和工作计划性,良好的组织协调能力、沟通交流能力和抗压能力,执行力强。 5.熟练使用财务软件及Excel、Word、PPT等办公软件。 任职要求:
🔥 花生好车德阳分公司招聘啦🔥 现向各界招聘:(汽车销售)20名 (团队经理)2名 任职要求: 沟通表达能力强、反应灵活、肯吃苦,有无工作经验均可 薪资待遇: 底薪1000-3000 提成(3000到7000) 五险一金 每月冠军奖 季度旅游等等 欢迎各位朋友自荐或推荐[玫瑰][玫瑰][玫瑰] 工作地址: 德阳市旌阳区南泉路千山街(花生好车德阳店)
岗位职责:
1、负责人事管理工作(招聘、薪资、培训、员工关系等);
2、协助部门领导做好各职级人才储备计划与员工职业发展计划;
3、定期提出人员调配方案,不断优化工作流程等。
任职资格:
1、年龄40岁以下;
2、本科学历,熟悉劳动法等相关法律法规,对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程;
3、具有3年及以上中型制造企业同等岗位工作经验;
4、具备较强的数据分析、解決问题能力,思路清晰。
1、有责任心 2、坚持踏实肯干 3、头脑灵活善于沟通
【岗位职责】:
1、协助处理文案经理/总监布置的其他工作;
2、与客户,律师,合作方有效地沟通,及时解决或协调客户的疑问和咨询;
3、跟进客户每年报税,保险,缴纳物业费,身份续期工作,并提供后续咨询和进度更新等服务;
4、为客户提供准确的出行资讯,维护客户关系;
【职位要求】:
1、本科及以上学历,英语,法律,金融等相关专业;
2、3年以上移民行业工作经验;
3、大学英语四级及以上,具有较强的英语阅读、表达及笔译能力,英语专业八级优先;
4、熟悉香港投资移民,香港优才、希腊、土耳其、加拿大移民政策并且有相关的实际案件操作经验;
5、处事果断,良好的组织、管理、沟通、协调能力;
6、具良好的职业道德,具备极强的敬业精神和开拓意识,能承受较大的工作压力。
岗位职责:
1、参与项目标前物资调查工作,开展项目物资管理交底;2、审核项目物资申购计划;
3、负责甲供物资的卸车、库区内的二次搬运、分类、整理、码放、支垫;开箱、清点、检查验收、配合送检及资料收集、登记整理、移交;监督项目分包队伍做好物资消耗管理工作;
4、负责组织项目部范围内物资调剂工作;
5、负责物资的标准化库房保管和入出库管理;
6、按上级单位要求,及时编制并上报各类物资的报表和资料;
7.掌握并使用物资管理信息化系统;
8、负责物资的接运配合 (含进口设备) ;
9、负责物资催交催运(催交催运信息登记整理、及时反馈物资供应的进展情况) 。
任职要求:
1、年龄 45 周岁以下,专科及以上学历,工程管理、土木工程、电仪等相关专业毕业;
2、具有较强的沟通协调和学习能力;主动性和责任心强;
3、具有 5 年以上施工现场管理相关从业工作经验;
4、在施工等类似企业进行物资管理工作,熟悉行业各类标准规范,具备处理工程各类问题的能力;
5、持有材料员证书;
6、优秀者可适当放宽条件。
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